Felicitaciones profe Elsa, eres la mejor maestra explicando, se le entiende todo, personas como usted son las que se necesitan en este país que amen lo que hacen.
Sus explicaciones, son super , Dios la continúe Bendiciendo con esa sabiduría para poder explicar , ya termine mi carrera profesional y he pasado viendo sus videos y de verdad q le entiendo mucho sus ejercicios....muchas GRACIAS Y BENDICIONES!!!!!
Esa paciencia para explicar y ademas creo que es una labor muy bonita la que haces compartiendo tus conocimientos de esta forma. Cada tema que he visto lo he comprendido mejor que en la universidad :D Muchas gracias !Bendiciones¡
Hola, de verdad muchas gracias por esta explicación ; formidable la manera tan clara y sencilla que explicas cada paso, me sirve mucho para la carrera que voy a iniciar .Muchísimas gracias Elsa Mara
Señora docente mil felicitaciones por hacer esa labor con esa humildad y entrega al público, creía no entender a ningún otro profesor. a usted si, que dios me la llene de prosperidad y salud un abrazo fuerte gracias 🙏👏👏👏
Excelente explicación.. Miles de bendiciones para usted profesora. Me ha sacado de la duda pero ala vez me ha enseñado mucho. Ya que estoy en modulo de nómina y la verdad no entendi nada de lo q mi profesor dicto.. Muchas gracias
Doctora Elsa Mara Contable, Felicitaciones, me ha servido mucho su forma y manera de explicar afablemente este tema que de algun modo nos puede ser engorroso para aquellos profesionales que requerimos tener en claro este tema para aplicarlo en debida forma en nuestras labores; quería que me orientara en la siguiente inquietud: Estoy asesorando a un joven que trabajo en un Almacen de venta de relojes Casio en la Ciudad de Cucuta, desde el 21 de Abril hasta el 27 de Septiembre de 2015, contando 158 días, el joven, decidió no seguir trabajando y el, pues por lo que me comenta, en relación a pagos de salarios, el empleador lo realizaba a través de vales que autorizaba para sacar dinero y pagarse el trabajador para cosas de momento, pero no se constituyo como tal un pago mensual y no se tiene certeza en realidad de cuanto el empleador debía pagarle mensualmente a este muchacho, ya que trabajaba de lunes a sábado en un horario de 8am a 9pm, cumpliendo las 8 horas a las 4pm y a partir de esta misma hora, hasta las 9pm lograba 5 horas extras diurnas, de igual manera laboraba domingos y festivos, en horario de 9am - 8:30 pm, contando las 8 horas a las 5pm y a partir de esta hasta las 8:30 pm 3 horas y 30 minutos como horas extras diurnas dominicales y festivo; pues al no tener certeza de cuanto era el valor mensual que el podria percibir y si me corrige si es tan amable, tome el valor del salario mínimo mensual del año 2015 que era $644.350 e igual manera tengo la duda sobre si se incluye el Auxilio de Transporte de $74.000,ya que se transportaba en moto para el lugar de trabajo, a lo cual, mi gran inquietud, en resumen seria, no se, si es tan amable de su parte, poder tener un ejemplo de liquidación de horas extras diurnas laboradas, horas extras diurnas de domingos y festivos, para poder realizar la respectiva liquidación y poder aportarla en la Oficina de trabajo; le agradeceria enormemente, por su profesionalismo, poder orientarme en este caso, a lo sumo, esperando respuesta asertiva y amable de su parte, para poder orientarme bien, aprender que es bien importante y colaborar en este asunto al joven en cuestion, escribo desde Cucuta, mi email es johnfredymji@hotmail.com, Gracias Dra Elsa.
Gracias doctora soy estudiante de contabilidad y sus tutoriales siempre me ayudan a comprender mejor lo q no comprendo en clases gracias dios la bendiga
Hola profesora Elsa dejeme decirle que explica muy bn todos los temas contables, en el 2008 estudie contabilidad pero no la ejerzo ya se ma habian olvidado algunas cosas pero sus temas me han servido mucho para reforzar mis conocimientos Gracias por compartir su experiencia con nosotros Dios la Bendiga!!!
