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中國35歲以上離開職場的 正式名稱是”靈活就業”一整週只要有任何工作一小時就不算官方定義的失業，所以在中國，人要達到法定失業，其實比正常就業還困難.你沒錢沒工作，餓一週只做一下清潔打掃，換個10塊錢買掛逼飯，依法你就算有就業.你戶口在農村，無論失業多久都不算失業，因為依法農村不能有失業，農村找不到工作都是懶惰不上進，規定就是規定.所以有些人民幾乎要餓到死 完全沒活路 ，才能勉強被官方定義失業. 但這負能量不能被報導，必然全網封鎖消息，所以等於沒有失業.中國失業率是只統計都市人口並且其數據是你要有繳納五險一金的少數企業體職工，被資遣才能算失業，且你必須親自去政府機關登記你失業了（申請失業津貼）否則也不算在官方失業數據.中國人民要被官方認定”失業”,一直是非常困難的.絕大部分失業人數，直接劃歸到靈活就業，以保持經濟數據完美呈現穩中向上
別忘了，最近的梅州高速崩塌，直接被一個不知道真假的榨財女案子蓋過去
国际劳工组织的定义标准。美国劳工统计局定义1周1小时算就业，自营/帮衬自家人15h无薪也算。4周没尝试的不算进失业人群。BLS-definitions-laborforce对了，不要把劳动法和其他法里的定义搞混了。
你是懂中国统计局的😂
@@huangzeng1062 国际标准与美国怎么统计的自己去看，发了路径了。
哈哈，被人用國際標準打臉
這一代不錯了 還能退休 . 或許到了下一代就變成活到老做到死了
中產階級正在消失 下一代大多數人不是做到死就是等遺產
牆國的退休金本來就不是給韭菜的，體制內才能享有。而台灣，30歲貸新青安，不工作到70歲怎麼還40年貸款，而且前提是這40年工作收入要穩定。
貸款買房當包租公啊~就不用40年了。
正確，很多人的確住家裡然後新青安買房當包租公。等父母過世，又可以繼承一間
不論在哪個國家，被統治者就只是被統治者，差別只在於統治者吃飯的吃相有沒有比較好。
房子又帶不走自然是養老用~~退休時直接租出去或分租~~不就解決了~~還是你要貸20年?
加拿大這邊的就業市場也是如此. 政府之所以鼓勵延遲退休,主因還是沒有足夠的錢發退休金啊!! 延遲的話還有時間機會能挖東牆補西牆.
新生儿嫌少，大学生嫌多，35岁员工嫌老，60岁退休嫌早
七十年代七亿人嫌多，搞计划生育。现在十四亿人嫌少，开放三胎。
七十年代七亿人嫌多，搞计生，现在十四亿人嫌少，开放三胎。
最新的順口溜！
新生儿：未来的人矿，当然不嫌多；大学生：新鲜韭菜，不挑挑捡捡，怎么合理剥削你；35岁:中年，工资又高、家庭负担又重，怎么能兢兢业业为公司付出，当然要换年轻人，反正多得是；60岁当然不老，不要来领退休金，等到70吧😅。相当合理，没有毛病，只看你的屁股坐哪边😂。
您太有才了，受我一拜😂
不不不，它不是要你延迟退休；它只是要晚点付你退休金😂。
蝦皮晚點付🤣
蝦皮晚點付🤣🤣🤣
是少不是晚 晚说的好像不会少
日本大学生就业9o%以上目前日本真的很好，工作改革在日本可以多种选择。本业工作结束后，有时还可以去外面打点临工，增加收入可以买爱好的用品
日本公园和兼职当演员的越来越漂亮说明了日本普遍也差钱
他們只要從35歲失業到65歲就行了，我國的國防就穩如泰山了 !
人口將會出現銳減，會造成中共在未被全球經濟制裁的情況下出現嚴重的財政失衡
@@longwu3598 這不是挺好的嗎...本來就是要讓共匪破產的啊~
中國35歲以上 正式名稱是是靈活就業，一整週只要有任何工作一小時就不算官方定義的失業，所以在中國，要失業其實比就業還困難.
哈哈哈哈哈哈哈哈
把命运寄托在别人身上 不如打字國防穩了这类人自愿役签下去 那才是真稳了
一個國家各種行業都普遍存在“35歲潛規則”，說明這些行業提供的職位遠低於勞工人數，因此“失業率”必定會非常高。
4:43 這只限定於社會安全局的社安金，來自於社會安全稅，自由提撥的退休帳戶(401K、 一票不同類型的 IRA) 都是 59.5 歲以後可以無罰金領出，HSA 則是 65 歲
已過了40歲，家庭正值用錢之際，上有老下有小，想換跑道卻得問過銀行存款跟健康狀況⋯
我覺得不用把壓力都放在自己身上，就抱持著他媽的我不管了的心態就好，能顧好自己就好～
現實是殘酷，三十五歲如果不能晉升為高層，會提早下崗，因為內地青年新力軍源源不絕，青年工資低，有活力，老闆都有選擇青年人。
以前台灣法定退休年紀是60歲，現在已經延到65歲。博主引用的是舊資料。
科技進步帶來人口過剩的問題，當今制度沒有新一套改變，最後就會動盪不安
是没有工作还是没有你要的工作啦 台湾还有一大批外劳做着台湾人不要做的工作
不是人口過剩，是人口斷代問題，您完全搞錯了。
@@TheCasio46 那人口過剩帶來失業，就是財政收入缺口問題，別說笑了
應該說人口老化
設計退休制度的人沒想到人類能活這麼久
粗工、日領工公司大門永遠為就業弱勢敞開…
粗工也不是人人能勝任，也得學台灣四處挖道路才有機會日領
@@sadfsdw 當初開放印尼越南也是一堆現你一樣的人，結果現實統計台灣人犯罪率比外籍來台高、真丟臉
@@健軒 那你就開玩笑了，中國挖路的頻率至少是台灣的四倍以上，世界基建第一國，拿上海來說，有條路挖了20多年沒通過，挖完修好蓋上就輪到下一場開挖了
35歲的工程師就被拒絕於門外喔，如果中國普遍這樣，那只要有一兩間願意收，就可以得到有經驗有技術的巔峰期工程師欸，而且還有機會砍價，怎麼沒公司反其道而行?
