Инээмсэглэсэн nyalh huuhed таны эд хөрөнгө, мөнгөний түрийвчийг хамгаалах хүч чадалтай

Энэ үйл явдал олон удаа болж өнгөрсөн, яг одоо ч гэсэн өрнөж байна. Цаашид ч гэсэн олон дахин давтагдана. Сэтгэл зүйн асуудал юм. Танд, бас надад, ер нь хэнд ч дохилдож мэднэ.
00:00 Хүний амьдралд хэрэг болох, амьдралдаа ганц удаа сонссон байхад илүүдэхгүй сэтгэл зүйн 3 зөвлөлөө
01:21 Мөс шиг хүйтэн сэтгэлтэй хүмүүсийг гал шиг дүрэлзүүлэн асаах нь（Хөндлөнгийн ажиглагч буюу bystander）
12:13 Зургаас тавих нь зөв үү, буруу уу?
18:20 Мөнгөний түрийвчээ алдсан ч буцаж ирүүлэх баталгаа （Инээмсэглэсэн nyalh huuhediin нөлөө）
22:06 Дүгнэлт- жагсаал цуглаад олон хүнийг уриалан оролцуулах арга
Үл алдах ухаан-17
Үл алдах ухаан бол Бизнесийн сэтгэл зүйн цуврал лекц юм. Бизнесийн сэтгэл судлал нь сэтгэл зүйн зарчим, онолыг бизнест хэрэглэхийг хэлнэ. Тодруулбал, бизнесийн сэтгэл судлал нь бизнесийн орчин дахь хүмүүсийн зан төлөв, шийдвэр гаргах чадвар, харилцаа холбоо, манлайлал, байгууллагын соёл зэрэг хүчин зүйлсийн талаар судалгаа хийдэг.
Бизнесийн сэтгэл зүй нь менежмент ба маркетингийн стратеги, авьяас чадварын менежмент, баг бүрдүүлэх, харилцагчийн үйлчилгээ, эрсдэлийн менежмент зэрэг бизнесийн олон тал дээр нөлөөлдөг. Жишээлбэл, үйлчлүүлэгчдэд зориулсан маркетингийн стратеги боловсруулахдаа үйлчлүүлэгчийн зан төлөв, шийдвэр гаргахад чиглэсэн сэтгэл зүйн ойлголтыг ашиглан илүү үр дүнтэй арга барилыг авч болно.
Бизнесийн сэтгэл судлал нь ажилчдын урам зориг, стрессийн менежментийн судалгаанд анхаарлаа хандуулдаг. Манлайлал, багаар ажиллах чадварыг мөн судалж, байгууллага доторх харилцаа холбоо, зохицуулалтыг сайжруулахад тусалсан.
Ерөнхийдөө бизнесийн сэтгэл судлал нь бизнесийн илүү сайн стратеги боловсруулахын тулд бизнес дэх хүмүүсийн харилцаа, зан үйлийн талаарх илүү сайн ойлголтыг хөгжүүлэх зорилготой юм.
Бизнесийн сэтгэл зүйг ашиглах нь бизнесийн илүү сайн стратеги боловсруулахад тусална. Сэтгэл судлал нь хүмүүс хэрхэн биеэ авч явах, шийдвэр гаргахад анхаарлаа төвлөрүүлдэг. Бизнесмен нь бүтээгдэхүүн үйлчилгээгээ борлуулахын тулд үйлчлүүлэгчийнхээ сэтгэл санааны байдлыг ойлгох хэрэгтэй.
Жишээлбэл, маркетинг, зар сурталчилгааны стратеги боловсруулахдаа сэтгэл судлалыг зорилтот зах зээлийн сэтгэлзүйн байдал, зан үйлийн хэв маягт дүн шинжилгээ хийж, түүнд нийцүүлэн ханддаг. Ажилчдаа урамшуулахын тулд та тэдний хэрэгцээ, хүслийг ойлгох сэтгэлзүйн арга техникийг ашиглаж, түүнд нийцүүлэн урамшуулал, хүлээн зөвшөөрөх системийг зохиож болно.
Гэсэн хэдий ч сэтгэл судлалыг бизнест ашиглахад анхаарах ёстой ёс зүйн асуудлууд байдаг. Бид үйлчлүүлэгчид болон ажилчдынхаа хувийн нууцыг хүндэтгэж, тэднийг төөрөгдүүлэх, ашиглахаас болгоомжлох ёстой. Мөн сэтгэл зүйн мэдлэгийг буруугаар ашиглах нь хор хөнөөлтэй маркетинг, сурталчилгаанд хүргэдэг тул ёс зүйн үүднээс болгоомжтой хандах нь чухал юм.