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この話は就職の際に使う職務経歴書の話ではありませんが、その昔、後継者育成のため私の直属の部下が認定で電験2種取得の際、試験で1次は合格したけど,2次試験は合格できなかった旨を審査官に伝え、当時の試験結果を持参し説明したところ、1回の面談で書類が受理され、何とか免状取得に成功しました。やはり、認定取得は実務も大切ですが、学識もそれなりに必要であることを面談で経験したとの事でした。その彼は取得後、大手工場の特別高圧電気主任に転職してしまいましたが...。😭やはり、若年層の現場叩き上げ2種は最強ですね!
一般的には、現場を知ってる実務経験者+資格取得が強いですね。電気関係では、実務の幅が広すぎて、多種多様。その点では、議論が難しいのが難点です。
この話は就職の際に使う職務経歴書の話ではありませんが、その昔、後継者育成のため私の直属の部下が認定で電験2種取得の際、試験で1次は合格したけど,2次試験は合格できなかった旨を審査官に伝え、当時の試験結果を持参し説明したところ、1回の面談で書類が受理され、何とか免状取得に成功しました。やはり、認定取得は実務も大切ですが、学識もそれなりに必要であることを面談で経験したとの事でした。その彼は取得後、大手工場の特別高圧電気主任に転職してしまいましたが...。😭やはり、若年層の現場叩き上げ2種は最強ですね!
一般的には、現場を知ってる実務経験者+資格取得が強いですね。
電気関係では、実務の幅が広すぎて、多種多様。その点では、議論が難しいのが難点です。