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【無料】ケアきょうの転職サポートはこちら【非公開・好条件求人】kaigomedia.hp.peraichi.com/job_youtube ↑↑↑ 今すぐ１分で登録🎵 ↑↑↑【完全無料】介護のお仕事に関する相談窓口、あります【秘密は守る】kaigomedia.hp.peraichi.com/Carekyo-LINEどんなものか気になったら▲クリック▲😍 どんなことができるか確認しよう🎵✨👇＼30秒でピッタリの事業所タイプがわかる【無料】適職診断／👇✨lin.ee/LE37jyl
凄く共感できました。ウチの施設でも出来る職員は、リーダーの時フロアのメンバーの性格や実力に合わせて采配を上手く振り分けて負担を軽減しています。
共感いただけるコンテンツが配信できて嬉しいです！性格や実力にあわせた采配、大事ですね！
全員がこれを意識してできる職場が理想的ですね！介護業界もどんどん良くなっているので、実現可能だと思います！
為になりました。メモ、時系列、嫌な事は違うなど。ありがとうございました。
ありがとうございます😍
状況に合わせて対応できるようにする。
もっと早く知っていれば！と今更ながら思いました！！ありがとうございます！
これは介護だけじゃなくて、他の職業にも当てはまる気がします・・・
ほんとに当てはまりますよね😍
なるほど、説明わかりやすくて良かったです
ありがとうございます！！
いつも動画を拝見しております。これから転職をしますが、この動画を参考にできる職員を目指していきたいと思っています。
シフト作りも、介護仕事の状況で、皆平等に作ることも、大事。フロア事に違いすぎて、ブラックかとなるショ〜ト夜勤6連勤や7連勤つくって、施設側も何も改善しないのはどうかな。
第1位はﾎﾝﾄ納得です｡ (徘徊やｾﾝｻｰﾏｯﾄｺｰﾙが多いﾜﾝｵﾍﾟ夜勤やってて)更にｺﾛﾅ対応なんかが加われば もはや出来る訳が無いww
勉学ばかりです癒されます
今はバーンアウトが。休憩中は介護長が早出なのでか余裕あり、又静かなコには仕事内容を説明し、嫌な顔しない。相手の立場や優先順位や相手の立場も。今は大変で余裕ない。静かに様子見て空気読むをしたい。これ優先順位は人と接しない仕事でも有りで。私はヘルパーの資格あるの？と言われ何故そこいかないかと。合わんし。今は別の仕事してます。
イレギュラーな事が起きても直ぐに対応出来て、後に備えて予防線を張れる人😬
イレギュラーなことへの対応、大事ですね！
今の新人はメモ取らないことが多い、やめられても困るから、あまりガンガン言えません、
私は普段眼鏡をかけているんですが顔写真はいつも外して写真を撮る状態です。メガネがない顔写真で国家試験を受けられますか？
受けられません。普段メガネかけてるなら、メガネかけてる写真じゃないとダメですよ。同封の書類に詳しく書いてありますよ。
おるんよな、元カレ（元職場）〜こうだったみたいな事を言う人。じゃあ、元カレ（元職場）とつきあえよと思う!
ルールが、おかしすぎもある
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