Muchas gracias profe Elsa, de verdad que con sus videos siempre refuerzo los temas que en las clases no me han quedado muy claro del todo, muchas gracias y bendiciones!
Gracias por tú respuesta. Estas clases me ayudan mucho porque estoy estudiando auxiliar en procesos industriales, y nos están enseñando todo lo que usted explica, cuando no entiendo lo que me explican vengo a mirar los vídeos, es una manera de entender más, gracias por cada vídeo que subes. Ahora me piden mucho es la ortografía y para ser sincera no tengo idea en que parte puedo poner los signos adecuados.
Profesora usted hace que la forma de aprender sea muy fácil, muchas gracias por tan linda labor y sobre todo por el método que usa. Es muy didáctico y fácil de comprender. Si todos los docentes explicaran como usted lo hace, mejor dicho estaríamos en la gloria.
Hola Doctora ya me he suscrito a su canal de youtube¡¡¡ Quiero agradecerle por esta labor tan bonita que hace con todos los interesados por esta bonita profesión y que gracias a usted hemos salido de tantas dudas... Dios la bendiga¡¡
Sra Elsa excelente, estudia administracion de empres y en mi clase de nomina estaba un poco enredada y con esta clase a claro mucho mi mente muchisimas Gracias
Gracias por sus aportes, me han servido demasiado, Dios la bendiga, pero un favor; si es tan amable nos actualiza despues del 2014 donde la Jornada laboral diurna y nocturna que fueron modificadas tras sanción de la Ley 1846 de 2017. Antes Diurno 06:00 a.m. - 10:00 p.m. Nocturno 10:00 p.m. - 06:00 a.m. Ahora Diurno 06:00 a.m. - 09:00 p.m. Nocturno 09:00 p.m. - 06:00 a.m. Esta modificación no cambió la jornada semanal máxima de cuarentaiocho (48) horas distribuidas en máximo seis (6) días
excelente video esos son los tutoriales que deberian vagar en la internet. quisiera pedirle por favor relacionado con un video tutorial relacionado con la forma a decuada de liquidar a los empleados cuando se desbinculan de la empresa; como liquidar las VACACIONES, CESANTIAS y demas te lo agradeceria enormemente.
Hola, soy de México y estoy aprendiendo de forma muy clara. Solo le sugieronsepare muy bien los conceptos de "recargo por tipo de horario (Diurno-Nocturno)" y "recargo por trabajo extra".
Hola como esta. me agrado su explicación, muy sencilla y entendible yo estoy estudiando gestión empresarial una carrera técnica y no había entendido muy bien esta clase. muchas gracias.....QUE DIOS TE BENDIGA
graciias y mil gracias estoy en un proceso de adquirir un puesto donde me piden que tenga conocimiento sobre liquidar pues no tengo ni idea como se puede hacer pero estos videos son de mucha ayuda
Dra. Elsa. gracias por todos esos conocimientos que nos da en estas maravillosas clases, como le comente antes ya me esta gustando la contablidad, le cuento Dra. que no he podido hacer unas horas extras para un trabajo a mi niño para poder meter esto en un balance pequeño que le dejaron yo le escribo para si usted me pudiera colaborar no se mucho de computación y escribo acá y no se si le llegue esta solicitud, gracias la pequeña nómina es así; y yo no se si acá tambien se hacen cuentas T, empleados. a) carlos sanchez sueldo basico 5.000.000 B)joege Gomez sueldo 4.000.000, C) AMPARO gARCIA SUELDO 800.000 , d) julio Ramirez sueldo 700.000 y e) 700.000. con esto nos piden el trabajador c, d, e trabajaron H.EXT. así; C) 28 HOD, 16 NF, 3 DOMINICALES Y 20 TURNOS NOCTURNOS, D) 10 OD , 7NO, 12FD, 16 NF Y 80 HORAS DE RECARGO NOCTURNO E) 30 OD, 5 NO, 8FD, 16 NF, 3 DOMINICALES Y 40 HORAS DE RECARGO NOCTURNO, esa O lo entiendo como Hora Ordinaria gracias si me pudiera orientar
buenos a todos mi cordial saludos. profesora Elsa Mara Contable , quiero que me aclare una pequeña duda ya que en el minuto 17:20 en la operación que usted realizo de el pago de las 4 horas nocturnas normales sin horas extra de 10 pm a 2am multiplico las 4 horas trabajadas solo por 1.750 cada hora .... lo cual le hará ganar al trabajador menos por esas horas nocturnas que en la diurna ya que las diurnas valen 5.000 cada hora....en mi opinión creo que lo mas recomendable es multiplicar los 5.000 por 1.35% ya que el 35% es un recargo al base por ser nocturno y se le suma a los 5.000 de base osea quedaria asi 5.000 x 1.35 = 6.750....y 6.750 x 4 horas = 27.000 por esas 4 horas nocturnas no se si estoy equivocado espero correcciones gracias....
