Yo enfoque mi entrevista en un perfil profesional, pero SIEMPRE que voy a una me preguntan que hago además de estudiar/trabajar, mis hobbys. Me parece una boludes pero siempre me lo preguntan asique prepararé hobbys interesantes nose, como no preparo esa pregunta porque me parece tonto, cuando la preguntan contesto, futbol, salidas con amigos, pero me tiene podrido. Voy a empezar a decir que leo libros de finanzas y estudio planetas en mi tiempo libre
Respecto a lo de la edad, ya estando en la entrevista presencial siempre te preguntan ¿Que edad tienes?, bueno al menos a todas las entrevistas que he ido me preguntan siempre la edad, asi que aun que se omita ese dato en el cv, el reclutador te va a preguntar tu edad.
Al final está claro que la edad vana a acabar por saberla, pero como bien dices... En la entrevista te lo preguntan, por lo tanto significa que ya has llegado a esa entrevista, en lugar de quedarte como el eterno postulador al que descartan. Y precisamente para eso sirve el no ponerlo en el CV. Una vez en la entrevista el demostrar que la edad no es un handicap depende de nosotros y no de un papel. Abrazo grande! Gracias por sumar ^^
Un amigo que trabaja en RH como reclutador de personal ma recomienda no hacer mi cv en dos columnas y he visto otros tutoriales donde señalan lo mismo, evitar hacer u cv con dos columnas, estoy confundido
Depende del formato de CV que se utilice, si es un formato tipo Resume Americano o formato Moderno Europeo. Al final no hay un CV mejor o peor, ni un formato más útil o menos útil. Lo importante es que sea claro, que tenga un contenido y un formato que aporte valor, y evitar poner imágenes, dibujitos o gráficas, que poco valor real aportan. Es normal estar confundido ya que hay mil opiniones, y ante esas opiniones lo mejor es escuchar a los profesionales de RRHH (olvídate de los que no pertenecen a esos sectores) ya que son los que con más CV tratan y trabajan. Y a partir de todas esas opiniones que valores cuáles crees que van más alineadas con lo que tu crees. Espero haber respondido tu duda, que me parece excelente. Te mando un cordial saludo.
Es una excelente pregunta, en ese caso aconsejaría poner las 3 o 4 más importantes o de mayor duración, al hacer el CV como era general lo cuento como audio, pero es cierto que puede haber pasado desapercibido. Es una pregunta excelente, espero que haya sido util Nicolás. Te mando un abrazo grande!
Una gran pregunta antonia. Se recomienda no ponerla, ya que es un dato que no debería importar en cuanto a tus capacidades, La fecha de nacimiento y la edad puede perjudicarnos ya que nos pueden considerar demasiado mayores para una posición, o demasiado jóvenes para otra. No creo que sea un dato importante que debamos poner en el CV. Un placer saludarte, espero haber respondido esa excelente pregunta. Gracias por pasarte y sumar! Un abrazo enoooorme!!
Buenas tardes, enhorabuena por el canal y el contenido. Queria preguntarte si es posible hacerte una consulta privada en relacion a desarrollo de curriculum y perfil linkedin, muchas gracias de nuevo y un cordial saludo
Y si uno de tus hobbies te ha hecho ganar un premio entre cientos de personas? No muestra eso que eres una persona disciplinada? Gracias por la información
La respuesta "políticamente correcta" debería ser que sí... Pero por ejemplo, si tienes que operarte de algo, ¿realmente vas a valorar al cirujano por su experiencia y su formación o por ser campeón de vela? No sería lo mismo si lo que buscamos es un comercial para el sector náutico o producto téxtil de navegación (ahí sí que encajaría ese hobbie) Al final esa disciplina proviene como bien dices de un hobbie que gusta y no de una obligación, (díselo a mi mujer, que llevo 2 años pendiente de pintar la puerta del garaje... pero en cambio tengo un jardín que da gusto de ver). No se si te he respondido a esa pregunta. Pero me parece excelente. Te mando un abrazo enorme!! Gracias como siempre por tu pregunta y por participar.
Muy útil, muchas gracias!
Gran video! Me gustaría ver un ejemplo de CV para un estudiante recién graduado, inlcuyendo voluntariados y demás. Un saludo
Muchas gracias por todos tus consejos. Abrazo
Excelente tema
Muchas gracias, gran vídeo, es de gran ayuda. Buen día y que vaya todo bien gente❤
Muchas gracias, gran vídeo.
Yo enfoque mi entrevista en un perfil profesional, pero SIEMPRE que voy a una me preguntan que hago además de estudiar/trabajar, mis hobbys. Me parece una boludes pero siempre me lo preguntan asique prepararé hobbys interesantes nose, como no preparo esa pregunta porque me parece tonto, cuando la preguntan contesto, futbol, salidas con amigos, pero me tiene podrido. Voy a empezar a decir que leo libros de finanzas y estudio planetas en mi tiempo libre
Justo estaba penando en esto, gracias
El sr. Guapo es lo más!!
