חופשת מחזור בתשלום זה רעיון גרוע | כאן דעה

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 25 ส.ค. 2024
  • כאן | דיגיטל - "חופשת מחזור" היא חופשה בתשלום שניתנת לנשים בזמן המחזור החודשי וכבר קיימת כיום בכמה מדינות. איזה מדהים אם גם ישראל תאמץ את זה? אז זהו, שלא בדיוק. ספיר חושבת שגם לגברים מגיע
    הירשמו לערוץ כולל פעמון 🔔 ולא תפספסו סרטונים חדשים
    • להרשמה לערוץ כאן | ביוטיוב ◄ goo.gl/oZXJlh
    • אנחנו גם בטיק טוק ◄ / kan_il
    • מוזמנים לעקוב אחרינו כאן | בטוויטר ◄ / kann
    • כאן | באינסטגרם ◄ / kan_israel
    • כאן | אתר האינטרנט ◄ www.kan.org.il/
    • להורדת יישומון כאן ◄ bit.ly/2NLO30g

ความคิดเห็น • 113

  • @arielush6
    @arielush6 2 ปีที่แล้ว +53

    זה רעיון טוב, שפשוט לכל עובד (ללא הבדל מין גזע וכו) יהיה יום הצהרה אחד בחודש, עם תשלום מהיום הראשון, בלי קשר לימי מחלה.

    • @shaharitzhaki9864
      @shaharitzhaki9864 2 ปีที่แล้ว

      מי ישלם על זה? זה כל כך הרבה ימים... בעצם יש כבר משהו כזה: יום חופשה.

    • @kitycatrggaming5228
      @kitycatrggaming5228 2 ปีที่แล้ว

      @@shaharitzhaki9864 יום חופשה לוקח זמן ועבודה, זה לא משהו שמקבלים בחינם ידידי.
      חופשת מחלה זה לא אותו דבר, חופשה זה שאתה נח או עושה כיף, יום מחלה זה שאין לך את היכולת הפיזית/נפשית לעבוד. אז בשביל מקום העבודה יהיה עדיף שהם ינוחו ויבריאו בפחות זמן, מאשר שהם יגיעו ויקשו על עצמם ובאמת לא יעשו כלום אם בקושי דבר אחד.

    • @shaharitzhaki9864
      @shaharitzhaki9864 2 ปีที่แล้ว

      @@kitycatrggaming5228 מי אמר שיום הצהרה לא לוקח זמן 'להרויח אותו? האמת היא שאפילו ימי חופשה הם תשתית שאתה 'מרויח', יש מאגר ימי מחלה שגדל עם הותק (באופן די דומה לימי חופשה). בכל מקרה אני לא רואה סיבה שמעסיק יתן ליובד כל כך הרבה ימי חופשה נוספים (אפקטיבית, לפחות מנקודת ההשקפה של המעסיק - זה מה שזה), זה פשוט אבדן זמן עבודה של כ"א. עוד ימי החלמה או משהו כזה לא יכולים לפצות על זה על ידי עבודה נמרצת יותר ביתר הימים.

  • @chenmassil9154
    @chenmassil9154 2 ปีที่แล้ว +26

    אהבתי את הרעיון של יום הצהרה. באופן כללי זה לא הגיוני שבן אדם לא יכול להיות אדון לעצמו ולאפשר לעצמו ברגעים קשים להגיד - ''זה לא יום שאני יכול ללכת לעבודה, אני חייב להישאר היום בבית'' - בלי לתת דין וחשבון.
    אם זה מעוגן בצורה כזו שזה לא יהיה הפקר, וגם לא עילה לפיטורים - מדהים

    • @roybloom222
      @roybloom222 2 ปีที่แล้ว

      קוראים לזה יום חופש..

