Uma duvida?? se o cadidato de cotas for aprovado na Ampla, ele sai das cotas, mas ainda sim tera que fazer, o chamado, teste de etinia caso seja nomeado???
ta falando que um cotista é "portador de necessidade especiais" ou não entende a diferença entre COTA RACIAL de COTA PARA PORTADOR DE NECESSIDADE ESPECIAL? revise o vídeo antes de ser publicado! att. 3:00
E quando só tem uma vaga para ampla concorrência e 4 para PPP ainda em cadastro reserva? Por que fazer concurso para cotista ficar na reserva se o número de vagas é inferior a 3?
Bom dia passei em um concurso do estado ms não fiquei dentro das vagas na ampla mais sim na cota q era 1 vaga e só eu fui classificado na cota... O Governo autorizou chamar metade dos aprovados no concurso será q eu entro nessa 1° chamada??? Me responda por favor... obg
boa noite, eu sou pardo e estou indo fazer um concurso no estado de são paulo. sou nitidamente negro , minha mãe tbm, e meu pai nem se fala. meu problema é que preciso do documento do meu pai e só deus sabe onde ele está. oque faço?
Minha dúvida é a seguinte, no EDITAL consta 7 vagas (5 AC 1 PN 1 PcD) + 280 CR Esses 280 do CR serão fechados a partir do ranking geral que mistura ampla concorrência com os cotistas ou se será proporcional, tipo: 210 vagas para AC / 56 vagas para PN / e 14 vagas para PcD. Pergunto isso, pois o edital não é claro e estou na posição 262 no ranking geral, ou seja, dentro do CR, porém se for proporcional já fico fora (não fiz a contagem, mas acho pouco provável que tenha mais do que 70 cotistas na minha frente no ranking).
Boa tarde! Você deu deu exemplo de 10 vagas. E se a administração resolver chamar mais 10, terá que chamar pra cotista novamente ????? Respoda por gentileza. Obrigado!
Se, quando da convocação, não existirem candidatos na condição de pessoa com deficiência aprovados, essa vagas vão para ampla concorrência automaticamente, gerando direito subjetivo?
Cara, passei num concurso da quadrix, mas passei em 2 nas costas raciais. Queria saber que documento tenho que levar kkk, porque eles nao falaram em lugar nenhum do edital, será que é so a identidade ?
Não vejo nos concursos públicos nem se quer a divulgação no edital sobre ''Cotas'' muito menos os 20% , sempre vejo a reserva para deficientes publicado, vunesp e shdias são algumas que não oferece essa opção no ato da inscrição. Como resolver isso?
QUEM TIVER DUVIDA A CHAMADA SEMPRE SERÁ ASSIM: ALGUNS IFS E UFS CHAMAM ASSIM: 1-AMPLA 2-AMPLA 3-COTA 4-AMPLA 5-PNE OUTROS ASSIM: 1-AMPLA 2-AMPLA 3-AMPLA 4-COTA 5-PNE
Era a ordem que eu achei que iria acontecer na Defensoria Pública do RJ, só que o concurso do DPE enfiou uma cota de hipossuficiente que fala que é reservado 10% das vagas para esse público e que se na aplicação da porcentagem resultar em 0.5, tem que arredondar pra cima. Aí fazendo isso, seria na quinta vaga, o que colide com a cota do PNE.
@JOEL ALVES Quanto a convocação ordem. 1 - ampla - tomou posse 2 - ampla - foi convocado mas não tomou posse. 3 - cotista (quem Será o próximo convocado)? 4 - ampla Gostaria de saber sobre esse modelo de convocação.
eu prestei concurso municipal comcorrendo na cota de deficiente, mas é cadastro reserva.... a banca que fez o concurso mencionava no edital que quem fosse prestar o concurso como deficiente fisico ou negro teria que mandar as documentações, para que eu fosse incluido para prestar o concurso como deficiente....fiz todos esses procedimentos...e meu nome foi incluido para concorrer como cotista.. enfim. A PERGUNTA É: como é cadastro reserva... se eles chamarem 20 pessoas, eles terao que chamar 1 deficiente (ja qui é sempre 5% das vagas)
Oi, uma duvida: Se a adm publuca publicar 500 vagas, sendo 20% feminino. Se no decorrer no certame resolver chamar mais 500(excedentes). Estas utimas 500 seria obtigatorio chamar feminino? Ou fica a criterio da adm publ.?