因为行业发展阶段，不需要有经验的工程师，只需要能加班的工程师
因為有經驗有技術的巔峰期工程師要價高啊。說到底絕大多數公司不需要經驗和技術，就算是工程師他們做得也只不過是另一種形態的機械重複勞動罷了。
没有自由市场 有经验的工程师再多 也发挥不了作用 钱已经既定流向了 你有经验 有能力 有想法 没有钱 拿啥干事业 创造价值而可以获得资源的关系企业 头部企业 就可以待价而沽 以廉价劳动力取代经验工程师 反正只要达到既定目标 钱就能赚到 干的好坏有没有竞争对手总体就是市场严格控制体量和资源分布 你很难去通过个人能力去创造价值 就是社会国家机器上的螺丝钉
簡單~~他們的產業不需要太多研發工作只需要低階碼農拼命的複製貼上加上些微修改就好硬體就直接看照片複製一個外觀就好研發啥的留給其他公司做吧
@@rayman1106 研发是需要的 但是现代企业管理下 研发可以分拆成简单工作 掌握核心技术的人 永远也不会失业中国私营头部企业的科技研发还是很强的 不会弱于相当排名的跨国巨头企业
延遲退休不是最佳解因為佔的職缺會造成年輕人找不到工作 (老的不走 下面的怎麼上)而且延遲退休 拿的錢可能會多 但也要有命可以花啊 (有些工作根本沒那個健康身體延遲退休 就算活到那時候也都當醫藥費了)講白了 其實就是政府拿不出錢來 想以拖待變有些人可能會說 工作到死的話 退休金家屬後代可以領啊別忘了 現在是面臨少子化情況 有沒有後代都是個問題 (搞不好是最後一代了)政府還真希望你工作到死 這樣就能省一筆錢了奉勸各位還是享受當下 身體好時還是早點退休吧做做自己想要做的事別被政府綁架了
提高退休年龄是必然的，各国养老金和医疗金缺口都很严重，中国也一样，而延长工作年龄似乎是全世界唯一的办法。
重点不是延迟退休，是你35岁要是被裁员，你还怎么继续工作到65？
@@xisong9796 年纪大被裁员也不是只发生在中国~ 特定年龄段被裁员明显是被夸大了~真要缩减人事开支是把整个部门精简掉，然后再精简掉人事部😂~ 就算在高福利国家，你40岁丢工作, 然后告诉福利部说想退休, 人家也一样不会给你退休金的
普通人想退不了，有权有势的没根本不想退，体制内养老金替代率近90%，他们退不退收入没多大区别，这笔钱不论在岗还退休都是硬性支出的，但领导延迟退休必然会挤压年轻人上升的空间。现在问题是老一辈不想退休，年轻一代没有上升渠道，所以延迟退休也无法解决问题。让每天保温杯泡枸杞的领导提前退休，让位给年轻人，释放年轻人生产力才更实际点。
年轻人现在失业。找不到工的人那么多。然后老的又不让下。养老金没有了。就找事情
@@xisong9796你理解力有问题，多读几遍主题再评论
就保個失業者國保低保吧，若真得在未達65歲前就畢業還是先想個法子弄個小攤位在家門口賣吧總要度過這空窗期吧。我個人的規劃是75歲才停止工作，我也喜歡勞動，勞動是讓身體作息正常規律並訓練筋肉外加有收入的一舉多得方法。
我在食品廠工作快一年半，第二次體檢全藍字，PO在FB獲得30個讚、好久沒這麼多= =
中共推延遲退休不是因為少子化，而是退休金
少子化意味着以后交社保的越来越少，养老金缺口越来越大
變的不太意願消費✌️
我的婆婆50歲被迫退休，公公60歲被迫退休。他們倆如今77歲靠國家養得好好的。我只能說他們雖遇上10年文革但晚年只要無慾望身體顧好依然可以活好好無煩惱。
是真的靠國家養，沒有花自己的積蓄和子女的金錢嗎？
工人编制本来就是女性50岁退休，男性无论工人还是干部编制都是60岁退休。哪里来的被迫？那个年纪的“被迫”退休那就是有一定级别的领导了。那确实是可以靠国家养了，非但可以靠国家养自己，退休工资说不定都够养活子女了……
@@evekitten 对的 别说体制内领导了。 但凡能干的动的，哪个不是搞个内退再返聘，两份薪水美滋滋
確實
@@evekitten你的解释才说明它算得上是被迫啊，我们生活在美国🇺🇸，倒是可以做到死😢
過了35 歲，申請外國技術移民開始困難，過了40 歲更拒諸門外。至於中國，就等下一個人民幣大貶值。看來現在是年輕人的最後機會
想提早躺平，怎麼可能，國家需要韭菜，你就多撐幾年，讓國家多割幾次吧。 國家可不管你35歲丟了工作還是45歲丟了工作，以後不到65歲，休想領到退休金。
失業到65歲啊~你奈我何。
現實是殘酷的沒錢別想退休
That’s why Chinese are so competitive since everybody is working OVER hard
中國現行的退休金制度高到不像話 現在中國的老人全部都是國企退休 我有的親戚退休收8000-20000人民幣一個月 有的才70歲左右 年輕一代到底要賺多少才能填補這個花費 中國政府還可以給多久 十萬個問號😅
退休金不是給普通人的
8000人民幣最少也是區域公安局職員級別的😎
@@kireijc1219不需要公务员，公务员退休都过万人民币了。一二线国企退休的普通职工，男性60岁退休，17、18岁开始工作，工龄42年这样的，二线城市就能拿五六千人民币，一线城市七八千。
但是体制外的老百姓退休金少的可怜啊
纯粹好奇，台湾的退休金制度是怎样的，也是现收现付制，还是说如美国一般是个人存保险的类似401K的制度呢？
在人口數量逐漸減少的未來，聘請年長者將會是常態，雇主應該考慮如何優化流程，讓年長者參與就業，不然這將會是燙手的問題。如果沒有員工，哪來的老闆。
現在薪水給夠高就不怕沒員工了～
1:55 「賽道」 聽起來真的超中國重返「就業市場」不好嗎？
35岁失业一般指it行业吧，属于比较特殊的。普通行业的工程师往往年龄也是资历，评上职称更不可能失业了
35歲下崗是沒背景的，65歲延遲退休是還沒撈夠的🙄
我真的想問 我是剪頭髮的 假如去其他國家又沒有其他技能（因為我小時已經做這行） 移民會難嗎？
剪头发工资很高美国这边
建議你看一個影片：教人移民 加拿大的 “零下56”
就知道嬰兒潮世代過的多爽
就錢的問題，退撫金要人民少領的手段。
可以跑美團.代駕.貨拉拉!! 中國三件套從大學畢業就可以開始了
记得上海20多年前就有40、50工程了，当时应该是帮助下岗再就业的人员
只有一個人可以做到終生在中南海工作！他有很多外號！
😂😅
作不動！輔助死亡法案就該出擡了
意思是我們在人生的道路上牛馬一生 富足收場?
