Aux personnes qui disent qu'elle est soporifique, c'est quelque chose que l'on remarque parfois après dépression / burn-out, etc. : prise de médicaments, avec parfois des dosages massifs... ça peut "endormir" tant le corps que l'esprit.
Stéphane, c'est pour ce genre de profil que j'ai déserté le social. Mes collègues étaient plus immatures et incohérents que les enfants placés. Maintenant je donne des cours de claquettes. Bien à toi
C'est exactement ce qu'il se passe pour un collègue absent depuis quelques mois. J'entends les mêmes commentaires mais du côté des coulisses! C'est magistral, Stéphane !
Le "burn out", anglicisme de merde, n'est pas un phénomène nouveau, venu des States, c'est vieux comme le monde, en français ça s'appelle le surmenage. Tout simplement !
@@christophedeniscottin5391 Bizzarement vous dites ça comme par hasard quand une femme parle, d'autant plus si elle est noire... Le racisme existe, le sexisme aussi 👀
@@raphael5932 Hors sujet total ! 1) Le " burn out" (burne août) est un anglicisme dégueulasse, comme tant d'autres. 2) Tu ne culpabiliseras jamais le Français que je suis, qui plus est chez lui en France , avec des mots débiles, vides de sens et des concepts farfelus comme " sexisme" et plus ridicule encore " racisme". 3) Au contraire, tu me confortes dans l'idée qu'il faut lutter contre le grand remplacement, et se diriger vers la grande remigration. Et surtout qu'il nous faut punir très sévèrement la pourriture ethno-masochiste gauchiste qui, bien qu'on soit chez nous de ce côté de la méditerranée, voudrait nous faire fermer nos bouches, nous faire baisser les yeux et raser les murs sur notre propre sol, face à la "diversité " importée.
Le burn-out n’est pas un truc de chochotte, et n’a rien à voir avec la charge de travail mais avec la perte de sens. Et dans nos sociétés occidentales moisies, où la plupart des métiers proposés n’offrent aucun sens, où les systèmes managériales sont pervers et où la médiocrité est reine, il n’y a rien d’étonnant à ce que le taux de burn-out explose. Et en être victime, ce n’est pas être simplement fatigué, c’est ton corps tout entier qui « s’arrête ». Ce n’est ni de la facilité, ni de la paresse.
2:41 Encore une personne qui découvre le monde du travail tardivement et qui pense que l’entreprise est une famille. Sachez, que vous soyez là ou pas, ça tournera toujours donc pas d’états d’âme et BARREZ VOUS ! Les histoires de j’ai de bon collègue, y’a un CE etc… On s’en tape car quand vous ne fairez plus l’affaire ils vont vous fire sans se poser de question
@@zariaswell tu tapes : Aldo sterone - question réponse. Tu ne vas pas être déçu du voyage 🤗 il a aussi une chaîne principale info : une Rolls. Oui, il vit en Angleterre. 🦁🌹
Les deux pubs qui ont coupé les laïus monocordes de l'intervenante m'ont permis de faire une petite pause et de finir cette étude de cas Cette femme est un stéréotype de l'employée du social, faire des montagnes de petits tracas du travail au quotidien et se mettre en arrêt pour un rien. Qu'elle aille nous rejoindre en maçonnerie elle sera bien contente d'aller poser son cul sur sa chaise de bureau.
😅 sûrement l'edc le plus douloureux à écouter... Entre Stéphane qui respire comme dark Vador en buvant son café et qui fut sa vaisselle, et l'interlocuteur qui a le dynamisme de l'étoile de mer sous Xanax .. pas du grand Mendes là
On n'a pas d'amis au travail. Je pense qu'elle le sait en plus, elle veut juste se poser en victime, ses circonvolutions en témoignent. Ça sent l'absence de remise en question, la jalousie et la désertion de poste comme forme de vengeance suite à une frustration de ne pas avoir été promue. On sent même qu'elle va reproduire la situation à son prochain taf.
Juste comme ça c'est typiquement des personnes qui travaillent en mission locale (aide à l'insertion pour les jeunes à généralité), où comme dans certain secteur qui travail pour des services de l'état, les employés sont bcps trop en arrêt maladie. Ils sont antipathique et ont aucune intelligence sociale 😂😂😂
@@abaz6955 souvent ils n'ont pas besoin de CV ni lettre de motivation car ce sont l'ami d'un ami, le cousin d'un cousin que du réseaux où l'on prend les gens de la même tribu, de la même obédience... car c'est l'etat, la métropole, la mairie ou le département ou le conseil régional qui paie leur salaire.
Je pense que tu minimise le burn out. Je ne suis pas dans le tertiaire et c'est ma femme qui m'a pris le rdv et le médecin voulait m'arrêter un mois. Je n'ai pris que deux semaines d'arrêt. J'étais vraiment au bout du roulot, sommeil, perte de poids etc...
Oui il a l'air de croire qu'une personne malade c'est quelqu'un qui marche en boitant et qui bave. C'est pas comme ça que ça marche. Le gars avec ses bactéries sur le bateau il avait une maladie invisible aussi, une bactérie ça ne se voit pas à l'oeil nu. La seule différence c'est qu'il a été obligé de continuer à travailler malgré tout. Résultat il est crevé.
Je suis d'accord, il n'est pas médecin et il est complètement à l'ouest sur le sujet du burn out. Il y a une différence entre l'épuisement physique et psychologique. Je lui souhaite sincèrement de vivre un burn out, il comprendra et regretteta alors les conneries qu'il a dit.
@@wernerheisenbergz182ayant été à mon compte et employeur comme Stéphane. Je comprends son agacement car la personne qui appelle en indiquant qu elle a eu 6 mois d arrêt de travail et revient pour claquer sa démission : C'est juste ingrat comme méthode. L'idéal serait qu'elle s'installe à son compte et comprenne les difficultés d'un entrepreneur ou gérant d'entreprise. Je me demande comment faisait nos ancêtres qui travaillaient à la mine, en conserverie, en filature, etc... où il y avait une vraie penibilité physique dans des conditions manquant de confort et pas au 35h/RTT/ 5 semaines de congés payés/ etc... je ne conteste évidemment pas le progrès dans le monde du travail ni le fait que des personnes puissent avoir des difficultés face au stress dans un bureau. Néanmoins, je trouve que nous sommes affaiblis. Autant dire que la casse sociale n'est pas terminée en France face à d'autres pays qui eux, ont les dents affûtées
Parfaitement, cela va dans le sens du commentaire que j'ai mis. Le burn out n'est pas de l'épuisement extrême, ce n'est pas du tout cela@@wernerheisenbergz182
@@wernerheisenbergz182 Non Stéphane a seulement dit qu'il y a pire et que dans le passé, on faisait avec même si je pense personnellement qu'on a trop tendance de rendre les gens du passé fort et oublie qu'il y avait ceux qui se laissaient mourir ou entretenir par leur famille, soit on les mélangeait avec les fous ou soit ils devenait des vagabonds si ils ne devenaient pas exclusivement dépendant d'une famille. Maintenant l'etat aide un minima ceux qui font des burn out.