E se o concurso colocar no edital do mesmo cargo 1 1 1 cada campus 1 vaga,caracterizaria cota racial? E se estiver para determinado cargo 1 aprovada na cota racial e 1 cota deficiente,quem deve ser de nomeado?
Dr,uma dúvida um concurso sem determinações de quantidades específicas de reservas de vagas, e em um cargo seja aprovado 1 candidato para cotas racias e no mesmo cargo 1 candidato para cotas para deficiente,quem deve ter prioridade na hora da nomeação?Por que o edital consta que :caso haja mais de um cotista concorrendo para o mesmo cargo só o que tiver a maior nota será nomeado..Porém na homologação separou a classificação de cotista por cotas racias 1 lugar, e cotas para deficientes 1 lugar,(essa desempate de cotistas seriam dentro da mesma política?)ainda o concurso teve 73 vagas totais e o o edital previu que 5 % das vagas seriam para deficientes e 20% para cotas raciais.
Boa tarde , gostaria de saber no meu caso tenho deficiência no olho direito se é vantagem ou não em concurso público quais os meus direitos vantagem cegueira irreversível
Saudações Dra. Raquel, segundo a súmula 377 do STJ: O portador de visão monocular tem direito de concorrer, em concurso público, às vagas reservadas aos deficientes. Forte abraço.
Me tire umua dúvida: são 7 vagas em ampla concorrência. No edital diz que serão chamados em ordem de classificação até 3 vezes o número de vagas para ampla concorrência, ou seja, 21 classificados. Devo me basear nas 7 vagas ou nas 21 vagas?
Minha esposa tem todos os fenotipos de negra! Mas algumas pessoas falam que ela não pode se inscrever como cotista pq não está cadastrada no bolsa família, e ela trabalha com carteira assinada. mesmo assim ela pode se inscrever como cotista?
Aldo jose da silva eu levei identidade da minha mãe e consegui passar pela comissão, já pessoas brancas que conseguiram passar pela comissão aqui no município e outro não, isso pq o pai era pardo (quase puxado pra Negro). Essa lei foi feita para valorizar os antepassados, que eles não eram reconhecidos, havia muito preconceito e não tiveram chances.
Vamos para algo mais concreto e factível ? O que diz o CNJ? Qual a ordem para nomeação dos candidatos com deficiência aprovados no concurso? As nomeações dos candidatos que concorrem às vagas para pessoas com deficiência obedecerão à seguinte ordem: 5ª vaga, 21ª vaga, 41ª vaga, 61ª vaga, 81ª vaga e assim por diante, sempre de 20 em 20 vagas. Essa sistemática vale para todos os cargos e atende os requisitos legais sobre o assunto.
Dr. Bom dia tenho perda bilateral auditiva e esses dias fui eliminado por esse motivo só que o concurso não oferecia vaga para deficientes.. minha pergunta é ....eu posso me inscrever como deficiente ... Segunda pergunta. Eu posso entrar na justiça por não ter as vagas reservadas para deficientes ... Além mais já sou concursado na mesma vaga em que eu estava concorrendo com isso não me impede de trabalhar na área .
Bom dia !! Minha duvida e a seguinte: Recentemente esta saindo concurso para universidades federais e algumas funções oferecem 1 vaga e pelo decreto 6944/09 ficarão aprovados 5 candidatos e nesta função existe previsão de CR para PCD e PPP .Nesta lista de 5 aprovados será formada pelos candidatos AC, AC, PPP , AC e PCD? e na hipotese de convocações além da vaga prevista em edital ,durante validade do certame , a convocação poderá ser nessa ordem?
Gostaria de saber se poderia me ajudar. Quero saber se tem diferença entre vagas reservadas e porcentagem mínima para portadores de necessidades especiais. Ex: um edital possui 123 vagas e 6 vagas são reservadas para portadores de necessidades especiais. Essas 6 vagas são por fora dos 123 ? Já que o edital não diz em porcentagem mínima e sim em número?