  • @KaraLuthorZorEl
    @KaraLuthorZorEl 2 ปีที่แล้ว +6

    הלוואי יומיים, אם הייתי יכולה הייתי לוקחת שבוע. כרגע צריכה לפחות 3 ימים מנוחה וכשזה נופל על סופ"ש מה טוב.
    ולא צריכה כסף על זה באמת, רק תנו לי למות בשקט בבית.
    ונשים שסתם מקבלות מחזור קשה, מותר לכם לנוח!
    אני לא סובלת מכאבים אלה מחולשה וברגע שהמחזור עובר אני כרגיל.
    אתם לא צריכות להיות מאובחנות במשו כדי לנוח בזמן המחזור שלכן.

  • @user-nj9ms3sj4h
    @user-nj9ms3sj4h 2 ปีที่แล้ว +30

    וואלה צודקת, חשיבה יפה, בנוסף לא כיף שתמיד יודעים מתי המחזור שלך

  • @Aquarius_Judge
    @Aquarius_Judge 2 ปีที่แล้ว +44

    אכן רעיון גרוע, אבל אולי לאפשר את זה לנשים הסובלות מאנדומטריוזיס.
    הכאב שלהן חמור עד כדי כך שביטוח לאומי מכיר במחלה הזו.

    • @user-gr9fq9gt9w
      @user-gr9fq9gt9w 2 ปีที่แล้ว +14

      נראה לי שיותר פשוט בכללי להכיר ביותר מחלות לחופשות מחלה

  • @yohaigoweta625
    @yohaigoweta625 2 ปีที่แล้ว +15

    בכוונה לקחתם מישהי עם שיער אדום לסרטון על מחזור??

    • @nornor901
      @nornor901 2 ปีที่แล้ว +2

      חחחח מה הקשר

  • @golanzikri9
    @golanzikri9 2 ปีที่แล้ว +55

    את מאוד חכמה וצודקת.
    ואומר לך יותר מזה,
    כמעט כל חוק מגדרי שכן התקבל,
    ו"מצ'פר" נשים על חשבון המעסיק,
    פוגע בנשים ובשכר שלהן.

    • @rushinigiri
      @rushinigiri 2 ปีที่แล้ว

      המעסיקים פוגעים בנשים ובשכר שלהן בניגוד לחוק וצריך למצות איתם את הדין*

    • @golanzikri9
      @golanzikri9 2 ปีที่แล้ว

      @@rushinigiri צודקת גם אני מעסיק אז מה אני צריך להסתכן בהעסקה של אישה לא מרוצה כמוך שעלולה לתבוע אותי.

  • @milliond
    @milliond 2 ปีที่แล้ว +9

    אני חושב שחופשת מחזור היא רעיון נוראי , אני מבין את הכאבים והתסכול שזה גורם אבל כמו שציינה הבחורה מהסרטון, יש אנשים חולים, מבוגרים , עם ילדים שלא ישנו כל הלילה , אין לזה סוף ! ונכון חד משמעית המעסיק יעדיף להעסיק גברים, אגב גם אני מעסיק וגם אני אעדיף להעסיק גברים כי אם אעסיק אישה והיא תעלם לי כל חודש ליומיים אני אפסיד הרבה מאוד כסף .
    אני לרגע לא מזלזל בתחושות המחזור ואני בטוח שהן קשות מאוד , אך אין לזה סוף, היום היא במחזור מחר השנייה בעוד שבוע השלישית ,והגברים שיכול להיות שלא ישנו כל הלילה בגלל התינוק כן יגיעו לעבודה . אין לדברים האלה סוף ולדעתי צריך להמשיך להתנהל כמו שהתנהלנו עד היום, חופשה יומית לעומת זאת כבר יותר הגיוני, שכל אדם יקבל יום אחד בחירה אם לבוא לעבוד או לא .

    • @sharonIsrael14
      @sharonIsrael14 2 ปีที่แล้ว +3

      או להיות פשוט בוס רגיש ולאפשר לכולם גמישות בשעות ובימים - להורה שלא ישן או ישנה או לאישה שסובלת מווסתות, ולראות בעובדים או בצוות יותר משורת רווח.