C'est laborieux à écouter ; on ne comprend pas où elle veut en venir, quelle est sa question ? Néanmoins, cela permet de se faire une idée du travail social et de ses employés ; pas vaillant pour un sous avec leur sempiternel burn out !
Ce n'est pas un luxe, le burn out. La nature du travail a changé, ses pathologies aussi. Le mot "burn out" est utilisé de manière excessive. Le burn out véritable est un effondrement de la personne qui se trouve dans un état de confusion extrême. CE n'est PAS un épuisement.
Henri Laborit explique dans L'Eloge de la fuite ce problème. Sinon je suis fatigué pour la centième fois d'entendre Edouard fait son éloge genre :"Nous on fait ça, ce serait bien de le noter" ou "les psys (forcément tous incompétents sauf lui) découvrent que les couples se marient par intérêts biologiques ou autres... alors que moi je le dit depuis 15 ans". Comme on l'avait attendu dans la littérature. C'est systématique et j'ai l'impression qu'il ne peut s'empêcher de se passer la brosse à reluire à chaque émission, pas une seule fois, signe d'un ego hypertrophié et content de lui.
Il mange pendant l'entretien ? Les bruits de bouches et de déglutitions ne sont pas tellement respectueux surtout pour l'auditeur. On entend le frigo qui s'ouvre, qui se ferme, le robinet etc... Pas très pro. A moins que cela soit volontaire et dans ce cas je valide même si c'est légèrement "violent". Hormis mon intervention débile sur les gargouillements de l'estomac de Stéphane, cette étude de cas est intéressante.
@@SpatuleDeFeu les fautes d’orthographe, si elles ne sont pas un manque de respect, sont au moins un manque de considération. Les efforts que Monsieur n’a pas voulu faire pour apprendre sa propre langue correctement, ou les 2 minutes qu’il n’a pas voulu prendre pour se relire, ce sont les dizaines de lecteurs qui vont les payer individuellement. Ce manque de respect/considération découle souvent d’une forme d’égoïsme ou de la fainéantise ou des deux. C’est pour cela que les gens qui font des fautes d’orthographe grossières sont déclassés socialement, car c’est un bon indicateur pour juger de la qualité intrinsèque de la personne. Surtout dans un pays comme la France ou les gens de moins de 70 ans sont tous allé à l’école et ont eu l’égalité des chances.
@@navidub L'orthographe, on s'en fout, on s'en bat les couilles, on se torche avec. Il y a des personnes qui n'ont aucune mémoire visuelle et qui seront des quiches en orthographe toute leur vie. L'important, c'est la syntaxe. Or, ici, y a aucun problème. Ciao.
J'ai vu mon jeune mamaget avoir un burn-out et on a la vu tres bien venir : changement de caractère et un jour il arrive un matin avec des douleurs au ventre (et sa dure). Pas de doute... L'amitié au travail se mesure après...
Je suis partisane d'une théorie que je me dois d'étayer d'arguments socio, psycho et logique parce que le titre me frappe là : l'humain a besoin ! Oui besoin de son taux de malheur/ difficultés/ pour s'élever... bon jusque là c'est normal mais ma théorie c'est que si ta vie n'est naturellement pas dur, tu vas cherche les problèmes pour pouvoir les dépasser... cherche la merde avec les autres, se drogué aux substances, aux travail etc... manger qu'une fois par jour, ou rien n'est une semaine parce que tu l'as décidé c'est pas ça la difficulté.... Je récapitule on à besoin de notre pourcentage d'épreuves pour grandir !!! C'était mieux avant🤫 lol pour ceux et celles qui ne comprennent le second degré... vive les rites de passage ( qu'ils soient construis depuis des temps ancestraux ou qu'ils soient envoyés par la vie tout simplement) ❤
Bouffer pendant un échange, en plus d'être dégueu, n'est vraiment pas respectueux et très incorrect, vis à vis de l'interlocuteur et des auditeurs !! Désolé d'être un rageux...
"Vous alliez "sois-disant" au travail... " Stephane est si méchant ?? On dirait qu'il n'a pas envie de faire l'étude de cas ..... bah dis le à cette personne au lieu de faire perdre du temps et la ridiculiser
Le burnout est un état d'épuisement physique, émotionnel et mental causé par un stress chronique lié au travail. Certains facteurs courants incluent une charge de travail excessive, un manque de soutien social, un manque de contrôle sur son travail et des attentes irréalistes. Lorsque ces facteurs s'accumulent, ils peuvent entraîner une détérioration de la santé mentale et physique.
Ça m'étonne que Stéphane, qui fustige les visions "binaires", parle du burnout comme quelque chose où il y aurait un interrupteur on/off, se moque du fait qu'il y aurait des burn-outs différents, alors que oui c'est un problème profond, qui s'aggrave légèrement chaque jour pendant des mois, des années, et qui pareil quand on se soigne, s'améliore un peu chaque jour, plus ou moins, sur des années, donc oui il y a plusieurs types d'épuisement et plusieurs stades d'épuisement, de différentes parties du corps, sans parler des médicaments, attitudes et stimulants qui viennent masquer la fatigue, faire bonne figure, dissimuler la fatigue... comment un tel phénomène qui met en branle le corps, l'esprit, les relations sociales, les activités, de façon dynamique, interconnectée, pourrait être autre chose que complexe et subtile 🤫
Je compatis car j'ai supporté des boulets comme cette femme. pour travailler dans le social et soutenir des enfants fragilisés par la vie, il faut être solide. Surtout mentalement. Ce qui ne semble pas être son cas. Ce non-professionnalisme est au détriment de ces mêmes enfants. Je sais ce dont je parle : car j'ai été éducatrice spécialisée, après avoir été moi-même une enfant (ce) placée. Je pense que parfois, c'est bien de secouer les puces de certains.
