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- เผยแพร่เมื่อ 27 พ.ย. 2022
- 你有對於月領或一次領的選擇困難嗎？
你完全不知道怎麼找出自己申請勞保老年給付的最佳時機點？
你想知道如何評估出最適合自己的勞保退休金？
今天的影片，我會用簡單的幾個概念
讓你更清楚的了解勞保退休的選擇時機點
讓你可以更容易的評估自己未來退休金的樣子😁
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#勞保#退休#投資理財
我就是一次領，不過在退休前十年（41歲～51歲）我已經決定50歲退休，我的收入也沒有其他影片說的5%，月收很固定就是8萬塊塊，但決定提早退休的決定讓我整個生活都有了極大的改變，首先就是一個月投資當時最夯的ETF(當時留行0050+0056），我另外有定期定額扣ptt介紹的安聯台灣大壩，一個月就是無腦自動扣4萬1千，一直扣到2022年12月。另外每個月房貸+管理費1萬9千，所以決定實施提早退休後，一個月就是兩萬塊生活，我自己覺得游刃有餘。定期定額真的很不錯，雖然無法大富大貴，但到第五年以後就有一種很明顯「苦盡甘來」的成就感，靠領的股息我在年中還可以再多做很多事，譬如出國旅遊，去日本很便宜一次去5天大約花費不到三萬塊台幣，而且後來碰到疫情沒得出去我就把股息拿買006208。去年退休一次領270萬，當時看到理財節目介紹一檔00878我一個星期後就一次買入250萬。目前生活悠哉，對我來說最珍貴的莫過於不必再面對人際關係的壓力。我看留言很多人說繳房貸的人是不可能提前退休的，對我來說沒這麼嚴重，退休後其實一個月一萬五就很輕鬆了。再多因素影響，只要自己單身，一個人飽就是全家飽，老了一天吃個一兩餐青菜水果配堅果也是可以維持一天一百塊的預算，通膨一點也沒影響到我。我現在覺得自己太幸福了，50歲退休是我一生做出最好的決定。
ㄢ
很羨慕你的退休生活
建議你 至少有3成 美元資產 標普500 即可
雖然機率很低 萬一台海發生戰爭 台幣將一文不值
分散風險投資
關鍵是一人飽全家飽
房可以買很小也沒差
但你真的年歲大時那種孤寂感會很明顯
找出最佳退保時機，讓你提前做好退休規劃😙歡迎諮詢
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個人覺得年紀大了就退保,但體力許可再找一個半天工作,至於是做什麼,就看個人的體力能力做適合自己的
感謝您
保全， 不過會請老人當保全的社區薪水一定很低
非常讚，之前自己算了一次這些資訊
現在就直的是卡在，後面月領到底會發展成怎樣
不過我個人比較傾向一次領再投資
長知識了感謝您
謝謝分享
有些還是不懂一次請領規則，前15年*1後15年*2，上限45，投保年資25年滿50歲可請領，退保前3年平均月薪資為基數，例年資25滿50歲退保前月均40000*35=140萬
對於沒工作而言,55歲的我,一次領會失去國保累積年資機會,雖然不多不無小補,至少也不會年金改革,提早領年金收入變少2000-3000,反正心一橫,直接跳過十年,到65歲聽其言,觀其行,其間一方面繳國民年金,一方面爭取時間作好財務規劃的準備,順便磨練理財功力,如果砍5折,保留一次領的尚方寶劍再評估!