  • @levpickles9385
    @levpickles9385 2 ปีที่แล้ว +3

    זה עדיין לא פותר את בעיה שהיא צהיירה כי פשוט זה נישמה שעדיין יקחו את יום חופש הזה ומקומות עבודה יעדיפו לעסיק גברים על חשבון נאשים לא משנה איך יקראו ליום חופש הזה

  • @FEYA95
    @FEYA95 2 ปีที่แล้ว +11

    כל מילה בסלע!!!!
    מותר לנו להגיד שאנחנו לא מרגישים/ות טוב!!!

  • @dbi8553
    @dbi8553 2 ปีที่แล้ว +3

    יומיים הצהרה בחודש לכל עובד ואם אפשר לומר את השבוע המשוער מראש בו יקחו יומיים חופש אז עדיף כדי שלא יקרה מצב שכמה עובדים במקום אחד יקחו חופש ביחד ואז המעסיק יישאר ללא עובדים .

  • @melaluna2734
    @melaluna2734 2 ปีที่แล้ว +13

    הנקודה השנייה שהעלתם מעניינת,כולם אמורים לקבל התחשבות במצב שלהם והאופציה של יום ההצהרה נשמעת מעולה .
    אבל חבל שזה ככה, זאת אומרת כל נקבה באשר היא נקבה מקבלת מחזור, מדובר בנתח ענקי מהאוכלוסייה, אני מניחה שאם כמות כל כך גדולה מהאוכלוסייה הייתה סובלת מהתקפי אפילפסיה אז מן הסתם שחוקי המדינה ובמקומות העבודה היו משתנים בהתאם.

    • @rotemmenachemi2858
      @rotemmenachemi2858 ปีที่แล้ว

      כן, צריך להתאים את תנאי העבודה ככה שיהיה לעובדים קל יותר גם כשהם במשרד במצב קשה, שהם יוכלו לטפל בעצמם

  • @user-kj3is9km2o
    @user-kj3is9km2o ปีที่แล้ว

    יש כל מיני יתרונות וחסרונות לחופשת ווסת. אבל הטיעון של "מה עם..." (דיכאון, חרדה, משבר, מחלות אחרות...) לא תופס בעיניי.
    "וואטאבאוטיזם" מה שנקרא.
    במקום להתמודד עם הבעיה שואלות "מה עם...?"
    ראוי להתייחס לווסת במקומות עבודה.
    ראוי גם להתייחס למחלות נפש, אבל זה לא קשור זה לזה (בעיניי)

  • @user-tv4uc4nh2c
    @user-tv4uc4nh2c ปีที่แล้ว

    אני בעד, בתנאי שבמקביל הגבר הנשוי גם יקבל חופשת ווסת/מחזור, להיות נשוי לאישה במחזור צריך חופש, אבל לא באותו היום, הגבר יקבל את יום החופש אחרי האישה, כי הוא צריך להתאושש.

  • @user-ye7yy6zv8c
    @user-ye7yy6zv8c 2 ปีที่แล้ว +13

    ואלה, אני מסכימה.
    אני לא חושבת שצריך לוותר לנו כי אנחנו "מסכנות". זה רק יחזק את כל מי שאומר שנשים צריכות להישאר בבית.

  • @elishevak.6795
    @elishevak.6795 2 ปีที่แล้ว +7

    ממש הובכתי מהסרטון הזה, ואני לרוב ממש מפרגנת לתכנים של כאן 11.. סרטון שכנראה קיבל מימון ממקור מפוקפק ... קודם כל, למה היא מתעקשת להגיד "מחזור" ולא "ווסת"? מחזור זה התהליך שקורה לאורך כל החודש, היא מדברת על חופשת ווסת לכל דבר, בדקתם את העובדות לפני שפרסמתם את הסרטון המאוד לא חינוכי הזה כאן 11? הטענות שאם נותנים לנשים חופשת ווסת ולאחרים עם מחלות כרוניות לא- היא מביכה בטירוף. למה זה צריך להיות אחד כנגד השני? אולי ברגע שישכילו לתת לנשים ברייק, גם לאחרים יתנו? וזה שיעדיפו גברים על נשים? בואי. תתקדמי. גם נשים יולדות אז מעדיפים ממילא גברים כי אישה עלולה לצאת לחופשת לידה ולהחליט להאריך לשנה. מה כבר שניים/שלוה ימים בחודש משפיעים?

