Надаємо відпустку за новим законом | Factor Academy

19 липня 2022 року почав працювати Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин» від 01.07.2022 №2352-ІХ (законопроект №7251). Зміни зачепили і порядок надання щорічної відпустки, і звичні правила виплати відпускних. Як тепер надавати щорічні відпустки працівникам та чи обов’язково дотримуватися обмеження у 24 календарні дні?
📌 Підписуйтесь на наш Ютуб-канал 👉bit.ly/2Xc9ih4
#відпустки #війна #FactorAcademy
_______________
📺 Офіційний сайт - factor.academy​
✔️ Свіжі новини - buhgalter911.com​
✔️ Журнали - i.factor.ua​
✔️ Для бюджетників - buhgalter.com.ua​
✔️ Viber - bit.ly/911viber​
✔️ Telegram - t.me/bu911
✔️ Instagram - bit.ly/2U9crwf

[@ЯрославаШтефуца]

Доброго дня. Дуже дякую за Вашу роботу. Як завжди чітко і ясно,а головне вчасно.

[@milleneall9941]

Дякую.

[@olegshvab5830]

Як будуть нараховуватись відпускні мобілізованим працівникам, в яких не буде зарплати?

[@ТетянаС-э3р]

Яким чином роботодавець вирішує чи надавати більше 24 к.д. чи ні? Для цього потрібно видавати якійсь наказ?