以前的配音比较习惯==不然我以前每期都看
這樣分析起來~吃假藥~吃科技狠活~以無聲無息的讓子民不要活太長好像就很合理
才開放幾年 五金才繳幾年，就搞到破產，需要人民延遲退休。
延迟退休，我觉得不是真的在乎你上班到几岁。 说白了就是不想把你交的退休金给你。
中國養老金在2028年基本耗盡，延遲退休解決不了問題
簡單來說，世界趨勢：活到老，學到老，做到老，別退休。以上不包括經濟自由的族群。
35嫌老是因为这个年轻的工作经验和工资已经高于新人（想少发工资），4050就是公司骨干而且社保缴纳已经接近要求时长（公司社保的退休金远高于农保和个人），再往上就是交够了年限，到了退休年龄就要给养老金了，所以拼命延迟。总之简单说就是:就是想拼命压榨普通大众，而且还要又当又立。
根本問題不解決只會叫老一輩延長退休然後都不知道老一輩的觀念、態度有多難改
就害怕眼睛先退休阿，體力不是問題但眼力是禁不住時間這把殺豬刀的。
太暖心了，中國人快點從出生做到死^_^
不让你拿金，等你拿到了，身体做到这么老，都活不了几年，可能过劳死在公司，或60岁BBQ，没钱饿死
产业升级，招聘市场是买方市场。高薪工种年轻化，年长者不能匹配新兴产业技能，被排挤去服务行业。注定被牺牲的一代人简单说就是，年纪大了不好找工作，跟延迟退休，是同时存在，不冲突的两件事。既不能退休，又找不到好工作，只好去做年轻人不愿做的工作。
台灣巴氏量表80歲以下認定為年輕 然後平均壽命只有81歲
政府想少付幾年養老金，最好不付...但是六十多如果找不到工作怎麼辦？回到靠子女供養的時代嗎？那現在的不孕不育的到年紀大了可慘。
35歲年齡歧視，其實不只中國，台灣、日韓都存在吧....歐美我沒在那工作過，只有交流，所以不敢下結論
沒有，日本80,歲算老人手拿大權，他兒子60歲還沒拿到財產，台灣，35-,50,陸續拿到財產有錢的還是60歲以上，以上一般有財產的，中國我就不知道了
美有法律保護40歲以上人士受業，不受歧視。
人類壽命太長了，老了還需要保證能累績一大筆資產維持生命，很多人根本就只是賴活者，根本也沒有人生目標跟意義了
是衰老期的時間長過自己的資產，有錢的老人一樣有人生目標
活到老，学到老，提升自己
別傻啦現在全球爆發躺平潮,中國這個大環境35歲沒有工作,根本是等死啃老,那邊就延迟退休根本是很大的矛盾,這個國家正確來講不適合生娃不適合工作不適合退休養老,什麼都不適合,我可以說形容這個國家是一個鬥獸場,在這裡國家的子民可以說是不是生活是生存,可以說是魷魚遊戲的翻版,在這樣的國家不是鬥獸場嗎,人與人競爭那些觀眾是不是很像官二代富二代只是來這裡看戲而已,其實很累,放棄吧躺平啦。
其實有個辦法可以讓他會一直做到老不會提早退休就是你要敢提早退休政府有權抓你去當兵當到你退休年齡到😂這樣誰還敢提早退休啊
香港60岁都在工作
多交少发养老金
國民黨能成國會最大黨證明台灣人民支持國民黨的一切，也期許能享受中國式生活享受中國人民的福利，民進黨政府已失民心，現在民生凋蔽失去政權是早晚的事，兩岸最終也必大一統，中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油
我30歲就想退休了 可惜存款不同意...
退休年紀之早遙遙領先..........
US is also pushing retirement from 60 to 70
Technically retirement age is 65 but now federal government encourage people to retire at 70.
