ไม่สามารถเล่นวิดีโอนี้
ขออภัยในความไม่สะดวก
Kunjungan Menteri Sekretaris Negara ke Kantor GoJek
ความคิดเห็น • 576
ต่อไป
เล่นอัตโนมัติ
[FULL] Pidato Presiden Jokowi terkait RAPBN & Nota Keuangan Tahun 2025KompasTV Pontianak
มุมมอง 5K
The Entrepreneur Diaries - Nadiem Makarim [GOJEK]Prita Kemal Gani
มุมมอง 479K
Gojek Bangalore office tourLife at Gojek
มุมมอง 71K
มาแรง!! บุษบา + สาบานได้เลย + อัปสราหลงฟ้า | เจน เจ้าค่ะ & ออย ราเชน - แซด | ตลาดไท วังน้อยThiLordHae I ไทรถแห่
มุมมอง 71K
[Official Music Video] ฝังใจ - BOW Maylada [Prod. By Tan LIPTA]Ch3Thailand Music
มุมมอง 176K
พาผู้หญิงอื่นมานอนกก ต่อหน้าเพื่อน! จะมีใครบอกเยลมั้ย??Ozrealman
มุมมอง 231K
🔴Live โหนกระแส ชาวบ้านเอือมระอา ทหารอากาศโวยวายข่มขู่จะเอาปืนยิงโหนกระแส [Hone-Krasae] official
มุมมอง 515K
Gojek Minta GrabBike Rasionalkan TarifCNN Indonesia
มุมมอง 566K
In conversation with DBS’ Tan Su Shan on recharging global financetheasianbanker
มุมมอง 3.8K
80 Year Olds Share Advice for Younger SelfSprouht
มุมมอง 1.9M
Who Wants to be a Millionaire US: First Million Dollar Winner with John CarpenterMotherland Darren's Sessions
มุมมอง 3.7M
Saat Menteri Adu Akting di depan Presiden: Pentas Prestasi Tanpa KorupsiSekretariat Presiden
มุมมอง 6M
Tony Stark at the court hearing. Iron Man 2FuffClips
มุมมอง 4.7M
Begini isi kantor pusat Go-Jek | DStour #25DailySocial TV
มุมมอง 288K
WHO CAN RUN FASTER?Zhong
มุมมอง 32M
When your BEST FRIEND is on the other team 😂Australian Open TV
มุมมอง 12M
สส. เพื่อไทย ประชุมเสนอชื่อนายกฯ คนใหม่ | THE STANDARD (LIVE)THE STANDARD
มุมมอง 545K
Challenge matching picture with Alfredo Larin family! 😁BigSchool
มุมมอง 14M
จู่ๆ CEO มีเด็กอัจฉริยะเรียกเขาว่าพ่อ แม่ของเด็กชายกคือวันไนท์สแตนด์เขาตามหาShop ละคร
มุมมอง 943K
【斗罗大陆】抢唐三车拍照欺负唐老六,唐三允许了吗?#斗罗大陆#唐三#唐老六萌萌与舞桐
มุมมอง 2.2M
Semenjak saya jadi driver GOJEK alhamdulillah saya bisa membangun kontrakan 4 pintu
Thanks GOJEK
I love you GOJEK 😊
Tapi sekarang bnyak yg mengeluh, mungkin karna sudah terlalu bnyak driver gojek kali ya, nyari 100rb saja susah sekali
@@widartoputra3054 . sistem pembagian order gojek bukan berdasarkan pembagian order bagi rata terhadap semua driver . hanya driver gojek lah yg tau bagai mana biar cepat dapat order terus menerus 😅😅😅😅
@@widartoputra3054 yg mngeluh brti mreka kurang brsyukurr dgn rjekinya
Alhamdllh senin selasa rabu kamis jumat nett 2.150.000 rata2.. thanks gojek tarap hidup kluarga membaik # gojek cianjur bid dki
Alhamdulillah
CEO gojek ini, sy usul jd menteri Jokowi di kabinet 2019-2024, visinya utk indonesia luar biasa, ide2nya, kecerdasan dan kerendahan hatinya....
