Какой замечательный доклад! Спасибо большое! Еще нигде и ни у кого не видела такой комплексной информации по аутричу в таком простом изложении, чтобы бери и делай.
Наконец-то есть независимый от сервисов и инструментов доклад по линкбилдингу. При этом бесплатно, удобно, системно - даже на платных курсах далеко не везде излагают информацию на таком уровне. Сложно им теперь будет, планка задана высокая :)
Не помню когда я последний раз оставлял комментарий на ютуб, и оставлял ли вообще. Полезный материал - благодарю, структурно и по делу все. То что непонятно легко ищется в гугл и получается довольно полная картина всех процессов.
1) почему уходят 2) самые неприятные увольнения 3) было ли такое, что возвращались 4) самые частые косяки и способы их исправления 5) самый частый повод распрощаться 6) какие материалы даёшь перед собеседованием 7) какая может быть система мотивации, если отбором доноров занимается отдельный человек, а сам аутричер просто пишет письма (во избежание косяков с отбором доноров) 8) принципы прогрева акков на форумах
привет! 1) почему уходят. - выгорают, хотят расти и расширять свои знания. Чаще всего уходят линки : в СММ, в Аккаунтинг, в SEO 2) самые неприятные увольнения - неприятных наверное не было. чаще всего уволяем из-за того, что человек не справляется, не хочет расти, не осознает своей ответсвенности. 4) самые частые косяки и способы их исправления - письма как ни странно. не всегда получается проконтролировать каждый шаг исполнителя. мы уже несколько раз на это попадали, когда присылали сайтам плохие письма (простите ребята!). Джуны на радостях слиишком уверены в себе и допускают ошибки)) Собственно , мы извиняемся потом за такое письмо, работаем над их улучшением. Также, ошибки с текстами бывают. Линки некачественно могут следовать требованям сайтов-доноров, и пропускают пункты - соответсвенно, текст потом приходится дорабатывать, это время (( Способ исправления - писать инструкции по мере поступления проблем. Митинги индивидуальные - в случае косяков. при всей команде не стоит участнику указывать на его ошибки. 5) самый частый повод распрощаться - безответсвенность 6) какие материалы даёшь перед собеседованием - могу кинуть в ЛС 7) какая может быть система мотивации, если отбором доноров занимается отдельный человек, а сам аутричер просто пишет письма (во избежание косяков с отбором доноров) - для одних мотиивация - это деньги, для других карьерный рост. ориентируюсь от изначально озвученной цели человека при преме на работу. 8) принципы прогрева акков на форумах - это тема для отдельного обсуждения))
оооо интересно! у меня было много неприятных ситуаций с ними, что текст принимали, а ссылки все исходящие убирали. поэтому я искала там зацепки сайтов в дальнейшем, чтобы напрямую с сайтами договариваться. харо для меня сейчас - быстрый поиск сайтов - доноров
@@alexakhilova пробовал на 100% автоматизировать Харо с помощью экспертной системы+нейронки. Вышло только сделать помошника для процесса копирайтинга. Робот подбирал вопросы на которые есть экспертиза, подбирал ответы, соединял их в небольшие саммари, выделял вопросы и отправлял задание копирайтеру. К сожалению, несмотря на огромное количество ответов, экспертности не хватало именно копирайтерам:) Так что фабрику завернули через пару месяцев. Сейчас тоже для контактов журналистов знакомлюсь. Но это тоже трудоемкое дело. Особенно когда работаешь по всему США - собирается куча локальных журналистов, которых не переиспользуешь в другом регионе
Artemis Hide ого! А вы бы не хотели рассказать об этом? Знания и опыт в области автоматизации процессов линкбилдинга, особенно для аутрича сейчас мало раскрыты. Было бы интересно услышать ваш опыт!
@@alexakhilova неудачный опыт. Первую схему продал большой компании + написал новую(совсем без людей) и подарил агенству в Нью-Йорке)) Пока раскрываться не буду, пока gpt3 в народ не пойдет
Если совсем просто, Outreach - это пресс-релизы по-новому. Размещение статей со ссылкой на сайт клиента на популярных площадках. Эта тема сейчас крайне популярна в социалках: практически всю платную рекламу у блогеров можно назвать SMM-аутричем, разве что там ссылка размещается исключительно для перехода по ней. В SEO-аутриче же ссылка еще и учитывается при индексировании и отдает вес площадки сайту клиента. В целом Outreach - младший брат линкбилдинга, но, если можно так выразиться, более красивый и человечный :) В то время, как классический линкбилдинг направлен на достижение технических целей, Outreach работает напрямую с людьми. Интересно было слушать, спасибо.
![[LIVE] : ONE ลุมพินี 86 | คู่เอก "คมเพชร vs ชาติพยัคฆ์"](http://i.ytimg.com/vi/m3q_dRYDuU8/mqdefault.jpg)
Какой замечательный доклад! Спасибо большое! Еще нигде и ни у кого не видела такой комплексной информации по аутричу в таком простом изложении, чтобы бери и делай.
ждём твой!
Наконец-то есть независимый от сервисов и инструментов доклад по линкбилдингу. При этом бесплатно, удобно, системно - даже на платных курсах далеко не везде излагают информацию на таком уровне. Сложно им теперь будет, планка задана высокая :)
Отличный доклад, все четко и по теме никакой воды. Очень полезная и интересная информация!
Спасибо за отзыв!
Саша, благодарю за крутую инфо! Все четко, по делу. Ценно ❤️🙏🏻
Спасибо! Очень рада таким фидбекам!
Спасибо за доклад!
Отличный доклад:) Много интересной инфы) Спасибо.
