Hola buenas tardes vi sus videos , en este caso yo trabajo en faena por turno 7x7 y mi trabajo es estar en terreno contante un terreno super irregular, mi empleador deberá buscar un trabajó apto a mi condición cierto, en caso que ellos no tengan áreas o trabajó para mi condición que debo hacer ?
Las Licencias las paga tu ISAPRE o FONASA, y deben respetar el sueldo íntegro (sueldo líquido). En caso que tu sueldo varíe por bonos o comisiones, se saca un promedio de los ultimo tres meses.
Tengo la misma situación, actualmente la caja los andes se basan más en las liquidaciones previas a la Concepción, las cuales no tengo y me pagaron un mínimo y no respetaron mi sueldo base de mi contrato indefinido.... es posible que se equivocan o debo reclamar ....
Donde puedo pedir ayuda o más orientación... no es posible que me paguen 3900 por día en todo mi prenatal y post natal ...no alcanza para nada.... ayuda porfavor
Muchas gracias por la información...este beneficio es solo para las mujeres que se encuentren en el 60% de más vulnerabilidad?
Hola buenas tardes vi sus videos , en este caso yo trabajo en faena por turno 7x7 y mi trabajo es estar en terreno contante un terreno super irregular, mi empleador deberá buscar un trabajó apto a mi condición cierto, en caso que ellos no tengan áreas o trabajó para mi condición que debo hacer ?
Hola,quiero hacerle una pregunta ,puedo volver a mi puesto de trabajo estando con fuero maternal.
Hola, quisiera saber quien paga la licencia pre y post natal, y si elnsueldo se mantiene o disminuye?
Las Licencias las paga tu ISAPRE o FONASA, y deben respetar el sueldo íntegro (sueldo líquido). En caso que tu sueldo varíe por bonos o comisiones, se saca un promedio de los ultimo tres meses.
Tengo la misma situación, actualmente la caja los andes se basan más en las liquidaciones previas a la Concepción, las cuales no tengo y me pagaron un mínimo y no respetaron mi sueldo base de mi contrato indefinido.... es posible que se equivocan o debo reclamar ....
Donde puedo pedir ayuda o más orientación... no es posible que me paguen 3900 por día en todo mi prenatal y post natal ...no alcanza para nada.... ayuda porfavor
Como se exige ese bono compensatorio?
Si el empleador no lo paga, hay que interponer una denuncian Inspección del Trabajo.
Si mi contrato es de noche me tienen k respectar el contrato haci tenfa foro