Kejadian pak kemaren
Wow
dan ternyata jadi Mendikbud :D
Menbibud 🤣
Cenayang
Pak Nadiem orangnya humble banget, dibalik kesuksesannya dia tetap rendah hati, dan mau mendengarkan setiap masukan karyawannya, kan ada tuh petinggi yang ngga boleh ngomong saat meeting, ini malah beda mereka saling bertukar pikiran demi kemajuan perusahaan dan kemakmuran mitranya, salut banget sama pak Nadiem salah satu orang yang jenius yang pernah dimiliki negara Indonesia 👍🙏
Luar biasa, dulu ketika aplikasi gojek awal mula baru jalan dan trial, nm pernah diwawancarai sebuah tv swasta nasional, di sebuah ruangan kecil di sebuah rumah, dan personel gojek baru beberapa orang. materi wawancara ketika itu lebih ke aplikasinya, bukan berapa untungnya. sekarang, hanya itungan tahun, udah expand ke negara-negara asean. inspiratif. jangan lupa, negeri ini penduduknya 256 juta, pasar besar, orang-orang kreatif seperti nm bisa lahir jutaan lagi di luar sana. Indonesia, cepat atau lambat, akan jadi negeri yang besar, hanya masalah waktu saja
Sebagai pengguna setia Gojek, aku mau bilan terima kasih untuk para driver dan seluruh pihak yang terkait sehingga aku bisa beraktivitas dengan nyaman. SALUT!
Dear yang komen "Lu enak kerja di ruangan, para driver di lapangan panas panasan 1600/km kehujanan dll". Please compare apple to apple. Semua pekerja bekerja sesuai kualitas dan skill yang dia punya. Bukan berarti gue bilang para mitra Gojek ga berkualitas, ada kok driver yang sukses, mendapat "lebih" dari kerjanya sebagai driver Gojek, itu karena dia bekerja dengan kualitas yang bagus. Pekerjaan apa aja asal lo tulus dan giat pasti berhasil. Masing masing sudah ada bagiannya di dunia kerja. Kalo lu merasa lu pantas kerja di dalam ruangan ya tunjukkan. Kalo lu lebih mampu kerja di lapangan ya do it. Masalah kesejahteraan para mitra pasti pihak manajemen memikirkan juga. Tidak mungkin tidak. Para mitra yang demo tidak ada yang dipecat pihak Gojek kan? Karena mereka feel free buat nerima kritik saran dari mitra. Perusahaan itu pasti ingin berjalan dengan jangka panjang , ada tahap tahapan yang harus mereka lakukan. Jangan deh komen "enak lu di ruangan, mitra lo panas panasan dan kehujanan". Terlihat bodoh komen seperti itu. Semua ada porsinya.
Dian Amru Siregar
Betulll
Dian Amru Siregar
apa anda bagian dari staff Gojek? jika anda bukan koq anda tau banyak, termasuk masalah tidak di pecat nya?
jika anda bagian dr staf Gojek di situ ada kata2 "BODOH" yg anda tulis apa ada kaitan nya dengan ini
th-cam.com/video/JCzOH1n4Q7Y/w-d-xo.html
Bener
Setuju.. Sedih aja jaman skrg masih ada yg pemikirannya picik.. Nadim jelas td bilang kalau ada yg mau apply posisi yg diinginkan asal ada kualifikasi silahkan..
Dan tentunya, Driver Gojek jg bisa mendapatkan pekerjaan berkat perjuangan Nadim. Ratusan Ribu Driver..
Yg komen negatif, APA kontribusi lo untuk masyarakat??? Adanya cuma nyinyir... Kasihan...
Kakak cantik
Nadiem Makarim dilantik menjadi menteri Pendidikan
TH-cam : "Menteri sekretaris Negara mengunjungi MENTERI PENDIDIKAN"
iya iya iya.....
Woakwoako
Aq salut karna mereka sekarang kerja enak,,,itulah karna perjuangan mereka dr nol,,,,go jek is the best.
Ow iya saran buat driver pak mulyono,,,driver pejuang gojek nomor 1 pertama kali milik gojek,,,,kasih dia masa tua yg nyaman,,,karna perjuangan pak mulyono luarbiasa.
Trimakasih.
Betul betul keren Luar Biasa.
Semoga banyak anak anak muda yg keren seperti ini.
Ini bukan kaleng kaleng biasa.
Luar biasa
Ini kantor apa tempat nongkrong sih, enak banget di liat nya allahuakbar 😍. Kantor nya idaman banget, bisa banget bikin suasana kerja nya :)
Kliatan orgnya ramah..supel dan pintar. Pantes bgt dah jd menteri muda jokowi biar ngerti maunya kaum milenial.