@@davidbottana7494 N'est-ce pas ! Mais j'ai aussi travaillé avec des hommes biiiiien cas-soss hhhh à détourner l'argent des gamins, par exemple. Quand ce n'était pas pire ....
Pour avoir fait l experiance du burnout dans sa definition ka plus stricte je l ai faite a l ecole je dormais 5h par nuit me levait a 5h avais 9h30 de cours pendant la journée et j ai charbonner pour avoir la meilleure note. Le burne out de maintenant ressemble plus a des vacances (et ca aussi je parle de vecu). Normalement en suisse le maladie est couvert a 80% MINIMUM (salarial) et l accident a 100% OBLIGATOIRE et en suisse nous utilisons bien le meme therme que partout pour un temps probatoire avant demission/licenciement
18:10 Oui, il y a bien des gradations dans les burn-outs. Les psys consciencieux évaluent la gravité de ce genre de choses en utilisant des outils comme l'échelle de Maslach, qui sont relativement bien conçus. Evidemment, ça suppose que le psy soit consciencieux, professionnel et au courant de ce qui se fait en psychologie du travail, ce qui semble beaucoup demander à 80 % d'entre eux. ;-)
Perso j'ai déjà eu une collègue (avec qui je m'entendais très bien) en burn out pendant plusieurs mois, et effectivement moi non plus je ne l'ai pas contacté. Je considère que si elle veut sa tranquilité, je ne vais pas la déranger au risque de lui rappeler de mauvais souvenirs du boulot. Si elle voulait des nouvelles, je préférais qu'elle nous contacte, ce qu'elle n'a jamais fait. Donc ça confirmait le fait de ne pas l'appeler.
Oups le fameux arrêt maladie burn out de 6 mois 12 mois pour burn out, dmg que la sécurité sociale n'a pas de stats pour informer qui sont le plus objet à des burn out et qui arriver sans remords à changer d'entreprise et lâcher un groupe 😂
Dans le tertiaire, en contre exemple, je propose le trader. T'en a qui crève littéralement à cause du stress. Dans le social, je ne vois pas la source de stress, puisqu'il n'y a pas d'exigences de rentabilité, mais je peux avoir tort, je ne connais pas le boulot.
dans le monde du travail surtout a mes debuts en stage pour valider mon c.a.p mon clairement traumatiser en restauration je suis tomber sur des monstres aucune aide du lycée car d'apres eu fallait pas chouiner sinon c'etait la porte doc pression car je savais pas quoi faire donc j'etais clairement au pied du mur ils mon bousillé jsuis tomber sur un patron qui ma frapper ayant des antecedents psycologique du a ma vie donc la concentration etait dur jais du faire profil ba et encaisser tout sa mtn je reste perxplex face au monde de merde du travail
courage, il faut trouver un endroit bien, il en existe encore. (éviter les endroits où il y a beaucoup de turn over, c'est mauvais signe quand les gens ne restent pas longtemps dans la même boîte. )
Bon, faut l'admettre c'est pas très intéressant, le sujet aurait pu être réglé en 5min. Mais je voudrais revenir sur un point, Stephane rabâche souvent le fait de " l'engagement" au travail. Mais je comprends pas trop ce point de vue.. l'engagement au travail se limite au contrat que vous avez signé, si vous voulez vous barrer il y a qu'à faire une lettre recommandée, on fait son préavis et point barre, on ne doit rien de plus à l'employeur, ni explication, ni cause ni rien. La seule chose qu'on doit c'est respecter ce qu'il y a écrit dans le contrat. On dirait que laa mentalité de Stéphane se résume que le travail est un cadeau de l'employeur, c'est qu'un échange entre deux parties. Pour la personne dans l'étude, ça se sent que c'est son premier job, elle a peur du jugement que ses collègues. Tant qu'elle fait son préavis elle a rien à se reprocher, et tant pis pour ses collègues si ils prennent mal cela.
J'ai quand même la sensation que le burn out est un luxe d'employé, attention je ne dis pas que cette personne n'est pas en souffrance,moi comme tant d'autres qui suit à mon compte je n'envisage même pas l'idée, pourtant des fois ça va mal voir très mal ( je suis dans l'agriculture). J'imagine que ça vient également d'une fragilité extérieur au travail. Désolé pour mon orthographe.
@@davidbottana7494 je me suis certainement mal exprimé,ce que je voulais dire c'est que l'arrêt de travail n'es pas envisageable !! Car personne d'autre pour faire le taf et les bestioles ça mange les Weekend et jours fériés !
Je l'ai vécu. Je te souhaite sincèrement de le vivre. Tu regretteras les conneries que tu as dit. Faudra pas pleurer quand les gens ne te croiront pas et te mepriseront.
@@wernerheisenbergz182 En tous cas j'avais raison, t'as même pas réussi à supporter mon commentaire et t'es venu me souhaiter du mal alors que moi je n'en souhaite à personne. Comme on dit, il n'y a que la vérité qui blesse. Tu dois te sentir tellement mal de ne pas avoir su gérer mon pauvre... PS : C'est mon dernier message, tu m'as déjà pris assez de temps avec tes ouins ouins.
c'est interdit de contacter quelqu'un en arret, surtout pour burnout, ça peut être mis en avant comme du harcèlement. c'est la politique en vigueur dans beaucoup d'entreprise.
@@mudanga1992 bien s'entendre ça veut rien dire dans le cadre pro. D'ailleurs en tant qu'encadrant dans un service avec plusieurs burnout + poste carancé 8 mois, ils doivent être bien briefé sur ce concept. Moi même j'ai déjà vu ça dans des boîtes, un burnout c'est une maladie pro donc va veut dire qu'il y a eu une défaillance quelque part chez quelqu'un, ça fait toujours bouger les lignes. Si c'était une usine avec un accident et une maladie pro à la clé ça paraîtrait ptetre plus évident.
@@tchipbm8533 whoua je suis désolée mais je ne saisis ni le bon sens ni la logique... Même si la loi, le protocole, le décret ou je ne sais quel phrase tamponnée, existe : je ne vois pas ce qui empêche ne serait-ce qu'un petit SMS de soutien ou quoi que ce soit.... Donc soit ses collègues en ont rien à foutre d'elle, soit ils sont complètement aliénés.
