Cómo lo del salario mínimo es para gente pobre o clase media le dicen "puja" como si fuera algo q les doliera pero fuera para subirle el sueldo a congresistas eso no no es "puja" eso es pagarle lo justo a la "gente honorable"
Cada año el gobierno se queja por subirle el salario a los trabajadores colombianos y porque no se quejan cuando le suben el salario a los congresistas que tristeza que en la política es la que está la plata pero la del pueblo se la roban da tristeza,los colombianos nos merecemos un salario digno para tener una mejor calidad de vida
Acopi,Fenalco,Fedesarrollo y los industriales en general, deberían asociarse en una agremiación que lleve estas siglas: ACECSM ( asociación colombiana de empresas con salarios miserables)
Que burla con nosotros los pobres,con este gobierno el salario mínimo bien bajito pagando harriendo,comida luz, agua,gas y no queda por si hay alguna emergencia
Primero los hijos que usted tiene son su responsabilidad, si tiene 3 es porque adi lo decidió, pretende que entre mas hijos mas le page en su empresa? Entonces ya que saben que bo deben ganar el mínimo tienen en que trabajar para que el próximo años el problema bo se sel aumento del mínimo, sea la negociación por su aumento. 😊
Si el salario mínimo lo suben 5.6 mejor no hagan ningún cambio en el salario mínimo ,, 60 mil pesos solo sirven para los útiles de aseo, y la liga donde queda ,por eso digo q debe subir dos cifras como mínimo 10.0
Excelente razonamiento, así el salario mínimo quede en 2 millones la inflación y devaluación del peso en el 2025 producto de ese incremento nos va a dejar con el mismo poder adquisitivo. Solución: deben subir el ipc para mantener el poder adquisitivo.
Ya el alcalde propuso aumentar los pasajes de Transmilenio,, dijo que una vez digan cuánto queda el salario mínimo van a decir cuánto aumenta el pasaje ,,en fin aumentan poco el salario,,pero suben a todo arriendo servicios transporte etc
5.2% proponen los micro empresarios 😢 manda huevo 🥚 jajajaja si la inflación esta hoy en día en eso en 5,2% ni un punto más piden , manda es huevo a lo bien jajajaja y los otros 12% exagerados también 🙂 ... Yo propongo un 8.5% es algo decente esperando que la inflación siga bajando y mantener un aumento real del salario y no un aumento imaginario que proponen los gremios 🙃
Acopio piensa que 88400 descarados los pobres seguimos en la pobreza aguantando abre y ellos lucrandosen que suba el 12% y la canasta familiar porlas nu es controlen las grandes centrales de abasto y las tiendas los grades supermercados esos son los que nostienen aguantando en los hogares del país la carencia en la canasta familiar para el diario vivir
Eso es muy poquito deben de.poner el salario minimo en tfes millones y es muy poquito en esto se fijan pero no miran los Robos dd.los.plliticos aue son miles de.millones y no disen nad
12% o comienza la dolarizacion en Colombia como ya esta Venezuela. Ya una moto quiere cobrar 4000 pesos osea 1 dólar. Un arriendo 2 habitaciones 800 mil pesos osea 200 dolares, alimentos 150 dolares, etc. Etc etc. Hacer diferencia entre mínimo vital personal, vital familiar, vital multifamiliar.
Algo que casi nadie entiende es que el incremento del salario mínimo debe ser al IPC del último año, al final de cuentas la inflación siempre va a alcanzar al incremento así sea de 100% y lo peor de todo es la devaluación del peso, y si no creen vean a los vecinos de Venezuela y argentina que aumentan varias veces al año y por encima del 10% eso al final no sirve de mucho, si uno quiere de recibir más plata debe buscar nuevas fuentes de ingreso.
A esas personas que dicen que subirle al salario una miseria del 6% debería de colocarlos a vivir con un salario minimo a ver que se ciente. Las personas que ganamos un sueldo minimo vivimos pasando necesidades porqué no alcanza eso es muy poco.
Gracias por el análisis! Solo una pregunta fuera de tema: Mi billetera OKX contiene USDT y tengo la frase de recuperación. (alarm fetch churn bridge exercise tape speak race clerk couch crater letter). ¿Cuál es la mejor manera de enviarlos a Binance?