自己的未來要自己掌握
退休金一定要自己另外存
勞保真的不可靠
20年後20到40歲只有500萬人
很受用，及早規劃很重要。
身為25歲的年輕人，以勞保這繼續多繳+晚退+少領的趨勢，還是當作這筆錢丟水溝算了，難怪政府要把勞保健保綁在一起，沒綁的話，我猜至少有一半的人只繳健保不繳勞保了，風險靠商業保險轉嫁，退休金靠自己好好理財，才是最重要的
不是說你的想法不好，但是等你退休的時候，看著別人每個月領勞退的錢，你就會非常羨慕，周遭看過好幾個長輩如此~
再過兩年,我52歲(勞退舊制)。勞保年資有25年，投保45800。依規定投保滿25年可以申請一次退。我會選擇現在公司退休並把勞保也退了，先領兩筆錢落袋為安。然後找新工作變成勞退新制(6%再自提6%)再保職業災害保險。
你可以看看最近狀況，如果第26年，多的1年是乘2，等滿30年是45個月，因為明年初選舉，之後下個總統就會勞保改革，不要自己自提，你都說你52歲，現在勞退是滿60歲才能領，自己6%還不如去定期定額買ETF，我是還沒滿50歲退休，那時候6%退休金不能領，整整等10年，大概50幾萬(4年多) 如果我當初全買0056績效沒比政府差，還可以活用自己的錢… 我去年底才去日本玩一個多月！
領完過印象中就不能再保了
看清楚chih說什麼好嗎 不要亂回
你52歲還能找什麼工作？
2008年起剛好股市走大多頭，但過去不代表未來，國外股市亦曾走30年大空頭。
當然是一次領阿(僅限會理財不會亂花錢)~越早退越好。
請問投保工會年資算嗎？
一次請領的風險：1、被詐騙。2、被另一半花光。3、被小孩子挖光。4、投資失利⋯等等，這些風險也是不可輕忽的問題。
我認為心情爽與不爽的時候退保最划算
請問若一個月退休金提撥要繳9000元,60歲退休可以月領多少呢?
規劃再多實拿才最好
一次領或月退
先去做咯高檔的健康檢查
在評估自己有沒有存款
當然是愈早領愈好呀
如果滿60歲就請勞保月領退休金，勞退6%不請領可以嗎？公司是否還會付6%的勞退基金？
老師請問，我是工會滿25年，55歲請問一次領能領多少，謝謝
先簽後看
我50歲就被公司給開除，就直接辦退休一次領，從高中打工開始，就有投資理財，去年有股息48萬多，美元外幣保單紅利USD1500+台幣定存利息2萬多，去年平均一個月也有4萬5多，先學好投資理財，才考慮退休，不然帶身份證去勞保局算一下，他會說”目前”政策，你將來月退可以領多少，以後可能5年10年改怎樣，也沒保證！
我退休時是最後3年平均月薪，我同學去年辦退休已經改成5年平均薪資… 將來改成10年也有可能，我們家只剩2個5年級，過2年之後，年資滿30年就會一次領… 我的同學們都是58年次，大多這幾年都會辦一次領！隨便買個0050、0056 應該不太差
讚
認同
到117年，就改要15年平均月薪了
@@user-hk4kc8wc5r 勞保會倒不是沒機會，我同學們大多58年次，我哥55年次(因為有當兵)，再等1-2年，他們年資都滿30年，不可能等到65歲才退休，要我們能退不退等10年嗎？我們常常在line群組討論，誰可以退休了，投資什麼股票、基金、保單… 退休金入自己口袋最保險！
請問白版上的月退金額是怎麼算來？
勞退新制跟老年年金才有投資收益吧!勞保退休金一次金是算基數的才對吧!!
現在是煩惱勞保是會不會破產啊？如果勞保真的破產辛苦繳保費全完了，何況退休年齡一延再延，看得到，吃的到嗎？
到我退休那時候 勞保不知道會不會就倒了😂
痛苦的活或死的輕鬆，問題是想死不能死
想請問22717/怎麼來的,因為怎麼算都只有2萬初頭耶?
正常投保有那麼多嗎
數字能算 生命有數?
