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基本的に、人に話すとは「伝わるもの」と捉えた方が安心です😂【ココレター ⇒ 無料登録で毎月2回以上ホッとする言葉が届く】愛想のいい一匹狼で過ごすステップの限定記事プレゼント中。詳細はこちら：coco-letter.medy.jp/p/6e19aa3a-017b-45d8-900e-c38b1d76dd26
自営業してる親、私にはっきり「お前に任せたい」とは言わず就職活動している時に面接に行った会社と比較して嫌味のように「うちの方が休みやすいし給料もそんな少なくないのに」、落ちたら「お前みたいなやつが勤まるわけがない」と落ち込んでる時に追い討ちをかけるような事をたくさん言われました。子どもを授かり専業主婦に落ち着きました。ただでさえ毒親で私の幸せをぶち壊しにするのに親の勤め先に行かなくて本当に良かったと思います。
｢ここだけの話｣、…は、信じてはいけませんね。｢内緒にするから｣、｢無礼講だから｣も同様です😅
「どこにいってもいっしょだよ」と6ヵ月前に辞めた会社の社長に言われましたが全然いっしょじゃないし、転職咲先の社長が本当にいい人だったのでよかったです。😊
会社関係はホント引き止めありますよね😂
本当に親しい人以外、誰かに伝わるつもりで話しをしています。職場は100%誰かに伝わるつもりで話してます！笑
退職の意思を伝えた際「どこに行っても同じ」と言われる話はよく聞きますね。自分や自分の所属する会社が拒否されたようで悔しいのもあるんでしょうね😅あと、チャレンジ出来る人が羨ましいとか。あと、「いつか還元するから」もよく聞きます。本当当てにならない言葉です。
怒らないから言ってごらん？はほんとに信じちゃいけない言葉……って小学生だった私にタイムマシンにのって伝えたい。
先月、対立している人に「あなたこの仕事向いてないから辞めたほうがいいよ」と言われ退職しました。届を出した後に他の人には「どうして辞めるの？」「あなたが辞めるなら私も辞める」「あなたが辞めるなんてショック」「他が決まらなかったら戻ってきて」と、その人以外は真逆の反応でした。今思えば、信用してはいけなかった言葉かもしれません。
あなたが辞めるなら私も辞めると言う言葉も本気じゃないと思います😂信じないほうが良いです😂
実際に辞めるという意味で言ったのではなく、引き止めたい思いでそう言う言い方になったんだと、当初から解釈していました。その人は、前に自分が勤めていた会社を紹介してくれると言ってくれました。（最終日に連絡先を教えてと言ってくれました。私がそのことを相談したらきっと口利きをしてくれたと思います）現在は、その人もそこで働いています。（もし仮に辞めたら私の心の負担になって何年も悩むかもしれません）私は介護から足を洗い、物流の仕事をしています。結果的に良かったと思えるよう、今、頑張って働いています。
リョウタさんは、ふわっと感覚的でつかみどころのないモヤモヤすることも、クリアにわかりやすく言語化する才能がある人だなと感心します🤔
ここだけ、今だけ、あなただけ信じてはいけない3つの言葉
リョウタさん、こんばんは⭐️私が一番信用しないと決めているタイプは「何かあればなんでも私に言ってね😊」と言うタイプです。そしてその後、握手を求めて来るタイプは信用しないようにしています😓
何でも話せていた友人に ふっと感じたこと、まさに話しすぎてはいけないってこと。人間 場面や気分が変われば言うこともやることも変わりますよね。私もですけど
R yotaさんのお話は洞察力が鋭くて心に沁みます。お話が具体的で凄く理解出来ます。どこの誰より信頼できます。
20代に時に上司から、今は不景気だしどこに行っても同じだよ、と言われて鵜呑みにして信じていた自分を思い出します😅不景気とは言え転職したこらこそ他の会社に行って色々見えてきたものもあります。転職していい経験が出来たと思います。他人の意見に振り回されてはいけませんよね✨
ふと、同じだと感じてしまう時もありますよね。実際は情報が不足しているだけなので、調べて見ると違いがわかります。情報集めが大切なんですね😊
こんばんは、私は今の会社に７年勤めていますが昇給は一度もなく上司は人のマイナス面ばかり指摘してきてウンザリしています。この動画で転職を考えた方がいいなとわかってよかったです
この動画に若くして出会えたあなたはラッキーです。当方50代です。
「ぶっちゃけトーク」この言葉にそそのかされ、何でも喋ってはいけません。
無礼講も無礼講ではない、というのに近いですよね😂
ここだけの話だけは絶対に信用しません！！！！！！
あるあるなことですよね😂SNSなど誰もが閲覧できる場はともかく、個々の体面だと注意が必要だなと感じております。
@@cocoyowa リョウタさんは、弱い人の味方に感じるので応援してます。
唐突に話を持ってくる職場関係の人がいますが、仕事に関係ない話が多いので間に受けないようにしますね😊職場の人間関係をごちゃ混ぜにする人がときどき居て困った経験がありました。何でも無い事を私が怒っていたように伝えていて、私とほかの同僚を仲違いさせたいようでした😩直感とか勘で意地悪な人を見極めるようにしています。結構一定数、こんな迷惑をかける人がいますね。
信用しないといけないずるい人との関わりはしんどいし難儀ですね～!マジでもやっとするな～!