    • @05bastille
      @05bastille 2 ปีที่แล้ว

      בסופו של דבר זה אחריות המעסיק ולא העובדת את מי הוא מפליל ואיך. כמו שאמרת, כבר עכשיו מפלילים נשים על כך שיכנסו חס וחלילה להריון שזה הדבר הכי מביך ואידיוטי שיכול להיות בעולם שכלכך רוצה לעודד ילודה. ועוד רוצים שנשים יביאו ילדים ויהיו אמהות טובות במדינה איפה שאם שני ההורים לא עובדים אין אוכל על השולחן אך בו זמנית אין חנשים מרחב עבודה תומך, הן מקבלות משכורת נמוכה יותר ומגרשים אותן מאפשרויות עבודה כי אוליי יהיו ילדים בדרך.
      גם אני רוצה להביא ילדים, אבל בכלכלה שלנו?!? איפה אני ימצא מקום שגם יקבל אותי, גם ישלם לי הוגן וגם איתן לי אפשרות לגדל ילד??

  • @gugahi7178
    @gugahi7178 2 ปีที่แล้ว +1

    יש לי אנדומטריוזיס ולפני שהפסקתי את המחזור תרופתית לא יכולתי לצאת מהבית בימים של מחזור. אני חושבת שצריך להחריג אנדומטריוזיס כי זאת מחלה כרונית נפוצה מאוד

  • @hilaofek4426
    @hilaofek4426 2 ปีที่แล้ว +12

    אני חושבת שהסרטון הזה היה הרבה יותר טוב בלי הנקודה של "מעסיקים פשוט יעסיקו גברים ולא נשים" כאילו זה דבר סופר לגיטימי. וזה בדיוק בגלל הנקודה השנייה והטובה הרבה יותר שעשית בסרטון. יש הרבה אנשים, לא רק אנשים עם מחזור, שצריכים מדי פעם ימי מנוחה. אני אפילו ארחיק ואלך עד לכל אחד מאיתנו צריך יותר ימים כאלה בשנה. בין אם זה בגלל מוגבלות מסוימת, פיזית או נפשית, מחלות כאלו ואחרות, הריון, או פשוט הרצון לא להיות שנייה במרתון מתמשך וקצת לצבור כוחות. כל אלו הן סיבות לגיטימיות לקחת יום חופש פעם ב. ובמיוחד כשמדובר על סיבות שנובעות ממוגבלות, מגדר וכו, אי העסקת האנשים האלה היא לא פשוט מהלך הגיוני, זה נקרא אפליה. והפתרון לכל הבעיות האלו הוא שכולנו נעבוד פחות, במיוחד כי אנחנו לא באמת צריכים לעבוד כל כך הרבה. מעבר לכך שהתפתחות הטכנולוגיה לחלוטין מצדיקה פחות שעות עבודה, עובדים שיש להם זמן לנוח כשהם צריכים הם עובדים הרבה יותר יעילים עם הרבה יותר מוטיבציה. יש לנו כחברה מספיק משאבים לכך! עכשיו תשאלו את עצמכם למה זה לא קורה

    • @Pingwn
      @Pingwn 2 ปีที่แล้ว +4

      זאת עובדה שחוקים המאפשרים לנשים להיעדר מהעבודה, באופן ספציפי, גורמים למעסיקים להעדיף גברים פשוט כי זה יותר משתלם.
      כמו שיש מעבידים שעדיין מנסים להמנע מהעסקת נשים אם הן מתכוונות להכנס להריון בקרוב - אף על פי שזה לא חוקי.
      זאת בדיוק הסיבה שחוק כוללני יותר, שלא מתרכז רק בנשים, יטיב גם לנשים וגם לכל אחד אחר. אינך יכול להיות בטוח שבגלל שהעובד אינו אישה הוא לא יקח יום חופשי פעם בחודש ולכן השקלול הזה יורד.