Felicitaciones profe Elsa, eres la mejor maestra explicando, se le entiende todo, personas como usted son las que se necesitan en este país que amen lo que hacen.
Aprendo mas con usted que con mi maestra de contabilidad. saludos desde Guatemala
Sus explicaciones, son super , Dios la continúe Bendiciendo con esa sabiduría para poder explicar , ya termine mi carrera profesional y he pasado viendo sus videos y de verdad q le entiendo mucho sus ejercicios....muchas GRACIAS Y BENDICIONES!!!!!
Gracias, Elsa Mara. soy Ruth Gloria, Explicas muy bien. es atendible tus temas.
Esa paciencia para explicar y ademas creo que es una labor muy bonita la que haces compartiendo tus conocimientos de esta forma. Cada tema que he visto lo he comprendido mejor que en la universidad :D Muchas gracias !Bendiciones¡
Muchas gracias Sra. Elsa. Que bendición estas clases
gracias maestra elsa. muy buena su explicación. que Dios la bendiga por compartir sus conocimientos.
Muchas gracias Señora Elsa Mara
por su disposion
Hola, de verdad muchas gracias por esta explicación ; formidable la manera tan clara y sencilla que explicas cada paso, me sirve mucho para la carrera que voy a iniciar .Muchísimas gracias Elsa Mara
Y profesora la felicito por este canal, esto nos sirve de mucha ayuda.. que Dios la siga bendiciendo... gracias
Señora docente mil felicitaciones por hacer esa labor con esa humildad y entrega al público, creía no entender a ningún otro profesor. a usted si, que dios me la llene de prosperidad y salud un abrazo fuerte gracias 🙏👏👏👏
Excelente explicación.. Miles de bendiciones para usted profesora. Me ha sacado de la duda pero ala vez me ha enseñado mucho. Ya que estoy en modulo de nómina y la verdad no entendi nada de lo q mi profesor dicto.. Muchas gracias
Hola, profesora, bendiciones y gracias por subir sus vídeos. Explica muy bien. me han sido de mucha ayuda. no deje de subirlos.
Doctora Elsa Mara Contable, Felicitaciones, me ha servido mucho su forma y manera de explicar afablemente este tema que de algun modo nos puede ser engorroso para aquellos profesionales que requerimos tener en claro este tema para aplicarlo en debida forma en nuestras labores; quería que me orientara en la siguiente inquietud: Estoy asesorando a un joven que trabajo en un Almacen de venta de relojes Casio en la Ciudad de Cucuta, desde el 21 de Abril hasta el 27 de Septiembre de 2015, contando 158 días, el joven, decidió no seguir trabajando y el, pues por lo que me comenta, en relación a pagos de salarios, el empleador lo realizaba a través de vales que autorizaba para sacar dinero y pagarse el trabajador para cosas de momento, pero no se constituyo como tal un pago mensual y no se tiene certeza en realidad de cuanto el empleador debía pagarle mensualmente a este muchacho, ya que trabajaba de lunes a sábado en un horario de 8am a 9pm, cumpliendo las 8 horas a las 4pm y a partir de esta misma hora, hasta las 9pm lograba 5 horas extras diurnas, de igual manera laboraba domingos y festivos, en horario de 9am - 8:30 pm, contando las 8 horas a las 5pm y a partir de esta hasta las 8:30 pm 3 horas y 30 minutos como horas extras diurnas dominicales y festivo; pues al no tener certeza de cuanto era el valor mensual que el podria percibir y si me corrige si es tan amable, tome el valor del salario mínimo mensual del año 2015 que era $644.350 e igual manera tengo la duda sobre si se incluye el Auxilio de Transporte de $74.000,ya que se transportaba en moto para el lugar de trabajo, a lo cual, mi gran inquietud, en resumen seria, no se, si es tan amable de su parte, poder tener un ejemplo de liquidación de horas extras diurnas laboradas, horas extras diurnas de domingos y festivos, para poder realizar la respectiva liquidación y poder aportarla en la Oficina de trabajo; le agradeceria enormemente, por su profesionalismo, poder orientarme en este caso, a lo sumo, esperando respuesta asertiva y amable de su parte, para poder orientarme bien, aprender que es bien importante y colaborar en este asunto al joven en cuestion, escribo desde Cucuta, mi email es johnfredymji@hotmail.com, Gracias Dra Elsa.