会社で大事な相談はしない。人の秘密を守れる人はかなり少数派だから。
職場の人事がまさにそれです。なるべく早くするからと言われ４年が経ちました。他はすんなり異動していくのになんでわたしだけ？と疑問に思う毎日です。今まで職場の人間関係で問題を起こしたこともないのに・・・これって明らかにハラスメントですよね😢
④に関しては保育園で、対大人ではなく子どもに言うことがあります。他の職員が怒らないから教えて！と子どもに言ってるのを聞いたこともあります。子どもがしてしまったこと、故意ではないこと、反省している様子であればその子から話を聞きますが怒ることはありません。大人相手だとすぐに広まって、言わなきゃ良かった、と私だったらすぐ後悔することになりますね💦
「秘密にするから・・・」としつこく聞かれたことがあります。もちろん言いませんでした。
いつかはまじでないねー今すぐ出来ないことは他人にしない、言われても信用しない自分もついおせっかいで未来の約束してしまう事があるので気をつけてます相手も自分もしんどくなるだけなので😢
冒頭の挨拶での会釈の仕方がかわいいです。
恐れ入ります、ありがとうございます😊
ここだけの話みたいな言葉は波紋のごとく人から人に広まる可能性があります。
俺のこと信用してこんな滑稽で陳腐なセリフに引っかかってしまった私が通ります
誰かの噂話を勝手な推測をいれて話してくる人には注意しています。｢ふうん…｣くらいの反応にしています。
遠回しに言われるのが苦手な私。年齢が高いので、給与が高くなるとか、やりたい気持ちがあるのに、今回はたまたま仕事があったけど、次があるかは分からないとか、気になるアドバイスをされました。ですが、あくまで「そこでの」話なんですよね。こういうのは、遠回しに諦めさせたいのか、気になってしまいます。教育業界で人手不足の業界なのに、そういうこともあるのですね。それでも挑戦したい私。無理はしないほうが良いでしょうか？😢
不安とワクワクを天秤にかけると行動はしやすいです。不安が強いと行動できないのですが、それ以上のワクワク。喜びがあれば行動につながります。現状はまだバランスが取れていないと思うため、もう少し情報を集めるといいかもしれません😊
@@cocoyowa ありがとうございます。不安と喜びを天秤にかけてみようと思います。もう少し様子を見てみようと思います!
