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たとえ上手でお話が面白くためになりました！
社長が非常に優秀で最後の方は気分が良かった。最初の面接官の頭が悪すぎて非常に気分が悪かった。先週の社長はとことん話が支離滅裂でとんでもねえなあって思った。あほが質問しまくってたらとにかくテンションが落ちてたに違いない。
千と千尋の神隠しのババアみたいに、源氏物語の大臣たちに売りつける側のジジョテクと、売りつけられる側の夜伽テク磨くのどちらがいいか的な企画っぽい。
学生を図に乗らせるだけでは、他国との仕事力、競争力にますます差が出る気がするのは自分だけ？
モチベーションの維持をどうしてますか？なんて質問は、自分個人が内面にそれを抱えているから出てくる。モチベーションを業界超えて数値化することができればその質問は生きるけど、無意味。
経営の知識ゼロの学生に何を質問させるのか？意味分からん。
経営者ってこんな風に自信満々じゃないと従業員や顧客が心配するんだろうなと思った。ただ運がいいだけなのだが、気質が合ってたんでしょう。
こんな下品な企画をよく思いつくよな 感心するわ
![ง้อ (ALRIGHT) - FOURTH Prod. by URBOYTJ [ OFFICIAL MV ]](http://i.ytimg.com/vi/Qs8ZeV6Dqj8/mqdefault.jpg)
たとえ上手でお話が面白くためになりました！
社長が非常に優秀で最後の方は気分が良かった。最初の面接官の頭が悪すぎて非常に気分が悪かった。先週の社長はとことん話が支離滅裂でとんでもねえなあって思った。あほが質問しまくってたらとにかくテンションが落ちてたに違いない。
千と千尋の神隠しのババアみたいに、源氏物語の大臣たちに売りつける側のジジョテクと、売りつけられる側の夜伽テク磨くのどちらがいいか的な企画っぽい。
学生を図に乗らせるだけでは、他国との仕事力、競争力にますます差が出る気がするのは自分だけ？
モチベーションの維持をどうしてますか？なんて質問は、自分個人が内面にそれを抱えているから出てくる。モチベーションを業界超えて数値化することができればその質問は生きるけど、無意味。
経営の知識ゼロの学生に何を質問させるのか？意味分からん。
経営者ってこんな風に自信満々じゃないと従業員や顧客が心配するんだろうなと思った。ただ運がいいだけなのだが、気質が合ってたんでしょう。
こんな下品な企画をよく思いつくよな 感心するわ
こんな下品な企画をよく思いつくよな 感心するわ