JUN Y ESO QUE ESTAMOS EN EL GOBIERNO DEL CAMBIO SINSERAMENTE PARESE QUE NO HAY GOBIERNO QUE SE INTERESE POR LA CLASES TRABAJADORAS SOLO ES UNA MIGAJA PARA LOS TRABAJADORES PERO PARA CONGRESISTAS SENADORES Y EL RESTO DE POLITICOS SI CADA AÑO SUBE SÚ SUELDO Y SUBE BASTANTE ESA GENTE SE GANA COMO 40 MILLONES
Eso es una miseria lo que quieren aumentar. Da tristeza. Que uno con un salario minimo tiene que hacerlo alcanzar para mantener una familia. Y la verdad es muy poco, el salario actual deven de subir una sifra considerable, algo significativo
Más de uno de los microempresarios del sector del entretenimiento como discotecas y comederos no pagan un salario justo y no es prestacional , pagan el día de trabajo y ya no digo que todos pero si la mayoria
Todo lo suben super carísimo el arriendo la comida los servicios etc, ha pero el salario le incrementan una miseria pero de resto le suben hasta sacarnos los ojos ahora ya veo porque los colombianos se van para otros países donde pagan mejor
Un salario mínimo en colombia debería ser almenos de 1800.000 mensuales k se puede pagar esto y a los empresarios les keda ganancia aparte deberían bajar los sueldos a los parlamentarios cámara y senado y esa plata ayudar para el sueldo de un empleado estas personas del estado es justo un sueldo de 10 millones ya k no hacen nada y la plata k sacan con la corrupción les repone lo k se les descuenta para nadie es un secreto la corrupción en colombia de los politicos
Lo más cómico es que aumentan esa chichigua e inmediatamente aumentan todo en la misma proporción y se pierde de inmediato ese aumento miserable y empobrecedor. Eso es una mentira, ese sueldo de miseria.
Una miserablesa de sueldo los empresarios se la kieren ganar toda ejemplo las empresas de seguridad cobran x un guarda de seguridad poray 3 millones y al guarda le pagan 1 millón si colombia mejorará los sueldos no habría tanta necesidad en colombia proponen un 5% osea 1365000 anuales y pagando un arriendo pagan casi 1 millon osea k a un empleado le kedan 365000 para alimentos servicios y transporte eso es una miserablesa de salario mientras un parlamentario se gana 35 millones x no hacer nada esa es la desigualda del país
los empresarios siempre van a querer pagar lo mínimo siempre tomando ventaja del trabajador aprovechando la necesidad del mismo y para que se estudia para ganar miseableza no porque ellos mismos no viven con ese sueldo mínimo y se darán cuenta que no alcanza que lo experimenten y se darán cuenta de la realidad de un trabajador que gana un sueldo mínimo
@@AndresHernandez-tc6jz Andrés, es importante tener en cuenta que el salario mínimo está directamente relacionado con la inflación. Un aumento desproporcionado podría acelerar la inflación a niveles indeseados. Por esta razón, se recomienda que los incrementos estén alineados con indicadores económicos como el Índice de Precios al Consumidor (IPC). Aunque un aumento beneficia a cerca de 3 millones de trabajadores, también representa un obstáculo para reducir la informalidad laboral, que afecta a más de 10 millones de colombianos. Si bien el comentario anterior puede no haberse expresado de la mejor manera, refleja una realidad: es extremadamente difícil mantener una familia grande con un salario mínimo.
@ ok. La ignorancia es atrevida 🙄. Quién va a llevarle esa industria? El que una empresa esté interesada en entrar a un país depende de muchos factores, entre esos la estabilidad, la seguridad, los costos, los impuestos, entre otros. Le parece que Colombia representa un buen panorama para que esa industria imaginaria que alguien va a llevar al país? No le preocupa las miles de empleadas de servicio (por darle un ejemplo) a quienes no podrían pagarle uno de esos sueldos desproporcionados de los que están hablando?
@@luzhcharry 1) Aun si subieran un 50% el salario mínimo Colombia continuaría siendo un país sumamente competitivo en términos de costo de la mano de obra; 2) Las empleadas domésticas no suelen tener trabajos regulados, y en muchas ocasiones ni siquera ganan el salario mínimo. Lo sé porque mi mamá y mis tías me sacaron adelante siendo todas empleadas domésticas.
O sea que generan 30 millones de pesos yéndoles mal mal a una licorera, le pagan el minimo a 6 peludos y se gastan póngale y siendo exagerados el 50% en insumos y me estás diciendo que quedan unos 10 millones a lo minimo de ganancia y eso no es suficiente para pagar la vida del dueño y mejorar la empresa?