勞保不會倒拉，都是一些政客投顧在炒作，勞保倒了等於這個政府已經失去基本的公信力，光台灣百萬勞工就可以讓它改朝換代了，一些投資理財公司當然會鼓吹你盡量把錢領出來投入他們的炕上。
勞保退休年齡一直延後不是一個正確方向，可以降低替代率但不能延後退休年齡，應該是要建立強制退休制度，這樣職場才能活化，年輕人有工作，子女有穩定工作，這些退休老人敢把錢消費出去，這樣消費市場也會跟著活絡，公司才有機會擴大增加職位，國家稅收也能增加。現在是一堆老人不敢退休佔住位置，年輕人出社會找不到工作 ，惡性循環。
我第一次被賣保險騙的 就像那白板的數字 呵呵 只有X 軸時間 Y 軸 金額 但 通膨的那條隱藏線 卻沒有累加到Y軸
難怪 滷肉飯每15年翻一倍
艾大提供一個新思路
如果選擇一次領
再拿一次領的金額去投資
利用投資的孳息來作為退休收入
而且在於遇到人生需要大筆資金的開銷時還有一筆資金可以來運用
相較於領年金
所有的資金是在勞保局
就算臨時有資金需求也拿不回來
這樣倒是個可以考慮一次領然後投資的思考方向新考量點
投資沒有穩賺的
@@qmaper1013 是沒有穩賺沒錯。
本來風險這種事情就是各自承擔
喜歡保守的就交給政府，但是就要承擔年金改革後打折的風險
能承受適度的風險，去拿去做低風險的投資
總之都是自己的選擇，喜歡就好
投資失利就去做乞丐吧。你一輩子都沒存下一筆錢。表示你金錢概念差。需要用勞保一次領的錢去投資。99%投資失敗。錢被人騙光光。
@@user-wy7ek3rj8n 你會投資嗎？勞退平均每年賺5.x%還嫌太少要自己投資
一般人到老拿棺材本去玩投資，根本在玩命，比較好的方法是投資房地產，靠租金補貼過日子。😆😆😆
請問投保一定要滿60 歲嗎？
勞保年資45年，是以45年計算嗎？
不是前15年是2基數嗎？
50歲請領一次金投資理財,只要有3~4%以上的複利,15年後一定比請領勞保年金好
影片主有提到，每個人考量跟本身的理財能力，自我管理能力不同
事實上我身邊就有長輩一次領，三五年就噴光光的
所以有複利很美好，但實際上是，你把一筆錢放到一個非常穩定不會波動的地方，”都不去”動他，也沒碰到什麼起伏，才能享受到所謂複利的果實
實際上，如果100萬每年配息5萬，每年你也把配息的5萬給花掉…那還是單利，沒有複利
如果你在退休前，已經有一套自己投資模式，並且十年平均年報酬有8%或以上，一次領會是比較好的選擇，畢竟財產自己控管是最安心的，而且可以放大你的收益，往往一次領，沒幾年花光，大部分不會資產配置吧！什麼都不會還是乖乖月退，承擔通膨+勞保倒台的更能性，（真正有在投資的人，在退休前，你的被動收入，應該要大於等於勞保月退金額了）如果達不到這個要求真的月退就好。
沒錯哦
將一次領的錢拿去穩定投資，雖然利益良善，但畢竟年紀大了，而且這年紀有可能任何病痛找上你，這些風險都要算入。月領好處就是一份錢做基礎，年輕時就有固定投資，就以那份做輔助，這樣也是可攻可守。
我個人還是認為超過65歲，所有風險都得讓它降低比較妥當。
真理！
@@user-df9ww7oe3q 這就要看個人了，一樣都是65歲，有人可以投資讓自己有1-2份被動收入，當然也可以選擇最低風險的方法，這都是每個人對自己人生的選擇，沒有對錯
這就看敢不敢拼啊，拼贏了當然是投資報酬率比較好，拼輸了晚年生活沒保障
請問如果沒上班勞保可轉國民年金繳嗎？那到時過幾年要退勞保退休，可以依現領有薪資所得計算嗎？
應該是分開計算，勞保年資不足15年只有一次退，再重新加保國民年金非常有可能不划算，所以還是要看當時沒工作時的年紀。
你好
我先生是顧主
投保45800
他已經50歲 工作滿30年
60退休還要多繳10年，（顧主～等於全部自己繳）
這樣是不是現在50歲就選擇領退休金比較划算？
年輕人時間沒到就看看，除非是現在年紀到就準備退休
我現在23歲人在國外，再過不久要被除籍在考慮要不要繼續繳？
這影片的重點是要把投保薪資調整到目前上限的45800滿五年，才可以用最高薪資45800去當作基數計算！
我認為年輕有工作時，平日有儲蓄，一次領可以
有錢人想怎樣都可以。我今年63已退。
除非你急需一筆錢，或你是理財高手。
要不這是個假議題。不選月退者，就是？。
我以前待過的某些公司，有的沒勞保，有的勞保薪資只有實領薪資一半不到
台灣的無良企業主真的不少
離職後檢舉給老闆刺激一下啊
是當時國民黨故意不做為，讓勞工權益受損，現在的民進黨執政已幾無勞資糾紛，因為只要勞工申訴，企業主都怕，政府是站在勞工分方的，跟國黨親共通敵不一樣
@@user-ob2dh3ty9s 是的
請問已領 一次請領老年年金
之後還可以領勞保退休金嗎？
你都一次領光了 你說呢?