Dan sekarang sudah jadi Menteri Pendidikan dan Kebudayaan. So proud of Nadiem Makarim. 😊
konten nya sngt meng inspirasi bgt...sehat trs bos nadim...bangga indo pny gojek....by bigencell batang
Dan orang ini skrg menjadi menteri
Sukses buat bos gojek jadi mentri masya allah mudah2an membawa perubahan buat pendidikan diindonesia ciayoo bos muda saya mrngidolakan beliau Nadiem akarim 😱😍
Seneng bgt saya liat bpk2 menteri. Dlm berbicara dan bertingkah dan berpikir. Saya selalu terapkan dlm hidup, krn rencana hidup saya bukan untuk menjadi karyawan yang hanya melihat bos2nya dengan harap gaji naik wkwkwkwk....
Ini baru perusahaan.. klo karyawan nyaman dengan salery.fasilitas dan macam2 karyawan jg akan berikan yg trbaik untuk perusahaan..
Boleh saran, untuk pendiri gojek. Jika boleh ,penumpang gojek ato gocar, sebelum jalan, pengemudi memfoto penumpang lalu dikirim ke data server kantor, jika ada apa2, mudah mencari pelakunya dan minimal orang mau berbuat jahat harus berfikir ulang.
heri haha sdh otomatis tersave begitu kita mulai tekan order. Jd aman
ardo purba yg tersave nomornya saja, tp wajah penumpang nya, ini buat jaga2, jika ada tindak kriminal.
Maksudnya tindak kriminal dari mana nih? driver atau non-driver?
Andre Agrifa banyak kasus pencurian, korbannya para supir ojek online. Jika ada apa2, polisi dgn mudah mencari pelakunya karena ada dokumentasi wajah penumpang.
Ooh kalo gitu ya ga mungkin, itu malah buat customer ga nyaman dan ada potensi disalahgunakan fotonya (oleh supir ojek). Kalo soal korban supir ojek online yaa faktanya ga ada hubungannya sama supir ojek online atau bukan, semua kalangan/profesi yang lewat jalanan umum juga banyak yang kena kasus kriminal. Jadi ga relevan fitur seperti itu
Ini seharusnya enterpreneur indonesia sejati... Menemukan, menciptakan, dan mengembangkan demi indonesia dan kemaslahatan dan kesejahteraan masyarakat indonesia menjadi pengemudi2 yg memanusiakan manusia...(bukan outhorsing/yayasan yg makin banyak dan mengsensarakan masyarakat indonesia) Saluted you abg nabil makarim
kontennya bagus, tapi sayang untuk sekelas media pmerintah, videografi dan tekniknya sangat amatiran, dari desain opening/bumper, tata penulisan/typography yg asal, pengambilan gambar yang sering bergoyang, panning yg tdak tepat, dsb hingga tata suara masih fatal, kalah dengan youtuber amatiran. Kedepan sbaiknya rekrut graphic designer yang sesuai dibidangnya karena ini mrupakan salah satu media pmerintah yang tentunya slain komunikatif juga memerlukan kualitas penyajian yg baik. Terus maju!
maklom neng dunia pemerintahan,kebanyakan titipan wkwkw
apalagi eranya muka tembam...kontor blm di bangun aja honorernya uda ready stock.
Katro bgt editor nya
sekelas instansi pemerintah
bikin Vidio Kya gni
vendor Vidio mana ini
Ya knp bkn kalian2 yg edit,jng pernah menjelekaan karya orng, setidaknya yg edit sudah berusaha sebaik mungkin, HARGAI
Menurutku bagus kok, khas anak muda banget dan nggak kaku tentunya :)
bambang setyo
Itu namanya kritik, gan. Biar pemerintah meningkatkan sdm mereka juga.
Jangan gunakan "HARGAI KERJAAN ORANG LAIN" sebagai tameng dari kritik.
Suara musiknya di atur biar gak nabrak dengan suara orang yg ngomong...atau kameranya pake mic eksternal. Semoga kedepannya makin lancar jaya min
Terimakasih masukannya
km jngn nonton
dulu gue bersifat idealis lebih menggunakan gojek karena karya anak bangsa tapi skrg gue lebih realistis. karena gue merasa justru kontribusinya grab yang lebih besar untuk bangsa dengan pogram2 CSRnya. dan tentunya juga promonya. kalo gojek pelit. kemudian dari teman2 gue yang mitra taxol dan ojol. grab bisa lebih memanusiakan mitranya di banding gojek. ini bukan masalah dari mana asal perusahaannya. tapi apa yang telah di lakukan oleh perusahaan tersebut untuk negara ini.