¿Usted cree que 10 millones de pesos es mucho cuando se tiene un negocio?, “está haciendo cuentas muy alegres y a la ligera” sin conocer detalles del negocio, por lo general el empleado “solo ve lo que entra, pero no lo que sale”, porque por ejemplo en la lista que hiciste, le falto agregar, su tiene que pagar por ley, si hay daños por reparar en el negocio, gasto de mantenimiento, si hay que comprar alguna herramienta, si debe pagar turnos extras o reemplazos, si la persona este pagando alguna cuota en el banco de algún préstamo que hizo para su negocio, si tuvo pérdidas y debido a eso se endeudó, más cuando hay pérdidas y tiene que reponer, etc., bueno una cantidad de cosas que una persona que no está sumergía en esos asuntos no lograr percibir. Una pregunta, ¿usted alguna vez a tenido algún tipo de negocio o a manejado alguno?.
@@karolsanchez7006 Obviamente no son solo esos factores que dije, pues yo dije una perspectiva simplista, sin embargo, al final del día el dueño de un negocio, incluso pequeño, y bien establecido puede generar como ganancia saliente más de 2 salarios mínimos, de no ser así, el negocio ya estaría quebrado como lo hacen el 70% en su primer año, entonces mi pregunta sería, ¿Que hace una empresa ya establecida subiendole solo inflación a sus trabajadores? La productividad y el querer tener a sus empleados con ganas de seguir ayudando con sus habilidades al negocio dónde queda? Yo trabajo en una empresa mediana/grande, más de 200 empleados, a los únicos que les va bien es a los jefes de área que son 7 y ganan entre 4 y 7 millones al mes, el resto gana un mínimo y los asistentes directos como yo de los jefes no llegamos ni a los 2 millones a pesar de hacer incluso más que los jefes, ahora, la empresa se niega a subir el salario mucho que por qué no hay plata, pero si hay plata para que los 3 gerentes se compren de a camioneta de 200 millones de pesos en un bono de un trabajo hecho y solo le dan de a 50 mil a todos menos a sus jefes, a esos les dan un salario completo, eso es un asco, la empresa se sostiene de la mayoría, no se unos pocos, por otro lado, luego se quejan de que a cada rato rota personal de planta, que no duran ni 3 meses, pues claro, tienen como pagar mucho más y no les da la gana, una empresa que factura más de 10 mil millones de pesos al año, y lo irónico de todo es que los gerentes están en contra del aumento más allá de 5%, según ellos sería demasiado el gasto, y la verdad es que aunque le dieran a cada uno de los 200 empleados un aumento de 500 mil pesos por ejemplo se gastarían 100 millones de pesos que son afectar sus estilos de vida pueden sacar de sus salarios mensuales de 300 millones por los 3, no les afecta en nada sacar de a 33 millones cada uno, y así ganarse la confianza y la actitud de TODOS, lo mismo pasa a baja escala con negocios pequeños, les da un infarto por tener que sacar 500 mil para pagarle a 3 empleados más del doble de lo que subiría la inflación, les duele por qué ya no se van a poder barajar 5 millones para ellos, si no, 4.5 y eso jamás, que las empresas muestren su ingreso después de gastos e impuestos y miremos si están tan jodidos como dicen o simplemente "es mi negocio y quiero más para mí", pues vaya haga plata sin empleados o teniendo que entrenar gente todos los meses por qué se le aburren todos.
@@Orsted78bueno yo te propongo que “emprendas” por su cuenta para que conozcan realmente y afondo la cara de la moneda de ambas partes, de paso tal vez te va mejor y así consigues el salario que deseas. Otra cosa, ¿usted sabía que los salarios van también acorde al nivel educativo?, ¿usted sabía que para ser gerente se necesita más que el título de bachiller?, muchos profesionales cuando consiguen trabajo pues siguen pagando los préstamos que hicieron para pagar sus carreras o siguen educándose y ese educación cuesta plata, tiempo y sacrificios, “es una inversión” que se hace, muchos profesionales les toca pagar de su bolsillo, endeudarse o hacer préstamos para hacer, especializaciones, maestrías, doctorados…aprender otro idioma si el cargo lo requiere, etc., ya sea por requerimientos o para poder ofrecer propuestas en sus lugares de trabajo, “todo tiene sus dos lados”, “un lado que vemos de forma a la ligera” y otro lado que conectan con muchas otras cosas.
