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- เผยแพร่เมื่อ 12 พ.ค. 2024
- 今回は職場でミスを繰り返してしまったときのお話なのだ！
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今回ボクが挑戦したお仕事についてコメントでもっと教えてほしいのだ！
▼お借りしている素材▼
・音声ソフト：VOICEVOX(ずんだもん)
voicevox.hiroshiba.jp/
・立ち絵：坂本アヒル様
seiga.nicovideo.jp/seiga/im10...
・画像,BGM,SE
動画内で使用されている画像,BGM,SEについては以下を引用させていただいております。(登場順)
ja.wikipedia.org/
www.irasutoya.com/
www.ac-illust.com/
min-chi.material.jp/
dova-s.jp/
commons.nicovideo.jp/
soundeffect-lab.info/
amachamusic.chagasi.com/
noiselessworld.net/
※ソース元を合理的に表示するため、動画内ではなく概要欄にて表示させていただきます
※クレジット表示がない画像は、フリー画像を使用したものになります
人を巻き込まなければOK
ファイル入力中、積んでおいたファイルが崩れて隣の先輩のキーボートを直撃し、先輩の作ってた書類がぐちゃぐちゃに。
本当に本当にすみませんでした。
やべえ・・・これまんま俺だわ。
ミスしまくりで社内から干されてる。
見るの辛え・・・。
余計なコトを言うから信用失くなるし、人がミスったらちゃんと手を差しのべる。本当に素直にごめんなさいm(__)mと謝る。
このずんだは欠点だらけで同情の余地ないよ。
職場の人に見てほしい。自分もこうならないように気をつけよ
俺ミスる→上司怒る→俺ミスる→上司怒る→俺ミスる→上司鬱になる
ずんちゃん他責思考にどっぷり染まって言い訳常習犯となった末路を体験したのに､どうして…
最初はみんなやさしいんよね…。😮
失敗やミスは人生の教科書
ワシミスる（指定された番号通り並べればいいだけなのに間違える、指定された名前のつづりを間違えるなど）→注意される、ミスる→またかと怒られる、ミスる→改善する気がないと説教される→どうやってもミスが無くならない、別の大まかな作業はできるので単純にやる気がないと判断される、どうしても些細なミスをなくすのは無理なんです、意識しててもダメなんですと言っても誰も理解してくれない→結局信用を失う、干される、その会社を辞める、数年後、ワシ軽度のADHDと判明する、遺伝子検査でもADHD持ちと判明する。
ミスと一括りにするのが間違い。ミスは人間だから誰でもする。改善とかは当たり前のレベル
大事なのは、物事の優先順位をつけること。ちょっとした言い間違いや誤字、内々の資料のデータ入力ミス、内々のちょっとした遅刻なんて、たまにするくらい許される。
対して、お金や客先が絡むような事案、損害が大きい事案を勝手に一人で進めて相談も無しに対応を間違える、ミスを黙っておくのは、極論一発でもNG
組織的にモノを考えられる人間は自然と、組織への影響を考えて責任を取れないと判断して相談/質問できる、他の人間を巻き込める。
ミスばかり気にする＝自分の評価ばかり気にする＝自分のことしか考えていないから、そういう人間なんだな、使えないとみなされて孤立する。
個人でビジネスしているならともかく、雇用されているのだから、組織でモノを考えるというのは最低限のライン
俺も何人も新人を見てきたが、ミスするところはだいたいみんな同じなんだよね。
だから、1回目はしょうがない。
同じことを2回3回繰り返さないかどうかを会社は見てます。
間違いがないか確認ぐらいしましょう😵
無能な働き者とはこうゆうことですね。
一番困るやつです。
自分も同じような”やる気だけある仕事できない先輩”がいて大変でした。
寝落ちに、、と思って来たら再生リストかないーー
ミスる→キレられる→ミスる→呆れられる→最強
「いじめられた」という人には、一定数こういう自業自得でハブられる人種もいるから「いじめる側が100％悪い」っていうのは100％ではない。