Muchas gracias por este vídeo! Que grande es el Sr. GUAPO!! ABRAZO!!!😂😂😂😂
Mejora tu CV th-cam.com/video/5QcUG1B1Vic/w-d-xo.htmlsi=RI3ZtRxHaO7UAVV8
Ofertas cruz roja
www2.cruzroja.es/que-hacemos/empleo
Respecto a lo de la edad, ya estando en la entrevista presencial siempre te preguntan ¿Que edad tienes?, bueno al menos a todas las entrevistas que he ido me preguntan siempre la edad, asi que aun que se omita ese dato en el cv, el reclutador te va a preguntar tu edad.
Al final está claro que la edad vana a acabar por saberla, pero como bien dices... En la entrevista te lo preguntan, por lo tanto significa que ya has llegado a esa entrevista, en lugar de quedarte como el eterno postulador al que descartan. Y precisamente para eso sirve el no ponerlo en el CV. Una vez en la entrevista el demostrar que la edad no es un handicap depende de nosotros y no de un papel.
Abrazo grande!
Gracias por sumar ^^
Un amigo que trabaja en RH como reclutador de personal ma recomienda no hacer mi cv en dos columnas y he visto otros tutoriales donde señalan lo mismo, evitar hacer u cv con dos columnas, estoy confundido
Depende del formato de CV que se utilice, si es un formato tipo Resume Americano o formato Moderno Europeo.
Al final no hay un CV mejor o peor, ni un formato más útil o menos útil. Lo importante es que sea claro, que tenga un contenido y un formato que aporte valor, y evitar poner imágenes, dibujitos o gráficas, que poco valor real aportan.
Es normal estar confundido ya que hay mil opiniones, y ante esas opiniones lo mejor es escuchar a los profesionales de RRHH (olvídate de los que no pertenecen a esos sectores) ya que son los que con más CV tratan y trabajan.
Y a partir de todas esas opiniones que valores cuáles crees que van más alineadas con lo que tu crees.
Espero haber respondido tu duda, que me parece excelente.
Te mando un cordial saludo.
Hola!, tengo una duda, en el segundo curriculum no pones para que empresas trabajaste, ¿eso no habría que ponerlo?
Es una excelente pregunta, en ese caso aconsejaría poner las 3 o 4 más importantes o de mayor duración, al hacer el CV como era general lo cuento como audio, pero es cierto que puede haber pasado desapercibido.
Es una pregunta excelente, espero que haya sido util Nicolás.
Te mando un abrazo grande!
@@KaizenTalent Muchas gracias!, super util toda la información!
Debes poner que eres perfecto.....
Al final no nos va a quedar más remedio que ponerlo, jajajaja.
Te mando un abrazo enorme!!
Si soy de 1992 ¿sí recomiendas poner la fecha?
Una gran pregunta antonia.
Se recomienda no ponerla, ya que es un dato que no debería importar en cuanto a tus capacidades, La fecha de nacimiento y la edad puede perjudicarnos ya que nos pueden considerar demasiado mayores para una posición, o demasiado jóvenes para otra.
No creo que sea un dato importante que debamos poner en el CV.
Un placer saludarte, espero haber respondido esa excelente pregunta.
Gracias por pasarte y sumar!
Un abrazo enoooorme!!
Buenas tardes, enhorabuena por el canal y el contenido. Queria preguntarte si es posible hacerte una consulta privada en relacion a desarrollo de curriculum y perfil linkedin, muchas gracias de nuevo y un cordial saludo
Pero que muchacho tan resultón
Y si uno de tus hobbies te ha hecho ganar un premio entre cientos de personas? No muestra eso que eres una persona disciplinada? Gracias por la información
La respuesta "políticamente correcta" debería ser que sí... Pero por ejemplo, si tienes que operarte de algo, ¿realmente vas a valorar al cirujano por su experiencia y su formación o por ser campeón de vela?
No sería lo mismo si lo que buscamos es un comercial para el sector náutico o producto téxtil de navegación (ahí sí que encajaría ese hobbie)
Al final esa disciplina proviene como bien dices de un hobbie que gusta y no de una obligación, (díselo a mi mujer, que llevo 2 años pendiente de pintar la puerta del garaje... pero en cambio tengo un jardín que da gusto de ver).
No se si te he respondido a esa pregunta.
Pero me parece excelente.
Te mando un abrazo enorme!! Gracias como siempre por tu pregunta y por participar.
@@KaizenTalent Gracias Héctor, lo que dices tiene todo el sentido del mundo.