Jajajjaaj imagínate la gente pide 100 q triste debería quedar en 2 millones pa tener buena adquisición piensen más en grande en Colombia es el salario más bajo de Suramérica por debajo de Ecuador y Perú q tristeza dan pesar
La gente olvida que pidiendo 2m de salario mínimo implica que todo va a aumentar en ese valor porque las empresas deben pagar esa suma a sus trabajadores y por ende aumentar el valor de los bienes y servicios que ofrecen. Ahí si que se aumenta todo, por eso debe tenerse como base el aumento en el ipc del año.
El aumento deberia ser del 4% para que la inflacion del 2025 baje al 3%, de lo contrario el IPC se empieza a subir nuevamente y los que no tenemos trabajo quedamos jodidos.
Si la gente que pide 2 millones supiera que en realidad eso es justamente lo que le cuesta actualmente a un empleador ese trabajador de salario mínimo, creo que enfocarían sus esfuerzos a exigir mas bien al gobierno que deje de chuparse casi un 40% de sus potenciales ingresos.
Pobrecitos los empresarios; solo quieren tener ganancias y pagar barato ... Sus ingresos se los deben a la mano de obra y chillan cada año; con el supuesto cuento de generar empleo y eso no ha sucedido ... Solo quieren ganar mientras pagan salarios miserables que no mejoran la calidad de vida de quienes les dan sus ganancias; cada vez que algo va en favor de los trabajadores salen a chillar, pero cuando les otorgaban beneficios con la supuesta intencion de generar empleo (cosa que nunca ocurrio) ahi si no alegaban ... entonces segun estos idiotas la gente tiene que seguir en la miseria para no tocar a los pobres empresarios y sus ganancias ... Cuentos chimbos es lo unico que saben inventarse.
Amigo eso es caer en el eterno cuento de la carga tributaria que no deja impulsar la creación de empleo y hacernos creer que son los ricos los que invierten y crean empleo, cuento chimbo para que se les permita un tratamiento fiscal más favorable.
Cómo lo del salario mínimo es para gente pobre o clase media le dicen "puja" como si fuera algo q les doliera pero fuera para subirle el sueldo a congresistas eso no no es "puja" eso es pagarle lo justo a la "gente honorable"
Es pagarle lo que jamás ganarían de acuerdo con su intelecto, un senador o el presidente de colombia en la privada no ganarían más de 5millones mucho
QUISIERA VER A UN CONGRESISTA VIVIENDO CON UN SALARIO MINIMO.
Pero para subir impuestos la comida y el combustible si no hay puja
Pero ponganlos a Robar y se ponen de acuedo de una!!l
Cada año el gobierno se queja por subirle el salario a los trabajadores colombianos y porque no se quejan cuando le suben el salario a los congresistas que tristeza que en la política es la que está la plata pero la del pueblo se la roban da tristeza,los colombianos nos merecemos un salario digno para tener una mejor calidad de vida
Acopi,Fenalco,Fedesarrollo y los industriales en general, deberían asociarse en una agremiación que lleve estas siglas: ACECSM ( asociación colombiana de empresas con salarios miserables)
Que burla con nosotros los pobres,con este gobierno el salario mínimo bien bajito pagando harriendo,comida luz, agua,gas y no queda por si hay alguna emergencia
Primero los hijos que usted tiene son su responsabilidad, si tiene 3 es porque adi lo decidió, pretende que entre mas hijos mas le page en su empresa? Entonces ya que saben que bo deben ganar el mínimo tienen en que trabajar para que el próximo años el problema bo se sel aumento del mínimo, sea la negociación por su aumento. 😊
Jajajaja fue lo primero que pensé, se ponen a tener un montón de hijos, y luego no tienen con qué mantenerlos.
Si el salario mínimo lo suben 5.6 mejor no hagan ningún cambio en el salario mínimo ,, 60 mil pesos solo sirven para los útiles de aseo, y la liga donde queda ,por eso digo q debe subir dos cifras como mínimo 10.0
Suba lo que sea… así mismo sube la canasta familiar… 🙄
total
Excelente razonamiento, así el salario mínimo quede en 2 millones la inflación y devaluación del peso en el 2025 producto de ese incremento nos va a dejar con el mismo poder adquisitivo. Solución: deben subir el ipc para mantener el poder adquisitivo.
