No concurso da Caixa Econômica tem uma matéria intitulada " Conhecimentos e Comportamentos Digitais" tem um tópico com o título dessa aula. Não sei se tem familiaridade com todos os tópicos dessa matéria, mas se conseguisse fazer vídeos cobrindo a matéria com certeza teria mais de 100 mil visualizações cada vídeo. Visando que, já tem mais de um milhão de inscritos e nenhum canal com essa playlist aqui no TH-cam. Como há pouco tempo vídeos com mais de 10 minutos não seria tão interessante. Por fim, parabéns pelo trabalho.
Se a empresa está aplicando OKR pela primeira vez, seu sugiro apenas um OKR com a liderança para começar a entender o processo. Depois pode ser criado um OKR por setor da empresa.
No concurso da Caixa Econômica tem uma matéria intitulada " Conhecimentos e Comportamentos Digitais" tem um tópico com o título dessa aula. Não sei se tem familiaridade com todos os tópicos dessa matéria, mas se conseguisse fazer vídeos cobrindo a matéria com certeza teria mais de 100 mil visualizações cada vídeo. Visando que, já tem mais de um milhão de inscritos e nenhum canal com essa playlist aqui no TH-cam. Como há pouco tempo vídeos com mais de 10 minutos não seria tão interessante. Por fim, parabéns pelo trabalho.
Não conheço as matérias dentro do concurso da Caixa Econômica. Mas legal que gostou do vídeo. Obrigado
Simples , objetivo .. Excelente 👍.
Obrigado
Muito esclarecedor!
Obrigado
Parabéns, Irmão! Melhor vídeo que encontrei sobre o assunto aqui no youtube.
Muito obrigado. 👊
Excelente explicação. Começando a pesquisar sobre OKR. Me ajudou demais!
Muito obrigado ☺️
Muito bom. Bastante esclarecedor. shooow
Obrigado
Muito bom, querido. Obrigada!
Eu que agradeço
e para uma eugência? Como fazer esse planejamento?
Extremamente prático, objetivo, eu AAMEEEEIIII sua aula. Parabéns!
Que legal que gostou. Obrigado 👍
Olá, Samuel!
Obrigada pelas explicações. A empresa onde trabalho está iniciando essa metodologia.
Me ajudou a entender um pouco mais sobre o assunto.😊
Que legal, ótimo que ajudou! 😄
Muito obrigada por teu trabalho. Parabéns pela clareza.
Muito obrigado. Feliz em ajudar
Parabéns, explicação direta. Meu guia.
Que bom que ajudou
Claro como água! Agora entendi OKR!
👊
Bem legal a explicação! Super obrigado
😉
Samuel Basso, muito obrigado pela aula elucidativa e empolgante.
Muito obrigado
Excelente, Samuel. Muito obgada.
Eu que agradeço
didatica excelente!
Obrigado!!!
Bom demais
Muito obrigado
Bom dia samuel m basso
Bom dia
Muito bem explicado, obrigada!
Muito obrigado
Sensacional
👍
Muito bom, explicação clara e objetiva! Parabéns!
😉
Excelente aula. 👏👏👏👏👏
Obrigado
Video excelente.
Obrigado
Boa explicação
Obrigado
Muito bomm
👍
Quantos objetivos, no máximo, você sugere para uma empresa?
Se a empresa está aplicando OKR pela primeira vez, seu sugiro apenas um OKR com a liderança para começar a entender o processo. Depois pode ser criado um OKR por setor da empresa.
😃😃😃😃👏👏👏👏👏🤝
😉