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- เผยแพร่เมื่อ 6 พ.ค. 2024
- 今回はダルくて会社をバックレた時のお話なのだ！
長期連休のあとは会社に出社するのが面倒になるのだ。
今回は会社を突然バックれた僕の末路についての話なのだ！
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今回ボクが挑戦したお仕事についてコメントでもっと教えてほしいのだ！
▼お借りしている素材▼
・音声ソフト：VOICEVOX(ずんだもん)
voicevox.hiroshiba.jp/
・立ち絵：坂本アヒル様
seiga.nicovideo.jp/seiga/im10...
・画像,BGM,SE
動画内で使用されている画像,BGM,SEについては以下を引用させていただいております。(登場順)
ja.wikipedia.org/
www.irasutoya.com/
www.ac-illust.com/
min-chi.material.jp/
dova-s.jp/
commons.nicovideo.jp/
soundeffect-lab.info/
amachamusic.chagasi.com/
noiselessworld.net/
※ソース元を合理的に表示するため、動画内ではなく概要欄にて表示させていただきます
※クレジット表示がない画像は、フリー画像を使用したものになります
![ภาพนี้ก็ฮาเหมือนกันนะเนี้ย #1 SS8 [ พากย์นรก MEME.EXE ] | easy boy](http://i.ytimg.com/vi/Ytc50m91QK8/mqdefault.jpg)
本当につらいなら休んだらいいのよ。
ちゃんと会社には連絡はしてね。
どんなに会社が嫌でも、絶対に罪悪感のせいでリラックスできないと思うのだ……。
取引先との重要な仕事を任されてたなら、なおさらですね（・・;）
猿クンはいなくても何も変わらんから気にすんなや
嘘でも連絡はしないとな。電話一切無視して後でしょうもない言い訳してるようなタイプは、ホント碌でも無い。
転職の時、自主退職、会社都合、解雇では採用率が違う。
近年30代のバックレが増えてるって言うけど元々バックレ癖がある奴がそのまま歳とっただけでは
退職証明は採用で提出を求められる場合があります
前雇用主は退職者の求めにより退職から2年以内は退職証明を発行する義務があります
発行回数に制限はないので退職から2年以内なら､紛失や貰っていないという言い訳は通じません
退職から2年超が過ぎれば退職証明は発行されない場合もありますが､代わりに空白期間の言い訳が苦しくなります
バックレはやめましょう
今日入社予定の人飛びましたwまあまあデカい会社なのに勿体ない。
長期連休明け入社は辞めるべきだよ。
バックれはダメだが示談金500は...w
ずんちゃ〜ん！ いつも可愛くて面白いねー。お刺身パックの中にあるお花はタンポポじゃなくて菊の花だと思うけど・・・ずんちゃんが言うとなんでもかわいいから、まっいっか！（笑）
どつきまわしTV😆😆😆
離職票や退職証明書の提出を求められたことない
ず・ん・だ・も・ん・ど・う・か・ご・無・事・で
面接時や入社時に退職証明書や離職票を請求されることはない。
離職票はハローワークで使うし、退職証明書なんてもらったことない。
退職証明書は出せと言われたことがある。
退職証明書は提出求められる事があるよ。理由は幾つかあるけど。
退職から２年以内の場合には要求があった場合には前会社には出す義務がある。出さないとかになれば不審に思われるし、それならこっちから聞くから調査同意書書かされるだけ。
個人情報だけど本人同意が有れば回答しても問題ない。
8:29 わろたwwwwww
バックレるってしらばっくれるから来てるのかｗ
都合のいい男だな
無断欠勤で懲戒解雇にならない
いじめる会社が悪いよ
バックれたら気まずくてもう飛ぶしかないだろな
何かを得るには何かを失う
覚悟あってバックレたんだからね
ずんだもん悪くないのだ🥺
ちゃんと休みあんのにバックれるの普通にありえない
主要人物だったのかもしれないけど1人いないくらいでダメになるプロジェクトって、元々魅力ないものだっただけでは…
しかもそれで裁判とかまずないでしょ
横領でもされたんなら分かるけど
翌日って言い方が腹立つw
仮病でも良いから休めや
うーん、暇な会社だなぁ…。
普通の会社は連絡は来るが、直接何回も来ないかな。電話して退職勧奨してって感じ。因みに裁判もほぼない。一人にそんなに構ってられない。
わしも同じです。
早くfireしたいところです。
いち！