@@mudanga1992 oui les gens sont facilement aliénés par le taff, surtout dans les service qui cumulent les burnout. le burnout c'est un peu la conséquence de sa propre aliénation... soit on se néglige soit-même soit on néglige les autres.
UNE FEMME EN ETUDE DE CAS ?? OK .. JE SUIS NOUVEAU SUR CETTE CHAINE LES 4 VIDEOS REGARDEES ETAIENT ECLAIREES PAR DES MECS QUI N AVAIENT POURTANT PAS LA LUMIERE A TOUS LES ETAGES .. VOYONS LA DAME ....
Pour info: J''ai appelé la médecine du travail pour réintégrer mon poste donc obtenir un rdv= couloir mauve - quelqu'un a appelé en mon nom et annulé (usurpation d'identité). - mon employeur a appelé la médecine du travail pour la même raison= rdv couloir bleu. - j'ai appelé pour avancer le rdv= couloir orange. Les goûts et les couleurs ne se discutent pas 🤣. Bref, audience le 8 avril en comité restreint alors que j'ai la possibilité d'aller droit au but = conseil communal. Mais comme, je suis fair-play, je garde le goal et j'attends le tire de l'attaquant (une femme observe 😅 mais elle renvoie, aussi, la balle😊). Belle journée
Cette histoire n'a aucun intérêt. J espere qu elle a bien payee 250 balles avec son salaire dans le sociale pour venir raconter ça ahah. Vive les nouilles et les moules cuites! Allez je vais t aider, tu prestes ton preavis en etant cordiale et puis tu rentres à la maison. Je te conseil 47 seances de psy pour être sûr que ca va aller par contre!
Le burn out touche les personnes bienveillantes qui sont dévouées à leur travail ou entreprise. Celles qui n’en n’ont rien à foutre, qui déléguent à outrance et ne se responsabilisent de rien……le burn out ne risque pas de les affecter.
Aux personnes qui disent qu'elle est soporifique, c'est quelque chose que l'on remarque parfois après dépression / burn-out, etc. : prise de médicaments, avec parfois des dosages massifs... ça peut "endormir" tant le corps que l'esprit.
Au moins la qualité de l'appel est correcte pour une fois.
Stéphane, c'est pour ce genre de profil que j'ai déserté le social. Mes collègues étaient plus immatures et incohérents que les enfants placés. Maintenant je donne des cours de claquettes. Bien à toi
😂😂
J'adore 😂😂
@@remiblaise merci ☺️
Je souhaiterais un devis pour un cours
de claquettes svp !
@@LeMagasinMusic 20€ pour 1h de cours. 30€ pour 2h, sur Paris. Et 500/700€ (3 mois) montage chorégraphie pour des mariés 😉
Une bonne étude de cas, encore une fois, rien à ajouter.
C'est exactement ce qu'il se passe pour un collègue absent depuis quelques mois. J'entends les mêmes commentaires mais du côté des coulisses! C'est magistral, Stéphane !
Le "burn out", anglicisme de merde, n'est pas un phénomène nouveau, venu des States, c'est vieux comme le monde, en français ça s'appelle le surmenage. Tout simplement !
Je suis au lycée en première, et je peux faire un burn out n'importe quand...
Il ne faut pas minimiser.
@@raphael5932
En français on dit surmenage et non pas " burne août " 🙂
@@christophedeniscottin5391 Bizzarement vous dites ça comme par hasard quand une femme parle, d'autant plus si elle est noire...
Le racisme existe, le sexisme aussi 👀
@@raphael5932
Hors sujet total !
1) Le " burn out" (burne août) est un anglicisme dégueulasse, comme tant d'autres.
2) Tu ne culpabiliseras jamais le Français que je suis, qui plus est chez lui en France , avec des mots débiles, vides de sens et des concepts farfelus comme " sexisme" et plus ridicule encore " racisme".
3) Au contraire, tu me confortes dans l'idée qu'il faut lutter contre le grand remplacement, et se diriger vers la grande remigration.
Et surtout qu'il nous faut punir très sévèrement la pourriture ethno-masochiste gauchiste qui, bien qu'on soit chez nous de ce côté de la méditerranée, voudrait nous faire fermer nos bouches, nous faire baisser les yeux et raser les murs sur notre propre sol, face à la "diversité " importée.
@@raphael5932 aucun rapport avec ce qui a été dit, sauf à nous renseigner sur vos "propres" obsessions racistes.
"SOS Détresse Amitié j'écoute" ... ... "C'est celaaaa oui....."
A peine 8 minutes d’écoute et s’est tellement laborieux et monocorde que je m’endormirai presque…
Le burn-out n’est pas un truc de chochotte, et n’a rien à voir avec la charge de travail mais avec la perte de sens. Et dans nos sociétés occidentales moisies, où la plupart des métiers proposés n’offrent aucun sens, où les systèmes managériales sont pervers et où la médiocrité est reine, il n’y a rien d’étonnant à ce que le taux de burn-out explose. Et en être victime, ce n’est pas être simplement fatigué, c’est ton corps tout entier qui « s’arrête ». Ce n’est ni de la facilité, ni de la paresse.
Heureusement que j'ai démissionné 😊.
Un nouveau cadre et à proximité de chez moi, comme quoi, après la pluie, le beau temps 😊
les amis du boulot , ça me fera toujours marré ( hélas ) ces candides et leur image noble de notre société de salopards .
Eh bien, heureusement que l'entretien était préparé, bravo pour votre patience !
2:41 Encore une personne qui découvre le monde du travail tardivement et qui pense que l’entreprise est une famille.
Sachez, que vous soyez là ou pas, ça tournera toujours donc pas d’états d’âme et BARREZ VOUS !
Les histoires de j’ai de bon collègue, y’a un CE etc… On s’en tape car quand vous ne fairez plus l’affaire ils vont vous fire sans se poser de question
Je lui suggère les vidéos d'Aldo Sterone qui décrypte à merveille le milieu du travail. Mais pas sûre qu'elle puisse suivre 😅😂
Bonjour, lien svp :)
@@zariaswell tu tapes : Aldo sterone - question réponse. Tu ne vas pas être déçu du voyage 🤗 il a aussi une chaîne principale info : une Rolls. Oui, il vit en Angleterre. 🦁🌹
À merveille ça se discute, c'est pas Jésus Christ non plus, il raconte ses expériences et développe sa philosophie il faut doser.