Oi, João! Normalmente o edital traz uma tabela onde constam as vagas divididas por Ampla Concorrência, Deficientes e Negros, além do total, que soma tudo.
@@qconcursosfolha concurso publico estadual da policia militar do Maranhão possui no edital 20% de vagas para negro foram nomeados todo os das vagas imediatas mais tem CR de cotas quando for um próxima chmada vai ter esese 20% por estar no edital
No estado do paraná 10%... a prefeitura de londrina convocou 15 ...desses 15 convocados 2 é da cota afro.....te pergunto fizeram calculo certo ou tem maracutaia?
Boa noite! Tenho algumas dúvidas em relação a convocação de candidatos. É obrigado ocorrer a publicação da convocação do ou dos candidatos de maneira pública? Ou seja, publicado em diário oficial ou no site da instituição? Outra dúvida... se a instituição pública entrar em contato com vários candidatos durante a mesma semana, mas não disponibilizar as vagas em aberto de modo claro para o candidato, verificando um não chamamento obedecendo a ordem classificatória, como devo proceder? A instituição pode seguir a convocação dentro de pequenos "processos" de convocação sequênciais? Como saber se isto é correto ou não? Espero ter sido clara em minhas perguntas. Obrigada!
O cotista negro concorre na mesma vaga do deficiente? Eu tive toxoplasmose e enxergo normalmente com o olho direito, mas so tenho a visao periférica do olho esquerdo, posso concorrer como deficiente?
Olá. O cotista negro concorre nas vagas destinadas a negros. Os deficientes nas destinadas aos deficientes. Neste caso pode, mas passará por avaliação.
Olá. Um concurso que oferece 15 vagas (no edital) mas no final convocam 30 mas sem alterar o edital... Nessas 15 vagas acrescentadas também entram os cotistas ou só nas vagas que estão no edital ??
Adrian filho x Elecir pai Deverá ter 20% de cotistas entre todos os convocados. 30 convocados = 24 Da lista Ampla e 6 da lista Afro Esses 6 Afros já garante o chamamento até o 30* colocado da listagem geral em caso dos 6 Afros estarem dentro dos 30 primeiros. (Isso quer dizer, se tiver afro dentro dos 24 de Ampla concorrência, deve-se chamar da lista Geral para completar os 24 da Ampla)
Tô em um concurso que prevê 50 vagas, sendo: 30% para cotista e 5% para PCD. Porém o prefeito anunciou que chamará mais 50, ou seja, 100 no total. Sendo assim, quando ia chamar 50 ia ficar: 32 ampla, 15 cotas e 3 pcd. O certo é ele chamar desse jeito e A partir daí chamar mais 50 pelo critério de proporcionalidade e alternancia ou deverá chamar os 100 de vez?
Excelente vídeo explicativo Sr. Sérgio parabéns. Reitero uma DÚVIDA. Fiz concurso para 18 vagas apenas CR e as cotas eram 5 vagas, no edital diz assim: O candidato que se autodeclarar negro concorrerá concomitantemente às vagas reservadas às pessoas com deficiência, se atenderem a essa condição, e às vagas destinadas à ampla concorrência, de acordo com a sua classificação no CONCURSO PÚBLICO. Fiquei em 2 lugar nas cotas PPP mas minha dúvida é se eu ficar classificado dentro das VAGAS RESERVAS que são 18, se eu ficar classificado dentro ou abaixo destas vagas, pelo edital eles dizem que apenas as VAGAS EFETIVAS o candidato nestas condições seria excluído da lista de cotas e colocado na lista de ampla. Os candidatos negros aprovados dentro do número de vagas *efetivas* oferecido à ampla concorrência não preencherão as vagas reservadas a candidatos negros, sendo, dessa forma, automaticamente excluídos da lista de candidatos negros aprovados. Mas a minha dúvida é fato em razão de que a lei federal não especifica se é para vagas efetivas ou reservas, como ficaria essa situação ?
A Nova Reforma Protestante Não importa se é reserva ou vaga legal de edital. A LEI é para o ingresso no serviço público. Devendo respeitar sempre os 20% de cota Afro
Me ajudem, fiz a prova da PRF para PCD, e um vaga e foram chamados 5 aprovados, tres desses cinco foram eliminados no TAF. Ha uma expectativa de aumentarem as vagas, no caso se nenhum PCD não conseguir passar no restante das etapas, existe alguma possibilidade de uma nova lista aprovados para correção da prova discursiva e fazer as demais etapas TAF etc...no edital não esta bem explicito, mas acho que entra o pessoal da ampla que ja fizeram as outras etapa.