Bos gojek jd mentri anda sekarang jd apa bos????
@@kiyul7558 sy bahas korporasinya bos, sy pikir dari nickname anda, anda cuma karyawan.
@@wendaadrulanof3515 maaf q cuma nanya kok bos,walau q cm buruh q tetep bersyukur di ksh sehat dan bahagia
Ajak driver gojek untuk bertemu Nadiem ,biar tau masukan2 keluh kesah driver sebagai ujung tombak PT gojek indonesia
Gak mau katanya bau asep🤣
saya sangat merasakan pengalaman hidup yang sangat berharga dlm hidup saya semenjak menjadi driver Gojek,dapur saya bisa ngepul tiap hari.mengais rejeki mau malam apa siang hari ttp bisa,saran saya untuk tmn2 deiver gojek bl orderan sepi.bisa di pastikan daerah kamu mmng blm bnyk yg punya aplikasi gojek.
Dan sekarang akhir nya beliau jadi menteri di negeri ini
Gojek mmg mengubah hidup lebih naik.alangkah lebih baik lagi jikalau gojek tidak mengurangi insentif driver. Agar driver bs ttp semangat dan lbh dimanusiakan lagi. Semoga gojek lebih baik
Sangat menyenangkan kalimat2 Pak Jokowi "Saya menyakininya Dan Saya Menyakininya"
Inspirasi Dan ide Cemerlang tidak Ada tiba-tiba muncul dalam pikiran seseorang individu dalam dunia teknologi, Kita harus interaksi Dengan banyak orang Dan perlu solid team, yang paling penting tujuannya mensejahterakan banyak orang.
Tips Hebat:
1. Siap gagal ( berani mengambil langkah2 Dan Resiko besar)
2. Melihat kegagalan Kecil menjadi pembelajaran (Startup besar gagal karena menyerahnya kecepatan) seharusnya kegagalan menjadi pembelajaran, coba lagi, coba lagi Dan coba lagi
3. Dibutuhkan keberanian Dan terobosan Dan dibutuhkan orang yang cepat melakukan perubahan (Presiden Jokowi) tanpa menggeser tujuan membangun jati diri bangsa Dengan kecepatan perubahan Dapat diantipasi Dan dikuasai, Saya tidak mau rutinitas, systemlah yang bekerja antara interaksi guru Dan murid, jangan hanya melihat tk, sd, smp, sma, Universitas di JAKARTA tapi lihat dipelosok Dan bagaimana Penyerapannya, butuh waktu 100 Hari untuk merancang Dan mempersiapkannya
Dibutuhkan orang yang cepat merespond perubahan tidak monoton dibutuhkan Tim yang bisa memanjat Dan melompat, presiden tidak mau rutinitas.
Tidak Ada hubungan Kuliah Dengan yang Akan Kita peroleh, apapun bisa Kita lakukan Setelah S1 dari segala jurusan dalam dunia teknologi
Inspirasi kreatifitas Dan inovasi Terjadi dalam Tim, tidak dicapai dalam individu harus berinteraksi Dengan banyak orang, yang paling penting mengimprove quality of life banyak orang, masalah yang Kita jalani akhirnya seperti polisi tidur untuk dijalani
Ciptakan market place dalam dunia kerja harus self manage, maksimal 1 team 4-5 orang lebih dari situ birokrasi mulai tercipta, team itu self manage tidak perlu dimanage tapi kasih target Dan yang penting outputnya. Dan harus mudah dijangkau.
memiles-indonesia.blogspot.com/2019/05/registrasi-pendaftaran.html?m=1
Memiles,
Saya menyakini Dan Saya menyakini Memiles sukses
luar biasa Pa Menteri dalam kunjungan kerja
selamat malam Pa Jokowi kami percaya bahwa kerja Kabinet sungguh luar biasa sanggup mengembalikan kepercayaan Rakyat dalam memberikan penguatan sentra Ekonomi selamat bekerja indonesia maju terus berkarya
Terimakasih. Berkat video2 seperti ini. Kami sebagai rakyat jd tau kerja menteri2...
1 jt lbh gtt dan honorer menggantungkan nasipnya pd pak mentri baru ini semoga amanah
kayaknya Honorer mah selamanya bakal gitu2 aja..
kalau gak mau berusaha merubah diri..
daftar Pns kek
keunggulan gojek yg nyata, alamat sesuai yg kita mau, dan tdk pernah kesasar krn kelalaian pihak operator....