@Pencil444 que man tan pilo
Y después salen por allá a decir que los pelados de ahora ya no les quieren trabajar 😂
Porque 3 hijos si gana un salario mínimo? Responsabilidad reproductiva porfavor
Sencillo si el salario es mínimo el trabajo también lo será @ media marcha , jajajjja
Todo cada día más caro eso no alcanza
Que está caro los huevos el arroz la papa a como está?
y se va a poner mas caro por que con el aumento del salario el peso se infla
@@JOHANALFREDESMENDIETADIAZ Y usted no come o que?
Ya el alcalde propuso aumentar los pasajes de Transmilenio,, dijo que una vez digan cuánto queda el salario mínimo van a decir cuánto aumenta el pasaje ,,en fin aumentan poco el salario,,pero suben a todo arriendo servicios transporte etc
Pongan una gallina y eso se lo roban y lo reparten rapidito 😂😂😂😂😂 y a pujar al baño
5.2% proponen los micro empresarios 😢 manda huevo 🥚 jajajaja si la inflación esta hoy en día en eso en 5,2% ni un punto más piden , manda es huevo a lo bien jajajaja y los otros 12% exagerados también 🙂 ... Yo propongo un 8.5% es algo decente esperando que la inflación siga bajando y mantener un aumento real del salario y no un aumento imaginario que proponen los gremios 🙃
el gobierno debe subirlo mas en vista de que este congreso obstruccionista no ha aprobado la reforma laboral que devuelve derechos a los trabajadores.
Acopio piensa que 88400 descarados los pobres seguimos en la pobreza aguantando abre y ellos lucrandosen que suba el 12% y la canasta familiar porlas nu es controlen las grandes centrales de abasto y las tiendas los grades supermercados esos son los que nostienen aguantando en los hogares del país la carencia en la canasta familiar para el diario vivir
Doña juanita deje de ser chichipata si no le suben el salario los clientes no van a ir a su chuzo
Eso es muy poquito deben de.poner el salario minimo en tfes millones y es muy poquito en esto se fijan pero no miran los Robos dd.los.plliticos aue son miles de.millones y no disen nad
Es que estamos mal comparado a otros países colombia sigue con el salario mínimo más bajo
El aumento lo debe analizar un economista. Cuando se aumento el 16 no se podía ni comprar huevos. Todo carisimo
12% o comienza la dolarizacion en Colombia como ya esta Venezuela.
Ya una moto quiere cobrar 4000 pesos osea 1 dólar. Un arriendo 2 habitaciones 800 mil pesos osea 200 dolares, alimentos 150 dolares, etc. Etc etc.
Hacer diferencia entre mínimo vital personal, vital familiar, vital multifamiliar.
Algo que casi nadie entiende es que el incremento del salario mínimo debe ser al IPC del último año, al final de cuentas la inflación siempre va a alcanzar al incremento así sea de 100% y lo peor de todo es la devaluación del peso, y si no creen vean a los vecinos de Venezuela y argentina que aumentan varias veces al año y por encima del 10% eso al final no sirve de mucho, si uno quiere de recibir más plata debe buscar nuevas fuentes de ingreso.
Que sueldo miserable y aumentó remiserable en Colombia
A esas personas que dicen que subirle al salario una miseria del 6% debería de colocarlos a vivir con un salario minimo a ver que se ciente. Las personas que ganamos un sueldo minimo vivimos pasando necesidades porqué no alcanza eso es muy poco.
un 7% seria lo ideal
Gracias por el análisis! Solo una pregunta fuera de tema: Mi billetera OKX contiene USDT y tengo la frase de recuperación. (alarm fetch churn bridge exercise tape speak race clerk couch crater letter). ¿Cuál es la mejor manera de enviarlos a Binance?