"a merveille"
MDR calme toi ça va Aldo Sterone c'est le niveau juste au dessus de la téléréalité
@@slight987 fait en autant au lieu de critiquer bêtement
Les deux pubs qui ont coupé les laïus monocordes de l'intervenante m'ont permis de faire une petite pause et de finir cette étude de cas
Cette femme est un stéréotype de l'employée du social, faire des montagnes de petits tracas du travail au quotidien et se mettre en arrêt pour un rien. Qu'elle aille nous rejoindre en maçonnerie elle sera bien contente d'aller poser son cul sur sa chaise de bureau.
C'est tellement lent et inintéressant que ça peut provoquer des bore out dans l'audience.
Alors vous vous êtes tapé l'EDC par pur masochisme ?
@@charlottepicco ben non, j'ai arrêté à 8 minutes.
@@fabiend6835ah! effectivement vous avez vraiment fait un "bore out" 😆
Je me suis arrêté aussi à 8 minutes, c'est inécoutable.
😅 sûrement l'edc le plus douloureux à écouter... Entre Stéphane qui respire comme dark Vador en buvant son café et qui fut sa vaisselle, et l'interlocuteur qui a le dynamisme de l'étoile de mer sous Xanax .. pas du grand Mendes là
On n'a pas d'amis au travail. Je pense qu'elle le sait en plus, elle veut juste se poser en victime, ses circonvolutions en témoignent.
Ça sent l'absence de remise en question, la jalousie et la désertion de poste comme forme de vengeance suite à une frustration de ne pas avoir été promue.
On sent même qu'elle va reproduire la situation à son prochain taf.
Juste comme ça c'est typiquement des personnes qui travaillent en mission locale (aide à l'insertion pour les jeunes à généralité), où comme dans certain secteur qui travail pour des services de l'état, les employés sont bcps trop en arrêt maladie. Ils sont antipathique et ont aucune intelligence sociale 😂😂😂
Comment se font-ils embaucher ? Ils mettent compatissant, ouvert à l'autre sur le CV mais sont tout le contraire ??
@@abaz6955 souvent ils n'ont pas besoin de CV ni lettre de motivation car ce sont l'ami d'un ami, le cousin d'un cousin que du réseaux où l'on prend les gens de la même tribu, de la même obédience... car c'est l'etat, la métropole, la mairie ou le département ou le conseil régional qui paie leur salaire.
Je pense que tu minimise le burn out. Je ne suis pas dans le tertiaire et c'est ma femme qui m'a pris le rdv et le médecin voulait m'arrêter un mois. Je n'ai pris que deux semaines d'arrêt. J'étais vraiment au bout du roulot, sommeil, perte de poids etc...
Oui il a l'air de croire qu'une personne malade c'est quelqu'un qui marche en boitant et qui bave. C'est pas comme ça que ça marche. Le gars avec ses bactéries sur le bateau il avait une maladie invisible aussi, une bactérie ça ne se voit pas à l'oeil nu. La seule différence c'est qu'il a été obligé de continuer à travailler malgré tout. Résultat il est crevé.
Je suis d'accord, il n'est pas médecin et il est complètement à l'ouest sur le sujet du burn out. Il y a une différence entre l'épuisement physique et psychologique. Je lui souhaite sincèrement de vivre un burn out, il comprendra et regretteta alors les conneries qu'il a dit.
@@wernerheisenbergz182ayant été à mon compte et employeur comme Stéphane. Je comprends son agacement car la personne qui appelle en indiquant qu elle a eu 6 mois d arrêt de travail et revient pour claquer sa démission : C'est juste ingrat comme méthode. L'idéal serait qu'elle s'installe à son compte et comprenne les difficultés d'un entrepreneur ou gérant d'entreprise. Je me demande comment faisait nos ancêtres qui travaillaient à la mine, en conserverie, en filature, etc... où il y avait une vraie penibilité physique dans des conditions manquant de confort et pas au 35h/RTT/ 5 semaines de congés payés/ etc... je ne conteste évidemment pas le progrès dans le monde du travail ni le fait que des personnes puissent avoir des difficultés face au stress dans un bureau. Néanmoins, je trouve que nous sommes affaiblis. Autant dire que la casse sociale n'est pas terminée en France face à d'autres pays qui eux, ont les dents affûtées
Parfaitement, cela va dans le sens du commentaire que j'ai mis. Le burn out n'est pas de l'épuisement extrême, ce n'est pas du tout cela@@wernerheisenbergz182
@@wernerheisenbergz182 Non Stéphane a seulement dit qu'il y a pire et que dans le passé, on faisait avec même si je pense personnellement qu'on a trop tendance de rendre les gens du passé fort et oublie qu'il y avait ceux qui se laissaient mourir ou entretenir par leur famille, soit on les mélangeait avec les fous ou soit ils devenait des vagabonds si ils ne devenaient pas exclusivement dépendant d'une famille. Maintenant l'etat aide un minima ceux qui font des burn out.
Au bout de dix minutes, je n'ai toujours pas compris le problème, c'est un peu gênant
C'est laborieux à écouter ; on ne comprend pas où elle veut en venir, quelle est sa question ?
Néanmoins, cela permet de se faire une idée du travail social et de ses employés ; pas vaillant pour un sous avec leur sempiternel burn out !
Jaimerais bcp vous voir à l'oeuvre en protection de l'enfance !
22:05 le burn-out 🥶🥶
52:45 Mari et famille
Ce n'est pas un luxe, le burn out. La nature du travail a changé, ses pathologies aussi. Le mot "burn out" est utilisé de manière excessive. Le burn out véritable est un effondrement de la personne qui se trouve dans un état de confusion extrême. CE n'est PAS un épuisement.
Exactement, et le corps lâche : paralysie, maladie, carences et autres....
Ça se voit que c’est le cas de cette femme, compassion pour elle
Bien dit
Henri Laborit explique dans L'Eloge de la fuite ce problème.