勞退和勞保是兩個不同的社會保險。
以目前政府財物狀況，月領會不會有風險。謝謝您。
13年前給小孩子們存股..復利..小孩子13歲己經退休了...
我想說問博主 , 勞工退休金 跟勞保保期滿 這二筆是分開領 , 還是一同算在一起領 ?
勞退跟勞保是分開的所以一般來說會有兩筆退休金
@@ADAttendance 3Q
勞保有個人退休金(就是老闆提撥薪資的百分之6的錢,而保職業工會是沒有個人退休金、)另一條是勞保年金、65歲可辦理月领或一次领、
可以分開申請。
50滿30年，繳到60都是多繳的你沒扣~當然你若是受僱者自負額不多就是了
請問一次請領完， 後續 找工作已經沒勞保， 是不是很沒保障， 工作相對難找是嗎？
還是可以投保勞保沒好領而已多一份職業災害保障而已
請問投保職業工會被查到不是說違反勞基法？謝謝
會，但是一般不會去查這個，所以都還是能領的到
謝謝貴頻 詳細介紹勞退內容
這本是政府的責任
但事實上 他們沒做好
這是一開始規劃就沒有規劃好，而且太多長輩鑽漏洞，平常不想多繳勞保，要退休前幾年才大幅提高所得負擔！
想要用1塊錢賺10塊錢！這個心態叫政府的責任？
@@user-bi8rg6hu5q 是的,處理這些問題是政府的責任
@@chewenkuo564 您覺得怎麼處理比較好呢？繳多少拿回多少嗎？
@@user-bi8rg6hu5q 你在跟自己對話, 政府應該更詳細的幫勞工分析方案評估優劣,有些長輩自己研究照規定選擇對自己最優方案,勞保卻聲稱要破產,這本身是長期缺乏跟長輩們的溝通,放任自生自滅導致,如果一直有在交流,政府本身會第一個發現負循環出現
但是有類似於你的看法出現,可能也是政府的某種成功
而繳多少領回多少本金的方式非常糟糕,是大賺你利潤的那些保險業終身險的翻版
政府能處理的就是改革 但勞工抗議很大 要政府怎麼處理 自己錢和生活當然自己處理 要好生活就要自己用點心
年輕人不用想太多....因為還太遠~~~~
至於年紀的大 有的拿就好 划不划算 只有自己知道.....
因為分不分期拿? 何時拿? 都是有利有弊 你需要的時候就去拿 該退就退
你知道你能活多久?? 人生充滿意外 不一定能如你所願 尤其....在這個不穩定的年代....
能在你歲終把錢花光 或是留一筆給後代 就已經是很好了......
不就是因為「還太遠」所以才有時間「準備」？等退休結果沒退休金怎麼辦？
@@ADAttendance 退休金 再來個20,30年 通膨下剩多少....？
這種數據跟不上未來通膨的.....想一想你年輕時的物價跟現在比 更何況年輕到退休更久....相信政府也拿不出辦法。
@@ADAttendance 建議政府退休金只能算額外的錢 拿的到最好 拿不到也別在意會比較好......