35岁下岗都是互联网大厂，退休最少都有千万人民币存款，都是985和211院校毕业的，人家退休可以再就业，可以玩爱好，你以为是7分上大学的人能比的吗？
作为985本5，我怎么除了继承家产之外真的没见到35岁有千万的？我寻思985就那么几所，大厂就那么几个，行情应该门清啊？
@@kuroame7058 华为，腾讯，阿里，字节跳动，年薪多少你不知道？
如果我自己不是985的，还真被你唬住了😂 来复习一下小学数学。35岁时，一个人大概工作了12-13年。千万存款，即使算上投资回报，也需要年均一年存至少60万。一年生活开支就算10万，也得税后年收入至少70万。你告诉我有多少比例的人能在毕业不久拿到70万税后收入。70万税后收入，税前是多少？大概要近百万了吧。小学数学都不会的人，能拿百万年薪？😂 中国百万年薪的人不到百分之一。如果算上公司给的股票的话，运气好碰到股票大涨，千万是可以达到的。不过大公司里的打工仔能碰上这种机遇的不多，几率跟炒币挣个千万也差不多。你要说这些35就被扫地出门的人都是天纵英才，我也没办法。
@@cosmos5610 自己去查一查华为，字节跳动，腾讯的工资
是延迟发放退休金，不是延迟退休，这样讲比较清楚
连劳动法都不能让企业遵守，新生儿少了不能覆盖了又要延迟退休，纯纯拿老百姓当韭菜死命的割😢
中國：韭菜怎麼可以退休呢？共黨員：他們退了！我們吃什麼？
可以看看台湾退休年龄。这种全世界共同问题，要解决只能通过技术革新把蛋糕做大
据说中国各地最近都不怎么提延迟退休了，因为很多人听说后都退出社保。
台灣早晚會往後延
中國問題不是退休，問題在失業
都找不到工作還延遲退休😅
中·国·国民生活还会不断提高
唉～ 韭菜啊韭菜～～～
移民且所在国要求67岁退休的表示羡慕
三十六歲便退休了😊
其实就是没能力发放那么多退休金啦，不是缺劳动力😂
延迟退休仅对缴纳养老保险有效，上不上班管不着
西方早就开始实施延迟退休了。需要分行业、分岗位、双向选择吧，否则不太可能。
基本上就是中共沒有把大陸經營好，現在應該有政黨準備和中共競爭。
中共国三十五岁以上找工作很难了，因为几乎所有公司的招聘年龄上限都是三十五岁，有的甚至不能超过三十岁，只有一些实在没人愿意做的又脏又累的工作才会对年龄相对宽松一点。
推延遲退休？有錢看不上退休.沒錢不要想退休.當官不想退休.韭菜不能退休...
美國現在67才能拿full retirement，不活到一百都不划算
退休人員太多讓很多國家都延後退休來降低退休金花費
中國人真的太多太多太多太多太多太多了～！
雖然我很厭惡中國的體制，不過講句公道話，退休基金和社福基金撐不住的問題在全世界的已開發國家都半斤八兩，這絕對不是中國還是台灣獨有的議題。主要是因為一個國家的人民和政府在最開始意識到社福與老年安養問題的時候，通常都是在社會進入經濟高速成長，人民收入和生活開始大幅改善下不再單單著眼於明天的那頓飯的年代。所以很多社福相關的法規和制度的建立，最初都是基於當年高速成長時期的經濟成長率、通膨率、銀行利率、人口成長率、平均壽命過度樂觀地去做推算規劃的。現實是絕大部分的國家在經過20~30年的成長高峰後都會進入發展瓶頸與停滯期。這時候GDP和人民所得開始成長停滯、產業結構改變、人口出生衰退、醫療體系的完善導致壽命的延長，整個社福體系的收支就慢慢偏離原先的規劃而失衡。如果主政者當下沒立即意識到這個問題或是為了各種利益就算知道也不敢去改變遊戲規則，那就是等著早晚一天整個體系撐不住崩潰。包括台灣的勞健保和早期的公教人員18%的問題都是這樣來的。
退休金不可靠，有兩套房子固然收租才能安享晚年
人在历史长河中有过很多想法和概念，有时也会时常试图执行这些概念和试图让它们能长久运行不过人所想和做出来的东西永远都无法经的起推敲和考验。退休就是其中一样。它是在人类近代史中的一个新颖理念。之前的人是没有退休这回事的。都是做到被人打死或自己做到死的那一天在不就是生孩子或收养子来让下一代来供养自己。这人间啊自古就是个修罗场来的人永远都是在里面受罪和找交替来代替自己受苦的。只是刚好三不五时人间会经历重启，太平黄金时代和监管松懈的短暂片刻，可惜这些日子不能长久，每次世界恢复残酷的本质所有人都会受苦直到死为止。这就是做人的现实。即使不愁钱这世界也还是有别的屎尿屁来折磨你的。指望政府来打救大家还倒不如等圣诞老人来给你送礼物吧。别做梦了清醒点吧。
我当然不指望，但是想想政府整天抽税强制收退休金医疗保险（既然强制其实也是税了）就很不甘心，政府这个行当真好赚，难怪大家都想开政府
你的阶段我经历过，我到现在还是会不喜欢靠公家和劳民发迹不做事的人。不过骂归骂，时间如果没到他们是不会不见也不会痛的所以也要留点时间给自己做该做的事来改善生活和留一片祥和给自己。加油。好或坏人的一生是很快过的，别看的太重和放不下不开心的事。🙏
台灣不也是延後退休了嗎?為了不讓那個勞保破產?
這頻道越來越有政治正確的傾向了，不錯不錯
多少人可以活到六十五歲以上😮
看來在中國只有那只維尼熊能終生就業😂😂😂
还是早退休好，不然霸着职位，影响年轻人升迁
问题是美国工作是幸福啊。英美平均工作时长才多点。他们可不是愿意呗。放到中国，你让60的人996 007，你看他们能不能接受😂😂。何况美国有医疗保险，英国全民医保。他们退休了只能在别墅里养养花草😅
黃飛鴻的時代嗎
中国人口太多企业又不多就业困难，只有提早退休了
該退的不退。
别活那么久了，35岁得个病离开人世是最幸福的·
活到老，干到老
凭什么？凭我们是韭菜，没有丝毫话语权😢
中國35歲以上離開職場的 正式名稱是”靈活就業”
一整週只要有任何工作一小時就不算官方定義的失業，
所以在中國，人要達到法定失業，其實比正常就業還困難.
