真正废掉一个人的，不是工作，而是巨婴心态 | 2023 | 思维空间 0505
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- เผยแพร่เมื่อ 13 ก.ย. 2024
- 真正废掉一个人的，不是工作，而是巨婴心态
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@思维空间 0505
最近，网络上流行一个词，叫做“职场巨婴”。
所谓职场巨婴，就是指一个人生理上明明已经成年，但思想却始终像襁褓中的婴儿一样，缺乏起码的抗挫折能力和抗压能力。
事实上，这种不成熟的工作心态，常常发生在我们身边很多人身上。
著名心理学者武志红在《巨婴国》中，讲过这样的观点：
巨婴心态，会造成人生中90%的痛和累。
它会不断拉扯你的内心，让你的工作之路越走越逼仄，最终使你在悄无声息间被彻底废掉。
刘润说过，职场巨婴有一个特有的毛病：
喜欢把公司当成自己家，干点什么都需要别人像父母一样哄着。
然而，公司不是家，领导不是爸妈，同事也不是兄弟姐妹。
在家里，你可以闹情绪，你可以发脾气，你可以找借口。
在职场，这些都不行。
一旦你创造不了价值，你同时就失去了存在价值。
媒体人张丽俊说过：职场“巨婴”，虽已成年，但心智却极不成熟。
就像襁褓中的婴儿一样，衣来伸手，饭来张口，干不成事。
真正废掉一个人的，不是工作，而是巨婴心态
1. 玲珑剔透的玻璃心，受不住批评
2. 喜欢抱怨，喜欢推脱责任
3. 总是以自我为中心，觉得自己都是对的。
有感
谢谢你的收看， 谢谢您的留言😊😊🙏🙏🙏🙏
贱苞也有看6啊
這個視頻難道沒考量到職場霸凌、性騷擾、低薪高工時、休年假還要看主管的臉色？還有一堆自視甚高但沒實力的主管嗎？為什麼全部都強調是工作者的問題？
到底這個視屏是資方花多少錢請你做的？什麼思維空間？叫奴性空間好了！
同意，這篇立場顯著站在資方，沒有其他多元立場和看法，也缺乏同理觀點，不說前提假設對象，卻直接想蒙混要人接受，假裝包裝心智提升，實質偷渡灌輸有利權力者觀點，這點很卑鄙且有毒。
好的谢谢
@@siweikongjian0505打算怎麼改進呢 一句這種回答就好了嗎
好有感。真的好累
除了所述的巨嬰心熊，也有其他心態可能对一個人造成問題：恐懼，消極，自卑，固執，自我中心等心態。
不同的人可能因不同的原因而表現出不同的心態，因此解決這些問題需要個別處理😇😇😇😇😇👐
是的😍😍😍
我覺得現代職場的高工時高勞力和無止盡的加班換來的是低薪和追不起的高房價才是真正廢掉一個人的主因!
好的
資方無法給合理薪水，一昧要求軟土深掘，難怪慣老闆隨通膨不減反增ㄚ！
好的
參考就好
谢谢您的收看❤❤❤😍🙏🙏
同意.但不是全部0.0....
他只說到個體巨嬰問題，忽略群體巨嬰問題，典型倖存者偏差。
有時後巨嬰不是以個體巨嬰存在，而是以群體巨嬰存在。
至少学会承担。
是的， 承担是需要勇气的， 这种人占少数。 有的话，是很好的
原來就是職場巨嬰
一直覺得有一些把我當媽的學弟妹，原來不是我錯覺
太多这类人了
我觉得巨婴这个词 好像被滥用了 好像无法忍受职场霸凌或者职场压力的都是“巨婴” 卷到无止境
好的
職場霸凌 與 巨嬰心態
是不干涉的
霸凌是你不懂拒絕 ，反抗 不為自己發聲
巨嬰是你什麼都不會
要他人承擔
推卸責任
指出一張嘴
完全不認同新東方那種羞辱人的面試，那種叫廢物測試
同意，這種面試方式有種就去歐美國家試試看啊。馬上被吉然後要求非常高額的心理賠償！新東方敢這樣嗎？笑死
好的
我班裏有一個同學好像有這樣的情況😂
哈哈。。。这种人无处不在。。。
这个是典型的职场PUA。国内的职场糟粕。一百年前的小学徒先从倒马桶干起。都啥年代了，还把这一套挂在嘴上。
你说得很有道理。职场PUA确实是一些陈旧的观念在现代社会中的遗留，尤其是在国内职场中，一些人仍然坚持用这种方式去压制和操控他人。现在的社会早已不是一百年前，推崇尊重、平等和成长的职场文化才是进步的方向。那些把“从底层做起”挂在嘴上的人，往往忽略了真正的职场发展应该是技能、能力和价值的提升，而不是通过打压来塑造所谓的“资历”。这种糟粕应该被摒弃，鼓励真正的职场成长和合作精神才是未来的趋势。
@@siweikongjian0505 居然用AI回复吗，取关了
@@b1gland 好的谢谢
淪為資本玩物。
是的
😂巨嬰。大人穿小孩子衣服。
谢谢您🙏