спасибо за отзыв!
Спасибо за видео, на самом деле полезное и смотреть интересно! Только после просмотра узнал, что есть тайм коды.
Спасибо Саше за доклад. Очень полезно и интересно.
Спасибо! Очень познавательно!
Не помню когда я последний раз оставлял комментарий на ютуб, и оставлял ли вообще. Полезный материал - благодарю, структурно и по делу все. То что непонятно легко ищется в гугл и получается довольно полная картина всех процессов.
Спасибо 🙏
Топ доклад!
1) почему уходят
2) самые неприятные увольнения
3) было ли такое, что возвращались
4) самые частые косяки и способы их исправления
5) самый частый повод распрощаться
6) какие материалы даёшь перед собеседованием
7) какая может быть система мотивации, если отбором доноров занимается отдельный человек, а сам аутричер просто пишет письма (во избежание косяков с отбором доноров)
8) принципы прогрева акков на форумах
привет!
1) почему уходят. - выгорают, хотят расти и расширять свои знания. Чаще всего уходят линки : в СММ, в Аккаунтинг, в SEO
2) самые неприятные увольнения - неприятных наверное не было. чаще всего уволяем из-за того, что человек не справляется, не хочет расти, не осознает своей ответсвенности.
4) самые частые косяки и способы их исправления - письма как ни странно. не всегда получается проконтролировать каждый шаг исполнителя. мы уже несколько раз на это попадали, когда присылали сайтам плохие письма (простите ребята!). Джуны на радостях слиишком уверены в себе и допускают ошибки)) Собственно , мы извиняемся потом за такое письмо, работаем над их улучшением. Также, ошибки с текстами бывают. Линки некачественно могут следовать требованям сайтов-доноров, и пропускают пункты - соответсвенно, текст потом приходится дорабатывать, это время ((
Способ исправления - писать инструкции по мере поступления проблем. Митинги индивидуальные - в случае косяков. при всей команде не стоит участнику указывать на его ошибки.
5) самый частый повод распрощаться - безответсвенность
6) какие материалы даёшь перед собеседованием - могу кинуть в ЛС
7) какая может быть система мотивации, если отбором доноров занимается отдельный человек, а сам аутричер просто пишет письма (во избежание косяков с отбором доноров) - для одних мотиивация - это деньги, для других карьерный рост. ориентируюсь от изначально озвученной цели человека при преме на работу.
8) принципы прогрева акков на форумах - это тема для отдельного обсуждения))
you stand out in my mind like a rich snippet
Подскажите, пожалуйста, о какой формуле идёт речь на 4:28?
mangools.com/blog/keyword-golden-ratio/
КОСАВ, БАБКИ ВЕРНИ!!!
КОСОВ, УБЕРИ ДИЗЛАЙК!!!
КОСАВ ВЕРНИ ДЕНЬГИ!
У меня конверсия по харо 50% - 40 писем в день берут, но не всегда оставляют ссылку.
оооо интересно! у меня было много неприятных ситуаций с ними, что текст принимали, а ссылки все исходящие убирали. поэтому я искала там зацепки сайтов в дальнейшем, чтобы напрямую с сайтами договариваться. харо для меня сейчас - быстрый поиск сайтов - доноров
@@alexakhilova пробовал на 100% автоматизировать Харо с помощью экспертной системы+нейронки. Вышло только сделать помошника для процесса копирайтинга. Робот подбирал вопросы на которые есть экспертиза, подбирал ответы, соединял их в небольшие саммари, выделял вопросы и отправлял задание копирайтеру. К сожалению, несмотря на огромное количество ответов, экспертности не хватало именно копирайтерам:) Так что фабрику завернули через пару месяцев.
Сейчас тоже для контактов журналистов знакомлюсь. Но это тоже трудоемкое дело. Особенно когда работаешь по всему США - собирается куча локальных журналистов, которых не переиспользуешь в другом регионе
Artemis Hide ого! А вы бы не хотели рассказать об этом? Знания и опыт в области автоматизации процессов линкбилдинга, особенно для аутрича сейчас мало раскрыты. Было бы интересно услышать ваш опыт!
@@alexakhilova неудачный опыт. Первую схему продал большой компании + написал новую(совсем без людей) и подарил агенству в Нью-Йорке)) Пока раскрываться не буду, пока gpt3 в народ не пойдет
@@alexakhilova пока лучшее что могу подсказать respona
Косавп хде 40 грывэнь
Если совсем просто, Outreach - это пресс-релизы по-новому. Размещение статей со ссылкой на сайт клиента на популярных площадках. Эта тема сейчас крайне популярна в социалках: практически всю платную рекламу у блогеров можно назвать SMM-аутричем, разве что там ссылка размещается исключительно для перехода по ней. В SEO-аутриче же ссылка еще и учитывается при индексировании и отдает вес площадки сайту клиента. В целом Outreach - младший брат линкбилдинга, но, если можно так выразиться, более красивый и человечный :) В то время, как классический линкбилдинг направлен на достижение технических целей, Outreach работает напрямую с людьми. Интересно было слушать, спасибо.
важно было донести, что аутрич - это не просто спам рассылка, и с таких ссылок можно выжать больше!
👆👆👆👆 SEOпук в своём стиле..... Пишет воду под чужими видео для привлечения внимания на свой бесполезный канал.
Спасибо кэп! )
@@ДенисДмитровский-о2ф он качает личный бре(н)д :)
Пипец, как дальше жить, я уже ничего не понимаю в технологиях
Косав, последний раз, отдай бабло!
косавп верни 40 гривин
upd: вернул 15 и загасился