Que tal, me encontré con sus videos y me encanta la forma de exponer claramente los errores que puede cometer un gerente o virtudes que tambien debe tener un lider. Soy vendedor y para este 2025 me estan perfilando para ser gerente de ventas y me entró curiosidad de ver que perfil debe tener un gerente, posibles errores que uno no debe cometer, asi como claridad en las actividades y sus videos me abrieron mucho la visión de las cosas. Como vendedor tuve muchos gerentes a los cuales yo les reportaba, pero supe siempre que cosas que ellos hacian que yo vehia mal como vendedor, si a mi me promovian no iba a querer repetir. Muchas gracias por sus videos.
Recuerdo hace años aprendi la diferencia entre lo urgente y lo importante. Es sideral la diferencia a mi criterio. Es muy claro tu mensaje para lideres en formacion. Saludos desde salta, argentina
como o con que debe empezar un vendedor que sueña con ser gerente de ventas en una cadena de restaurantes? por otro lado, tienes un paso a paso que deba seguir el gerente de ventas para cumplir metas y como reportar positiva y eficazmente los resultados?
Hola, Después de 5 años como Gerente de sucursal del giro agrícola, a cabo de empezar un nuevo trabajo como Gerente De Desarrollo Empresarial a cargo de 4 (gerentes) empresas del grupo. Es un reto muy importante en mi carrera profesional y sus vídeos me han ayudado muchísimo. De antemano muchas gracias por compartir sus conocimientos y experiencias. Saludos!
buenas noches soy gerente de operaciones de una cadena de 15 tiendas estoy en un proceso de estandarización y se me a complicado por el factor humano ...que hacer??
Hola José, gracias por tu participación, el problema que estás viviendo obedece a la cultura de la empresa, si a los colaboradores les cuesta trabajo alinearse a los procesos y sistemas la solución no es fácil, necesitas el apoyo de la dirección para trabajar en un programa integral de cambio que lleva tiempo. A veces ayuda lograr cambios por células, por ejemplo trabajando por sucursal, pero si existen vicios, problemas de autoridad, el empleado sabe que no pasa nada a pesar de lo que haga o deje de hacer el reto es muy grande. Saludos!
Enrrique, cuando presento el avance de ventas al director y ven que estamos bajo en el proyectado de ventas, me hacen la pregunta de que hacemos? Como revertinos?, sin embargo yo lo que veo es que hay que hacer publicidad y promociones, pero ellos no lo toman en cuenta , no quieren, me da la impresion que quieren que quieren que los clientes entren a los locales por arte de magia. No se que hacer, esto me tiene desconcertado.
Hola Federico! Aparentemente tienes razón, pero en realidad necesito más información para poder darte alguna recomendación, por ejemplo que venden, cuál es su proceso comercial, cuál es la calidad del calibre de la fuerza de ventas y los canales por dónde venden. Saludos!!
Estimado Señor en muchos paises la gente confunde o le obligan al gerente de ventas hacer las funciones de un comunicador audiovisual y eso es un error grabe. Si pudiera hacer un video de las diferencias
Enrrique, que consejos podrias dar para tener una buena relacion con el dueño de una empresa?. A veces voy a su oficina, viajo con el, pero no se como hacer para generar una buena onda entre los dos, una buena relacion o simplemente quiera conversar conmigo.
Hola Cristian! La mejor manera de generar una conversación con algo es hablando de sus intereses, investiga que le gusta, le interesa y apasiona y le interesará platicar contigo, desde luego siempre que estés dando buenos resultados. Saludos!
@@enfoqueenventas3626 tengo el caso de una empresa de 6 tiendas con 2 asesores cada tienda, venta en sala y proyectos, todo tipo de productos para piscina. Me está costando mucho xq no tengo tiempo suficiente para estar pendiente de todos
Que tal, me encontré con sus videos y me encanta la forma de exponer claramente los errores que puede cometer un gerente o virtudes que tambien debe tener un lider.
Soy vendedor y para este 2025 me estan perfilando para ser gerente de ventas y me entró curiosidad de ver que perfil debe tener un gerente, posibles errores que uno no debe cometer, asi como claridad en las actividades y sus videos me abrieron mucho la visión de las cosas.
Como vendedor tuve muchos gerentes a los cuales yo les reportaba, pero supe siempre que cosas que ellos hacian que yo vehia mal como vendedor, si a mi me promovian no iba a querer repetir.
