As boas práticas para criação de processos seletivos via Gupy

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 4 ก.พ. 2025

ความคิดเห็น • 11

  • @mariavianagomespri
    @mariavianagomespri 6 หลายเดือนก่อน

    Olá, me inscrevi na plataforma e gostaria de saber o porque de chegar na etapa do processo seletivo que abre o vídeo de entrevista e não consegui mandar o vídeo entrevista gravado porque trava

    • @gupycomvc
      @gupycomvc  6 หลายเดือนก่อน

      Olá, Maria! Espero que esteja bem. Lamentamos muito pela sua experiência negativa. Seria possível entrar em contato conosco através do nosso suporte na plataforma? Estamos aqui para te ajudar em tudo o que precisar.💙

  • @Gustavox90
    @Gustavox90 7 หลายเดือนก่อน +2

    Pela Gupy só avancei em etapas em 2 empresas por indicação, por fora da plataforma.
    Fora da Gupy fiz outras 6 entrevistas com RHs diferentes, avancei à entrevista com o gestor para 5 delas. A Gupy falha MUITO!
    Tenho exemplos de vagas que eu tenho todos os requisitos descritos e muito mais, MBA, liderança de equipe, e etc. E a Gupy não justifica porque em tantas amostras eu não sou priorizado, e são muitas amostras.

    • @AiwaLover
      @AiwaLover 5 หลายเดือนก่อน +2

      Vagas falsas.
      Empresas têm recursos destinados a gerar hype no mercado para si mesmas através da publicação de vagas que não existem.
      Se existem, são menores que as anunciadas e são preenchidas previamente por indicação interna. Ou seja, cartas marcadas.
      A plataforma leva o 💰 dela. Pra que vai se preocupar em saber a realidade? Positivismo a nível escatológico.
      Sabe o caso Deolane e Família? Então. O que importa é o 💰 entrando e a publicidade que máscara os fatos.

  • @CarlosAlberto-fg8yy
    @CarlosAlberto-fg8yy 7 หลายเดือนก่อน +2

    Pessoal, já vi vários comentários de candidatos no LinkedIn que se escrevi em diversas vagas pela plataforma da Gupy e nem sequer tem o retorno da candidatura nem da plataforma e nem as vezes da empresa, na verdade é uma seleção IA (Inteligência Artificial), realmente é complicado ser um privilégio em ser chamado pela plataforma e seguir adiante na seleção

  • @braitcoin
    @braitcoin 7 หลายเดือนก่อน +2

    Fizeram 3 videos e não responderam as principais questões que as pessoas estão questionando sobre a GUPY.
    Já existem diversas campanhas questionando a qualidade do serviço apresentado e esse vídeo é mais uma prova
    que vocês estão passando pano pro maior problema.
    PORQUE AS PESSOAS NÃO SÃO CHAMADAS?
    Um numero interminável de pessoas está falando a mesma coisa, que nunca são aprovadas e vocês não conseguiram explicar
    se existe uma IA por trás, se são as empresas que não colaboram, se são muitas inscrições pra pouca vaga, etc..

    • @GSilva-rz9jc
      @GSilva-rz9jc 7 หลายเดือนก่อน +1

      Essa é a resposta de 1 milhão de dólares! kkk

  • @GSilva-rz9jc
    @GSilva-rz9jc 7 หลายเดือนก่อน +2

    Não funciona! não tenho certeza mas as vagas parecem ser fake.

    • @AiwaLover
      @AiwaLover 5 หลายเดือนก่อน +2

      E são.
      Esses só enganam os desavisados.

  • @Priscillasdalmasd
    @Priscillasdalmasd 7 หลายเดือนก่อน

    Gupy,aguardando retorno.! Estou no banco de talentos do grupo salta educação,das suas escolas parceiras pensi,elite,ph, e outras instiyuições de ensino,grupos de ensino. Aquardo retorno,não ou sim.!. Por favor! Gupy cobre. O manifesto para os candidatos.

  • @jackpott8495
    @jackpott8495 7 หลายเดือนก่อน +2

    Vagas fantasmas! Nem perca seu tempo...