PROFE LE EAGRAZCO MUCHO ES USTED LA MEJOR PROFE DEL MUNDO DIOS LA BENDIGA ...
creo que la profe es muy buena en lo que hace y sus explicaciones son muy entendibles gracias que dios te bendiga x tu don
Le felicito doctora todo muy claro..
Gracias doctora soy estudiante de contabilidad y sus tutoriales siempre me ayudan a comprender mejor lo q no comprendo en clases gracias dios la bendiga
señora elsa gracias que forma de explicar tan buena
Hola profesora Elsa dejeme decirle que explica muy bn todos los temas contables, en el 2008 estudie contabilidad pero no la ejerzo ya se ma habian olvidado algunas cosas pero sus temas me han servido mucho para reforzar mis conocimientos Gracias por compartir su experiencia con nosotros Dios la Bendiga!!!
Gracias Profe !
Usted con su manera tan buena y paciente de explicar ha hecho que yo le tome más cariño a mi futura profesión.
GRACIAS ! :D
Muchas gracias profe Elsa, de verdad que con sus videos siempre refuerzo los temas que en las clases no me han quedado muy claro del todo, muchas gracias y bendiciones!
Esa forma de explicar es la que nos ayudado tanto, por que no se complica y nos hace los temas mas facil, siga asi
Gracias por tú respuesta. Estas clases me ayudan mucho porque estoy estudiando auxiliar en procesos industriales, y nos están enseñando todo lo que usted explica, cuando no entiendo lo que me explican vengo a mirar los vídeos, es una manera de entender más, gracias por cada vídeo que subes. Ahora me piden mucho es la ortografía y para ser sincera no tengo idea en que parte puedo poner los signos adecuados.
profe elsa, la amo, a usted si le entiendo, a mi profe no le entiendo un car**o, de verdad muchas gracias
JEEK G 7
Profesora usted hace que la forma de aprender sea muy fácil, muchas gracias por tan linda labor y sobre todo por el método que usa. Es muy didáctico y fácil de comprender. Si todos los docentes explicaran como usted lo hace, mejor dicho estaríamos en la gloria.
Hola Doctora ya me he suscrito a su canal de youtube¡¡¡ Quiero agradecerle por esta labor tan bonita que hace con todos los interesados por esta bonita profesión y que gracias a usted hemos salido de tantas dudas... Dios la bendiga¡¡
Profe muy querida mil gracias por esta explicación.
Muchas gracias señora Elsa Mara por su excelente explicación de este tema, que la mayoría de los empleados en Colombia no saben como aplicar.
Nuevamente gracias por compartir el vídeo, sos la mejor profesora que acabo de encontrarte.
wow... excelente clase. Toda mi clase de laboral individual en mi carrera de derecho esta resumida en esto. Me encanta.
Sra Elsa excelente, estudia administracion de empres y en mi clase de nomina estaba un poco enredada y con esta clase a claro mucho mi mente muchisimas Gracias
Me gusta mucho su método de enseñanza mil gracias ya me suscribí
muchas gracias, su manera de explicar es grandiosa voy a seguirla mucho para aprender graciasy la felicito
Gracias por sus aportes, me han servido demasiado, Dios la bendiga, pero un favor; si es tan amable nos actualiza despues del 2014 donde la Jornada laboral diurna y nocturna que fueron modificadas tras sanción de la Ley 1846 de 2017.
