Buenas tardes. Quisiera saber en qué artículo o codigo en cuentro esta ley . Y si laboró de lunes a sábado tengo derecho del día domingo. Muchas gracias
por favor si hay licencia remunerada ese tiempo se tiene en cuenta para el cálculo de cesan tías y vacaciones para hacer la liquidación de un contrato de trabajo? y otra por favor, para liquidar un contrato de trabajo que terminó y el trabajador tuvo licencia no remunerada, para liquidar la prima se tiene que incluir el auxilio de transporte ? gracias
Hola gracias por la buena informacion.. le agradeceria si me puede guiar con la siguiente situacion, en medellin debido a las medidas covid, solo se puede laborar de lunes a jueves, así las jornadas laborales en mi empresa alcanzan un maximo de 40 horas semanales.. por lo tanto nos estan descontando del salario en cada quincena : los dias viernes y sabado afectados del subsidio de transporte, un dia de salario completo por cada viernes afectado, el pago correspondiente al domingo de cada semana afectada, y las deducciones de seguridad social se hacen completas... cree usted que cada uno de estos descuentos esta dentro de lo legal?..mil gracias por la orientacion.
Un apregunta? Si yo disfruto 6 días y me pagan los otros 9 como me deben liquidar las vacaciones? Es decir me pagaron por los 6 días disfrutados 7 y que había un dominical y los otros 9 me los pagaron sin el dominical y festivo ... Eso es correcto?
hola buenas noches será q me puedes ayudar con este problema me toca realizar una liquidación de una persona q trabajo desde el 3 de febrero hasta el 7 de junio
Hola buen día.mi caso es que he disfrutado de 16 días de vacaciones (10 días hábiles) . Trabale desde el día 1 hasta el día 20 de abril pero en la nómina aparece que me.pagan 14 días laborado más 16 días de vacaciones en total 30 días, siento que está mal liquidado mi nómina, Podría aclararme por favor? Gracias
Hola cómo están quisiera que me ayudes a liquidar unas vacaciones con un salario de 1'600.000 mensual con dominicales incluidos teniendo en cuenta que el contrato es de 48 horas y se laboran solo de lunes a viernes. El sábado sería día hábil para mí ?
Al momento d.ehacer el calculo se toman todos esos diass sigue la formula y listo cada ano le dan vacaciones con respecto a ello se liquidan se debe tener en cuenta la fecha de ingreso y el momentose cumpla el año
De donde?? Noooo, por lo menos aquí en Chile no es así. Acá tomamos los días 15 de vacaciones (o los que correspondan) y vemos el calendario para contar día a día (descontando festivos, domingos y en algunos casos, los sábados) y tener los días TOTALES. Los días Totales lo multiplicamos con el sueldo diario y ese sería el valor de nuestras vacaciones. De la forma que lo explica la niña estaríamos perdiendo dinero de forma catastrófica. Que pena que sea así en otros países si es que su contabilidad es así.
Me gustó mucho tu explicación
Buenísima explicación! 👌🏼👏🏼👏🏼👏🏼👏🏼
UFFFFFFFFFFF ESTA MAMADISIMA LA CLASE
Pero si el salario del año pasado era diferente o mas bajo que hoy , igual se hace el calculo con la base del de hoy??
Buenas tardes. Quisiera saber en qué artículo o codigo en cuentro esta ley . Y si laboró de lunes a sábado tengo derecho del día domingo. Muchas gracias
Lo importante es la fórmula en cada país es diferente acá en Guatemala son 15 días
Esto es válido para que pais
Otra fórmula es: Salario basico x días laborados / 720 , es correcto?