Que vergüenza 12 por ciento es una miseria imagínate 5 por ciento eso no es aumento eso es una burla
JUN Y ESO QUE ESTAMOS EN EL GOBIERNO DEL CAMBIO SINSERAMENTE PARESE QUE NO HAY GOBIERNO QUE SE INTERESE POR LA CLASES TRABAJADORAS SOLO ES UNA MIGAJA PARA LOS TRABAJADORES PERO PARA CONGRESISTAS SENADORES Y EL RESTO DE POLITICOS SI CADA AÑO SUBE SÚ SUELDO Y SUBE BASTANTE ESA GENTE SE GANA COMO 40 MILLONES
5.2% no sería aumento, apenas cubre la inflación
Eso es una miseria lo que quieren aumentar. Da tristeza. Que uno con un salario minimo tiene que hacerlo alcanzar para mantener una familia. Y la verdad es muy poco, el salario actual deven de subir una sifra considerable, algo significativo
Más de uno de los microempresarios del sector del entretenimiento como discotecas y comederos no pagan un salario justo y no es prestacional , pagan el día de trabajo y ya no digo que todos pero si la mayoria
Exacto, los empleados de la hostelería, se llevan la peor parte, sobrecarga laboral y salarios bajos, a veces sin contratos
Todo lo suben super carísimo el arriendo la comida los servicios etc, ha pero el salario le incrementan una miseria pero de resto le suben hasta sacarnos los ojos ahora ya veo porque los colombianos se van para otros países donde pagan mejor
Cada año es mas poquito lo que sube jajaja 📉🤡
Donde esta el ministerio de la igualdad pata igualar los salarios de los colombianos
Un salario mínimo en colombia debería ser almenos de 1800.000 mensuales k se puede pagar esto y a los empresarios les keda ganancia aparte deberían bajar los sueldos a los parlamentarios cámara y senado y esa plata ayudar para el sueldo de un empleado estas personas del estado es justo un sueldo de 10 millones ya k no hacen nada y la plata k sacan con la corrupción les repone lo k se les descuenta para nadie es un secreto la corrupción en colombia de los politicos
Lo más cómico es que aumentan esa chichigua e inmediatamente aumentan todo en la misma proporción y se pierde de inmediato ese aumento miserable y empobrecedor. Eso es una mentira, ese sueldo de miseria.
Eso se venden y los únicos perjudicados somos nosotros los trabajadores, que siempre son aumentos de miseria
El salario mínimo lo escogen personas que ganan más de 20 millones
Es un salario mínimo hambre acopi como siempre
Un campesino debe ganar mas dinero que un ladro,n politico
Jajajajajajajajajaja las centrales siempre es lo mismo piden algo imposible y luego les dan una tajada y asta ay llega la propuesta y no pasa nada
Mínimo que suba 100 mil pesos aunque sigue siendo mínimo menos sería una falta de respeto con los trabajadores
Una miserablesa de sueldo los empresarios se la kieren ganar toda ejemplo las empresas de seguridad cobran x un guarda de seguridad poray 3 millones y al guarda le pagan 1 millón si colombia mejorará los sueldos no habría tanta necesidad en colombia proponen un 5% osea 1365000 anuales y pagando un arriendo pagan casi 1 millon osea k a un empleado le kedan 365000 para alimentos servicios y transporte eso es una miserablesa de salario mientras un parlamentario se gana 35 millones x no hacer nada esa es la desigualda del país
El aumento debe ser igual a todos los trabajadores de colombia. Y los que gana 1400. Solo le suben de acuerdo a la inflación que 5.2
los empresarios siempre van a querer pagar lo mínimo siempre tomando ventaja del trabajador aprovechando la necesidad del mismo y para que se estudia para ganar miseableza no porque ellos mismos no viven con ese sueldo mínimo y se darán cuenta que no alcanza que lo experimenten y se darán cuenta de la realidad de un trabajador que gana un sueldo mínimo
La gente ignorante que no tiene estudio y si varios hijos, pidiendo 70% de aumento 😂 lo mas justo es un 6% no da mas esta economia.
@@MrVagrantsken cálmate sangre azul, puff que payaso! 🤡🤣😂
Tienes razón en que la gente opina sin saber nada de economía.
Pero tú forma de decirlo es con un clasismo asqueroso.
@@AndresHernandez-tc6jz Andrés, es importante tener en cuenta que el salario mínimo está directamente relacionado con la inflación. Un aumento desproporcionado podría acelerar la inflación a niveles indeseados. Por esta razón, se recomienda que los incrementos estén alineados con indicadores económicos como el Índice de Precios al Consumidor (IPC). Aunque un aumento beneficia a cerca de 3 millones de trabajadores, también representa un obstáculo para reducir la informalidad laboral, que afecta a más de 10 millones de colombianos. Si bien el comentario anterior puede no haberse expresado de la mejor manera, refleja una realidad: es extremadamente difícil mantener una familia grande con un salario mínimo.
@@rafaeldeleon7826 obviamente.
Eso sí es verdad jajajja ignorancia pura en el tema.
Con esas expectativas nadie podría emplear a nadie
Pues entonces que cierren esas empresas de papel y traigan una industria que sí pueda pagar esos sueldos.
@@francom.5732 Señor empresario que espera para generar esa industria?