Antes Diurno 06:00 a.m. - 10:00 p.m.
Nocturno 10:00 p.m. - 06:00 a.m.
Ahora Diurno 06:00 a.m. - 09:00 p.m.
Nocturno 09:00 p.m. - 06:00 a.m. Esta modificación no cambió la jornada semanal máxima de cuarentaiocho (48) horas distribuidas en máximo seis (6) días
Muy buena explicación, muchas gracias.
No dejen de subir vídeos!
¡Excelente su forma de explicar! Muchas gracias 🎉
Agradezco mucho su labor
Felicidades Doctora y muchas gracias porque he comprendido todo a la perfección. Excelente trabajo, Dios la bendiga.
Gracias por compartir de manera tan sencilla tu conocimiento. Te animo a que no desistas en esta labor tan bonita.
señora elsa sus clases me son de mucha ayuda muchas gracias
Excelente! soy psicóloga organizacional y comprendí absolutamente todo!
gracias profe,ha sido una excelente ayuda ,q papito Dios t siga bendiciendo e iluminando.
Muchas gracias por sus clases. Estoy muy
agradecida con usted.
Maravillosa .........estoy iniciando mi carrera y que bueno en contar con un asesoría tan didáctica como la suya MIL FELICITACIONES y Gracias
Gracias por la enseñanza está interesante
ME SIRVIO MUCHO PARA LA ASIGNATURA DE PRESUPUESTO DE OBRA GRACIAS
excelente video esos son los tutoriales que deberian vagar en la internet. quisiera pedirle por favor relacionado con un video tutorial relacionado con la forma a decuada de liquidar a los empleados cuando se desbinculan de la empresa; como liquidar las VACACIONES, CESANTIAS y demas te lo agradeceria enormemente.
muy bueno, mas claro no lo hay, muchas gracias me sirvio muchoooo..
muchas bendiciones y que Dios le siga regalando esa sabiduria
PROFE....gracias...no tengo la oportunidad de estudiar pero sus clases me han servido mucho..
Excelente video. Muy didáctica y pedagógica la forma de explicar
Hola Aldemar, gracias por tu comentario y pertenecer a la comunidad de Elsa Mara Contable.
tu trabajo es exelente gracias
En Colombia, importante para la descripción. Saludos.
excelentee y muchisimass Dios bendiga abundantemente su vidaa
Excelente profesora .......hubiese Sido feliz que me enseñara
Excelente video para utilizar en contabilidad
Muchas gracias por sus vídeos.
esta profesora me salvo el semestre,se mereces el cieloooooooo
Excelente explicación. Dios la bendiga
Hola, soy de México y estoy aprendiendo de forma muy clara. Solo le sugieronsepare muy bien los conceptos de "recargo por tipo de horario (Diurno-Nocturno)" y "recargo por trabajo extra".
COMO SIEMPRE, EXCELENTE MATERIAL
DIOS LA BENDIGA HOY SIEMPRE
me encantó profe está clase y la verdad despeje muchas dudas gracias
Doctora gracias mil gracias
Dios la bendiga muchas gracias
Hola como esta. me agrado su explicación, muy sencilla y entendible yo estoy estudiando gestión empresarial una carrera técnica y no había entendido muy bien esta clase. muchas gracias.....QUE DIOS TE BENDIGA
GRACIAS MUY AMBLE CLARO QUE SI LO HARÉ.
Gracias por su explicación, aclaro mis dudas
Muy buena esa inducción, quede muy complacido hubo una buena explicación le deseo muchas Gracias .
profe este vídeo esta muy bueno .... y se le entiende muy bien...
excelente explicación. la felicito es demaciado clara.
GRACIAS ME REINA ERES MI GRAN PROFESORA
profe Elsa excelente sus videos muchas gracias
Hola Aracely, muchas gracias.