Yo trabajó en una casa de familias cobró 22 mil peso de lunes a viernes tengo un año y 8 mece qué me tocan
Buenas tardes como se calcula el valor x vacaciones de un chofer de camion
por favor si hay licencia remunerada ese tiempo se tiene en cuenta para el cálculo de cesan tías y vacaciones para hacer la liquidación de un contrato de trabajo? y otra por favor, para liquidar un contrato de trabajo que terminó y el trabajador tuvo licencia no remunerada, para liquidar la prima se tiene que incluir el auxilio de transporte ? gracias
Hola gracias por la buena informacion.. le agradeceria si me puede guiar con la siguiente situacion, en medellin debido a las medidas covid, solo se puede laborar de lunes a jueves, así las jornadas laborales en mi empresa alcanzan un maximo de 40 horas semanales.. por lo tanto nos estan descontando del salario en cada quincena : los dias viernes y sabado afectados del subsidio de transporte, un dia de salario completo por cada viernes afectado, el pago correspondiente al domingo de cada semana afectada, y las deducciones de seguridad social se hacen completas... cree usted que cada uno de estos descuentos esta dentro de lo legal?..mil gracias por la orientacion.
Explicas mejor que mi profesora jajaja xd
Un apregunta? Si yo disfruto 6 días y me pagan los otros 9 como me deben liquidar las vacaciones? Es decir me pagaron por los 6 días disfrutados 7 y que había un dominical y los otros 9 me los pagaron sin el dominical y festivo ... Eso es correcto?
hola consulta. si una persona su remuneracion es por hora, como le calculo las vacaciones
hola buenas noches será q me puedes ayudar con este problema me toca realizar una liquidación de una persona q trabajo desde el 3 de febrero hasta el 7 de junio
Desde la calculadora laboral en Google
Hola quiero Sabel cuánto me salen si tengo acumulado 161804
Del pago de las vacaciones descuentan el aporte a la eps y pension?
No
De que País es?
somos de Colombia, CEDINSI Escuela digital
Hola buen día.mi caso es que he disfrutado de 16 días de vacaciones (10 días hábiles) .
Trabale desde el día 1 hasta el día 20 de abril pero en la nómina aparece que me.pagan 14 días laborado más 16 días de vacaciones en total 30 días, siento que está mal liquidado mi nómina,
Podría aclararme por favor?
Gracias
En la nomina siempre van a calcular las vacaciones días calendarios
Si me sali 4 días antes de cumplir un año laborando se me pagan vacaciones ?
Corresponde vacaciones truncas.
Hola cómo están quisiera que me ayudes a liquidar unas vacaciones con un salario de 1'600.000 mensual con dominicales incluidos teniendo en cuenta que el contrato es de 48 horas y se laboran solo de lunes a viernes.
El sábado sería día hábil para mí ?
Al momento d.ehacer el calculo se toman todos esos diass sigue la formula y listo cada ano le dan vacaciones con respecto a ello se liquidan se debe tener en cuenta la fecha de ingreso y el momentose cumpla el año
En Perú es 30 días de vacaciones por el año cumplido.
ES OTRO PAÍS, ES OTRA NORMATIVA, PERAS Y MANZANAS NO SE LIGAN
Es para evitar la pensión
A verga en México son 6 días el primer año
Los que vienen del Profesor Orlando 👇
Yo tengo 1sño trabajsdo ymedespidiero acuanto tengo derecho d liquidacion yganaba 52oo mensual
Si
Buena explicacion y lindisimas curvas Natalia realmente eres hermosa
Si una mami pro
De donde?? Noooo, por lo menos aquí en Chile no es así. Acá tomamos los días 15 de vacaciones (o los que correspondan) y vemos el calendario para contar día a día (descontando festivos, domingos y en algunos casos, los sábados) y tener los días TOTALES. Los días Totales lo multiplicamos con el sueldo diario y ese sería el valor de nuestras vacaciones.
De la forma que lo explica la niña estaríamos perdiendo dinero de forma catastrófica. Que pena que sea así en otros países si es que su contabilidad es así.
Estas super mal. Son 6 dias x 1 año. 15 no jajajjajaja bueno fuera
En Chile son 15 días hábiles. Saludos
Vaya suerte, en México son 6 por un año.☹️
Lo importante es la fórmula amiga en cada país , son diferentes
15 DIAS EN REP DOM
Solo en Mexico son 6 dias? Que mala onda
🤔
Natalia tiene instagram?
sabosa
Hablando de vacaciones...A ver si nos vamos de vacaciones juntos Natalia
horrible, la haces muy larga