RapazâĶ desde a ÃĐpoca em que era advogado de empresa pÚblica (ECT), esse assunto vem se construindoâĶ ainda bem que o STF colocou um ponto final nisso. Vamos ver se o TST vai alterar a OJ247 da SBDI-1âĶ Abraços RenÃĐrio!
Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Por favor, precisamos com certeza de muitos vÃdeos sobre jurisprudÊncia
O ato ÃĐ considerado ato administrativo por se tratar da administraçÃĢo indireta? Caso positivo, o empregado pode ensejar a reintegraçÃĢo judicial, quando comprovado eventual vÃcio na motivaçÃĢo?
aula top! muito obrigada, prof. renÃĐrio! fica o apelo por aula de terceiro setor (org. sociais, oscip, org. da sociedade civil), esse tema ÃĐ muito chato kk
No final das contas, o principio da motivaçÃĢo dos atos administrativos venceu ððð Bastante sensata a modulaçÃĢo ponderada pelo STF ððð
Mesmo apÃģs mais de 10 anos de efetivo exercÃcio no cargo de empregado pÚblico em empresa pÚblica ou SEM, ainda assim poderÃĄ demitir sem justa causa, apenas motivando a demissÃĢo?
Acertei uma questÃĢo graças à essa aula!
Ãtima explicaçÃĢo
Excelente! Fica o apelo por mais vÃdeos de jurisprudÊncia!
Pode deixar!!
RapazâĶ desde a ÃĐpoca em que era advogado de empresa pÚblica (ECT), esse assunto vem se construindoâĶ ainda bem que o STF colocou um ponto final nisso. Vamos ver se o TST vai alterar a OJ247 da SBDI-1âĶ Abraços RenÃĐrio!
JurisprudÊncia obrigado
Mais vÃdeos de jurisprudÊncia por favor!
Tudo ok
Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Muito bom. Por favor, precisamos com certeza de muitos vÃdeos sobre jurisprudÊncia
Pode deixar!!
Muito bom esses vÃdeos de jurisprudÊncia!
Obrigado!!
Gostaria de videos sobre jurisprudencia em direito tributario. Obrigada.
Tu ÃĐ o cara do Dto Administrativo! Muito didÃĄtico como sempre. Mais videos pfv!!!
Excelente. SugestÃĢo ÃĐ colocar o julgado no tÃtulo do vÃdeo
Anotado ð
cabra bom!
ð
O ato ÃĐ considerado ato administrativo por se tratar da administraçÃĢo indireta? Caso positivo, o empregado pode ensejar a reintegraçÃĢo judicial, quando comprovado eventual vÃcio na motivaçÃĢo?
Excelente explicaçÃĢo! Muito agradecido professor RenÃĐrio.
Valeuu!!
muito bom, rei
traz mais ððŧððŧ
Excelente professor!! Como sempre! ParabÃĐns! Que venham outros. Aqui ÃĐ RevisÃĢo
Fale do julgado sobre nÃĢo obrigatoriedade de Procuradorias nos municÃpios
Falaremos!
Eu era empregado de uma estatal privatizada. A EletrobrÃĄs. Vai ser com o auxÃlio do trabalho de vocÊs que vou me tornar Procurador esse ano.
Conta conosco, Marco!!
Era? Foi demitido?
@@kronosarayauai ele passou em um concurso bem melhor e saiu da estatal nÃĢo entendeu? Ele n foi demitido de certo pediu exoneraçÃĢo
Comentem a prova discursiva da assembleia legislativa.
Adoro todas as suas aulas!
Ok
aula top! muito obrigada, prof. renÃĐrio! fica o apelo por aula de terceiro setor (org. sociais, oscip, org. da sociedade civil), esse tema ÃĐ muito chato kk
ðð
Excelente como sempre.
Os celetistas de autarquias e fundaçÃĩes pÚblicas possuem estabilidade?
Ãtimo vÃdeo! ððž
ð
No final das contas, o principio da motivaçÃĢo dos atos administrativos venceu ððð
Bastante sensata a modulaçÃĢo ponderada pelo STF ððð
Entrei no Banco do Brasil em 2022. Estava acompanhando de perto esse julgamento haha. TÃĄ ruim, mas tÃĄ bom
âĪ
Aguardando abrir a nova turma do extensivo ð
Em maio tem turma nova ð
Muito bom ð
muito bom!!
ð
Mesmo apÃģs mais de 10 anos de efetivo exercÃcio no cargo de empregado pÚblico em empresa pÚblica ou SEM, ainda assim poderÃĄ demitir sem justa causa, apenas motivando a demissÃĢo?
Isso, celetista nÃĢo tem estabilidade. NÃĢo tem diferença entre alguÃĐm que passou da experiÊncia (3 meses) e alguÃĐm com 10 anos no emprego
Realmente importante.
Com certeza!
Usei hoje esse julgamento do STF da fase prÃĐ-contrato numa discussÃĢo de competÊncia JT X JC estadual num caso de empregado pÚblico efetivo
Cuida destes refluxos aÃ, prof kkk! ParabÃĐns!
Hahaha
Qual seu Instagram amigo para seguir vocÊ