你沒錢沒工作，餓一週只做一下清潔打掃，換個10塊錢買掛逼飯，依法你就算有就業.
你戶口在農村，無論失業多久都不算失業，因為依法農村不能有失業，農村找不到工作都是懶惰不上進，規定就是規定.
所以有些人民幾乎要餓到死 完全沒活路 ，才能勉強被官方定義失業. 但這負能量不能被報導，必然全網封鎖消息，所以等於沒有失業.
中國失業率是只統計都市人口並且其數據是你要有繳納五險一金的少數企業體職工，被資遣才能算失業，且你必須親自去政府機關登記你失業了（申請失業津貼）
否則也不算在官方失業數據.
中國人民要被官方認定”失業”,一直是非常困難的.
絕大部分失業人數，直接劃歸到靈活就業，以保持經濟數據完美呈現穩中向上
別忘了，最近的梅州高速崩塌，直接被一個不知道真假的榨財女案子蓋過去
国际劳工组织的定义标准。
美国劳工统计局定义1周1小时算就业，自营/帮衬自家人15h无薪也算。4周没尝试的不算进失业人群。
BLS-definitions-laborforce
对了，不要把劳动法和其他法里的定义搞混了。
你是懂中国统计局的😂
@@huangzeng1062 国际标准与美国怎么统计的自己去看，发了路径了。
哈哈，被人用國際標準打臉
這一代不錯了 還能退休 . 或許到了下一代就變成活到老做到死了
中產階級正在消失 下一代大多數人不是做到死就是等遺產
牆國的退休金本來就不是給韭菜的，體制內才能享有。
而台灣，30歲貸新青安，不工作到70歲怎麼還40年貸款，而且前提是這40年工作收入要穩定。
貸款買房當包租公啊~就不用40年了。
正確，很多人的確住家裡然後新青安買房當包租公。等父母過世，又可以繼承一間
不論在哪個國家，被統治者就只是被統治者，差別只在於統治者吃飯的吃相有沒有比較好。
房子又帶不走自然是養老用~~退休時直接租出去或分租~~不就解決了~~還是你要貸20年?
加拿大這邊的就業市場也是如此. 政府之所以鼓勵延遲退休,主因還是沒有足夠的錢發退休金啊!! 延遲的話還有時間機會能挖東牆補西牆.
新生儿嫌少，大学生嫌多，35岁员工嫌老，60岁退休嫌早
七十年代七亿人嫌多，搞计划生育。现在十四亿人嫌少，开放三胎。
七十年代七亿人嫌多，搞计生，现在十四亿人嫌少，开放三胎。
最新的順口溜！
新生儿：未来的人矿，当然不嫌多；大学生：新鲜韭菜，不挑挑捡捡，怎么合理剥削你；35岁:中年，工资又高、家庭负担又重，怎么能兢兢业业为公司付出，当然要换年轻人，反正多得是；60岁当然不老，不要来领退休金，等到70吧😅。相当合理，没有毛病，只看你的屁股坐哪边😂。
您太有才了，受我一拜😂
不不不，它不是要你延迟退休；它只是要晚点付你退休金😂。
蝦皮晚點付🤣
蝦皮晚點付🤣🤣🤣
是少不是晚 晚说的好像不会少
日本大学生就业9o%以上目前日本真的很好，工作改革在日本可以多种选择。本业工作结束后，有时还可以去外面打点临工，增加收入可以买爱好的用品
日本公园和兼职当演员的越来越漂亮说明了日本普遍也差钱
他們只要從35歲失業到65歲就行了，我國的國防就穩如泰山了 !
人口將會出現銳減，會造成中共在未被全球經濟制裁的情況下出現嚴重的財政失衡
@@longwu3598 這不是挺好的嗎...本來就是要讓共匪破產的啊~
中國35歲以上 正式名稱是是靈活就業，一整週只要有任何工作一小時就不算官方定義的失業，所以在中國，要失業其實比就業還困難.
哈哈哈哈哈哈哈哈
把命运寄托在别人身上 不如打字國防穩了这类人自愿役签下去 那才是真稳了
一個國家各種行業都普遍存在“35歲潛規則”，說明這些行業提供的職位遠低於勞工人數，因此“失業率”必定會非常高。
4:43 這只限定於社會安全局的社安金，來自於社會安全稅，自由提撥的退休帳戶(401K、 一票不同類型的 IRA) 都是 59.5 歲以後可以無罰金領出，HSA 則是 65 歲
已過了40歲，家庭正值用錢之際，上有老下有小，想換跑道卻得問過銀行存款跟健康狀況⋯
我覺得不用把壓力都放在自己身上，就抱持著他媽的我不管了的心態就好，能顧好自己就好～
現實是殘酷，三十五歲如果不能晉升為高層，會提早下崗，因為內地青年新力軍源源不絕，青年工資低，有活力，老闆都有選擇青年人。
以前台灣法定退休年紀是60歲，現在已經延到65歲。博主引用的是舊資料。
科技進步帶來人口過剩的問題，當今制度沒有新一套改變，最後就會動盪不安
是没有工作还是没有你要的工作啦 台湾还有一大批外劳做着台湾人不要做的工作
不是人口過剩，是人口斷代問題，您完全搞錯了。
@@TheCasio46 那人口過剩帶來失業，就是財政收入缺口問題，別說笑了
應該說人口老化
設計退休制度的人沒想到人類能活這麼久
粗工、日領工公司大門永遠為就業弱勢敞開…
粗工也不是人人能勝任，也得學台灣四處挖道路才有機會日領
@@sadfsdw 當初開放印尼越南也是一堆現你一樣的人，結果現實統計台灣人犯罪率比外籍來台高、真丟臉
@@健軒 那你就開玩笑了，中國挖路的頻率至少是台灣的四倍以上，世界基建第一國，拿上海來說，有條路挖了20多年沒通過，挖完修好蓋上就輪到下一場開挖了
35歲的工程師就被拒絕於門外喔，如果中國普遍這樣，那只要有一兩間願意收，就可以得到有經驗有技術的巔峰期工程師欸，而且還有機會砍價，怎麼沒公司反其道而行?
