Eu sou concursada desde 2003 passei em primeiro lugar. E nos ultimos 7 anos estou sendo assediada de diversas formas. Hj dia 27/10/2022. MUITO CANSADA, DOENTE, DESANIMADA. Palestras são ótimas, esclarecedoras, mas, não muda quem não quer mudar. Quantas verdades. Que Deus continue te iluminando.
Excelente reportagem, e foi bem esclarecedor o que de fato é assédio Moral Passo por isso sofro ate ameaça de morte só pq a gestao diz nao gostar de mim e colocou todos os funcionários que são testemunhas contra mim, e ainda deu cargo pra eles ficarem de boca calada. Sou excluída e debocham de tudo que falo
Oi, Marcos. Obrigada pelo contato! Em nosso canal no TH-cam temos outros vídeos sobre o tema. Confira 👉 th-cam.com/users/JusticadotrabalhoSC Atenciosamente, Secretaria de Comunicação Social do TRT-SC
Sofro frequentemente assédio seguido de intimidação! Estou com Depressão! Tive de sair do departamento para outro! Mas, como os colegas se relacionam eu percebi pelos sinais que isso pode continuar ocorrendo! Estou lutando para não pedir exoneração, mas confesso estar cansada, esgotada! SOCORRO! VIVI PSICOTERROR POR DOIS ANOS! SOCORRO SOCORRO SOCORRO SOCORRO SOCORRO
Olá, Genyse. Sentimos muito pela sua situação! O ideal é entrar em contato com o sindicato da sua categoria e relatar o que está acontecendo com você. Para te ajudar, encaminho um link com informações sobre o assunto: www.cnj.jus.br/noticias/cnj/84036-cnj-servico-o-que-e-assedio-moral-e-o-que-fazer Um abraço, Secretaria de Comunicação Social do TRT-SC
Nao se exonere, porque e isto que os seus ofendores querem. Eu estou passando por isso tive que envolver advogado. Fui abusada quase 20 anos. Faca um diario. data, hora, pessoas presentes e ofendores. Reporte para o seu medico para que voce tenha um historico, peca um psicologo e diz tudo a ele. Escreva, faca uma lista dos acontecimentos e de uma copia para o psicologo.
Existem conflitos de trabalho que se misturam com conflitos pessoais onde as pessoas começam uma sequência de ação e reação e o ambiente vira o próprio inferno. Facil para um bom lider resolver mas, aqui onde trabalho, dependendo de quem é o puxa saco de chefe, este terá sua aprovação e garantia de boas notas nas avaliações da empresa!
Sou Verônica. Gostaria de saber como agir mediante assédio moral por orientadores nos programas de pós-graduação em Universidade pública. Por que não vejo publicações em relação à esse tipo de assédio nesses espaços?
Eu sou concursada desde 2003 passei em primeiro lugar. E nos ultimos 7 anos estou sendo assediada de diversas formas. Hj dia 27/10/2022. MUITO CANSADA, DOENTE, DESANIMADA. Palestras são ótimas, esclarecedoras, mas, não muda quem não quer mudar.
Quantas verdades.
Que Deus continue te iluminando.
Assunto de extrema importância o qual ainda é, infelizmente, muito pouco abordado. Excelente matéria!
Eu agradeço a voces por essas importante revelação 👏👏👏parabéns mesmo 💞
Dois execelntes profissionais, cada um na sua área.
Excelente reportagem, e foi bem esclarecedor o que de fato é assédio Moral
Passo por isso sofro ate ameaça de morte só pq a gestao diz nao gostar de mim e colocou todos os funcionários que são testemunhas contra mim, e ainda deu cargo pra eles ficarem de boca calada.
Sou excluída e debocham de tudo que falo
Isso também está acontecendo comigo! Idêntico!
EXCELENTE MATÉRIA...MUITO ESCLARECEDORA! PARABÉNS!
Oi, Marcos. Obrigada pelo contato!
Em nosso canal no TH-cam temos outros vídeos sobre o tema.
Confira 👉 th-cam.com/users/JusticadotrabalhoSC
Atenciosamente,
Secretaria de Comunicação Social do TRT-SC
@@JusticadotrabalhoSC obrigado pela indicação.Corrigido meu comentário "muito esclarecedora a matéria".
Sofro frequentemente assédio seguido de intimidação! Estou com Depressão! Tive de sair do departamento para outro! Mas, como os colegas se relacionam eu percebi pelos sinais que isso pode continuar ocorrendo! Estou lutando para não pedir exoneração, mas confesso estar cansada, esgotada! SOCORRO! VIVI PSICOTERROR POR DOIS ANOS! SOCORRO SOCORRO SOCORRO SOCORRO SOCORRO
Olá, Genyse. Sentimos muito pela sua situação!
O ideal é entrar em contato com o sindicato da sua categoria e relatar o que está acontecendo com você. Para te ajudar, encaminho um link com informações sobre o assunto:
www.cnj.jus.br/noticias/cnj/84036-cnj-servico-o-que-e-assedio-moral-e-o-que-fazer
Um abraço,
Secretaria de Comunicação Social do TRT-SC
Nao se exonere, porque e isto que os seus ofendores querem. Eu estou passando por isso tive que envolver advogado. Fui abusada quase 20 anos. Faca um diario. data, hora, pessoas presentes e ofendores. Reporte para o seu medico para que voce tenha um historico, peca um psicologo e diz tudo a ele. Escreva, faca uma lista dos acontecimentos e de uma copia para o psicologo.
amiga eu também...e ainda durante o estágio probatório!!! mas não peço exoneração...
Professor, venha fazer uma palestra aqui no HU que eu trabalho! Não vai adiantar mas teremos uma hora de alegria te ouvindo!
Existem conflitos de trabalho que se misturam com conflitos pessoais onde as pessoas começam uma sequência de ação e reação e o ambiente vira o próprio inferno. Facil para um bom lider resolver mas, aqui onde trabalho, dependendo de quem é o puxa saco de chefe, este terá sua aprovação e garantia de boas notas nas avaliações da empresa!
Sou Verônica. Gostaria de saber como agir mediante assédio moral por orientadores nos programas de pós-graduação em Universidade pública. Por que não vejo publicações em relação à esse tipo de assédio nesses espaços?
Só o fato de não participar de festinhas, chegar muda e sair calada ou ainda não permitir que alguem te desrespeite, já é motivo para te perseguirem.
Saula Fernandes EREF Prof. Marcos De Barros Freire