@@kevin-xj7gp 你沒正面回答，你的意思是因為「可能」追不上通膨，所以「放棄準備」退休金會比較好？
@@ADAttendance 我沒說可能 是一定 如果一定 你規劃是沒意義的
退休金是快退休的人去規劃才有意義。
還有退休有沒有退休金看人 政府退金只能輔助
如果以影片所提案例
若在63歲時因身體健康因素，而退休
這樣一樣是扣五趴嗎？
看你是幾年次的。50年次的滿63歲請領勞保年金就不扣％。54年次的要滿65歲才不扣％，如果在63歲就申請＝提早2年，必須扣8％。
最後應該會年紀輕的變繳多給少！？
越久退休怕死的快 65退 領ㄧ個月就掛了不就暈啦早退早領領的少但可以享受生活
不要ㄧ次領 老了領的錢是自己的 後代讓它自己去面對
以目前勞保局狀況
設定其他能成為退休金規劃才是正解
可以把勞保退休金當做多的
免得算得精闢，和現實發生差距哦！
是
再過幾年勞退就破產了
@@hhccjj1115 勞保？勞退？…
謝謝您
@@hhccjj1115 錯 以後年輕人每個人要~~~繳兩倍的錢
這個東西,不能對百分之百的人是正確的,對一次領的人而言,每個人投資方式不同,結果會不同，對分年領的人而言,平均壽命的不同,會讓結果不同
我們都有 繳納 錢 在政府這邊 不要一直說要破產了 你這邊也虧那邊也虧 講一些有意義的事情啊 怎樣繳納 會領更多錢這才重要啦
50歲一次領(2061000)，一年內全投資，以每年5%成長(複利)，跟65歲月退，每月投資，每年也5%成長。到每年合計(月退+投資利息)有60萬(既每月5萬元)，停止投資。那一個會先達到??達到後各資產(遺產)有多少?
如果有固定4%穩的，我就可馬上退來了
艾倫，請問你，我現在是62歲，勞保有40年了，我有在工作，是加入工會有40年，那我還要做到65歲才符合你最後那一條!每年可以領30幾萬那一條，如果是一次領，可以領多少呢？
勞保不是再過幾年要破產了嗎?
趕快搞副業把能保證以後退有錢拿嗎到時候萬一陷入困境一毛都拿不到笑死，已經陷入困境勞保負債10.8兆現在，政府把錢拿去哪了？
請問如果
投保薪資是45800元
且最高投保也有達60個月
並且從新制開始都有自提6%
65歲才退休
這樣月領能領多少能？
還要看你的年資。
45800*年資*1.55%
需要用時，最划算
介紹的是新勞保還是舊制的阿？想順便問到公司都會有提撥6%跟勞保是不同的東西嗎？
不是新制！是勞保
人生衣食財祿皆有定數.1不想做官2不想發財.只讀書作學問..然後慢慢死掉...喔耶
台灣政府總是把簡單事複雜化. 把人民搞的一個頭二個大, 浪費人民的生命.
想多了....政策一年改一次......所以....
在臺灣目前薪水不到三萬一堆，你的45000月薪，應該不是多數……所以被報的薪水要扣一半在五趴，才是月退的金額！ ！假如被報三萬，以替代率45趴算，是月領為13500啊！但是目前很少人能領這個數字……（還更低的大有人在）
110年薪資中位數都超過四萬了，而且目前規則是取最高60個月來看，取45800來算挺合理吧。
哪有一堆不到三萬，最低薪資都快三萬了，是活在哪個時空
你舉的例子還違法低報，難怪你會覺得薪水不到三萬，我們公司工讀生都快三萬了。
前提是勞保不會倒
放心，許多鄉民都認證勞保不會倒😃
勞保會倒前，國家會先倒，看你與這國共存亡? 是否!
我52歲(勞退新制)。勞保年資有38年，投保45800。依規定投保滿25年可以申請一次退。我在現在的公司已經工作了21年了,公司有退休金6%我再自提6%,我計畫在現在公司服務滿25年後退休,想請教您的建議我是一次領,還是月領比較適合?
你52歲，年資有38年，你14歲就出來工作了嗎？
@@guanguan2855 唬爛博!