Se em um concurso existir 16 vagas para ampla e 4 para cota, mas na classificação geral os 4 primeiros Foram da cota tbm vai chamar os da ampla e eliminar os nomes que estavam na cota ou vão chamar outros 4 cotistas sento o (5,6,7,8 na classificação de cotas)?
Se os cotistas, no resultado final obtiverem as melhores pontuações, eles saem da concorrência de cotas e passam para ampla. É a lei. Não concordo mais é lei.
Fico impressionado que em 10 minutos de video, esse cara que se acha entendedor nao foi capaz de responder nenhuma das perguntas com precisão e certeza. mais um motivo para demonstrar a falta de clareza dessa politica .
DENISE PIMENTEL Os candidatos negros aprovados dentro do número de vagas oferecido para ampla concorrência não serão computados para efeito do preenchimento das vagas reservadas. É o que está na Lei
@@sanderasax resumindo, um candidato q se classifica bem na ampla concorrência, perde a vaga para os candidatos q estão concorrendo para cotas. Na minha opinião esse ponto na lei tem q ser mudado
Em minha certidão de nascimento consta que sou pardo, minhas características mais fortes são: cabelo e nariz, cor nem tanto.. posso ter problemas com cotas?
Sou contra a cota por cor de pelo ,isso sim é racismo ! imagina um candidato branco com as mesmas condições ou não condições financeiras que um candidato negro ,muitas vezes o candidato branco com muito menos condições de acesso a informação ,mais que consegue passar num concurso público com nota acima da média , que alegria NE ,mais não ai ele perde a vaga ,por não ser negro ou não estar nos critérios de cota ,injustos não ? Sou a favor de cota para candidatos de baixa renda no geral e pronto !
Seria interressante vc estudar o fundamento da cota e tirar suas proprias conclusoes....havia escravo branco? Entao, essa regra busca reparar o erro outrora realizado com um grupo especifico.
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Se o cotista assinar a desistência quando é convocado, esta vaga vai para o 2° cotista ou segue a lista da ampla?
Uma duvida?? se o cadidato de cotas for aprovado na Ampla, ele sai das cotas, mas ainda sim tera que fazer, o chamado, teste de etinia caso seja nomeado???
ta falando que um cotista é "portador de necessidade especiais" ou não entende a diferença entre COTA RACIAL de COTA PARA PORTADOR DE NECESSIDADE ESPECIAL? revise o vídeo antes de ser publicado! att. 3:00
E quando só tem uma vaga para ampla concorrência e 4 para PPP ainda em cadastro reserva? Por que fazer concurso para cotista ficar na reserva se o número de vagas é inferior a 3?
Bom dia passei em um concurso do estado ms não fiquei dentro das vagas na ampla mais sim na cota q era 1 vaga e só eu fui classificado na cota...
O Governo autorizou chamar metade dos aprovados no concurso será q eu entro nessa 1° chamada???
Me responda por favor... obg
boa noite, eu sou pardo e estou indo fazer um concurso no estado de são paulo. sou nitidamente negro , minha mãe tbm, e meu pai nem se fala. meu problema é que preciso do documento do meu pai e só deus sabe onde ele está. oque faço?
Com a devida Vênia Professor, está equivocado.
Fiz um concurso publico sao 19 vagas e eu fique no 20 se ouver desistencia ou abrir mais vagas a preferencia é minha ou do candidato de cotas?
Olá, como funciona o sistema de cotas para os concursos municipais? Existe a obrigatoriedade?
Minha dúvida é a seguinte, no EDITAL consta 7 vagas (5 AC 1 PN 1 PcD) + 280 CR
Esses 280 do CR serão fechados a partir do ranking geral que mistura ampla concorrência com os cotistas ou se será proporcional, tipo: 210 vagas para AC / 56 vagas para PN / e 14 vagas para PcD.