ママ友に「ここだけの話なんだけど」を連発する方がいました。めちゃくちゃ噂好きで保育所のクラスの色んなことを知ってる方でした。小学校から離れてほっとしています。
あなたが辞めるなら私も辞めると言う言葉も本気じゃないですよ😂本気で辞める気なんてさらさらないですよ😂
基本的に、人に話すとは「伝わるもの」と捉えた方が安心です😂
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子どもを授かり専業主婦に落ち着きました。
ただでさえ毒親で私の幸せをぶち壊しにするのに親の勤め先に行かなくて本当に良かったと思います。
｢ここだけの話｣、…は、信じてはいけませんね。
｢内緒にするから｣、｢無礼講だから｣も同様です😅
「どこにいってもいっしょだよ」と6ヵ月前に辞めた会社の社長に言われましたが全然いっしょじゃないし、転職咲先の社長が本当にいい人だったのでよかったです。😊
会社関係はホント引き止めありますよね😂
本当に親しい人以外、誰かに伝わるつもりで話しをしています。職場は100%誰かに伝わるつもりで話してます！笑
退職の意思を伝えた際「どこに行っても同じ」と言われる話はよく聞きますね。自分や自分の所属する会社が拒否されたようで悔しいのもあるんでしょうね😅あと、チャレンジ出来る人が羨ましいとか。
あと、「いつか還元するから」もよく聞きます。本当当てにならない言葉です。
怒らないから言ってごらん？はほんとに信じちゃいけない言葉……
って小学生だった私にタイムマシンにのって伝えたい。
先月、対立している人に「あなたこの仕事向いてないから辞めたほうがいいよ」と言われ退職しました。
届を出した後に他の人には「どうして辞めるの？」「あなたが辞めるなら私も辞める」「あなたが辞めるなんてショック」「他が決まらなかったら戻ってきて」と、その人以外は真逆の反応でした。今思えば、信用してはいけなかった言葉かもしれません。
あなたが辞めるなら私も辞めると言う言葉も本気じゃないと思います😂信じないほうが良いです😂
実際に辞めるという意味で言ったのではなく、引き止めたい思いでそう言う言い方になったんだと、当初から解釈していました。その人は、前に自分が勤めていた会社を紹介してくれると言ってくれました。（最終日に連絡先を教えてと言ってくれました。私がそのことを相談したらきっと口利きをしてくれたと思います）
現在は、その人もそこで働いています。（もし仮に辞めたら私の心の負担になって何年も悩むかもしれません）
私は介護から足を洗い、物流の仕事をしています。結果的に良かったと思えるよう、今、頑張って働いています。
リョウタさんは、ふわっと感覚的でつかみどころのないモヤモヤすることも、クリアにわかりやすく言語化する才能がある人だなと感心します🤔
ここだけ、今だけ、あなただけ
信じてはいけない3つの言葉
リョウタさん、こんばんは⭐️私が一番信用しないと決めているタイプは「何かあればなんでも私に言ってね😊」と言うタイプです。そしてその後、握手を求めて来るタイプは信用しないようにしています😓
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お話が具体的で凄く理解出来ます。
どこの誰より信頼できます。
20代に時に上司から、今は不景気だしどこに行っても同じだよ、と言われて鵜呑みにして信じていた自分を思い出します😅不景気とは言え転職したこらこそ他の会社に行って色々見えてきたものもあります。転職していい経験が出来たと思います。他人の意見に振り回されてはいけませんよね✨
ふと、同じだと感じてしまう時もありますよね。
実際は情報が不足しているだけなので、調べて見ると違いがわかります。
情報集めが大切なんですね😊
こんばんは、私は今の会社に７年勤めていますが昇給は一度もなく上司は人のマイナス面ばかり指摘してきてウンザリしています。この動画で転職を考えた方がいいなとわかってよかったです
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「ぶっちゃけトーク」この言葉にそそのかされ、何でも喋ってはいけません。
無礼講も無礼講ではない、というのに近いですよね😂
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なるべく早くするから
と言われ４年が経ちました。
他はすんなり異動していくのになんでわたしだけ？
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これって明らかにハラスメントですよね😢
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他の職員が怒らないから教えて！と子どもに言ってるのを聞いたこともあります。子どもがしてしまったこと、故意ではないこと、反省している様子であればその子から話を聞きますが怒ることはありません。
大人相手だとすぐに広まって、言わなきゃ良かった、と私だったらすぐ後悔することになりますね💦
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いつかはまじでないねー
今すぐ出来ないことは他人にしない、言われても信用しない
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相手も自分もしんどくなるだけなので😢
冒頭の挨拶での会釈の仕方がかわいいです。
恐れ入ります、ありがとうございます😊
ここだけの話みたいな言葉は波紋のごとく人から人に広まる可能性があります。
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こんな滑稽で陳腐なセリフに引っかかってしまった私が通ります
誰かの噂話を勝手な推測をいれて話してくる人には注意しています。
｢ふうん…｣くらいの反応にしています。
遠回しに言われるのが苦手な私。
年齢が高いので、給与が高くなるとか、やりたい気持ちがあるのに、今回はたまたま仕事があったけど、次があるかは分からないとか、気になるアドバイスをされました。
ですが、あくまで「そこでの」話なんですよね。
こういうのは、遠回しに諦めさせたいのか、気になってしまいます。
教育業界で人手不足の業界なのに、そういうこともあるのですね。
それでも挑戦したい私。無理はしないほうが良いでしょうか？😢
不安とワクワクを天秤にかけると行動はしやすいです。
不安が強いと行動できないのですが、それ以上のワクワク。喜びがあれば行動につながります。
現状はまだバランスが取れていないと思うため、もう少し情報を集めるといいかもしれません😊
@@cocoyowa ありがとうございます。不安と喜びを天秤にかけてみようと思います。
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