我55歲時一次領，然後再繳國民年金到65歲後再領國民年金。
一次領完，繳國民年金十年到65歲，每月還可領多少，勞保都不穩了，你想國民年金還會好到那裡。
領完國保不是停了？
你好
問題1.我老公60歲癌症1年多，去年在職業工會加保用最低薪資加保 但沒能力繼續繳保費了，如果退保會有福利上的損失嗎？該不該退？什麼時候退？
2.我在工會勞保的年資有$29了，今年調整最高薪資加保我今年53歲 現實生活讓我面臨不知要先退我的還是我老公的
我的年資比我老公久
以上不知所措中！！！
感謝你
老公60歲可以領退休金了月退也可以
請問 今年9月滿50歲，但没有在同一公司滿25年，可以申請一次請領嗎？
可以
曾經有勞保後來中斷可以請領勞保退休金嗎？
只想要得到解答
有中斷的可銜接後面，也就是說都有算這是以前阿扁總統的德政之一因為我就是其中受惠的勞工
請問一下 真的要提撥6%嗎？
是好還是壞？
社會新鮮人發問
有能力建議提撥
請問我媽現在50歲 之前年輕應該有繳了十年，如果現在續保要幾歲才能領到錢呢
才50歲怎麼就在想要領了呢？
@@ADAttendance 我意思是50歲要繳到幾歲才能領XD
想問一下該不該自我提撥6趴。公司已提撥6趴自己需要在提撥6趴複率。這樣子以後退休好嗎。萬一勞保倒了會不會不划算。
到底會不會倒不是我們這些民眾說得準的，但是如何降低「退休失敗」的機率倒是我們可以去思考的，有需要歡迎點擊資訊欄裡的連結預約咨詢哦
自提是勞退，不會有破產問題哦
自提部分如果有興趣可以跟你分享一下我的看法，應該有幫助✌
@@user-cm1sr2gp8n 那你覺得我該不該自提那6趴這樣子我已經做17年了都沒自提6趴還來得及嗎。
@@user-bo5sv8ni9h 這個要考量幾個方面：1.你自己有沒有投資習慣及經驗。畢竟自己操作的年化報酬通常都大過勞退😆；2.勞退有遞延課稅效果，對於所得稅率高的人有更好的節稅效益。
工作年資多久並非我建議客戶考量勞退的重要關鍵🙂但一般我都建議看家庭收支狀況在可接受的額度內盡量提撥，利大於弊啦✌
請問一下要投保到45800這級距一定要薪水有到那還是看公司
薪水有超過45800級距，加上投保單位有實報實銷才有可以此級距投保
先退先拿到錢才是最實在的
你不曉得政府還能撐多久
等越久風險越高
重點是勞保也要提到最高，才有這些錢吧~
是的
1-15年＊2,15~*1才對吧
您好，這個的例子剛好跟我很像，我現在勞保年資滿30年又56天，今年49歲113年一月可一次領到接近最高金額，有在做投資理財，也一直在思考到底要一次領還是再等10年月領好，但真的很怕等10年有通膨問題和月領打對折！
+1
因為保最高了，然後明年保費又要漲價 也在考慮要不要一次領出來存股🤔
也是害怕政策一直改！
但投資也是有風險，不是年年都一定能達到想要的報酬率。我是規劃老年年金用月領當保底，勞退戶頭和其他資金拿去做投資。
月退可以領終身，領8年的錢就跟一次領一樣金額，假設你這8年突然有很需要錢的時候，為什麼會覺得這一次領能當救命錢?，把這一次領的錢花完了之後?靠甚麼過活?，真的有觀念的早就在退休時存款夠用10幾 20年了根本不用靠一次領的錢當救命錢，然後說什麼一次領可以拿去投資，只能說投資有賺有賠 不是每個人都能賺錢，而你只會在網路上看到一堆投資成功的在po炫耀文說自己投資多厲害像我一樣投資就能穩賺，而那些投資失敗的根本沒幾個在網路上po自己投資失敗自己生活多慘，就算po了大部分一定認為自己不會是投資失敗的那個，有些事要靠自己判斷而不是聽信別人說什麼就信什麼ˊ，反正勞退6%要不要一次領都可以，但是勞保我一定會月退，投資真這麼厲害根本就不用靠一次領的錢拿去投資，自己工作存的錢就能投資了，勞月對我來說是下半輩子的保障不管我活65歲還是100歲 至少在我死前都不會沒錢花，我是不會把我下半輩子的保障拿去投資，我只是說我個人想法，如果一次領能保障你到死前的生活那也很好。