Pergunto isso, pois o edital não é claro e estou na posição 262 no ranking geral, ou seja, dentro do CR, porém se for proporcional já fico fora (não fiz a contagem, mas acho pouco provável que tenha mais do que 70 cotistas na minha frente no ranking).
Boa tarde! Você deu deu exemplo de 10 vagas. E se a administração resolver chamar mais 10, terá que chamar pra cotista novamente ????? Respoda por gentileza. Obrigado!
Se, quando da convocação, não existirem candidatos na condição de pessoa com deficiência aprovados, essa vagas vão para ampla concorrência automaticamente, gerando direito subjetivo?
Amigo no concurso da PRF no edital só tem cota falando para negros e deficientes ou seja quem é pardo fica de fora???
Cara, passei num concurso da quadrix, mas passei em 2 nas costas raciais. Queria saber que documento tenho que levar kkk, porque eles nao falaram em lugar nenhum do edital, será que é so a identidade ?
Não vejo nos concursos públicos nem se quer a divulgação no edital sobre ''Cotas'' muito menos os 20% , sempre vejo a reserva para deficientes publicado, vunesp e shdias são algumas que não oferece essa opção no ato da inscrição. Como resolver isso?
QUEM TIVER DUVIDA A CHAMADA SEMPRE SERÁ ASSIM:
ALGUNS IFS E UFS CHAMAM ASSIM:
1-AMPLA
2-AMPLA
3-COTA
4-AMPLA
5-PNE
OUTROS ASSIM:
1-AMPLA
2-AMPLA
3-AMPLA
4-COTA
5-PNE
Era a ordem que eu achei que iria acontecer na Defensoria Pública do RJ, só que o concurso do DPE enfiou uma cota de hipossuficiente que fala que é reservado 10% das vagas para esse público e que se na aplicação da porcentagem resultar em 0.5, tem que arredondar pra cima. Aí fazendo isso, seria na quinta vaga, o que colide com a cota do PNE.
@@mateussouza1559 Como vc acha que vai funcionar na DPE RJ?
@JOEL ALVES
Quanto a convocação ordem.
1 - ampla - tomou posse
2 - ampla - foi convocado mas não tomou posse.
3 - cotista (quem Será o próximo convocado)?
4 - ampla
Gostaria de saber sobre esse modelo de convocação.
O que acontece com a vaga reservada para PCD quando nenhum candidato é PCD? A vaga vai para Ampla concorrencia ou vai para cotistas negros?
Joel tem alguma forma de saber exatamente qual das duas sequências o If seguirá?
O PNE tem direito na escolha do lugar de lotação? Ele tem direito a trabalhar próximo de sua casa?
eu prestei concurso municipal comcorrendo na cota de deficiente, mas é cadastro reserva.... a banca que fez o concurso mencionava no edital que quem fosse prestar o concurso como deficiente fisico ou negro teria que mandar as documentações, para que eu fosse incluido para prestar o concurso como deficiente....fiz todos esses procedimentos...e meu nome foi incluido para concorrer como cotista.. enfim. A PERGUNTA É: como é cadastro reserva... se eles chamarem 20 pessoas, eles terao que chamar 1 deficiente (ja qui é sempre 5% das vagas)
Oi, uma duvida:
Se a adm publuca publicar 500 vagas, sendo 20% feminino. Se no decorrer no certame resolver chamar mais 500(excedentes). Estas utimas 500 seria obtigatorio chamar feminino? Ou fica a criterio da adm publ.?
E se o concurso colocar no edital do mesmo cargo 1 1 1 cada campus 1 vaga,caracterizaria cota racial?
E se estiver para determinado cargo 1 aprovada na cota racial e 1 cota deficiente,quem deve ser de nomeado?
Dr,uma dúvida um concurso sem determinações de quantidades específicas de reservas de vagas, e em um cargo seja aprovado 1 candidato para cotas racias e no mesmo cargo 1 candidato para cotas para deficiente,quem deve ter prioridade na hora da nomeação?Por que o edital consta que :caso haja mais de um cotista concorrendo para o mesmo cargo só o que tiver a maior nota será nomeado..Porém na homologação separou a classificação de cotista por cotas racias 1 lugar, e cotas para deficientes 1 lugar,(essa desempate de cotistas seriam dentro da mesma política?)ainda
o concurso teve 73 vagas totais e o o edital previu que 5 % das vagas seriam para deficientes e 20% para cotas raciais.
