Hallo, extremst gut gemacht! Wirklich hervorragend! Schön didakitisch und prezise! Mit begeisterung habe ich mehrere Videos angeschaut ;) Vielen Dank! Könnten Sie bitte die Chi-Quadrat Test mit Test-Power ergänzen? Wie man den notwendigen Stichprobenumfang herleitet? Dasselbe würde mich zu KS-Test und Mann-Whitney U-Test sehr interessieren, insbesondere wenn zwei Stichproben unterschiedlich groß sind (z.B. n1/n2=0.05). Beispiel mit Tee-Milch ist ja wohlbekannt, interessant wäre zu sehen, wie hoch beta-Fehler ist und wie man den Stichprobenumfang definieren soll, damit alpha-beta 5/20 erfüllt sind.
Hallo, danke vielmals. Danke auch für die Anregungen. Ich wollte ohnedies noch Beispiele zu den Chi-quadrat-Tests und zu den exakten Tests aus dem aktuellen Video (th-cam.com/video/Epa-7wW0_bs/w-d-xo.html) vorzeigen. Da werde ich noch die Berechnung der Teststärke dranhängen. Für die benötigten Stichprobengrößen und für eine post-hoc Poweranalyse empfehle ich G*Power: www.psychologie.hhu.de/arbeitsgruppen/allgemeine-psychologie-und-arbeitspsychologie/gpower.html
Hallo, extremst gut gemacht! Wirklich hervorragend! Schön didakitisch und prezise! Mit begeisterung habe ich mehrere Videos angeschaut ;) Vielen Dank!
Könnten Sie bitte die Chi-Quadrat Test mit Test-Power ergänzen? Wie man den notwendigen Stichprobenumfang herleitet? Dasselbe würde mich zu KS-Test und Mann-Whitney U-Test sehr interessieren, insbesondere wenn zwei Stichproben unterschiedlich groß sind (z.B. n1/n2=0.05). Beispiel mit Tee-Milch ist ja wohlbekannt, interessant wäre zu sehen, wie hoch beta-Fehler ist und wie man den Stichprobenumfang definieren soll, damit alpha-beta 5/20 erfüllt sind.
Hallo, danke vielmals. Danke auch für die Anregungen.
Ich wollte ohnedies noch Beispiele zu den Chi-quadrat-Tests und zu den exakten Tests aus dem aktuellen Video (th-cam.com/video/Epa-7wW0_bs/w-d-xo.html) vorzeigen. Da werde ich noch die Berechnung der Teststärke dranhängen.
Für die benötigten Stichprobengrößen und für eine post-hoc Poweranalyse empfehle ich G*Power: www.psychologie.hhu.de/arbeitsgruppen/allgemeine-psychologie-und-arbeitspsychologie/gpower.html