La suspension des indemnités journalières suite à un contrôle à la demande de l’employeur 😨 ⚠️

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  • เผยแพร่เมื่อ 30 พ.ย. 2024

ความคิดเห็น •

  • @wafahassen9
    @wafahassen9 11 หลายเดือนก่อน +3

    Merci beaucoup Maitre 👍vous êtes non seulement le meilleur Avocat mais vous faites partager votre savoir avec tout le monde, encore merci pour votre générosité intellectuelle et votre bonté !

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  11 หลายเดือนก่อน +1

      Merci

  • @elmaquinista4652
    @elmaquinista4652 11 หลายเดือนก่อน +5

    une vidéo sur la subrogation du salaire serait de grande utilité SVP

  • @frankguida9657
    @frankguida9657 10 หลายเดือนก่อน +1

    Maître je vous remercie pour toutes vos interventions très bien animées. Je vous écoute avec plaisir et nostalgie aussi, car j'étais autrefois juriste mais j'ai dû me reconvertir.

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  10 หลายเดือนก่อน

      On peut toujours revenir dans le "droit" chemin 🫣

  • @valerielmd3275
    @valerielmd3275 4 หลายเดือนก่อน

    Merci pour tout.

  • @marie-cm5007
    @marie-cm5007 11 หลายเดือนก่อน

    Merci à vous pour la vidéo. Je vous souhaite une bonne année 2024, l espoir fait vivre 😅

  • @farasara8474
    @farasara8474 11 หลายเดือนก่อน

    Est il normal que ce soit des sociétés privées choisies par l'employeur ? Quel réel recours pour le salarié malade? C'était en 2014 et je n'ai pas pu ou su contester.... l'employé a soustrait d'emblée le salaire au motif présumé que je n'étais pas à mon domicile....

  • @farasara8474
    @farasara8474 11 หลายเดือนก่อน

    Bonjour, qui paye et qui choisit le médecin conseil diligenté par l'employeur si ce médecin n'est pas salarié de la CPAM ? Est il indépendant ?

  • @farasara8474
    @farasara8474 7 หลายเดือนก่อน

    Bonjour comment fonctionne l'indemnisation par la sécu des rechutes d'AT après licenciement et rupture du CT? Merci

  • @didierpayet7806
    @didierpayet7806 10 หลายเดือนก่อน

    Bonjour, pouvez vous apporter un éclaircissement s'il vous plait, sur un cas non mentionné dans votre article, à savoir: une convocation du médecin controle employeur concoque le salarié en arrêt de travail spy, non pas chez lui mais dans un établissement bien précis situé à plus de 60 km de son domicile. Pour décider unilatéralement de stopper le paiement pour non présentation.
    Merci pour votre point de vue.

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  10 หลายเดือนก่อน

      Pas normal

  • @farasara8474
    @farasara8474 11 หลายเดือนก่อน

    De plus, si le médecin n'a pas pu pénétrer au domicile pour faire le contrôle et qu'il y a préconise de ce fait la suspension du maintien de salaire par l'employeur, qui informe le salarié de sa possibilité de demander un autre contrôle pour contester la suspension de son salaire?

  • @cabaillecabaille5875
    @cabaillecabaille5875 11 หลายเดือนก่อน

    Bonjour svp est ce que en cas d accident de travail l employeur verse aussi un complément de salaire ? Merci

  • @henriviandox1690
    @henriviandox1690 11 หลายเดือนก่อน

    Maître, peut être que je me trompe mais le complément de salaire n est prévu uniquement si la convention collective l envisage ?

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  11 หลายเดือนก่อน +2

      www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F3053
      La convention collective peut supprimer la carence

  • @higobach5392
    @higobach5392 11 หลายเดือนก่อน

    Bonjour j'ai 2 questions sur les CDD renouvelable.
    Mon CDD a été renouvelé 1 fois, et là c'est la 2 ème fois mais mon employeur ne m'a pas proposé de contrat, je travail donc sans contrat. Suis je automatiquement en CDI.
    Un cdi qui suit un CDD de 7 mois, peut il être moins rémunéré pour exactement le même poste?

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  11 หลายเดือนก่อน

      Oui
      Non

    • @higobach5392
      @higobach5392 11 หลายเดือนก่อน

      @@undeuxdroit Merci

  • @gallaouedermaez8336
    @gallaouedermaez8336 11 หลายเดือนก่อน

    Et l étudiante en droit viré pour avoir déclaré que les femmes ont un vagin il est ou le problème 😡👊

  • @gallaouedermaez8336
    @gallaouedermaez8336 11 หลายเดือนก่อน

    Justement les toubib l Europe entière les attend sous la droite

  • @rikkusdem9228
    @rikkusdem9228 10 หลายเดือนก่อน

    bonsoir, suite a un at j'ai eu 8 médical contrôl en 8 mois 1 par mois mon employeur avait il le droit d en faire autant?

    • @undeuxdroit
      @undeuxdroit  10 หลายเดือนก่อน

      effectivement c'est beaucoup mais il n'y a pas de limite... si ça peut vous consoler, à chaque fois, il paye pour un contrôle inutile :)

    • @rikkusdem9228
      @rikkusdem9228 10 หลายเดือนก่อน

      a d'accord merci mais bon le medecin conseil mas mis en invalidités et mon employeur ne veut pas me licecier^^.@@undeuxdroit