Boa tarde , gostaria de saber no meu caso tenho deficiência no olho direito se é vantagem ou não em concurso público quais os meus direitos vantagem cegueira irreversível
Saudações Dra. Raquel, segundo a súmula 377 do STJ: O portador de visão monocular tem direito de concorrer, em concurso
público, às vagas reservadas aos deficientes.
Forte abraço.
Me tire umua dúvida: são 7 vagas em ampla concorrência. No edital diz que serão chamados em ordem de classificação até 3 vezes o número de vagas para ampla concorrência, ou seja, 21 classificados. Devo me basear nas 7 vagas ou nas 21 vagas?
Olá Sandy! As 7 vagas são imediatas, ou seja, o órgão é obrigado a convocar. As demais vão depender da necessidade do órgão.
Minha esposa tem todos os fenotipos de negra! Mas algumas pessoas falam que ela não pode se inscrever como cotista pq não está cadastrada no bolsa família, e ela trabalha com carteira assinada. mesmo assim ela pode se inscrever como cotista?
sim, pode
Eu tenho a pele morena escura mais na minha certidao estou como pardo, eu posso concorrer a cota de negro????
Aldo jose da silva eu levei identidade da minha mãe e consegui passar pela comissão, já pessoas brancas que conseguiram passar pela comissão aqui no município e outro não, isso pq o pai era pardo (quase puxado pra Negro). Essa lei foi feita para valorizar os antepassados, que eles não eram reconhecidos, havia muito preconceito e não tiveram chances.
Pode, você é negro!
Vai estudar rapaz.
Vamos para algo mais concreto e factível ?
O que diz o CNJ?
Qual a ordem para nomeação dos candidatos com deficiência aprovados no concurso?
As nomeações dos candidatos que concorrem às vagas para pessoas com deficiência obedecerão à seguinte ordem:
5ª vaga, 21ª vaga, 41ª vaga, 61ª vaga, 81ª vaga e assim por diante, sempre de 20 em 20 vagas.
Essa sistemática vale para todos os cargos e atende os requisitos legais sobre o assunto.
FKN Owned
sim, deficiência é reserva de 5% mas cota é 20%
Então:
1* Ampla
2* Ampla
3* Lista cota (conforme $1 lei 12990/14)
Dr. Bom dia tenho perda bilateral auditiva e esses dias fui eliminado por esse motivo só que o concurso não oferecia vaga para deficientes.. minha pergunta é ....eu posso me inscrever como deficiente ... Segunda pergunta. Eu posso entrar na justiça por não ter as vagas reservadas para deficientes ... Além mais já sou concursado na mesma vaga em que eu estava concorrendo com isso não me impede de trabalhar na área .
Bom dia !! Minha duvida e a seguinte: Recentemente esta saindo concurso para universidades federais e algumas funções oferecem 1 vaga e pelo decreto 6944/09 ficarão aprovados 5 candidatos e nesta função existe previsão de CR para PCD e PPP .Nesta lista de 5 aprovados será formada pelos candidatos AC, AC, PPP , AC e PCD? e na hipotese de convocações além da vaga prevista em edital ,durante validade do certame , a convocação poderá ser nessa ordem?
olha a sequencia do concurso da petrobras é desse jeito que você escreveu, nao se assim em todos os concursos
Gostaria de saber se poderia me ajudar.
Quero saber se tem diferença entre vagas reservadas e porcentagem mínima para portadores de necessidades especiais.
Ex: um edital possui 123 vagas e 6 vagas são reservadas para portadores de necessidades especiais.
Essas 6 vagas são por fora dos 123 ?
Já que o edital não diz em porcentagem mínima e sim em número?
Oi, João! Normalmente o edital traz uma tabela onde constam as vagas divididas por Ampla Concorrência, Deficientes e Negros, além do total, que soma tudo.
@@qconcursosfolha concurso publico estadual da policia militar do Maranhão possui no edital 20% de vagas para negro foram nomeados todo os das vagas imediatas mais tem CR de cotas quando for um próxima chmada vai ter esese 20% por estar no edital
No estado do paraná 10%...
a prefeitura de londrina convocou 15 ...desses 15 convocados 2 é da cota afro.....te pergunto fizeram calculo certo ou tem maracutaia?