    • @avichaihayardeni9407
      @avichaihayardeni9407 2 ปีที่แล้ว +4

      אם מעסיק צריך לספוג כל חודש יומיים שלושה שעובדת שלו לא מגיעה והוא אף צריך לשלם לה על זה הוא יעדיף להעסיק גבר ולא בטוח שזה לא מוצדק. זאת גם מבחינה כלכלית וגם מכיוון שיש עבודות שיומיים היעדרות זה פער שקשה לסגור, ואם זה קורה באופן קבוע זה מוריד את האפקטיביות ואת התפוקה של העובדות.

  • @UDI21
    @UDI21 2 ปีที่แล้ว +1

    לדעתי חוש הטעם עדיף על חוש הריח

  • @nosensorship9173
    @nosensorship9173 2 ปีที่แล้ว +3

    או במילים אחרות, ימי מחלה.

  • @UDI21
    @UDI21 2 ปีที่แล้ว

    לדעתי צריך לבטל את החופשות בתשלום כי זה לא פייר שאנשים בחופשות בתשלום יקבלו תשלום ואנשים בחופשות בלי תשלום לא יקבלו תשלום

  • @akd7576
    @akd7576 2 ปีที่แล้ว

    לא כולם עוברות את המחזור כל כך קשה , יש גם כאלה שלא סובלות מכאבים בכלל

  • @shiramordechay9799
    @shiramordechay9799 2 ปีที่แล้ว

    מה הבעיה שפשוט מי שלא מרגישה טוב עקב המחזור תקח יום מחלה, אף אחד לא צריך לדעת שזה בגלל מחזור זה משהו אישי

  • @coolhatul
    @coolhatul 2 ปีที่แล้ว

    W
    אם עושים חופשת מחזור אני דורש,כחולה קרוהן,חופשה מהלימודים כשיש לי כאבי בטן.

  • @user-os9zo1tk9v
    @user-os9zo1tk9v ปีที่แล้ว

    יש לי יום חופשת ביצים פעם בשבועים

  • @UDI21
    @UDI21 2 ปีที่แล้ว

    לדעתי צריך לבטל חופשות מחלה כי זה לא פייר שאנשים חולים יקבלו חופש ואנשים בריאים לא

  • @UDI21
    @UDI21 2 ปีที่แล้ว

    לדעתי צריך לעשות יום הכרזה שכל אחד מכריז שהוא לא מרגיש טוב ולא מגיע בלי אישור רופאה

  • @zivaltman1397
    @zivaltman1397 ปีที่แล้ว

    מחקרים מראים שהכאב שאישה חווה בזמן הווסת שווה לכאב של התקף לב (ברור שזה לא אצל כל הנשים), נסו עכשיו לדמיין שאתם צריכים לעבוד בזמן שאתם חוטפים התקף לב ומדממים ללא שליטה.
    אני עד עכשיו עבדתי רק בעבודות במשמרות כדי שאוכל לתכנן את העבודה שלי סביב ימי הוסת.
    אני חושבת שצריך לאפשר לנשים שעובדות במשרות מלאות ולתלמידות ימי וסת, כמובן שלא חובה שזה יהיה השם. בין אם זה יהיה בתשלום מלא או תשלום חלקי או בחינם זאת כבר שאלה אחרת.
    גם חשוב שתלמידות יוכלו לקחת ימי וסת. כשהייתי בבית הספר, כל חודש הייתי נעדרת לכמה ימים. אצלי הוסת מתבטאת בכאבים חזקים, חום, הקאות, התעלפויות ועוד. אני בקושי מצליחה לצאת מהמיטה בטח שלא ללכת לעבודה.
    בכל הקשור ליום הצהרה, אני חושבת שזה רעיון מעולה שיינתן לכולן.ם אני מתמודדת נפש וגם מתמודדת עם מחלה כרונית, כך שנעלצתי להחסיר ימי עבודה, מה שגרם בסוף לפיטוריי.