@@arquitecto05 Ese es el problema, que debido a los libros de autoayuda ahora todos quieren ser empresarios jajajajaja
@ ok. La ignorancia es atrevida 🙄. Quién va a llevarle esa industria? El que una empresa esté interesada en entrar a un país depende de muchos factores, entre esos la estabilidad, la seguridad, los costos, los impuestos, entre otros. Le parece que Colombia representa un buen panorama para que esa industria imaginaria que alguien va a llevar al país? No le preocupa las miles de empleadas de servicio (por darle un ejemplo) a quienes no podrían pagarle uno de esos sueldos desproporcionados de los que están hablando?
@@luzhcharry 1) Aun si subieran un 50% el salario mínimo Colombia continuaría siendo un país sumamente competitivo en términos de costo de la mano de obra; 2) Las empleadas domésticas no suelen tener trabajos regulados, y en muchas ocasiones ni siquera ganan el salario mínimo. Lo sé porque mi mamá y mis tías me sacaron adelante siendo todas empleadas domésticas.
O sea que generan 30 millones de pesos yéndoles mal mal a una licorera, le pagan el minimo a 6 peludos y se gastan póngale y siendo exagerados el 50% en insumos y me estás diciendo que quedan unos 10 millones a lo minimo de ganancia y eso no es suficiente para pagar la vida del dueño y mejorar la empresa?
¿Usted cree que 10 millones de pesos es mucho cuando se tiene un negocio?, “está haciendo cuentas muy alegres y a la ligera” sin conocer detalles del negocio, por lo general el empleado “solo ve lo que entra, pero no lo que sale”, porque por ejemplo en la lista que hiciste, le falto agregar, su tiene que pagar por ley, si hay daños por reparar en el negocio, gasto de mantenimiento, si hay que comprar alguna herramienta, si debe pagar turnos extras o reemplazos, si la persona este pagando alguna cuota en el banco de algún préstamo que hizo para su negocio, si tuvo pérdidas y debido a eso se endeudó, más cuando hay pérdidas y tiene que reponer, etc., bueno una cantidad de cosas que una persona que no está sumergía en esos asuntos no lograr percibir. Una pregunta, ¿usted alguna vez a tenido algún tipo de negocio o a manejado alguno?.
@@karolsanchez7006 Obviamente no son solo esos factores que dije, pues yo dije una perspectiva simplista, sin embargo, al final del día el dueño de un negocio, incluso pequeño, y bien establecido puede generar como ganancia saliente más de 2 salarios mínimos, de no ser así, el negocio ya estaría quebrado como lo hacen el 70% en su primer año, entonces mi pregunta sería, ¿Que hace una empresa ya establecida subiendole solo inflación a sus trabajadores? La productividad y el querer tener a sus empleados con ganas de seguir ayudando con sus habilidades al negocio dónde queda? Yo trabajo en una empresa mediana/grande, más de 200 empleados, a los únicos que les va bien es a los jefes de área que son 7 y ganan entre 4 y 7 millones al mes, el resto gana un mínimo y los asistentes directos como yo de los jefes no llegamos ni a los 2 millones a pesar de hacer incluso más que los jefes, ahora, la empresa se niega a subir el salario mucho que por qué no hay plata, pero si hay plata para que los 3 gerentes se compren de a camioneta de 200 millones de pesos en un bono de un trabajo hecho y solo le dan de a 50 mil a todos menos a sus jefes, a esos les dan un salario completo, eso es un asco, la empresa se sostiene de la mayoría, no se unos pocos, por otro lado, luego se quejan de que a cada rato rota personal de planta, que no duran ni 3 meses, pues claro, tienen como pagar mucho más y no les da la gana, una empresa que factura más de 10 mil millones de pesos al año, y lo irónico de todo es que los gerentes están en contra del aumento más allá de 5%, según ellos sería demasiado el gasto, y la verdad es que aunque le dieran a cada uno de los 200 empleados un aumento de 500 mil pesos por ejemplo se gastarían 100 millones de pesos que son afectar sus estilos de vida pueden sacar de sus salarios mensuales de 300 millones por los 3, no les afecta en nada sacar de a 33 millones cada uno, y así ganarse la confianza y la actitud de TODOS, lo mismo pasa a baja escala con negocios pequeños, les da un infarto por tener que sacar 500 mil para pagarle a 3 empleados más del doble de lo que subiría la inflación, les duele por qué ya no se van a poder barajar 5 millones para ellos, si no, 4.5 y eso jamás, que las empresas muestren su ingreso después de gastos e impuestos y miremos si están tan jodidos como dicen o simplemente "es mi negocio y quiero más para mí", pues vaya haga plata sin empleados o teniendo que entrenar gente todos los meses por qué se le aburren todos.