Muchas gracias por sus videos.
Gracias a ti! Éxitos en tu carrera!
Y comenzar a delegar los detalles para enfocarse en situaciones que más impactan sus resultados o desempeño
Totalmente de acuerdo! Éxitos!
Recuerdo hace años aprendi la diferencia entre lo urgente y lo importante. Es sideral la diferencia a mi criterio. Es muy claro tu mensaje para lideres en formacion. Saludos desde salta, argentina
Muchas gracias por tu comentario Luisa, te deseo éxitos!
como o con que debe empezar un vendedor que sueña con ser gerente de ventas en una cadena de restaurantes? por otro lado, tienes un paso a paso que deba seguir el gerente de ventas para cumplir metas y como reportar positiva y eficazmente los resultados?
En el canal puedes encontrar muchos videos que hablan de los temas que comentas, ya hay mas de 550 videos para gerentes de ventas
Que profesionalismo, felicidades
Muchas gracias!!
Mil gracias
Saludos!!
Saludos!
Hola,
Después de 5 años como Gerente de sucursal del giro agrícola, a cabo de empezar un nuevo trabajo como Gerente De Desarrollo Empresarial a cargo de 4 (gerentes) empresas del grupo.
Es un reto muy importante en mi carrera profesional y sus vídeos me han ayudado muchísimo.
De antemano muchas gracias por compartir sus conocimientos y experiencias.
Saludos!
Hola Luis!! Muchas gracias por tu comentario!! Te agradezco que me sigas y te felicito por tu crecimiento profesional! Saludos!!
buenas noches soy gerente de operaciones de una cadena de 15 tiendas estoy en un proceso de estandarización y se me a complicado por el factor humano ...que hacer??
Hola José, gracias por tu participación, el problema que estás viviendo obedece a la cultura de la empresa, si a los colaboradores les cuesta trabajo alinearse a los procesos y sistemas la solución no es fácil, necesitas el apoyo de la dirección para trabajar en un programa integral de cambio que lleva tiempo. A veces ayuda lograr cambios por células, por ejemplo trabajando por sucursal, pero si existen vicios, problemas de autoridad, el empleado sabe que no pasa nada a pesar de lo que haga o deje de hacer el reto es muy grande. Saludos!
Hola muy buen contenido, solo como observación.
Es por qué y no porque.
Tienes razón!! Gracias Mauricio!!
Enrrique, cuando presento el avance de ventas al director y ven que estamos bajo en el proyectado de ventas, me hacen la pregunta de que hacemos? Como revertinos?, sin embargo yo lo que veo es que hay que hacer publicidad y promociones, pero ellos no lo toman en cuenta , no quieren, me da la impresion que quieren que quieren que los clientes entren a los locales por arte de magia. No se que hacer, esto me tiene desconcertado.
Hola Federico! Aparentemente tienes razón, pero en realidad necesito más información para poder darte alguna recomendación, por ejemplo que venden, cuál es su proceso comercial, cuál es la calidad del calibre de la fuerza de ventas y los canales por dónde venden. Saludos!!
Me interesa inscribirme a su curso
Que bien, en la descripción del vídeo viene el link del curso
Estimado Señor en muchos paises la gente confunde o le obligan al gerente de ventas hacer las funciones de un comunicador audiovisual y eso es un error grabe. Si pudiera hacer un video de las diferencias
Hola!! Con gusto vamos a programarlo, saludos!!
Enrrique, que consejos podrias dar para tener una buena relacion con el dueño de una empresa?. A veces voy a su oficina, viajo con el, pero no se como hacer para generar una buena onda entre los dos, una buena relacion o simplemente quiera conversar conmigo.
Hola Cristian! La mejor manera de generar una conversación con algo es hablando de sus intereses, investiga que le gusta, le interesa y apasiona y le interesará platicar contigo, desde luego siempre que estés dando buenos resultados. Saludos!
Hasta cuántos vendedores puede un gerente de ventas liderar?
Depende de lo que se venda y otras variables
@@enfoqueenventas3626 tengo el caso de una empresa de 6 tiendas con 2 asesores cada tienda, venta en sala y proyectos, todo tipo de productos para piscina. Me está costando mucho xq no tengo tiempo suficiente para estar pendiente de todos