擊退下班後老闆的入侵電話：加州上班族必讀！ep01｜由衷之賢

擊退下班後老闆的入侵電話：加州上班族必讀！ep01｜由衷之賢
00:00:00 上班就是上班，下班也要上班之都市傳說｜由衷之賢
00:00:20 加州可能會成為全美首個賦予員工「斷線權」（right to disconnect）的州
00:00:54 上司不能在你下班後使出奪命連環追魂call去煩你找你騷擾你，否則要付你錢！
00:01:32 早在2017年，法國就有「斷線權」｜由衷之賢
不知道從什麼時候開始，上班族必須有「上班就是上班，下班也要上班」的決心去上班。
因此，「下班就是下班」這句話，就像「拿薪水就是有錢」一樣，都是都市傳說，很虚幻。但加州的政治人物，總有辦法把虚幻變成希望。
根據正在商討的一項新法案，加州可能會成為全美首個賦予員工“斷線權”（right to disconnect）的州，即確保該州員工有能力在非工作時間多陪伴家人好友。
什麼是“斷線權”？根據法案，公共和私營的僱主必須允許員工下班後斷掉與工作上的聯繫。工作時間較晚、不穩定的行業或需要員工隨傳隨到的行業，可以與下班員工聯繫，只要在合同中有註明，或待命時間得到了補償即可。
簡單來說，上司不能在你下班後使出奪命連環追魂call去煩你找你騷擾你，否則要付你錢。
提出這項法案的眾議員Matt Haney表示，“與10年前相比，現在的工作環境發生了巨大變化。智能手機模糊了工作和家庭生活的界限，如果員工沒有獲得24小時工作的報酬，那他們就不應該為無法24小時待命而受到懲罰”。
看起來很有道理，但這個不講道理的社會中，沒有道理。尤其是某些老闆一定認為:「為公司賣命和付出，不是每個員工天經地義的事嗎？」
從2017年的法國開始，全球已有13個國家實施了“斷線權”法案，包括澳大利亞、阿根廷、比利時、哥倫比亞、希臘、愛爾蘭、墨西哥、義大利和西班牙等。研究表明，自從這類法律通過以來，員工普遍更健康、快樂、有效率。
那麼，老闆的心情呢？老闆有沒有覺得更健康、快樂、有效率呢？研究報告沒說。你看吧，研究人員連向那些認為員工應該為公司賣命和付出是天經地義的老闆調查有關這法案的勇氣也沒有，你就知道，老闆們有多麼的不開心。
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