  • @UDI21
    @UDI21 2 ปีที่แล้ว

    לדעתי צריך לבטל את חנוכה זה החג הכי מבאס

  • @ExpandYourMind.
    @ExpandYourMind. 2 ปีที่แล้ว +1

    מדויק!

  • @tvz123
    @tvz123 2 ปีที่แล้ว +3

    לא מסכימה איתך, הטענות שאת מביאה מאד חלשות ואפשר מאד בקלות לעקוף אותם, מבינה למה את חושבת ככה אבל תעשי ריסרץ' יותר לעומק לפני שאת מעלה סירטון...

  • @user-pj9jv2cb5k
    @user-pj9jv2cb5k 2 ปีที่แล้ว

    המנהל יהפך להיות רופא נשים חח

  • @user-gr9fq9gt9w
    @user-gr9fq9gt9w 2 ปีที่แล้ว +4

    בקרוב זה לא יהיה נחוץ, כי גם לזה הרפואה תמצא פתרון.

    • @Daniel-oc3ep
      @Daniel-oc3ep 2 ปีที่แล้ว +1

      אחד לא נכון ממש לא נכון שתיים מחזור גם ככה לא אמור לכאוס ואם הוא כאב אז לכו לרופא

    • @user-dx9de8sz9f
      @user-dx9de8sz9f 2 ปีที่แล้ว

      מה פתרון יא טמבל איך פתרון, מחזור זה חלק מהטבע

    • @yaeli_i_guess
      @yaeli_i_guess 2 ปีที่แล้ว

      @@Daniel-oc3ep אתה לא מבין על מה אתה מדבר בכלל. ויש דרכים למנוע מחזור כמו התקנים תוך רחמיים מסוימים וגלולות מסוימות. מחזור אמור לכאוב אתה דוחף החוצה איברים פנימיים.

    • @yournightmare7197
      @yournightmare7197 2 ปีที่แล้ว +2

      @@Daniel-oc3ep לא נכון, מחזור כואב.

    • @user-gr9fq9gt9w
      @user-gr9fq9gt9w 2 ปีที่แล้ว

      @@Daniel-oc3ep
      1) ממש לא נכון? אתה חוזה עתידות או מה?
      2) זה כן כואב לרוב.

  • @jessica-wp3si
    @jessica-wp3si 2 ปีที่แล้ว

    איכ לא מגיע לו חופשה לדבר הזה אני אצא לחופשה כשאני נורמלית

  • @UDI21
    @UDI21 2 ปีที่แล้ว

    מי שמסכים איתי שיעשה לי תגובה ויכתוב בתגובה בננה

  • @user_sense
    @user_sense 2 ปีที่แล้ว +1

    קיצר בשביל שלא תהיה העדפה לגברים נעשה גם להם יום חופש פעם בחודש ומכיוון ש4% זה סכום לא מבוטל הדבר יתבטא גם במשכורת ואז אנשים שירצו לקבל יותר יצטרכו לסגור שעות נוספות למשל 4
    % ואז כל מי שלא יעשה כך ירגיש בצדק שהוא מקבל פחות וגם יקבלו לעבודה בהתחשבות בזה ואז.....