因为行业发展阶段，不需要有经验的工程师，只需要能加班的工程师
因為有經驗有技術的巔峰期工程師要價高啊。說到底絕大多數公司不需要經驗和技術，就算是工程師他們做得也只不過是另一種形態的機械重複勞動罷了。
没有自由市场 有经验的工程师再多 也发挥不了作用 钱已经既定流向了 你有经验 有能力 有想法 没有钱 拿啥干事业 创造价值
而可以获得资源的关系企业 头部企业 就可以待价而沽 以廉价劳动力取代经验工程师 反正只要达到既定目标 钱就能赚到 干的好坏有没有竞争对手
总体就是市场严格控制体量和资源分布 你很难去通过个人能力去创造价值 就是社会国家机器上的螺丝钉
簡單~~他們的產業不需要太多研發工作
只需要低階碼農拼命的複製貼上加上些微修改就好
硬體就直接看照片複製一個外觀就好
研發啥的留給其他公司做吧
@@rayman1106 研发是需要的 但是现代企业管理下 研发可以分拆成简单工作 掌握核心技术的人 永远也不会失业
中国私营头部企业的科技研发还是很强的 不会弱于相当排名的跨国巨头企业
延遲退休不是最佳解
因為佔的職缺會造成年輕人找不到工作 (老的不走 下面的怎麼上)
而且延遲退休 拿的錢可能會多 但也要有命可以花啊 (有些工作根本沒那個健康身體延遲退休 就算活到那時候也都當醫藥費了)
講白了 其實就是政府拿不出錢來 想以拖待變
有些人可能會說 工作到死的話 退休金家屬後代可以領啊
別忘了 現在是面臨少子化情況 有沒有後代都是個問題 (搞不好是最後一代了)
政府還真希望你工作到死 這樣就能省一筆錢了
奉勸各位還是享受當下 身體好時還是早點退休吧
做做自己想要做的事
別被政府綁架了
提高退休年龄是必然的，各国养老金和医疗金缺口都很严重，中国也一样，而延长工作年龄似乎是全世界唯一的办法。
重点不是延迟退休，是你35岁要是被裁员，你还怎么继续工作到65？
@@xisong9796 年纪大被裁员也不是只发生在中国~ 特定年龄段被裁员明显是被夸大了~真要缩减人事开支是把整个部门精简掉，然后再精简掉人事部😂~ 就算在高福利国家，你40岁丢工作, 然后告诉福利部说想退休, 人家也一样不会给你退休金的
普通人想退不了，有权有势的没根本不想退，体制内养老金替代率近90%，他们退不退收入没多大区别，这笔钱不论在岗还退休都是硬性支出的，但领导延迟退休必然会挤压年轻人上升的空间。现在问题是老一辈不想退休，年轻一代没有上升渠道，所以延迟退休也无法解决问题。让每天保温杯泡枸杞的领导提前退休，让位给年轻人，释放年轻人生产力才更实际点。
年轻人现在失业。找不到工的人那么多。然后老的又不让下。养老金没有了。就找事情
@@xisong9796你理解力有问题，多读几遍主题再评论
就保個失業者國保低保吧，若真得在未達65歲前就畢業還是先想個法子弄個小攤位在家門口賣吧總要度過這空窗期吧。
我個人的規劃是75歲才停止工作，我也喜歡勞動，勞動是讓身體作息正常規律並訓練筋肉外加有收入的一舉多得方法。
我在食品廠工作快一年半，
第二次體檢全藍字，
PO在FB獲得30個讚、好久沒這麼多= =
中共推延遲退休不是因為少子化，而是退休金
少子化意味着以后交社保的越来越少，养老金缺口越来越大
變的不太意願消費✌️
我的婆婆50歲被迫退休，公公60歲被迫退休。他們倆如今77歲靠國家養得好好的。我只能說他們雖遇上10年文革但晚年只要無慾望身體顧好依然可以活好好無煩惱。
是真的靠國家養，沒有花自己的積蓄和子女的金錢嗎？
工人编制本来就是女性50岁退休，男性无论工人还是干部编制都是60岁退休。哪里来的被迫？那个年纪的“被迫”退休那就是有一定级别的领导了。那确实是可以靠国家养了，非但可以靠国家养自己，退休工资说不定都够养活子女了……
@@evekitten 对的 别说体制内领导了。 但凡能干的动的，哪个不是搞个内退再返聘，两份薪水美滋滋
確實
@@evekitten你的解释才说明它算得上是被迫啊，我们生活在美国🇺🇸，倒是可以做到死😢
過了35 歲，申請外國技術移民開始困難，過了40 歲更拒諸門外。至於中國，就等下一個人民幣大貶值。看來現在是年輕人的最後機會
想提早躺平，怎麼可能，國家需要韭菜，你就多撐幾年，讓國家多割幾次吧。 國家可不管你35歲丟了工作還是45歲丟了工作，以後不到65歲，休想領到退休金。
失業到65歲啊~你奈我何。
現實是殘酷的
沒錢別想退休
That’s why Chinese are so competitive since everybody is working OVER hard
中國現行的退休金制度高到不像話 現在中國的老人全部都是國企退休 我有的親戚退休收8000-20000人民幣一個月 有的才70歲左右 年輕一代到底要賺多少才能填補這個花費 中國政府還可以給多久 十萬個問號😅
退休金不是給普通人的
8000人民幣最少也是區域公安局職員級別的😎
@@kireijc1219不需要公务员，公务员退休都过万人民币了。一二线国企退休的普通职工，男性60岁退休，17、18岁开始工作，工龄42年这样的，二线城市就能拿五六千人民币，一线城市七八千。
但是体制外的老百姓退休金少的可怜啊
纯粹好奇，台湾的退休金制度是怎样的，也是现收现付制，还是说如美国一般是个人存保险的类似401K的制度呢？
在人口數量逐漸減少的未來，聘請年長者將會是常態，雇主應該考慮如何優化流程，讓年長者參與就業，不然這將會是燙手的問題。如果沒有員工，哪來的老闆。
現在薪水給夠高就不怕沒員工了～
1:55 「賽道」 聽起來真的超中國
重返「就業市場」不好嗎？
35岁失业一般指it行业吧，属于比较特殊的。普通行业的工程师往往年龄也是资历，评上职称更不可能失业了
35歲下崗是沒背景的，65歲延遲退休是還沒撈夠的🙄
我真的想問 我是剪頭髮的 假如去其他國家又沒有其他技能（因為我小時已經做這行） 移民會難嗎？
剪头发工资很高美国这边
建議你看一個影片：教人移民 加拿大的 “零下56”
就知道嬰兒潮世代過的多爽
就錢的問題，退撫金要人民少領的手段。
可以跑美團.代駕.貨拉拉!! 中國三件套從大學畢業就可以開始了
记得上海20多年前就有40、50工程了，当时应该是帮助下岗再就业的人员
只有一個人可以做到終生在中南海工作！他有很多外號！
😂😅
作不動！
輔助死亡法案就該出擡了
意思是我們在人生的道路上牛馬一生 富足收場?