Gracias profe por la explicación, se me hizo mas claro el tema.
graciias y mil gracias estoy en un proceso de adquirir un puesto donde me piden que tenga conocimiento sobre liquidar pues no tengo ni idea como se puede hacer pero estos videos son de mucha ayuda
Excelente Profe gracias saludos desde Argentina...
Hola Jorge, muchas gracias por tu comentario. Saludos.
me encanto el video explicas de una manera muy clara gracias
gracias profe!!! estoy agradecido por estos conocimientos
Excelente Dra. Muy buena interpretacion Dios la bendiga y siga llenandonos a todos de mucho conocimientos.
Profesora Elsa buena tarde tengo una inquietud si yo trabajo 6 horas diarias tengo q dividir igual. Como si trabajara las 8 horas osea x 240
Gracias profe, muy entendido el tema
Dra. Elsa. gracias por todos esos conocimientos que nos da en estas maravillosas clases, como le comente antes ya me esta gustando la contablidad, le cuento Dra. que no he podido hacer unas horas extras para un trabajo a mi niño para poder meter esto en un balance pequeño que le dejaron yo le escribo para si usted me pudiera colaborar no se mucho de computación y escribo acá y no se si le llegue esta solicitud, gracias la pequeña nómina es así; y yo no se si acá tambien se hacen cuentas T, empleados. a) carlos sanchez sueldo basico 5.000.000 B)joege Gomez sueldo 4.000.000, C) AMPARO gARCIA SUELDO 800.000 , d) julio Ramirez sueldo 700.000 y e) 700.000. con esto nos piden el trabajador c, d, e trabajaron H.EXT. así; C) 28 HOD, 16 NF, 3 DOMINICALES Y 20 TURNOS NOCTURNOS,
D) 10 OD , 7NO, 12FD, 16 NF Y 80 HORAS DE RECARGO NOCTURNO
E) 30 OD, 5 NO, 8FD, 16 NF, 3 DOMINICALES Y 40 HORAS DE RECARGO NOCTURNO, esa O lo entiendo como Hora Ordinaria gracias si me pudiera orientar
muchas gracias explicas muy bien me quedo claro el tema .
muchas gracias profe a usted si le entiendo gracias
Excelente como explica muchas gracias!!!
Hola Mary, muchas gracias por comentar.
profe exelente tus esplicaciones
profesora, muchas gracias por tus tutoriales han sido de mucha ayuda para mi. Dios te bendiga mucho.
Claro como el agua, gracias...
Te amamos hermosa Elsa
Es bueno el ejemplo me sirvio mucho . dios la bendiga profe
muchas gracias señora elsa por su explicacion
Muchas gracias pro mejor explicado no se puede entendí muy fácil!!
Graciassssss me ayudo mucho ... Dios le bendiga.
Muy bueno, clarisimo, gracias.
Excelentes vídeos, muchas gracias por compartir sus conocimientos profe
Excelente profesional
Que bonita manera de enseñar. ¡Muchas gracias profesora Elsa !🙏
le he entendido muy bien me recuerda mis primeras clases gracias ...
justo el video que necesitaba, muchas gracias
Excelente explicación profesora
Disculpa por quedarme dormido, jejeje muchas gracias, es una gran ayuda.
buenos a todos mi cordial saludos.
profesora Elsa Mara Contable , quiero que me aclare una pequeña duda ya que en el minuto 17:20 en la operación que usted realizo de el pago de las 4 horas nocturnas normales sin horas extra de 10 pm a 2am multiplico las 4 horas trabajadas solo por 1.750 cada hora .... lo cual le hará ganar al trabajador menos por esas horas nocturnas que en la diurna ya que las diurnas valen 5.000 cada hora....en mi opinión creo que lo mas recomendable es multiplicar los 5.000 por 1.35% ya que el 35% es un recargo al base por ser nocturno y se le suma a los 5.000 de base osea quedaria asi 5.000 x 1.35 = 6.750....y 6.750 x 4 horas = 27.000 por esas 4 horas nocturnas no se si estoy equivocado espero correcciones gracias....
Excelente como explica muchas gracias
Muchas gracias por tu comentario Flor, saludos