  • @idorabi8830
    @idorabi8830 2 ปีที่แล้ว

    ככה עוד יותר לא ירצו להעסיק נשים

  • @UDI21
    @UDI21 2 ปีที่แล้ว

    לדעתי צריך לבטל את החופשות לידה כי זה לא פייר שאנשים עם תינוק יקבלו חופש ואנשים בלי תינוק לא יקבלו

  • @user-wv4cz5gg3o
    @user-wv4cz5gg3o 2 ปีที่แล้ว

    כבר עכשיו יש העדפה לגברים

  • @taherabadi.m8130
    @taherabadi.m8130 2 ปีที่แล้ว

    چهره این خانوم تقریباً میشه گفت همان زنی بود در ان خیمه سالها پیش ملاقات کردم شکل ظاهری و چهره خیلی شباهت عجیبی به او دارد

    • @Wiseman..
      @Wiseman.. 2 ปีที่แล้ว

      צודק אחי

  • @user-jj3zt3qk7e
    @user-jj3zt3qk7e 2 ปีที่แล้ว +8

    בסדר גם שידור ציבורי שעולה לנו מאות מיליונים בשנה זה רעיון גרוע.....ו......

  • @user-zv5ub5ib7l
    @user-zv5ub5ib7l 2 ปีที่แล้ว

    זימבבואה O.o

  • @aradbarzilay
    @aradbarzilay 2 ปีที่แล้ว +2

    הניסיון שלכם בכאן לקדם תכנים כאלה נראה אולי מגוחך אבל אני מעריך את זה.

  • @user-nu8wc7pm3i
    @user-nu8wc7pm3i 2 ปีที่แล้ว

    חד משמעית

  • @rustyTrombone111
    @rustyTrombone111 2 ปีที่แล้ว +2

    אני ממש מצטער אבל נשים הרבה יותר חזקות מגברים (סיבולת), צריכות לעבוד ללא חופשים

    • @yournightmare7197
      @yournightmare7197 2 ปีที่แล้ว

      תירוץ טיפשי. הסיבולת גבוהה אבל הכאב בהתאם.

  • @klkl4443
    @klkl4443 2 ปีที่แล้ว +3

    נשמע כמו רעיון גרוע

  • @user-fw6kx8pr8y
    @user-fw6kx8pr8y 2 ปีที่แล้ว

    יש הבדל אבל בין מחלה וכו' לבין מחזור שזה דבר טבעי.
    אני חושב שזה רעיון גרוע כי הוא יצור כאוס בעניין.

  • @user-no2wn6uj4p
    @user-no2wn6uj4p 2 ปีที่แล้ว +3

    לא שמעתי על זה האמת אבל וואלה תודה רבה על המידע אכן נשמע רעיון לא משהו כי אז לאישה יהיה כנראה יותר קשה להתקבל לעבודה אבל אישה צריכה בהחלט לשמור נידה בגלל זה שכל אישה וכל אדם יעשה מה שבא לו אבל הכי בריא ונכון לאישה במחזור לשמור נידה למרות שזה קשה במיוחד לנשים נשואות

    • @caetanas1783
      @caetanas1783 2 ปีที่แล้ว +1

      אתה תשמור נידה, דביל, לא שאלנו את דעתך וזה לא הנושא

    • @yaeli_i_guess
      @yaeli_i_guess 2 ปีที่แล้ว

      חחחח מה הקשר?????? מה הקשר נידה. אמאלה איזה אנשים הזויים

  • @ForexRevolution
    @ForexRevolution 2 ปีที่แล้ว +6

    אתם הוגים רעיון מטומטם מהראש שלכן ואז עושות סרטון על זה שזה רעיון גרוע....
    שיא חדש.
    אבל תכלס אם אתם באות לעבודה עצבניות ....תשארו בבית

    • @AdiAdi-tb4sr
      @AdiAdi-tb4sr 2 ปีที่แล้ว +7

      אבל היא לא הגתה את הרעיון...

    • @tostroyal5490
      @tostroyal5490 2 ปีที่แล้ว +3

      @@AdiAdi-tb4sr המהפכה הפמינסטית הגתה

    • @ForexRevolution
      @ForexRevolution 2 ปีที่แล้ว +1

      @@tostroyal5490 בדיוק...

