هل زياده الحكومه في شهر ٥ الي هما ال ٦٠٠٠ جنيه يعتبر زياده سنويه للشركه في شهر ١٠ يعني ينفع الشركه متزودش الموظف عشان زودتو في شهر ٥ و تعتبر الزياده دي هيا الزياده السنويه للموظف ولا ده مخالف لقانون العمل ارجو الرد و شكرا♥️
آلُـۜسـۨۚ(✋)ــِۖلُأمٌ ؏ـليۜـ(💜)ـكـۜم وݛحـٍّْـٍّْ⁽😘₎ـٍّْمهہ الًـًٍۖـٍـٍۖ(☝)ٍۖـًٍٍٍّـًٍلۖهًٍۖۂ وبـۗـۗـۗـۗـۗـۗركۧۧــۧۧۧۧۧـۗـۗ(ۗ😇)ـۗـۗاتهۂ انا صاحب معاش انا صاحب معاش رخصه درجه ثانيه ليه لحد دلوقتي في 6000 الحد الادنى للمعاشات
لو سمحت ايه الفرق بين انقطاع عن العمل واستقال وهل في ضرر لو قدمت في وظيفه ثانيه بالنسبه لكلمه انقطاع عن العمل
متابع جيد ليك , حلقة مميزة ,بالتوفيق دائما
يشرفني متابعتك للقناة
وشكرا على كلامك الطيب
لم يطبق حتي الآن
يسلم لسانك محتوى ممتاز
اشكرك .. ❤❤
والله العظيم شغال فى شركه باخد 1500جنيه الحكومه بقت تبيع الوهم
سلامات
عندي سؤال هو العامل بمصر لازم ياخد كام
حتى يعيش عيشة. وسط.
وشكرا
لو مجوز يبقى 100000@@ماجد.ماجدماجد
@@ماجد.ماجدماجد٢٠ الف
شرح مميز وجزاك الله كل خير عاوز استفسر هل اذا الشركه عامله تامين صحي ع الموظف يخصم من ال6000 الاف
حضرتك انا شغاله في وزاره الزراعه واستصلاح الاراضي شغاله من 2009 متامن عليا ومعايا عقد من 2012 وباخد في الشهر 1000 جنيه هيطبق علينا لحد الادنى ولا لا
المرتب بيتشال منه من 20 % ل30% بدائل
وبعد كده بتم عمليه خصم التامينات اللى هيا 11% و18.75%
السلام عليكم لو سمحت عايز رابط فيديو الشركات اللى ممكن تتهرب من رفع الاجور إلى ٦٠٠٠ جنيه وشكرا
th-cam.com/video/HGnH3Wg-RFk/w-d-xo.htmlsi=kF9J0NL2J0kZ2huh
th-cam.com/video/SnIJIUGdbxw/w-d-xo.htmlsi=LzFtcgRO0h3cEUAL
@@AAwwad
الف شكر استاذى
ده بالنسبة لل لسه متعين جديد
اي حد شغال ميقلش عن 6000 جنيه
@@AAwwad مش صحيح فيه شركات كتير مش حتطبق بسبب الظروف والاوضاع وهذا للعلم
مفيش حد في المنصورة بيطبق الحد الادني للأجور كلو من ٢٥٠٠ ل ٣٠٠٠.
استفسار بعد اذنك... حضرتك بتقول انا لو باخد 5100. هدفع 11% يعنى 560 جنيه تمام كدا وصاحب العمل 18.75% يعنى 950 جنيه. السؤال هل 560 اللى بدفعهم دول من 5100 يعنى هيبقى صافى 4540. ولا حضرتك تقصد 5100 هيبقى صافى بعد خصم 560 جنيه. ارجو التوضيح وشكرا
علفكرا هو القطاع العام مش الخاص
لو اطبق حضرتك مرتب 5ولا 6
هل موظفي الخمسه في المئه في القطاع الخاص ينطبق عليهم الحد الادنى للاجور
6000 هتطبق ع كل الشركات ؟
والله العظيم حسبي الله ونعم الوكيل يعني أية ٦٠٠٠ يعني ٢٠٠ جنيه في اليوم ناكل بيها أزاى يجدعان حرام عليكو أحنا كدا مش بنأدميين
متقلقش مش كل الشركات حتطبق كمان
طيب أنا مرتبي ٣٥٠٠ وتعبنا من القطاع الخاص وكل ما تطلب زياده يقولك الشغل مريح
@@sokaryhana7895 للأسف غالبيه القطاع الخاص لا يطبق القرار بسبب او حجيه الموارد وظروف العمل لا تسمح
@@احمديحيى-م7ث حسبي الله ونعم الوكيل
هل زياده الحكومه في شهر ٥ الي هما ال ٦٠٠٠ جنيه
يعتبر زياده سنويه للشركه في شهر ١٠
يعني ينفع الشركه متزودش الموظف عشان زودتو في شهر ٥ و تعتبر الزياده دي هيا الزياده السنويه للموظف ولا ده مخالف لقانون العمل
ارجو الرد و شكرا♥️
لا
@@AAwwad طب اي الاجراء الي المفروض اعملو
عشان الشركه رفضت تديني الزياده السنويه عشان بتقول انها اعتبرت زياده شهر ٥ زياده سنويه
يعني هناخد في ايدينا ٦٠٠٠ صافي
😂😂😂😂😂😂😂 فكرتني مره اتهبلت ورحت زي الحمش كده فاتح صدري ورايح للمحاسب علشان حكايه 6000 جنيه دي طلعت من عنده باخد 9200 يعني عليا 3200 باقلي سنتين ونص وهما ساكتين علشان ظروفي 😂 بس حاسبين العيديات الا بتيجي للعيال في العدين 😂 والحاجات الا لما ام العيال بتروح عند اهلها كل اسبوعين تلاته مابيسيبوهاش تروح باديها فاضيه وانا للاسف مابسألش الحاجات دي ايه اتريها بتتحسب وانا ماعرفش 😂
آلُـۜسـۨۚ(✋)ــِۖلُأمٌ ؏ـليۜـ(💜)ـكـۜم وݛحـٍّْـٍّْ⁽😘₎ـٍّْمهہ الًـًٍۖـٍـٍۖ(☝)ٍۖـًٍٍٍّـًٍلۖهًٍۖۂ وبـۗـۗـۗـۗـۗـۗركۧۧــۧۧۧۧۧـۗـۗ(ۗ😇)ـۗـۗاتهۂ انا صاحب معاش انا صاحب معاش رخصه درجه ثانيه ليه لحد دلوقتي في 6000 الحد الادنى للمعاشات
مش صحيح هذا القرار بسبب الاوضاع وظروف كل شركه
ملوش اي لازمة