ゆゆうた、圧迫面接に対し履歴書を使いまわしてバレてしまう。【2020/08/15】
ฝัง
- เผยแพร่เมื่อ 28 ส.ค. 2020
- ▼元放送(08/15「雑談」)
twitcasting.tv/hukkatunoyuyut...
ひでぇ。
▼本家Twitter「ゆゆうた(鈴木悠太)」
/ hukkatunoyuyuta
▼本家メインチャンネル「鈴木ゆゆうた」
/ @yuyutadesu
▼本家サブチャンネル「ゆゆうたGAMES」
/ @games-gp2yu
▼都合の悪い動画がございましたら、切り抜きTwitter「ゆゆうた(鈴木悠太)切り抜き集」のDMにて受け付けています。
/ yyutkirinuki
#ゆゆうた - บันเทิง
就活中だったらこの話絶対聞けない
俺も死ぬほどES書くの嫌だったし面接も苦手だった
不採用が確定した時点で面接終わりにしてほしいのクッッソわかる
最近のゆゆうたなんかなあって思ってたけど就活談クソ面白い
未だに手書きなのが分からん
効率よりもやってる姿を優先して評価してるから衰退するんだよな…
日本一にこだわってる不動産会社といえば、オー〇ンハウスかぁ
悲惨な人生だったけど、今は勝ち組になれてよかったね
入ってやってもいいぜVS入らせてやってもいいぜ
履歴書30分で書けるのすごすぎるだろ
そう考えるとキャリアボックスとかオープンesってクソ楽だな。
ここまで乗り越えてブラックってもう罰ゲームでしょ…
オープンハウスだね
結局一流企業受かっちゃう辺りすごいんだよなこの人は
24時間ピアノ弾けるとかほんますごいぜ
本来対等であるべきだよな
履歴書使い回したくなるの分かるw 最後の方、手が震えるもんな。
Webで提出だったから手書きの苦労なくて楽だった
トークおもろいやん
2:00 オープンハウスでわろた
ゆゆうた建築出てたの初めて知った
履歴書使い回しは、バイト面接でやってたわ
ガチ面白い
就活は本当しんどいよね
就活生の諸君、あまり無理せずに
ゆゆうたの雑談好き
不採用の履歴書使い回すは
転職多い奴(俺も)あるある
たまに返却しない会社には
会社まで履歴書取りにいった。
おもろい
当時はコミュ力そんなになかったのかもだけど秘めてるものは絶対あったんだろうな
研修で圧迫顧客体験させてくるならともかく面接の段で圧迫してくる会社なんてクソやし失礼やからやめといた方が吉‼︎
こんなにトークできたんか
ニコニコ出身の奴らはおもしれえな
不動産に入った友達、毎日鍵閉めるためだけに全員帰るまで待機させられてたらしい
これが四面楚歌かって言い回し好き
「1番のやつをアピールする」っての今の大企業結構やってるよね。
web面接だったから圧迫でも余裕だったお
大手のオンライン説明会参加したけど洗脳されそうで怖かった
面接官も日本一になった事なさそう
今頃クソみたいな人生送ってるんだろうな
インターンシップで担当していただいた人事の方が「これからいろんな会社の選考に進んでいくうえで、圧迫面接に出会うことがあるかもしれない。そんな会社は古い考え方をしている可能性があるこら落ちても悲しまなくていいよ。私なら圧迫面接ってわかった時点で選考断る」って言ってて「なるほど〜」って思った。
今年就職だから、圧迫面接にあったら中指立てて帰るわ
圧迫面接が生まれたのって確か軍事系とか警察みたいなストレス耐性が他の業種よりも高くないとできない職業で行われる圧迫面接を真似した一般企業がいたのが背景としてあるって聞いたことある。なんかの本かなんかでブームになったんだっけかな?だからそもそも一般企業で警察や自衛隊ほどストレスがかかることは絶対にないから圧迫面接をやる必要自体がそもそもない。やる理由があるとしたら面接官が気持ちよくなりたいという欲求を解消するため。
だから普通の企業は圧迫面接なんてしない。圧迫面接を耐えたやつらをこき使って仕事以外なにも考えられなくすることで離職を防ぐみたいなヤクザみたいなとこもあるから気をつけなよ。
@@illyn5188 中指ぶち立てて睨んだら大体ひっこんでくれるお
@@lostlight9586 個人情報握られてるのによくやるよなぁ。
湾に沈められる可能性があるからって言う言い回しに笑った
オープンハウスやんけw
手書き文化マジで終わらせろ くだらねえ
ちな、某プンハウスやろなぁ
ネトゲ一位はしっかり考えれば超強いアピールだけどな
そうか?