    • @AdiAdi-tb4sr
      @AdiAdi-tb4sr 2 ปีที่แล้ว +1

      @@tostroyal5490
      אוקיי, אז לפי ההיגיון פמיניסטיות רוצות שיוויון, איך זה שיוויון אם זו פריווילגיה שיש רק לנשים?
      אני באמת לא בקיאה במי הגה את זה. מה שבטוח זה שלכל אחד יכולה להיות דעה על הרעיון, וזה שהיא אישה לא אומר שהיא חייבת להיות בעד זה. אני בטוחה שגם לא מעט נשים יצאו אפילו נגד הרעיון הזה. גם אם הן פמיניסטיות לא אומר שכל הנשים צריכות להיות מאוחדות בדעה אחת, כמו שלא כל הגברים חושבים אותו דבר...
      אני חושבת שזה מעולה שאין את זה אצלנו. למה המעסיק שלי צריך לדעת מתי אני במחזור? זה דבר פרטי שלי ולא משהו שאני מעוניינת לשתף... סרטון מצויין שימנע את הבאת הרעיון הזה לארץ

    • @ForexRevolution
      @ForexRevolution 2 ปีที่แล้ว

      @@AdiAdi-tb4sr לא יודע אם זה ימנע אבל לפחות זה פותח דיוו בנושא... וברור שיש רוב בעם נגד. מצד שני הממשלה הנוכחית הנה דיקטטורית ככה שיש מצב שמירב מיכאלי תכפה את השמת הרעיון לחוק.

  • @user-tm7zz6zi3g
    @user-tm7zz6zi3g 2 ปีที่แล้ว +1

    נכון מאוד אם שוויון אז עד הסוף גם לגברים יש ימים פחות טובים בחודש...

    • @yaeli_i_guess
      @yaeli_i_guess 2 ปีที่แล้ว

      חיים אתה לא דוחף החוצה דם ורירית רחם פעם בחודש

    • @user-tm7zz6zi3g
      @user-tm7zz6zi3g 2 ปีที่แล้ว

      @@yaeli_i_guess אני לא אתה אני את

  • @Hallel120
    @Hallel120 2 ปีที่แล้ว

    זה מציג נשים כחלשות יותר. ומחזק את תחושת המסכנות אצל אלו שלא מאוד סובלות במחזור

  • @markshnaider-o1f
    @markshnaider-o1f 2 ปีที่แล้ว

    ליברמן לא יסכים

    • @jonathanlerer
      @jonathanlerer 2 ปีที่แล้ว

      ליברמן צודק. אתם חושבים שמוצרי מזון ותרופות מסדרים את עצמם על המדפים, ומייצרים את עצמם במפעלים. חבורת תינוקות מטופשים.

    • @ForexRevolution
      @ForexRevolution 2 ปีที่แล้ว +2

      עיווט דוברמן הוא בין הדיקטטורים המושחתים הגדולים אם לא הגדול ביותר מקום המדינה. יום אחד הכל יתגלה. מושחת מכף רגל ועד ראש.

    • @markshnaider-o1f
      @markshnaider-o1f 2 ปีที่แล้ว +2

      @@ForexRevolution
      איך עד היום הוא יושב בצינוק

    • @ForexRevolution
      @ForexRevolution 2 ปีที่แล้ว

      @@markshnaider-o1f בגלל שהמערכת רקובה לא פחות ממנו .

    • @jonathanlerer
      @jonathanlerer 2 ปีที่แล้ว

      @@ForexRevolution אין ספק. מה בקשר לתוכן?? לפזר תלונות על שחיתות זה לתינוקות.
      מי יעבוד בייצור? מי יעבוד בשירות? מי יבנה/ישפץ? כל האיטיליגנטים שעובדים מהבית. תתעורר יא כבשה, המדינה שלנו על התהום. בלי שום קשר להנפצות על איראן והפלסטינים.