@@Orsted78bueno yo te propongo que “emprendas” por su cuenta para que conozcan realmente y afondo la cara de la moneda de ambas partes, de paso tal vez te va mejor y así consigues el salario que deseas.
Otra cosa, ¿usted sabía que los salarios van también acorde al nivel educativo?, ¿usted sabía que para ser gerente se necesita más que el título de bachiller?, muchos profesionales cuando consiguen trabajo pues siguen pagando los préstamos que hicieron para pagar sus carreras o siguen educándose y ese educación cuesta plata, tiempo y sacrificios, “es una inversión” que se hace, muchos profesionales les toca pagar de su bolsillo, endeudarse o hacer préstamos para hacer, especializaciones, maestrías, doctorados…aprender otro idioma si el cargo lo requiere, etc., ya sea por requerimientos o para poder ofrecer propuestas en sus lugares de trabajo, “todo tiene sus dos lados”, “un lado que vemos de forma a la ligera” y otro lado que conectan con muchas otras cosas.
Jajajjaaj imagínate la gente pide 100 q triste debería quedar en 2 millones pa tener buena adquisición piensen más en grande en Colombia es el salario más bajo de Suramérica por debajo de Ecuador y Perú q tristeza dan pesar
12.9 lo ideal
Que vergüenza eso. Bicocas... Pero los de ese gobierno y los síndicatos van a ganar a manos llenas
Ninun 5x ciento no alcanza porq nada mas un arrendo ya xuesta entre 700 y 800 y con que se come se paga servicios y se le da estudios alos hijos
Tanta joda pa 80mil pesos.
3 hijos y mínimo es enserio ? Acaso no pensó en estudiar antes de parir almenos al segundo ?????
pues q les pongan el salario minimo a ellos a haber si les alcansa
Deberían ser 1600 el salario mínimo acopi siempre salarios hambre
Congresista uste viviría un salario mínimo ETC
El salario sería a 2000 000. Es mi punto de vista
La gente olvida que pidiendo 2m de salario mínimo implica que todo va a aumentar en ese valor porque las empresas deben pagar esa suma a sus trabajadores y por ende aumentar el valor de los bienes y servicios que ofrecen. Ahí si que se aumenta todo, por eso debe tenerse como base el aumento en el ipc del año.
un hombre q le di spare
El aumento deberia ser del 4% para que la inflacion del 2025 baje al 3%, de lo contrario el IPC se empieza a subir nuevamente y los que no tenemos trabajo quedamos jodidos.
Eso para q
Esto medio Ara los que sea para no suban 😅😅
Si la gente que pide 2 millones supiera que en realidad eso es justamente lo que le cuesta actualmente a un empleador ese trabajador de salario mínimo, creo que enfocarían sus esfuerzos a exigir mas bien al gobierno que deje de chuparse casi un 40% de sus potenciales ingresos.
Pobrecitos los empresarios; solo quieren tener ganancias y pagar barato ... Sus ingresos se los deben a la mano de obra y chillan cada año; con el supuesto cuento de generar empleo y eso no ha sucedido ... Solo quieren ganar mientras pagan salarios miserables que no mejoran la calidad de vida de quienes les dan sus ganancias; cada vez que algo va en favor de los trabajadores salen a chillar, pero cuando les otorgaban beneficios con la supuesta intencion de generar empleo (cosa que nunca ocurrio) ahi si no alegaban ... entonces segun estos idiotas la gente tiene que seguir en la miseria para no tocar a los pobres empresarios y sus ganancias ... Cuentos chimbos es lo unico que saben inventarse.
Amigo eso es caer en el eterno cuento de la carga tributaria que no deja impulsar la creación de empleo y hacernos creer que son los ricos los que invierten y crean empleo, cuento chimbo para que se les permita un tratamiento fiscal más favorable.
Exelentw😊
Eso no sirve de nada
😢😢
Dando plata a los guerrilleros a los ladrones por que le duelen subirle a la clase trabajadores
Va a ser una miseria...
Lloran mares por subirle una pendejada al sueldo de la persona que le hace miles de millones.
Hay que eliminat el salario minimo.
Tan poco😢
Deberían ser 1600 el salario mínimo acopi siempre salarios hambre