Sinon je suis fatigué pour la centième fois d'entendre Edouard fait son éloge genre :"Nous on fait ça, ce serait bien de le noter" ou "les psys (forcément tous incompétents sauf lui) découvrent que les couples se marient par intérêts biologiques ou autres... alors que moi je le dit depuis 15 ans". Comme on l'avait attendu dans la littérature. C'est systématique et j'ai l'impression qu'il ne peut s'empêcher de se passer la brosse à reluire à chaque émission, pas une seule fois, signe d'un ego hypertrophié et content de lui.
Il mange pendant l'entretien ? Les bruits de bouches et de déglutitions ne sont pas tellement respectueux surtout pour l'auditeur. On entend le frigo qui s'ouvre, qui se ferme, le robinet etc... Pas très pro. A moins que cela soit volontaire et dans ce cas je valide même si c'est légèrement "violent".
Hormis mon intervention débile sur les gargouillements de l'estomac de Stéphane, cette étude de cas est intéressante.
Les fautes d orthographe sont elles respectueuses ?
@@siloagrain2176 fayot
@@siloagrain2176Certes les fautes d'orthographe sont souvent agaçantes pour certains mais je ne vois pas en quoi c'est un "manque de respect" 🤨
@@SpatuleDeFeu les fautes d’orthographe, si elles ne sont pas un manque de respect, sont au moins un manque de considération. Les efforts que Monsieur n’a pas voulu faire pour apprendre sa propre langue correctement, ou les 2 minutes qu’il n’a pas voulu prendre pour se relire, ce sont les dizaines de lecteurs qui vont les payer individuellement. Ce manque de respect/considération découle souvent d’une forme d’égoïsme ou de la fainéantise ou des deux. C’est pour cela que les gens qui font des fautes d’orthographe grossières sont déclassés socialement, car c’est un bon indicateur pour juger de la qualité intrinsèque de la personne. Surtout dans un pays comme la France ou les gens de moins de 70 ans sont tous allé à l’école et ont eu l’égalité des chances.
@@navidub L'orthographe, on s'en fout, on s'en bat les couilles, on se torche avec. Il y a des personnes qui n'ont aucune mémoire visuelle et qui seront des quiches en orthographe toute leur vie. L'important, c'est la syntaxe. Or, ici, y a aucun problème. Ciao.
si t'as pas fait ton burn out en 2023, tu as loupé ta vie
Je suis au lycée, je peux faire un burn out à tout moment, c'est tellement épuisant.
Ne minimisez pas le burn out.
Pardon mais pourquoi cette cliente a une différence de traitement avec le "vous"?
A mon c’est Stéphane qui est au bord du burne out avec ces études de cas.
Une réputation ça prend beaucoup de temps à construire et beaucoup moins pour être détruite. Il faut vraiment réfléchir avant de passer à l'acte.
Petit conseil pour ceux qui n'ont pas encore écouter l'EDC... METTEZ EN X2.
Ne me remerciez pas ;)
Très instructif quand on entre dans la vie active aussi
J'ai vu mon jeune mamaget avoir un burn-out et on a la vu tres bien venir : changement de caractère et un jour il arrive un matin avec des douleurs au ventre (et sa dure). Pas de doute...
L'amitié au travail se mesure après...
C’est très français de vouloir faire de ses collègues de taf des potes ou des ami(e)s.
Au boulot on y a pour taffer.
j'ai du m'arrêter assez vite, cela allait ruiner la dynamique de ma journée...
Le titre a attiré ma curiosité mais j'ai abandonné au bout de 15 minutes ... Dommage
9min, et encore, c'est parce que je joue en même temps
Je suis partisane d'une théorie que je me dois d'étayer d'arguments socio, psycho et logique parce que le titre me frappe là : l'humain a besoin ! Oui besoin de son taux de malheur/ difficultés/ pour s'élever... bon jusque là c'est normal mais ma théorie c'est que si ta vie n'est naturellement pas dur, tu vas cherche les problèmes pour pouvoir les dépasser... cherche la merde avec les autres, se drogué aux substances, aux travail etc... manger qu'une fois par jour, ou rien n'est une semaine parce que tu l'as décidé c'est pas ça la difficulté.... Je récapitule on à besoin de notre pourcentage d'épreuves pour grandir !!! C'était mieux avant🤫 lol pour ceux et celles qui ne comprennent le second degré... vive les rites de passage ( qu'ils soient construis depuis des temps ancestraux ou qu'ils soient envoyés par la vie tout simplement) ❤
En l'occurrence ici, attendre énormément des autres, attendre reconnaissance, attendre et croire que ...
Bouffer pendant un échange, en plus d'être dégueu, n'est vraiment pas respectueux et très incorrect, vis à vis de l'interlocuteur et des auditeurs !!
Désolé d'être un rageux...
en meme temps elle est lente et confuse, insuportable.
Pourquoi Stéphane est si arrogant au départ.... limite il reproche à cette personne de l'appeler ...?
"Vous alliez "sois-disant" au travail... " Stephane est si méchant ?? On dirait qu'il n'a pas envie de faire l'étude de cas ..... bah dis le à cette personne au lieu de faire perdre du temps et la ridiculiser
Ces études de cas ne sont pas payantes ? Si oui il reste car il veut l’argent. Payer pour le faire humilier de la sorte non merci.
Le burnout est un état d'épuisement physique, émotionnel et mental causé par un stress chronique lié au travail. Certains facteurs courants incluent une charge de travail excessive, un manque de soutien social, un manque de contrôle sur son travail et des attentes irréalistes. Lorsque ces facteurs s'accumulent, ils peuvent entraîner une détérioration de la santé mentale et physique.
Ça m'étonne que Stéphane, qui fustige les visions "binaires", parle du burnout comme quelque chose où il y aurait un interrupteur on/off, se moque du fait qu'il y aurait des burn-outs différents, alors que oui c'est un problème profond, qui s'aggrave légèrement chaque jour pendant des mois, des années, et qui pareil quand on se soigne, s'améliore un peu chaque jour, plus ou moins, sur des années, donc oui il y a plusieurs types d'épuisement et plusieurs stades d'épuisement, de différentes parties du corps, sans parler des médicaments, attitudes et stimulants qui viennent masquer la fatigue, faire bonne figure, dissimuler la fatigue... comment un tel phénomène qui met en branle le corps, l'esprit, les relations sociales, les activités, de façon dynamique, interconnectée, pourrait être autre chose que complexe et subtile 🤫
Ton agacement est perceptible, mon cher Stéphane Colombo. Et je compatis aisément. ( Cf :Env 17mn);😂😂😂
Je compatis car j'ai supporté des boulets comme cette femme. pour travailler dans le social et soutenir des enfants fragilisés par la vie, il faut être solide. Surtout mentalement. Ce qui ne semble pas être son cas. Ce non-professionnalisme est au détriment de ces mêmes enfants. Je sais ce dont je parle : car j'ai été éducatrice spécialisée, après avoir été moi-même une enfant (ce) placée. Je pense que parfois, c'est bien de secouer les puces de certains.
