مهام قسم شئون العاملين (Personnel) والمتطلبات الواجب توافرها في الشخص المسئول عن القسم
ฝัง
- เผยแพร่เมื่อ 4 ก.ค. 2024
- مبدئيا كده ده مش فيديو دي محاضره اعتبر نفسك ف كورس ودي محاضره من محاضراته
يعني وانتوا بتسمعوها تجيبوا ورقه وقلم وتكتبوا كل المعلومات اللى هاتقابلكم
وفيه منها اللى هاتلاقوا ليها شرح مفصل في فيديوهات تانيه هايظهرلكم اللينك الخاص بيها وقت ذكرها
الفيديو بيشرح الأتي :
00:00 المقدمة
01:47 الجمهور الموجه لهم الفيديو
02:25 الجهات التى يتعامل معها قسم شئون العاملين
03:11:27 المهام
03:40 الملف
06:26 التحديثات
10:53 قانون وتأمينات
13:13 المتطلبات الواجب توافرها في مسئول قسم البرسونال
لينك موقع التأمينات المصرية : nosi.gov.eg/ar/Pages/HomePage...
لينك قانون العمل :
www.egypt.gov.eg/arabic/laws/...
تقدروا كمان تتابعوني على :
الفيس: / hr.monamegahed
لينكد: bit.ly/3hnqvLD
#ازاي_تبقى_HR 😄
#HR# Interview #hr #hr_personnel_specialist
#personnel #مهام_قسم_شئون_العاملين #الشروط #المتطلبات
#فتح_ملف_تأميني #تأمينات #شئون_عاملين #استمارة1 #استمارة6 #استمارة2 #قانون_العمل
#معلومة_إدارية_من_إتش_أرجية 💪
#منى_مجاهد
#HR #Human_Resources #HR_Management #HR_Strategies #HR_Best_Practices #HR_Tips_and_Tricks #HR_Leadership #HR_Development #HR_Training #HR_Recruitment #HR_Interviews #HR_Policies #OD #hr #Employee_Engagement #HR_Performance_Management #HR_Compensatios_and_Benefits #HR_Workplace_Culture #HR_Diversity_and_Inclusion #HR_Employee_Relations #HR_Legal_Compliance #HR_Technology #HR_Analytics #communication #relation
#إدارة_الموارد_البشرية #التوظيف_والاختيار #تطوير_الموظفين
#التدريب #التطوير #الرضا_والاحتفاظ_بالموظفين #الأداء_والتقييم #التعويض_والمزايا #الثقافة_التنظيمية
#التوازن بين العمل والحياة الشخصية
#القيادة #الإدارة #التنمية الوظيفية #التنوع_والتضمين
#إدارة_التغيير_والتحول_المؤسسي
#الإبداع و#الابتكار في #الموارد_البشرية
#الصحة_والسلامة_المهنية #الأجور_والرواتب #التخطيط_الاستراتيجي للموارد البشرية #الأداء_العالي #تحليل_وتصميم #الوظائف #استراتيجيات #الاستقطاب #التوظيف
ماشاء الله عليكي اللهم بارك بشوشه اوي ومريحه اوي وبتوصلي المعلومه بشكل سلس جدااا.. ❤
شكرا جدا على المعلومات المفيدة دي 🌹
ربنا يباركلك شرحك مبسط وممتاز جدا
جزاكي الله خيرا ربنا ينفع بيكي يارب
شرح رائع جدا ما شاء الله عليكى
ربنا يباركلك بجد ❤️
فديو أكثر من رائع
شكرا لحضرتك على كمية المعلومات اللى موجوده فى الفيديو بجد بستفاد منك جدا
متشكرين على معلوماتك القيمه والمفيده وتمنايتى بمزيد من التوفيق والنجاح
ماشاء الله تبارك الله ♥
شكراً جدااا لحضرتك يا استاذه منى شرحك بسيط و جميل و استفدت جدا و اتمني لحضرتك كل التوفيق والنجاح
جزاك الله خيرا
شكراً ليكي فيديو مفيد جداً جداً انتي من الناس الي بحب اخد المعلومه من خلاله موثوقه وبسيطه
ممتازة جدا جدا ❤
شكرًا استاذة منى على الشرح الوافي، انا متابع حضرتك مؤخرًا.