Boa noite! Tenho algumas dúvidas em relação a convocação de candidatos. É obrigado ocorrer a publicação da convocação do ou dos candidatos de maneira pública? Ou seja, publicado em diário oficial ou no site da instituição? Outra dúvida... se a instituição pública entrar em contato com vários candidatos durante a mesma semana, mas não disponibilizar as vagas em aberto de modo claro para o candidato, verificando um não chamamento obedecendo a ordem classificatória, como devo proceder? A instituição pode seguir a convocação dentro de pequenos "processos" de convocação sequênciais? Como saber se isto é correto ou não? Espero ter sido clara em minhas perguntas. Obrigada!
O cotista negro concorre na mesma vaga do deficiente?
Eu tive toxoplasmose e enxergo normalmente com o olho direito, mas so tenho a visao periférica do olho esquerdo, posso concorrer como deficiente?
Olá. O cotista negro concorre nas vagas destinadas a negros. Os deficientes nas destinadas aos deficientes. Neste caso pode, mas passará por avaliação.
Pode concorrer concomitantemente
Bom vídeo, estava com a mesma dúvida final. No caso de cadastro reserva 20% de 0 =0
Olá. Um concurso que oferece 15 vagas (no edital) mas no final convocam 30 mas sem alterar o edital... Nessas 15 vagas acrescentadas também entram os cotistas ou só nas vagas que estão no edital ??
Adrian filho x Elecir pai
Deverá ter 20% de cotistas entre todos os convocados.
30 convocados = 24 Da lista Ampla e 6 da lista Afro
Esses 6 Afros já garante o chamamento até o 30* colocado da listagem geral em caso dos 6 Afros estarem dentro dos 30 primeiros. (Isso quer dizer, se tiver afro dentro dos 24 de Ampla concorrência, deve-se chamar da lista Geral para completar os 24 da Ampla)
Tô em um concurso que prevê 50 vagas, sendo: 30% para cotista e 5% para PCD. Porém o prefeito anunciou que chamará mais 50, ou seja, 100 no total. Sendo assim, quando ia chamar 50 ia ficar: 32 ampla, 15 cotas e 3 pcd. O certo é ele chamar desse jeito e
A partir daí chamar mais 50 pelo critério de proporcionalidade e alternancia ou deverá chamar os 100 de vez?
Tira uma dúvida fiquei em 6° lugar num concurso publico pra motorista sendo que na prova prática o 6° faltou minha dúvida vou ficar em 5° lugar?
A quinta vaga era necessidade especial mas seria eliminado se faltasse a prova prática
Se eu me candidatar declarando ser pardo, mas passar na ampla concorrência terei mesmo assim que passar por comissao avaliadora?
Guilherme Maeb sim
Querendo se passar por negro? Rsrsrsrsrs
Tem documentos de seus pais, avós,bisavós comprovando a negritude?
Excelente vídeo explicativo Sr. Sérgio parabéns. Reitero uma DÚVIDA. Fiz concurso para 18 vagas apenas CR e as cotas eram 5 vagas, no edital diz assim:
O candidato que se autodeclarar negro concorrerá concomitantemente às vagas reservadas às pessoas com deficiência, se atenderem a essa condição, e às vagas destinadas à ampla concorrência, de acordo com a sua classificação no CONCURSO PÚBLICO.
Fiquei em 2 lugar nas cotas PPP mas minha dúvida é se eu ficar classificado dentro das VAGAS RESERVAS que são 18, se eu ficar classificado dentro ou abaixo destas vagas, pelo edital eles dizem que apenas as VAGAS EFETIVAS o candidato nestas condições seria excluído da lista de cotas e colocado na lista de ampla.
Os candidatos negros aprovados dentro do número de vagas *efetivas* oferecido à ampla concorrência não preencherão as vagas reservadas a candidatos negros, sendo, dessa forma, automaticamente excluídos da lista de candidatos negros aprovados.
Mas a minha dúvida é fato em razão de que a lei federal não especifica se é para vagas efetivas ou reservas, como ficaria essa situação ?
