Воронка найма сотрудников. На примере потоковых должностей.#4

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 29 ธ.ค. 2024

ความคิดเห็น •

  • @arunasconsulting
    @arunasconsulting  2 ปีที่แล้ว

    ПОдписывайтесь на наш телеграм канал bit.ly/3HWwMfp

  • @makarona_19
    @makarona_19 2 ปีที่แล้ว

    Хороший сайт , рассказали очень доступно,хорошие и полезные рекомендации, думаю это видео многим поможет 🔥.

  • @mybestislands8646
    @mybestislands8646 2 ปีที่แล้ว

    "Сегодня каналы поиска кандидатов привлекают чрезмерное количество откликов, но найти целевого кандидата в этом потоке бывает еще сложнее, чем во времена печатных объявлений. Вакансии подолгу остаются открытыми, а слепой подбор способствует «текучке» сотрудников. Воронка рекрутинга - инструмент, который поможет выяснить, на каком этапе поиска допускаются ошибки." Это , о чем Вы рассказываете и что мне трудно донести своими словами . Лайк .

  • @chukkfkjkgolhbth3878
    @chukkfkjkgolhbth3878 2 ปีที่แล้ว

    самое скучное видео