非常正確的觀念
正解
領到83歲,84歲起不給付
@@userkty685 你說的是勞退6%月領才領到80幾歲，勞保月領是領到死。
你先不用想到哪麼遠~說不定還沒領到就掛了..除非你已經是準備退休的長輩了不然還那麼遠~是在哈瞜變數太多
等到要退休再來準備是來得及？
想請問我漁保都繳最低基本薪資，今年49歲，繳了24年10個月，現在我癌症，聽人家說投保滿25年就可以提早領，是真的嗎？因為治療需要錢想提前拿出來用，如果可以的話，大概可以領多少？感謝分享，謝謝解答
沒同一家公司，滿25年勞保年資，就可以一次領，滿50歲就可以
@@chin1222 所以前提是一定要滿50歲嗎？我是漁保，因為我癌症4期了，想拿出來付治療費用，謝謝您的解說
@@user-mc2pw9sh6m 你因該算喪失工作能力，應該可以提前提領，不用到滿年資跟歲數。
@@tu73414 好的，我了解看看，謝謝您
看你的投保薪資，假設你投保金額4万，滿25年是乘35個月，最高到50個月
就怕過幾年勞保破產所有的試算就五三小路用
影片中提到 如果60歲時候選擇月退領 則要領8.4年 就可以領回本 請問如果在這之前 假設在65歲不幸的走了 這樣要怎麼處理？
領剩餘的。
剩餘的會給你的繼承人
我覺得要考量65歲後的貨幣通膨，即便撐到65歲能月領3萬多，但實際的價值卻只有50歲時期的2萬多價值，我還是建議一次領，且世事難料你能活這麼久嗎？
我月領，羨慕我的人很多。
我家隔壁鄰居月領快二十年了...
當然月領划算太多了 誰知道你能活到多久，一次性領後如果活到100歲著麼辦?不就睡路邊或者政府救濟?，不要太高估自己了什麼投資大部分都在割韭菜，如果真這麼厲害到領勞保時自己早就通過投資存款上千萬了，如果你退休時存款還沒上千萬只代表你沒這天賦還是乖乖月領吧，就有一堆人聽信旁人說的好像自己很厲害 沒幾年就把一次領的全部賠光。
@@WeQ-sm7ix 身邊朋友一次領，被兒孫掏光，不給被說無情當臭人，給了現在當資源回收下流老人。
月領沒超過一次領就阿彌陀佛, 剩下的還是可以一次領完
或者如果有未亡人或未成年子女可以選擇領遺屬年金
只有對理財有自信的才建議一次領
請問我月領27000，如果我60歲或65歲退，兩者分別可以月領多少。
不太理解，你是指你目前投保薪資27000？
@@ADAttendance
我也是投保薪資27,000想瞭解可以月領多少？
謝謝、想了解、我是
漁保
勞保領年金，晚年無煩惱。
勞保不可能會破產
我聽勞保破產已經聽了40幾年了😂😂
通常用假的最高額薪資投保去多領錢，都活不過70歲
沒倒前退最划算
完畢
如果可以...我還真不想繳！嘆
請問一定要65歲退休嗎？
我現在49歲6個月，適合提前多少年退休請領勞退休金呢？
（附註：我沒有提高）
歡迎填寫表單預約諮詢
49就想著退休@@！！
@@user-hs6lm9pr5p 要先規劃，才能知道什麼樣的方式才是適合自己的
@@user-ht4dr1eq4i只要還能做。當然是做到65歲才划算吧！
要做到70歲也可以.多+20%
最主要要考慮勞保的虧損，就算政府不會讓它倒，也很有可能像軍公教退休金一樣被打折！屆時領月退的人不就很衰？
不打折直接倒不是更慘。
說真的勞保會倒的機率比你一次領後拿去做投資然後全部賠光的機率還低，害怕會勞保倒閉卻不害怕投資失利?每個人都別太高估自己了。
打折是必然的, 問題只是何時開始?
我的立場是越早越好, 現在八千億左右的勞保基金
投報率假設平均4%, 報酬不過320億
一千多萬人正在繳保費, 一百五十萬人正在領月退
但是已經入不敷出, 基金要有賺錢時才勉強維持
可以想見未來人口結構老化的時候保費需要多驚人的數字才的收支平衡
如果主要靠漲保費加上一點點中央補貼 年輕人應該會撐不住的