A Nova Reforma Protestante
Não importa se é reserva ou vaga legal de edital.
A LEI é para o ingresso no serviço público. Devendo respeitar sempre os 20% de cota Afro
Me ajudem, fiz a prova da PRF para PCD, e um vaga e foram chamados 5 aprovados, tres desses cinco foram eliminados no TAF. Ha uma expectativa de aumentarem as vagas, no caso se nenhum PCD não conseguir passar no restante das etapas, existe alguma possibilidade de uma nova lista aprovados para correção da prova discursiva e fazer as demais etapas TAF etc...no edital não esta bem explicito, mas acho que entra o pessoal da ampla que ja fizeram as outras etapa.
Se em um concurso existir 16 vagas para ampla e 4 para cota, mas na classificação geral os 4 primeiros Foram da cota tbm vai chamar os da ampla e eliminar os nomes que estavam na cota ou vão chamar outros 4 cotistas sento o (5,6,7,8 na classificação de cotas)?
Se os cotistas, no resultado final obtiverem as melhores pontuações, eles saem da concorrência de cotas e passam para ampla.
É a lei. Não concordo mais é lei.
Fico impressionado que em 10 minutos de video, esse cara que se acha entendedor nao foi capaz de responder nenhuma das perguntas com precisão e certeza. mais um motivo para demonstrar a falta de clareza dessa politica .
👏🏼👏🏼👏🏼👏🏼
Sou filho de pai negro e mãe braça, tenho chance de entrar na lei de cotas independente da minha cor?
Grande Abraço!
Walysson Lima Vê no edital do concurso se é as cotas são reservados para genótipo ou fenótipo.
Sim tem, leve documentos do se pai, comprovando que seu pai é negro, mas vc já esta dentro, foi registrado como pardo
Tô na mesma dúvida
Quero saber se cabe recurso e um concurso não colocou cotas p negros ,
Agepen de Goiás não saiu cota para negros
Cara uma pergunta? Se a pessoa ficar na alta concorrência, sai das cotas, mas a pessoa ainda fica obrigado a fazer testo fenótipo
nao fica obrigado nao
E se o cotista for o 1º?
Entrará na ampla.
Como fica a convocação de quem foi melhor na cota do que na ampla?
DENISE PIMENTEL
Os candidatos negros aprovados dentro do número de vagas oferecido para ampla concorrência não serão computados para efeito do preenchimento das vagas reservadas.
É o que está na Lei
@@sanderasax resumindo, um candidato q se classifica bem na ampla concorrência, perde a vaga para os candidatos q estão concorrendo para cotas.
Na minha opinião esse ponto na lei tem q ser mudado
Na minha certidão sou morena.. em que modalidade de cota posso me escrever??
Mary Santos Não existe morena, Você pode ser classificado como Parda, Negras, ou Branca!
Cotas pra morenas kkkkkk
Em nenhuma
Morena?kkkk se na sua certidão esta escrito parda ok, Tá dentro
Mary Santos eu estou muito gordinha posso participar das cotas para obesos
Na minha certidão está como pardo mas me declaro indígena?
se for indigena, é uai
Em minha certidão de nascimento consta que sou pardo, minhas características mais fortes são: cabelo e nariz, cor nem tanto.. posso ter problemas com cotas?
Também quero saber
Sou contra a cota por cor de pelo ,isso sim é racismo ! imagina um candidato branco com as mesmas condições ou não condições financeiras que um candidato negro ,muitas vezes o candidato branco com muito menos condições de acesso a informação ,mais que consegue passar num concurso público com nota acima da média , que alegria NE ,mais não ai ele perde a vaga ,por não ser negro ou não estar nos critérios de cota ,injustos não ? Sou a favor de cota para candidatos de baixa renda no geral e pronto !
Seria interressante vc estudar o fundamento da cota e tirar suas proprias conclusoes....havia escravo branco? Entao, essa regra busca reparar o erro outrora realizado com um grupo especifico.
@@tatianadireito2834 não senhora, não vem com essa a escravidão acabou a 130 anos, além do que sempre existiu ao longo da história humana.
Perfeito! Tatiana
Acorda Brasil! Bolsonaro é um desastre!
Bolsonaro 2018
ANIMAL
Seu cú