@@Yass077 comme ces femmes tu veux dire!!
@@davidbottana7494 N'est-ce pas ! Mais j'ai aussi travaillé avec des hommes biiiiien cas-soss hhhh à détourner l'argent des gamins, par exemple. Quand ce n'était pas pire ....
@@Yass077 si tu veux mais j'parlais de l'ambiance de travail !
@@davidbottana7494 ah ouiiii pour l'ambiance, les gonzesses sont de vraies garces. Dixit : moi, une Femme ☺️
Dieu que c'est douloureux à écouter
Ce sont les aléas du salariat . Il n'y a rien de particulier la dedans , beaucoup le subissent .
Jusqu'4 min environ on entend stephane qui fait sa vie , il regonfle un pneu à un moment ou une poupée gonflable 🤣🤣
😂 on l'entend laver des ustensiles après
Je suis pour la poupée gonflable. Au moins elle parle pas...😅
Super vidéo 👍👏 si on me dit du mal de toi, je ne le croirais pas. Je trouve ça sympa 😉
Un bien bel interrogatoire inspecteur Edouard, vous avez dû lui tirer les vers du nez.
Le pire c’est qu’elle a payé pour ne rien raconter 😂
C’est curieux, Stéphane serait-il plus patient
quand il est question de vouvoyer le client ?
Il avait une personne mâture pour une fois, pas une decerebrée trentenaire ou moins, ça change...
@@magyougamM.0 On aurait dû arriver à un autre résultat...
Plus concret et intéressant...
Le ton indique une prise d’antidépresseur. Le seul intérêt de cette étude de cas se trouve entre les lignes...
Pourquoi le son Ré apparaît il souvent dans sa tirade ?.
bon c'est les aléas du direct, mais on a quand meme envie de sortir une certaine carte ... force à elle néanmoins
Pour avoir fait l experiance du burnout dans sa definition ka plus stricte je l ai faite a l ecole je dormais 5h par nuit me levait a 5h avais 9h30 de cours pendant la journée et j ai charbonner pour avoir la meilleure note. Le burne out de maintenant ressemble plus a des vacances (et ca aussi je parle de vecu).
Normalement en suisse le maladie est couvert a 80% MINIMUM (salarial) et l accident a 100% OBLIGATOIRE et en suisse nous utilisons bien le meme therme que partout pour un temps probatoire avant demission/licenciement
Désolée mais là je n'y arrive pas...
18:10 Oui, il y a bien des gradations dans les burn-outs. Les psys consciencieux évaluent la gravité de ce genre de choses en utilisant des outils comme l'échelle de Maslach, qui sont relativement bien conçus. Evidemment, ça suppose que le psy soit consciencieux, professionnel et au courant de ce qui se fait en psychologie du travail, ce qui semble beaucoup demander à 80 % d'entre eux. ;-)
Perso j'ai déjà eu une collègue (avec qui je m'entendais très bien) en burn out pendant plusieurs mois, et effectivement moi non plus je ne l'ai pas contacté. Je considère que si elle veut sa tranquilité, je ne vais pas la déranger au risque de lui rappeler de mauvais souvenirs du boulot. Si elle voulait des nouvelles, je préférais qu'elle nous contacte, ce qu'elle n'a jamais fait. Donc ça confirmait le fait de ne pas l'appeler.
Vous faîtes une très judicieuse remarque.
La vidéo est sponsorisée par Prozac…
Bordel le ton, le rythme, le discours et la sémantique empestent tellement l'administration...
Oups le fameux arrêt maladie burn out de 6 mois 12 mois pour burn out, dmg que la sécurité sociale n'a pas de stats pour informer qui sont le plus objet à des burn out et qui arriver sans remords à changer d'entreprise et lâcher un groupe 😂
Dans le tertiaire, en contre exemple, je propose le trader. T'en a qui crève littéralement à cause du stress.
Dans le social, je ne vois pas la source de stress, puisqu'il n'y a pas d'exigences de rentabilité, mais je peux avoir tort, je ne connais pas le boulot.
Deja avant d'ecouter pour les anciens... Rediffusion ou pas ?
Non
L'IRM cérébrale du tenseur de diffusion, un luxe d'une société d'abondance
Elle est lourde !
Je vais liker ou PAS après 16 minutes d'écoute ....
J'ai pas compris... elle a fait un burn-out après "deux problèmes" au bureau???? Bah purée, elle est fragile, mémère...
Tu connais rien à sa vie et tu te permets de juger, pépère...
Pfiou c'est long, limite incompréhensible, on ne sait pas ce qu'elle veut...
Désolé Stéphane mais le burn out n'est PAS un épuisement extrême. Ce n'est pas cela.
Bah si, littéralement
dans le monde du travail surtout a mes debuts en stage pour valider mon c.a.p mon clairement traumatiser en restauration je suis tomber sur des monstres aucune aide du lycée car d'apres eu fallait pas chouiner sinon c'etait la porte doc pression car je savais pas quoi faire donc j'etais clairement au pied du mur ils mon bousillé jsuis tomber sur un patron qui ma frapper ayant des antecedents psycologique du a ma vie donc la concentration etait dur jais du faire profil ba et encaisser tout sa mtn je reste perxplex face au monde de merde du travail
courage, il faut trouver un endroit bien, il en existe encore. (éviter les endroits où il y a beaucoup de turn over, c'est mauvais signe quand les gens ne restent pas longtemps dans la même boîte. )
Bon, faut l'admettre c'est pas très intéressant, le sujet aurait pu être réglé en 5min. Mais je voudrais revenir sur un point, Stephane rabâche souvent le fait de " l'engagement" au travail. Mais je comprends pas trop ce point de vue.. l'engagement au travail se limite au contrat que vous avez signé, si vous voulez vous barrer il y a qu'à faire une lettre recommandée, on fait son préavis et point barre, on ne doit rien de plus à l'employeur, ni explication, ni cause ni rien. La seule chose qu'on doit c'est respecter ce qu'il y a écrit dans le contrat. On dirait que laa mentalité de Stéphane se résume que le travail est un cadeau de l'employeur, c'est qu'un échange entre deux parties.