Melalui TH-cam, saya melihat banyak penerus-penerus Bangsa ini
Maju terus Indonesia ku
Indonesia adalah Bangsa yg besar, ingin maju, ingin sukses ya harus disiplin, kerja keras, dan pantang menyerah
Terjawab sudah, knp Nadiem Makarim skrg jdi Mendikbud... ternyata bukan hal yg tiba" dn tanpa kalkulasi... 😃sukses sll bwt pemerintahan Jokowi Ma'ruf beserta jajaran nya
Melihat fasilitas manja di kantor Gojek , begitu mewah dan memanjakan karyawan ya Pak... berbanding terbalik dengan para driver nya. Yg harus berjuang diluar...blm lagi perselisihan dg para ojek konvensional. Salam Gojek
Hapus sj gojek kalau antara skill hsl pendidikan tinggi dibanding tnp pendidikan....beres...se7......yo sdh wajar...to mas....kerja modal tenaga diadu modal tenaga +pikiran
didik p gaji driver lebih gede dr progamer gitu maunya , ya programmer nya pergi cari kerjaan lain, buat para driver juga ga ada paksaan buat gabung di gojek
kalo ga da driver ....mana bisa gojek bisa jadi perushann kaya sekarang...intinya saling menguntungkn...tapi sekarang hanya perushaan yg diuntungkan
Hendricus Dani iya betul... mentang2 gak butuh driver... klo gak ada driver jg pasti bangkrut... sama2 harus menguntungkan lah
kaya uber ga lama langsung tumbang karena drivernya dikit...
pertanggal 23 oktober 2019 bang nadim udh jadi mentri
Suamiku andi hamu.bintang jadi driver gojek online selama 2 tahun dan selalu bersyukur kepada kantor gojek yang sudah memberikan dia rezki
Dulu kantor gojek didatengin menteri, sekarang kantor gojek jadi punya menteri! Hahaha
Amin sehat selalu pak menteri
Tolong Dipikirkan utk opang atau ojek pangkalan yg menolak keberadaan ojek online di beberapa daerah,gang,perumahan,dll byk korban buli,pengeroyokan,ojol oleh opang loh. mudah2an hal seperti itu di pikirkan
Semoga bisa dapat banyak hikmah dari Gojek, Pak Menteri. Biar Kementrian dan ASNnya tidak lagi terlalu birokratis yg sudah gak jaman banget...
Mark Zuckerberg, bill gates dan orang kaya raya yg beneran mereka penampilan nya biasa aja, seperti mas nadiem pun CEO gojek tapi penampilan nya sederhana, beda bgt sm org yg suka pamer sana sini
Otaknya simple, utk mikirin yg primer2 sj.Soal begaya2, gaya minimalis itu perfekto.Yg penting nutup aurat titik..😀😀😀
kalau CEO mah bebas mas..
gak ada kewajiban pakai seragam.
Mudah-mudahan saya ketrima menjadi mitra Go-jek.. amin.
Alhamdulillah....semenjak ada aplikasi gojek....kemana " jd mudah termasuk setiap pagi anaku harus ke sekolah dan mau kemana pun gak bingung lg
Semenjak suamiku jadi driver gojek,alhamdulillah kami dah bisa kredit motor,alhamdulillah banget...tapi belakangan ini,para driver mengeluh, di karna kan sepi atau anyep, trkdang suami hany membawa uang cuman 50 ribu,dari jam 9 pagi sampai jam 11 malam. Sedih liat ny
Ko bisa sepi kenapa Bu, apa karna sudah terlalu banyak Gojek ya
Kurang tau juga, ya apa lg sekarang jam sibuk ny di tiada kan..
ttp semangt nggeh bu... semoga lancar Rejekinya aminn
Wahyudi Aamiin....semoga rizky kita lancar,
coba usahakan stay nya di tempat yang ramai bu.
wow ini baru anak muda berguna, untuk bangsa nya. keren bang nabil
Denny Tanidjaja bang Nabil apa Bang Nadim nih om..😅😅
nabil apa labil?? wkwkwkwk
Keren bgt, anak2 muda yg kreatif. Tpi start up ini bermunculan saat Pak Jokowi. Semoga kedepanya muncul lagi para kreator dan start up. Saya terpikir dan sdh punya ide sebagai start up tpi bingung mau mulai dri mana dan bgmna system kerjanya. Ide sdg ada dan prodak sudah pun ada.
Alhamdulillah mas Nadiem Makarim sudah jadi Menteri Pendidikan dan Budaya sekarang. Semoga amanah mas!