أتمنى لك دوام التوفيق
الله ينور عليكى
كدة بقى موظف ارشيف 😅😅
شرحك جميل جدآ
شرحك رائع
رحم الله والديج❤
انا كاتب شؤن عاملين في الازهر نرجو معلومات افصح واوضح لسه جديد في المهنه بعد التسويه
حقيقي ربنا يبارك في حضرتك شرحك جميل جدا كملي .. HR/mahmoud
حلو اووي و مفيد اوي
شكراً جزيلاً ست منى اني من العراق ومشارك في الصفحة الخاصه بك انا مبتدىء في الاج ار والمحاضرة هذه جداً كانت مفيده وممتعه وتعلمت كثيراً منها ياريت والله تعملي محاضرات تخص كل قسم بالتدريج مع ذكر اشكال الفورمات لكل قسم ونرى اشكال الفورمات كيف تكون لكل قسم حتى نستفاد اكثر واكثر من خبرات حضرتج لو مافي ازعاج او تعب على حضرتج
لكن عندي سؤال هل مسول قسم البيرسنول فورمات خاصه في القسم يعني المفروض هو يعملها بنفسة ؟؟ والشق الثاني من السؤال هل النماذج الي تكلمتي عليها مثل عقد الموضف وفورمات الراتب والفورمات الاخرى هو يعملها او حياخذه من الاقسام الاخرى ؟؟ ويارب يرزقك وميضيع الك تعب وتكون في ميزان حسناتك على فعل الخير الي دتقدمي للناس ويكتبلك بكل خطوه سلامه يارب لان كنت تايه مااعرف ايش اعمل لحد مااتفرجت على القناة بتاعتك محاظره كانت اكثر من رائعه
👍👍
بجد استفدت جدا على الاقل عرفت هل القسم ده او المجال ده مناسب مع شخصيتي ولا لا ربنا يجازيكي كل خير
أنا دلوقتي عاوزه ابدا في مجال بس مش عارفه ابتدا ازاي كمان أنا دلوقتي لو اشوف ف فيديوهات اليوتيوب اكتب أي في cv ا
❤❤
ممكن شرح شئون العاملين بالنسبة للمصالح الحكومية
مش درساها يامحمد
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة يافندم محاضرة جميلة
نتمنى ان تكون فى محاضرات فى قانون التامينات الجديد 148 لسنة 2019 وقانون العمل بشكل مكثف وخصتا فى التامينات
وخصوصا ان حضرتك متميز فى التامينات وخصوص التعامل مع عمالة المقاول عمالة غير منتظمة فى مجال فرز وتعبئة الحاصلات الزراعية فى محطات الفرز بشركات التصدير
كيفية التعامل مع هذة العمالة حيث ان مكاتب التامينات تقوم بحملات والتامين على هذة العمالة رغم انها عمالة غير منتظمة (متغييرة ) والشركة اللى بتتحمل مبلغ التامين والغرامات
بالعكس فيه ناس اشطر مني كتير في التأمينات .. تقدر تدور على قناه أ.وائل وأ.محمود محمد
اساتذه في القسم وتقدر كمان تاخد معاهم كورسات
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
استاذنا الحبيب بالنسبة للخصم من الراتب مثال 3 ايام جزاء هل الاستقطاع من الاجر التامينى خصم اليوم من الاساسى التامينى ولا الاساسى الخاص اللى بيتحسب علية صندوق الطؤارئ انا اعمل بالقطاع الخاص يعنى قانون عمل 12 لسنة 2003 والتامينات 148 لسنة 2019
ارجو الافادة للاهمية مع الشكر
مساء الخير ايه بدايه اني ادخل المجال ولو سني39 ينفع
عندنا فيديوهات كتير بنتكلم فيها عن بدء المجال والسن مش عائق غير ان فترة البحث ممكن تطول شويه ويفضل نلاقي فرصه من داخل شركتنا الحاليه
ا. مني من فضلك انا اشتغلت في مؤسسة الناس فيها موجودين من أكثر من ١٠ أو ١٥ سنة والملفات مليانة اجازات وخطوط سير هل يصلح إلغاء الإجازات من الملف مثلا يتم الاحتفاظ بالاجازات لآخر ٥ سنوات
حوليه للسيستم افضل وممكن ارشفه الاجاازات والاذونات عادي جدا ولكن ف وضع ومكان تقدري ترجعي ليه في اي وقت
ارجوك يا مني قولي اعمل ايه انا بكالوريوس تجارة ووقربت اخرج علي المعاش ومعنديش اي خبرة بموضوع التأمينات الاجتماعية والمنشآت اللي اعمل فيها طلعت قرار ان ابقي مسئولة عن استمارة ١ و٦و٢ ومتابعة التأمينات بالرغم ان فيه مشكلة اي مديونية وانا طول مدة خدمتي لم اعمل في هذا المجال ارجو الرد وشكرا
مسئوليتك عنهم ليس لها علاقه بدفع المديونية.. المديونية مسئوليه الشركه وأعتقد مسئوليتك الموكله عنهم هاتكون مجرد عمل إداري مفيش منه أي قلق
مساء الخير أستاذه منى بصراحه انا كنت عاوز اعرف حاجه لو حصل مشاكل لموظف داخل الشركة فيبقى مين المسئول عن حل مشكلة الموظف مع الشركة واشكرك على الفيديو الرائع ده
th-cam.com/video/tSBQN9ek6c8/w-d-xo.html
شكرآ لحضرتك على الاهتمام وانا سعيد جدا أن حضرتك اهتميتى ورديتى عليا بفيديو خاص لسؤالى بجد انا بستفيد من حضرتك جدا جعل الله علمك سبب من اسباب الخير والسعاده والفرح والفوز بالجنة
عنده سيديهات الموظفين 😂😂😂
رجل البيرسونال رجل معلوماتي مخابراتي 🤣
بيانات ، تحديثات ، قانون عمل وتأمينات
😂😂
السلام عليكم استاذى هل يجوز لصاحب العمل او المدير المسئول رفض الاجازة المرضية للعامل فى حالة حصوله عليها من مستشفى خاصة حيث ان الشركة تعاقد رعاية صحية خاصة بخلاف التامين الصحى الحكومى
ولكم جزيل الشكر
نعم من حقه
انتي لسه بتسجلي وتهاتي ربنا يهدي😅
بلاش موسيقى
بطلتها ف فيديوهاتي الجديدة الحمد لله
اوسمحتى ياريت بلاش موسيقى فى الفديوهات علشان حرام
بطلتها ف فيديوهاتي الجديدة الحمد لله
@@monamegahed جزاكى الله خيرا