@@junnichio5927
1位になるために必死に努力してきたんだから仕事でもそれを活かせるって思うだろ
@@junnichio5927
なんで日本1位がすごくないと思うの?よっぽど過疎で、人口10人とかでもなければすごいだろ
企業の体質によるとしか言いようがない
@@user-cf7km3lq1z 企業によらないだろ
肌感って本当に大事だな…ゆゆうた先輩の言葉心に刻んで就活しますわ (22卒)
最近で手書きはまあないなぁ
オープンハウスやん
今となりゃその場にいた面接官や面接受けに来出た奴らよりも金もあるし有名人だしバカにもできるし勝ち組
ブラック企業がなければ普通にどこでも選ばず入るのにねぇ。。
その面接官はいまのゆゆうたを見たらどう思うんだろう
落として正解
正味何とも思わんだろ笑
「24時間ピアノ弾けるんなら仕事も24時間すればいいんちゃうん?」とか言ってきそう
でも自分の好きな事してるだけで大金稼いでる訳だし流石に嫉妬しそう
ゆゆうたの事覚えてればだけど
面接官「ムキーーー💢」
ゆゆうた「高みの見物つってなwwwwww」
「オープン〇ウス」かな
転職になるとPCで履歴書OKになったり訳わからんよホンマ
ゼネコンの志望動機が気になる
今TH-camの第一線で活躍してるの昔話みんな面白いな
だいたいが苦労人
意味は伝わるけど構成めちゃくちゃでワロタ
日本語すごい
日本語の並び替え問題?
人が抜けてる
平成の平賀源内は草
平成の平賀源内=平平
なるほど面白い
履歴書って記入した日付の記入欄あるくない?ないんかな
オープンなとこだろ
苦労人の話っておもろいな
オープンハウスは評判が悪いので有名
第二のビッグモーターはここだと思う
圧迫されっぱなしとか死んでも嫌だな。意地でも言い返すわ
圧迫面接してくる会社なんて行かないでいいよ
履歴書を死者蘇生するなんて!流石!
フェニックスの羽では?
世界観ブレブレで草
世界樹の葉では?
@@user-dq2tl7gg3j フェニックスは尾だよ
composition
日本一個人情報が漏れているTH-camr
まぁ人事が面接の場でさえ敬語使ってこない企業は、蹴って良い。
大手で面接官が優しかった所に入ったけど悪くない。
ゆゆうた話うまいな
使いまわしてたのに大手行けるの強すぎる笑笑
「日本一お前が嫌いで今すぐぶち殺したい」って言ってニコニコしながら面接官に近づくゆゆうたが見たかった。
こっわww
就活の苦労を弾き語れ
いまは郵送じゃなくてデータで提出だから普通に使いまわせるよね やるかどうかは別として
履歴書を手書きさせるのは
体質が古い企業or人気すぎるので手書きにしてエントリー数を減らそうとする優良企業
の完全二極端。
因みに圧迫面接する会社は完全に前者。オレも圧迫されたけど大学の名前毎に合格者の数を設定したりする企業だった。
泣きながら使い回し暴露するのガチで草
面接官はなんの日本一なんだろ。。、もしかして圧迫面接の?
履歴書手書きとか未だにおかしな風習
10年前から言ってるけど
オープンハウス○だね
使いまわして何が悪い!