Saya yakin Bos besar Facebook idola nya beliau, kelihatan banget kok.
Time TRAVEL Lebih ke Google (Larry Page) atau Tesla (Elon Musk) sih
Kerennn, oh ya utk Gojek ini apakah kepemilikannya sepenuhnya di miliki indo, kalo benar sungguh prestasi utk pemerintah dan kemadirian usaha tanpa di inventasi oleh asing. Yg jelas perputaran keuntungannya tdk di bawa orang luar, sukses selalu utk gojek dn pemerintah JOKOWI periode indonesia Maju
jejak digital Nadiem akhirnya dicari untuk melengkapi melihat sejauh mana seorang Nadiem Makarim akan memimpin di PENDIDIKAN di Indonesia. Anak muda yang memiliki masa depan bagi Indonesia.
00:01 Penulisan PT menurut EYD seharusnya tidak menggunakan tanda titik setelah nya. Salah kaprah penulisan PT ternyata sampai level Sekretariat Negara. Hehe
Kayaknya videonya dari humas kemesesneg
Berkaca dari komentar-komentar di bawah, saya memberikan sebuah saran untuk kita pikirkan bersama, "Gimana kalau sehari saja gantian driver kerja di kantor, karyawannya ngojek???"
Adi Primanda Ginting butuh pendidikan lah klo mau ngantor... minimal skill
kuliah dlu ke harvad
Luarbiasa manajemennya, tingkatkan lagi kualitas teknologi. Bravo
Wah kantor gojek terbaik
Kantornya keren tp ko drever yg mati matian di aspal cuma harganya 1600 ya mohon lah buat kantor transportasi online naikkan harga tarif agar bisa saling menghargai jerih payah kami (driver)
driver kan cuma mitra, kalo merasa tidak pantas/ tidak cocok kenapa tidak di tinggal kan saja, balik lagi kepangkalan
ini pemikiran bodoh -.- tanpa ada sinergi mitra dengan gojek gmn kejadian nya?
Klu emang bkn asli ojek pangkalan.. emang berat bang.tpi saya bekas ojek pangkalan membantu bang
dul kemid ..ngeluh mulu
ongkosnya emang dikit, tapi kan insentifnya lumayan
Wah ilmu nih... thanks for uploading
Kantor gojek kayak Kantor Google yaaa. Ruangan desain kreatif dan full fasilitas
tolong dong.....Driver Gojek klo bisa diikutkan dalam Bagian Perusahaan....gak cuman sebagai driver muter2...tp klo bisa diikutkan layaknya karyawan...mereka yg selalu didepan ketika gojek ada masalah...
Rahmat Adrian sy adalah pelanggan Gojek.. Sy sangat setuju dng saran anda.. Nadiem kurang melibatkan para driver yg membuatnya menjd Besar spt ini.. Seharusny para driver jg diajak nerkunjung ke kantor Gojek.. Sehingga mrk pun merasakan bahwa mrk benar2 menjd bahian dr Perusahaan Gojek.. Sbb Para driverlah yg BERJASA MEMBESARKAN PERUSAHAAN GOJEK..
Klo karyawan jam kerja harus ngikut
Coba kirim lamaran aja kak ke kantornya kalo mau gitu, udah coba belom?
pras man Ga lahh.. Sy bikin koment gini ktn kasiannajbsmnpara driber ygbudh capek2 di jalanan tp mrk pd ga tau Gimana Kantor Gojek.. Miris kan..
ini baru tim terbaik, perlu di contoh ini mah
2019 kolaborasi bapak bapak ini.. 😊 menuju indonesia maju..
Itu tolong pihak Gojek tegas masalah fake GPS/ tuyul, ojol sebelah aja bisa tegas, masak Gojek tidak bisa!!
Rudy suhendra cie ga bisa pasang tuyul jadi temen makan temen, sini gw pasangin gratis mau ga? Hehe
masih aja ngeributin tuyal tuyul, g mampu bersaing nyari kerjaan laen aja boss
Sukses buat GOJEK ....!!
kementrian tolong tindak tegas kepada aplikasi yg memperbudak anak bangsa...
Dulu suamiku andi hamu bintang kerja jadi auditor bank dan jadi pedagang dan sekarang driver gojek
ABG NADIEM NANTI PERUSAHAAN LOE DIAKUISI SAMA PEMERINTAH..!!! BISA HANCUR..!!!