以前的配音比较习惯==不然我以前每期都看
這樣分析起來~吃假藥~吃科技狠活~以無聲無息的讓子民不要活太長好像就很合理
才開放幾年 五金才繳幾年，就搞到破產，需要人民延遲退休。
延迟退休，我觉得不是真的在乎你上班到几岁。 说白了就是不想把你交的退休金给你。
中國養老金在2028年基本耗盡，延遲退休解決不了問題
簡單來說，世界趨勢：
活到老，學到老，做到老，別退休。
以上不包括經濟自由的族群。
35嫌老是因为这个年轻的工作经验和工资已经高于新人（想少发工资），4050就是公司骨干而且社保缴纳已经接近要求时长（公司社保的退休金远高于农保和个人），再往上就是交够了年限，到了退休年龄就要给养老金了，所以拼命延迟。
总之简单说就是:就是想拼命压榨普通大众，而且还要又当又立。
根本問題不解決
只會叫老一輩延長退休
然後都不知道老一輩的觀念、態度有多難改
就害怕眼睛先退休阿，體力不是問題但眼力是禁不住時間這把殺豬刀的。
太暖心了，中國人快點從出生做到死^_^
不让你拿金，等你拿到了，身体做到这么老，都活不了几年，可能过劳死在公司，或60岁BBQ，没钱饿死
产业升级，招聘市场是买方市场。高薪工种年轻化，年长者不能匹配新兴产业技能，被排挤去服务行业。注定被牺牲的一代人
简单说就是，年纪大了不好找工作，跟延迟退休，是同时存在，不冲突的两件事。既不能退休，又找不到好工作，只好去做年轻人不愿做的工作。
台灣巴氏量表80歲以下認定為年輕 然後平均壽命只有81歲
政府想少付幾年養老金，最好不付...但是六十多如果找不到工作怎麼辦？回到靠子女供養的時代嗎？那現在的不孕不育的到年紀大了可慘。
35歲年齡歧視，其實不只中國，台灣、日韓都存在吧....
歐美我沒在那工作過，只有交流，所以不敢下結論
沒有，日本80,歲算老人手拿大權，他兒子60歲還沒拿到財產，台灣，35-,50,陸續拿到財產有錢的還是60歲以上，以上一般有財產的，中國我就不知道了
美有法律保護40歲以上人士受業，不受歧視。
人類壽命太長了，老了還需要保證能累績一大筆資產維持生命，很多人根本就只是賴活者，根本也沒有人生目標跟意義了
是衰老期的時間長過自己的資產，有錢的老人一樣有人生目標
活到老，学到老，提升自己
別傻啦現在全球爆發躺平潮,中國這個大環境35歲沒有工作,根本是等死啃老,那邊就延迟退休根本是很大的矛盾,這個國家正確來講不適合生娃不適合工作不適合退休養老,什麼都不適合,我可以說形容這個國家是一個鬥獸場,在這裡國家的子民可以說是不是生活是生存,可以說是魷魚遊戲的翻版,在這樣的國家不是鬥獸場嗎,人與人競爭那些觀眾是不是很像官二代富二代只是來這裡看戲而已,其實很累,放棄吧躺平啦。
其實有個辦法可以讓他會一直做到老不會提早退休就是你要敢提早退休政府有權抓你去當兵當到你退休年齡到😂這樣誰還敢提早退休啊
香港60岁都在工作
多交少发养老金
國民黨能成國會最大黨證明台灣人民支持國民黨的一切，也期許能享受中國式生活享受中國人民的福利，民進黨政府已失民心，現在民生凋蔽失去政權是早晚的事，兩岸最終也必大一統，中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油 中國加油 國民黨加油
我30歲就想退休了 可惜存款不同意...
退休年紀之早遙遙領先..........
US is also pushing retirement from 60 to 70
Technically retirement age is 65 but now federal government encourage people to retire at 70.