変な履歴書送ってる時点で終わってるのに泳がされて、ゲーム1位についてバカにされるの笑ってしまう
泣きながらって面白すぎるwwww
日本の体系が体育会系だからストレスに強い固定的な考えしかできない奴が蔓延るんだろうな
ゆゆうたの人生悲惨すぎる そりゃ狂うわ
俺もイヤ過ぎて、デジタルで提出できる外資しか応募せんかったわw
就活は一歩踏み出せるかどうかなんよな。
トークうんま
あと滑舌よすぎだろ
ちょうどゆゆうたさんは就職氷河期と重なっていたのですね。履歴書の使い回しというかエントリーシートがオンラインになったコロナ禍就活でも、私は独自質問をのぞいて使い回してましたね。だって無理やもん現実的に。受ける会社多くなってるんだからいちいち書いてたら死ぬ。書くのだってただじゃない。労力をたくさん使う。事実、学問というか卒論が長期間停滞した。
数ヶ月前の圧迫面接やっぱりくやしくて、今日大学の就職課に告発しにいく。
ちょっと事情は違うけど、人間にリスペクトのない奴を上司と敬って仕事したいとは思えんし、お客様にもろくな態度とれないだろうから。
長文失礼しました。
それ圧迫面接関係ないだろwwww
確かにレジ打ちにいそうなタイプ
受けた会社結構大企業多くておもろい
任天堂とか言い出した時まじでお茶噴き出した
いや、ピアノは世界1ですよゆゆうたはw
テトリス日本一なったことあるって履歴書書いていいんかな
スゲーよお前
普通にすごくて草
凄そうだから書こうぜ
特技:テトリス(日本一になった経験あり)
は?やば。特技かっこよすぎ。
素直に凄い
なんで気付いてんのに面接に進めたんだよ
圧迫面接って空軍パイロットとか、ストレス耐性が求められる職業でそれがあるか調べるためにやると聞いた。
自衛隊の航空学生でも圧迫面接はありませんでしたよ、こんな時代ですからね…
そもそも面接ごときでストレス耐性を測れるわけがないんだよなあ。そこからちゃんちゃらおかしい。
@@user-ee2zf9et9q たしかにもっと長期的なストレスに耐えうる事の方が重要だからな。
@@user-ee2zf9et9q 省庁は面接普通でその後の研修で死ぬほどストレス耐性試される
実 質 オ ー プ ン E S
企業の面接官如きで偉そうにしてるのたかが知れてる
今大学一年でいろんな職業調べてるけどどこの分野調べてもブラックなんよなぁ
ブラックの中でもランクがあるからどこまで妥協できるかよ
大雑把に分別すると結局
激務高給
楽で薄給
のどちらかしかない。
ちょうどいいところって案外みつからない
同じ企業でも配属ガチャ上司ガチャはどうしてもあるからなぁ
難しいよね…
ちな海外行っても逃げ場ないで。無能は即日クビ。フランスはストライキの予定表なんかがある始末でドイツはそもそも日本の中学生相当の学年で「人生のレールが決まる」から教員の射殺事件も起きてるし、フィンランドのことわざを借りれば「他国のブルーベリー、自国のいちご」といって結局自分のとこが馴染みやすくていいよねって言うのが真理かも。
履歴書って紙が普通のやつなら、パソコンとプリンター使えばやり直しとかいくらでもできね?
元ヘッドで会社員とか金太郎かよ
まぁ面接を設けてる企業の半数は国の指示だしな。
履歴書使い回すのの何が悪いのか分からん。
どうせ8割型は同じような内容書くんだから、
使い回して空いた時間で
志望動機とかその会社でこなせる役割とか詰めた方が全然いいだろうに…
楽をしたい気持ちがある奴は大抵仕事も雑にこなすからという認識になるよ。
手書きの理由も読み手が読みやすくなっているかを評価するから誤字脱字は絶対しないほうがいいし、志望動機も空けないほうがいい!
しかも会社によって志望動機変えないと違和感のある文章になりかねない。
汎用性のある志望動機だと動機として弱いと思われる。
そういう意味では使い回さない方が良いと思う
高校大学での履歴書は俺PCで打ち込んだけど
就活だとバイトと同じように筆記で書き込む感じなのかぁ…めんどw
履歴書使いまわしはさすがにアウト
圧迫面接はクソ
その不動産会社の内定こないた取ったんやけど、どうしたらええんやろ
えぐいの確定なんかやっぱ
職種にもよる
不動産は基本えぐいからゃたほうがいいって思ったら11ヶ月前やん
@@user-fk8ke8vt6s 内定決まっただけの段階やったんやけど、オンライン面談で「○○やるか死ぬかやったら死ぬか?」みたいなこと言われてヤバそうやったから取り敢えず内定蹴ってガン逃げした
そんな企業に入社するよりネトゲで日本一になる方が圧倒的にムズいだろ
ドン勝で日本一って言う人いるよ
@@WAWA-kd4so ゆゆうたはちゃんと大会優勝してたはずだから...
不動産営業は体育会系しかいないから
「すげーこと=日本一」と思ってるんだよ😭
「フリーター、家を買う。」の
武誠治も就活で履歴書
使い回してたなあ…
圧迫面接ってなんのためにやるの?
自分多分パニック発作出ちゃって落とされるわ
もう就職したくねーーーーうああああ
ストレスチェックですね。圧迫されるところは働きはじめてからもっとキツい可能性がある。業界や社風次第ですが、全く圧迫面接をしない企業も中小~大手までたくさんあります。
今の時代は圧迫面接ほぼないよ。
あったら確定ブラックガチャ
首都大(今は都立大?)の建築なら結構良いとこ就職できそうなのになぁ
ほぼ同じ歳だから、わかるんですけど、その頃マジ氷河期だった。