CUKUP PEMERINTAH SAJA YANG HANCUR..!!! GOJEK LOE JANGAN..!!
OTAK KORUP SEMUA ISINYA..!!!
NO MIKIR RAKYAT
Senang liat yg punya gojek makin kaya raya...selamat menikmati keringat driver yang di Kuras tenaganya utk bos gojek......harta kan di bawa mati
namanya orang kerja itu atas kesadaran sendiri, kalo ga cocok sama satu kerjaan, cari kerjaan lainnya...gitu aja baper
Sya driver gojek dan sya hanya lulusan sd cuma itu yg sya bisa menjadi driver gojek dng argo yg lebih dari 5km hanya 8000k apa itu yg masih di sebut mitra klo sya di perkenannkan buat kerja yg lebih baik sya bakalan kluar dari gojek dan nyari kerjaan yg layak dng resikonya kerja di jalan
Pak Nadiem pantas jadi menteri
Sukaaa.... Karna saya pengguna gojek jg
Gak nyangka sekarang jdi mentri...klo mentri bagus kerjanya suatu saat nanti bs jdi presiden ini orang
Senang rasanya melihat boomer ke habit kerja anak muda
murah senyum pak pratik..seneng liatnya
Mungkin dulu mensesneg ditugaskan presiden untuk mencari anak-anak muda berbakat , dan akhirnya ketemu Nadiem yang pemikirannya visioner dalam mengelola perusahaan.
5:55 thanks bu..for 5 years with you.
Sy Lihat Video ini hati sy malah miriss yaa.. Krn sy lihat Penderitaan para driver spt apa.. Tp mrk tdk pernh berkunjung ke kantor Gojek.. Dan Sy liat Tarif Gojek skg sdh naik loh.. Biasa nya ke Stasiun cimahi hnya 13.000 skg jd 16.000 Masa sich Pendapatan driver Gojek 1600/Km
Kalau mbandingkan itu ya yg proposional...anak anak ini membutuhkan skill hsl pendidikan yg tinggi yo wajar kalau dihargai spt itu...yg dikerjakan adalah inovasi utk lapangan kerja baru. Gimana kalau ojek onlinae dihapus sj drpd jd problem spt pemikiran anda...se7 nggak
weni chris skill pendidikan ya 😙 ok lah no problem , tapi bagaimana jika sebuah mobil bergerak tanpa roda apakah bisa berjalan ? Bayangkan roda selalu terkena aspal panas , becek dll. Jadi intinya gojek tak bisa berjalan jika tidak ada driver / mitranya . Alangkah baik nya mensejahterakan karyawan atau mitranya tanpa memandang skill pendidikan . Tapi memandang hasil kerja keras skill dalam bekerja . Itu lebih baik . Karena perusahaan akan dicintai dan cepat berkembang karena mereka saling mendukung . Jika setengah mendukung setengah tidak jamin lambat laun perusahaan akan terganti kan oleh perusahaan serupa dari negeri yang sama .
weni chris emang betull.. Tp.. Kl misalny perusahaan ini ga diminati oleh para driver.. / Hanya sedikit driver yg bergabung disini pasti kan perusahaan ini ga akn berkembang.. Jd Perusahaan Gojek ini berkembamg kan ada saling membutuhkan.. Antara yg punya skill tinggi dnbyg hanya punya motor doang.. Gw bicara gini krn gw sering pakek jasa Gojek.. Gw hnya kasian liat mrk
weni chris Jenis tumbuhan pelit komen. Pahami dulu pancasila sila ke 2.. bicara soal skill, lo itu belum tentu lebih pintar dr yg tamatan smp
kaya nasib uber langsung tumbang
Harus didukung pemerintah tapi tdk perlu mencampuri dg regulasi2 yg bikin ribet, ini jaman now eranya anak muda, bisnis2 tua yg hanya berorientasi keuntungan akan segera tumbang satu persatu.
Ujung tombakny y driver lah,yg tiap tahun bonus semakin turun dan smakin turun.aminnn.. Allah maha mndengar
Daftar driver gojek lewat online smp saat ini sdh 2 minggu blm ada jawaban sama sekali dr kantor gojek, utk persyaratan sdh lengkap dan data2 sdh lengkap dan sdh sy kirim lewat online, mhn bantuan nya, trmksh
Baru sadar..ternyata saat itu sekneg saat itu lagi ngintip calon mendikbud kita
Inilah perbedaan pemikiran Orang Tua sama Anak Muda.
pak tolong lihat driver Siantar, insentif di sunat habis semena2 oleh PT.Gojek
MADE IN INDONESIA 🇮🇩🇮🇩🇮🇩
dalam dunia Bisnis tidak berlaku kamus Kalimat/ kata yang berAsumsi.