Pour la personne dans l'étude, ça se sent que c'est son premier job, elle a peur du jugement que ses collègues. Tant qu'elle fait son préavis elle a rien à se reprocher, et tant pis pour ses collègues si ils prennent mal cela.
J'ai quand même la sensation que le burn out est un luxe d'employé, attention je ne dis pas que cette personne n'est pas en souffrance,moi comme tant d'autres qui suit à mon compte je n'envisage même pas l'idée, pourtant des fois ça va mal voir très mal ( je suis dans l'agriculture).
J'imagine que ça vient également d'une fragilité extérieur au travail.
Désolé pour mon orthographe.
et comment t'explique les suicides chez les agriculteurs!c'est un burn out, une dépression mais différente!
@@davidbottana7494 je me suis certainement mal exprimé,ce que je voulais dire c'est que l'arrêt de travail n'es pas envisageable !! Car personne d'autre pour faire le taf et les bestioles ça mange les Weekend et jours fériés !
A secouuuuurs !
Les gens se posent vraiment des questions absurdes.
Tellement d'accord avec cette définition du burnout, les gens ne supportent plus rien.
Je l'ai vécu. Je te souhaite sincèrement de le vivre. Tu regretteras les conneries que tu as dit. Faudra pas pleurer quand les gens ne te croiront pas et te mepriseront.
Et ta photo, mon dieu.
Au moins j'ai pas peur d'en mettre une. Plus facile de critiquer caché. Profite bien de tes congés surtout.
@@Zephyron06 Merci j'en profite. Et tu devrais avoir la décence de changer ta photo plutôt que prétendre que tu es courageux. Mon dieu le bœuf.
@@wernerheisenbergz182 En tous cas j'avais raison, t'as même pas réussi à supporter mon commentaire et t'es venu me souhaiter du mal alors que moi je n'en souhaite à personne.
Comme on dit, il n'y a que la vérité qui blesse. Tu dois te sentir tellement mal de ne pas avoir su gérer mon pauvre...
PS : C'est mon dernier message, tu m'as déjà pris assez de temps avec tes ouins ouins.
x 1,5, vitesse ad'hoc
c'est interdit de contacter quelqu'un en arret, surtout pour burnout, ça peut être mis en avant comme du harcèlement.
c'est la politique en vigueur dans beaucoup d'entreprise.
Pfff la mauvaise excuse ! Qui va me reprocher de demander des nouvelles d'un collègue avec qui je m'entends bien
@@mudanga1992 bien s'entendre ça veut rien dire dans le cadre pro. D'ailleurs en tant qu'encadrant dans un service avec plusieurs burnout + poste carancé 8 mois, ils doivent être bien briefé sur ce concept.
Moi même j'ai déjà vu ça dans des boîtes, un burnout c'est une maladie pro donc va veut dire qu'il y a eu une défaillance quelque part chez quelqu'un, ça fait toujours bouger les lignes. Si c'était une usine avec un accident et une maladie pro à la clé ça paraîtrait ptetre plus évident.
@@tchipbm8533 whoua je suis désolée mais je ne saisis ni le bon sens ni la logique...
Même si la loi, le protocole, le décret ou je ne sais quel phrase tamponnée, existe : je ne vois pas ce qui empêche ne serait-ce qu'un petit SMS de soutien ou quoi que ce soit....
Donc soit ses collègues en ont rien à foutre d'elle, soit ils sont complètement aliénés.
@@mudanga1992 oui les gens sont facilement aliénés par le taff, surtout dans les service qui cumulent les burnout.
le burnout c'est un peu la conséquence de sa propre aliénation... soit on se néglige soit-même soit on néglige les autres.
@@tchipbm8533 en général les cadres ne se remettent pas en question!ils sucent les boules de leurs patrons...
Ma... situation... blablablaaaaa.......... 😴😴😴😴😴😴😴😴🛌😪
Mon dieu elle parle comme BOB MORRIS!! LINFORMATICIEN ESCARGOT
UNE FEMME EN ETUDE DE CAS ?? OK .. JE SUIS NOUVEAU SUR CETTE CHAINE LES 4 VIDEOS REGARDEES ETAIENT ECLAIREES PAR DES MECS QUI N AVAIENT POURTANT PAS LA LUMIERE A TOUS LES ETAGES .. VOYONS LA DAME ....
Elle a bien fait d'appeler la dame.
Pour info:
J''ai appelé la médecine du travail pour réintégrer mon poste donc obtenir un rdv= couloir mauve
- quelqu'un a appelé en mon nom et annulé (usurpation d'identité).
- mon employeur a appelé la médecine du travail pour la même raison= rdv couloir bleu.
- j'ai appelé pour avancer le rdv= couloir orange.
Les goûts et les couleurs ne se discutent pas 🤣.
Bref, audience le 8 avril en comité restreint alors que j'ai la possibilité d'aller droit au but = conseil communal.
Mais comme, je suis fair-play, je garde le goal et j'attends le tire de l'attaquant (une femme observe 😅 mais elle renvoie, aussi, la balle😊).
Belle journée
Quelle calvaire, elle ne sait même pas s’exprimer
Cette histoire n'a aucun intérêt. J espere qu elle a bien payee 250 balles avec son salaire dans le sociale pour venir raconter ça ahah. Vive les nouilles et les moules cuites!
Allez je vais t aider, tu prestes ton preavis en etant cordiale et puis tu rentres à la maison.
Je te conseil 47 seances de psy pour être sûr que ca va aller par contre!
Tes propos aussi...
@@magyougamM.0 aussi quoi? Spoiler alert : finir une phrase aide à sa compréhension !
@@jeansteve2912aussi...
oula ...
l'engeance ouin ouin ca va vraiment pas .
Le burn out touche les personnes bienveillantes qui sont dévouées à leur travail ou entreprise. Celles qui n’en n’ont rien à foutre, qui déléguent à outrance et ne se responsabilisent de rien……le burn out ne risque pas de les affecter.
😴
Elle est sérieuse la meuf là
Du vu et du revu … lol
Pathétique
First