35岁下岗都是互联网大厂，退休最少都有千万人民币存款，都是985和211院校毕业的，人家退休可以再就业，可以玩爱好，你以为是7分上大学的人能比的吗？
作为985本5，我怎么除了继承家产之外真的没见到35岁有千万的？我寻思985就那么几所，大厂就那么几个，行情应该门清啊？
@@kuroame7058 华为，腾讯，阿里，字节跳动，年薪多少你不知道？
如果我自己不是985的，还真被你唬住了😂 来复习一下小学数学。35岁时，一个人大概工作了12-13年。千万存款，即使算上投资回报，也需要年均一年存至少60万。一年生活开支就算10万，也得税后年收入至少70万。你告诉我有多少比例的人能在毕业不久拿到70万税后收入。70万税后收入，税前是多少？大概要近百万了吧。小学数学都不会的人，能拿百万年薪？😂 中国百万年薪的人不到百分之一。如果算上公司给的股票的话，运气好碰到股票大涨，千万是可以达到的。不过大公司里的打工仔能碰上这种机遇的不多，几率跟炒币挣个千万也差不多。你要说这些35就被扫地出门的人都是天纵英才，我也没办法。
@@cosmos5610 自己去查一查华为，字节跳动，腾讯的工资
是延迟发放退休金，不是延迟退休，这样讲比较清楚
连劳动法都不能让企业遵守，新生儿少了不能覆盖了又要延迟退休，纯纯拿老百姓当韭菜死命的割😢
中國：韭菜怎麼可以退休呢？
共黨員：他們退了！我們吃什麼？
可以看看台湾退休年龄。这种全世界共同问题，要解决只能通过技术革新把蛋糕做大
据说中国各地最近都不怎么提延迟退休了，因为很多人听说后都退出社保。
台灣早晚會往後延
中國問題不是退休，問題在失業
都找不到工作還延遲退休😅
中·国·国民生活还会不断提高
唉～ 韭菜啊韭菜～～～
移民且所在国要求67岁退休的表示羡慕
三十六歲便退休了😊
其实就是没能力发放那么多退休金啦，不是缺劳动力😂
延迟退休仅对缴纳养老保险有效，上不上班管不着
西方早就开始实施延迟退休了。需要分行业、分岗位、双向选择吧，否则不太可能。
基本上就是中共沒有把大陸經營好，現在應該有政黨準備和中共競爭。
中共国三十五岁以上找工作很难了，因为几乎所有公司的招聘年龄上限都是三十五岁，有的甚至不能超过三十岁，只有一些实在没人愿意做的又脏又累的工作才会对年龄相对宽松一点。
推延遲退休？有錢看不上退休.沒錢不要想退休.當官不想退休.韭菜不能退休...
美國現在67才能拿full retirement，不活到一百都不划算
退休人員太多讓很多國家都延後退休來降低退休金花費
中國人真的太多太多太多太多太多太多了～！
雖然我很厭惡中國的體制，不過講句公道話，退休基金和社福基金撐不住的問題在全世界的已開發國家都半斤八兩，這絕對不是中國還是台灣獨有的議題。
主要是因為一個國家的人民和政府在最開始意識到社福與老年安養問題的時候，通常都是在社會進入經濟高速成長，人民收入和生活開始大幅改善下不再單單著眼於明天的那頓飯的年代。所以很多社福相關的法規和制度的建立，最初都是基於當年高速成長時期的經濟成長率、通膨率、銀行利率、人口成長率、平均壽命過度樂觀地去做推算規劃的。現實是絕大部分的國家在經過20~30年的成長高峰後都會進入發展瓶頸與停滯期。這時候GDP和人民所得開始成長停滯、產業結構改變、人口出生衰退、醫療體系的完善導致壽命的延長，整個社福體系的收支就慢慢偏離原先的規劃而失衡。如果主政者當下沒立即意識到這個問題或是為了各種利益就算知道也不敢去改變遊戲規則，那就是等著早晚一天整個體系撐不住崩潰。包括台灣的勞健保和早期的公教人員18%的問題都是這樣來的。
退休金不可靠，有兩套房子固然收租才能安享晚年
人在历史长河中有过很多想法和概念，有时也会时常试图执行这些概念和试图让它们能长久运行不过人所想和做出来的东西永远都无法经的起推敲和考验。
退休就是其中一样。它是在人类近代史中的一个新颖理念。之前的人是没有退休这回事的。都是做到被人打死或自己做到死的那一天在不就是生孩子或收养子来让下一代来供养自己。
这人间啊自古就是个修罗场来的人永远都是在里面受罪和找交替来代替自己受苦的。只是刚好三不五时人间会经历重启，太平黄金时代和监管松懈的短暂片刻，可惜这些日子不能长久，每次世界恢复残酷的本质所有人都会受苦直到死为止。
这就是做人的现实。
即使不愁钱这世界也还是有别的屎尿屁来折磨你的。
指望政府来打救大家还倒不如等圣诞老人来给你送礼物吧。别做梦了清醒点吧。
我当然不指望，但是想想政府整天抽税强制收退休金医疗保险（既然强制其实也是税了）就很不甘心，政府这个行当真好赚，难怪大家都想开政府
你的阶段我经历过，我到现在还是会不喜欢靠公家和劳民发迹不做事的人。不过骂归骂，时间如果没到他们是不会不见也不会痛的所以也要留点时间给自己做该做的事来改善生活和留一片祥和给自己。加油。好或坏人的一生是很快过的，别看的太重和放不下不开心的事。🙏
台灣不也是延後退休了嗎?為了不讓那個勞保破產?
這頻道越來越有政治正確的傾向了，不錯不錯
多少人可以活到六十五歲以上😮
看來在中國只有那只維尼熊能終生就業😂😂😂
还是早退休好，不然霸着职位，影响年轻人升迁
问题是美国工作是幸福啊。英美平均工作时长才多点。他们可不是愿意呗。放到中国，你让60的人996 007，你看他们能不能接受😂😂。何况美国有医疗保险，英国全民医保。他们退休了只能在别墅里养养花草😅
黃飛鴻的時代嗎
中国人口太多企业又不多就业困难，只有提早退休了
該退的不退。
别活那么久了，35岁得个病离开人世是最幸福的·
活到老，干到老
凭什么？凭我们是韭菜，没有丝毫话语权😢