-SALING MENGUNTUNGKAN-
Hakikat dan makna yg sebenarya Bisnis pada zaman now ialah saling Menjatuhkan.
Hukum Rimba berlaku Baik kepada teman / karyawan.
🇩🇪👑🇩🇪 PHILIPPE Prince GERMANY 🇩🇪👑🇩🇪memo : feldjager, wrote: asik sok akrab neh, fur the boss Nadiem Makarim, ane minta daftar kok di larang, GO- JEK forever 2020. warm regards,🇩🇪👑🇩🇪 PHILIPPE Prince GERMANY 🇩🇪👑🇩🇪.
Wahai pak nadiem yg terhormat..perhatikanlah driver2 mu yg tlah mnjadi mesin/ujung tombak di lapangan dgn memperhatikan tarif n tdk mensuspen sepihak.
makanya saya paham knapa menhub Jonan dahulu coba "menghalangi " bisnis ini.karena Social unrest dari DRIVERS -so called mitra - kelak akan meledak. Buat investor-venture cap, exit nya mah gampang, tinggal paksa gojek/NM go publik -modal dan profit dah balik.
Alhamdulillah gojeg bisa merubah ekonomi keluarga,kalo bisa bos Nadiem taikin dong bonus nya yg di serang
'naikin' mba, bukain 'taikin'..
Nti 'taik' jadinya😁😁
Salam dari kab. Batang
Bos nadiem kapan balik lagi megang gojek, jangan jadi mentri lah..
Bos nadiem bagus di gojek dalam systemnya.
Hayooo bos......kangen neh..
ayo itu yang bilang enak kerja di office, kayanya harus nyobain juga tuh gimana pusing nya mikirin ribuan mitra,marketing,coding dll. semua punya porsi masing2 bosku
Tamu nya pakek Batik, tuan rumah nya ttp Kaos berkerah. Suntuuuyyyy.... 👍👍👍👍👍
Sedih aja jaman skrg masih ada yg pemikirannya picik membandingkan Driver Gojek dgn Nadim atau yg kerja di kantoran.. ..
Nadim jelas td bilang silahkan kalau ada yg mau apply posisi yg diinginkan asal ada kualifikasi..bersaing sesuai kemampuan.
Dan tentunya, Driver Gojek jg bisa mendapatkan pekerjaan berkat perjuangan Nadim. Ratusan Ribu Driver diseluruh Indonesia, termasuk anak PRT gw.. Bisa menghidupi istri dan kedua anaknya.
Yg komen negatif, APA kontribusi lo untuk masyarakat??? Cobalah intropeksi diri.. Serius deh..
Oke... bagaimana kalo kebalikannya orang kantor jadi mitra yg dilapangan.. what do you know?
SaLut kerennnnnnnn bangga bngt ama owner gojek bngga bngt banga nadiem makarim
Calon mentri priode 2...
luar biasa karya anak bangsa
bikinan anak2 Bangalore-India mas
Berharap di musim hujan ada kenaikan harga lg atau lonjakan.... Di km 5 ke bawahnya..... Kya tdi hujan deres ga ada kenaikan harga
This is how a govermental office should be.
2025 kerja di gojek Aamiin
Dan kemudian beliau menjadi Menteri....keren
ini 'Sombong"nya developer asing (bukan anak bangsa) meremeh kan Nadiem & developer app anak bangsa
When GO-JEK started in 2011, it all began with a call centre. Customers would call a number, the call centre would ‘allocate’ a driver after looking at an Excel sheet of drivers in the roster. Nadiem was the first person to test the app built for drivers and customers. As soon as a dummy order was created and Nadiem got the first notification, GO-JEK was open for business.
At its peak in 2014, GO-JEK had 200 drivers. The 3-person engineering team had a basic stop-gap model of matchmaking between a driver and a customer. This codebase had to be reworked to match scale. Importantly, GO-JEK simply wasn’t prepared to handle the kind of adoption and growth the company began to witness as soon as the app was launched.
The algorithm started to crumble. The engineering was pretty straightforward with 10-15 lines of code and solved problems for a small set of data. As the drivers increased, downtimes became a routine affair. There were way too many bottlenecks. GO-JEK was failing, and fast
backsound nya di turunin min kalau si bapak2 lg ngomong