0:00 - Поздравляем с Днем студента 0:17 - Личная позиция Насти 0:50 - Причина преподавать №1: Студенты в тренде 1:24 - Причина преподавать №2: Обучаемость и адаптивность 1:54 - Стажировка для студентов в Skyteach 2:20 - Причина преподавать №3: Свежие воспоминания об учебе 2:43 - Причина преподавать №4: Легкость и энергичность 3:13 - Что такое ИКТ? 3:20 - Причина преподавать №5: Уровень языка и обучаемость 4:05 - Личный пример Насти 5:26 - Backstage
согласна частично, себе и своему ребенку я бы не взяла студента. Почему? Потому что наличие знаний языка, но полное отсутствие знаний методики это пустые уроки. Я не говорю, что пенсионеры с опытом лучше))) Идеальный преподаватель, как я))) примерно 30-35 лет, с дипломом, с уровнем английского и с опытом нескольких лет. Но из студента будет хороший преподаватель под руководством правильно методиста на первых порах, за небольшую зарплату.
Елена, как раз методическую поддержку мы в Skyeng стараемся обеспечить, понимая всё это. Мы стремимся создавать условия, в которых молодой преподаватель сможет развиваться профессионально. На старте все начинающие учителя проходят обучение и тренировочные уроки (где методисты выступают в роли учеников и дают обратную связь), а также у нас есть Teachers Training Center, где каждый преподаватель может прокачать свои навыки и методику. Школа проводит серии вебинаров, встречи с методистами и опытными преподавателями. Кроме того у нас есть интерактивные онлайн-курсы, где преподаватель может самостоятельно углубиться в отдельные темы. На любом этапе, когда возникают вопросы, молодой специалист может обратиться в методическую службу школы.
Спасибо, что сообщили нам! На сайте техническая проблема, постараемся решить в кратчайшие сроки. Мы обязательно пришлём вам ссылку дополнительно, как только исправим. Если это удобно, вы можете оставить e-mail.
Татьяна, здравствуйте! Оплата преподавателя за урок складывается индивидуально: зависит от уровня языка, количества проведенных занятий и бонусов. Количество уроков преподаватель определяет самостоятельно. Обычно мы просим открыть для студентов не менее 12 часов в неделю и распределить их на 4 дня в неделю по выбору. В среднем начинающий преподаватель может зарабатывать 20-25 тысяч рублей, если будет проводить уроки 5 дней в неделю. Через несколько месяцев подключаются бонусы за постоянных учеников, оплата за урок становится выше. Нагрузку можно регулировать, закрывая часы через личный кабинет.
@@FriendlyEnglishSkyeng 220 руб час, ставка повышается до 250 руб в час при выполнении определённых условий. Вы считаете это справедливая оплата? Вы оплачиваете учителям больничные отпуска? Делаете отчисления в пфр?
Вот,вроде бы,всё по делу,да,но в целом общее впечатление от увиденного - слишком уж идеализированно,ну правда.Слишком "сладко".Видимо,в Скайинге работает много студентов)
![[LIVE] : ONE ลุมพินี 89 | คู่เอก "ยอดไอคิว vs คิริลล์"](http://i.ytimg.com/vi/Z3vYkHJ_5Ig/mqdefault.jpg)
0:00 - Поздравляем с Днем студента
0:17 - Личная позиция Насти
0:50 - Причина преподавать №1: Студенты в тренде
1:24 - Причина преподавать №2: Обучаемость и адаптивность
1:54 - Стажировка для студентов в Skyteach
2:20 - Причина преподавать №3: Свежие воспоминания об учебе
2:43 - Причина преподавать №4: Легкость и энергичность
3:13 - Что такое ИКТ?
3:20 - Причина преподавать №5: Уровень языка и обучаемость
4:05 - Личный пример Насти
5:26 - Backstage
согласна частично, себе и своему ребенку я бы не взяла студента. Почему? Потому что наличие знаний языка, но полное отсутствие знаний методики это пустые уроки. Я не говорю, что пенсионеры с опытом лучше))) Идеальный преподаватель, как я))) примерно 30-35 лет, с дипломом, с уровнем английского и с опытом нескольких лет. Но из студента будет хороший преподаватель под руководством правильно методиста на первых порах, за небольшую зарплату.
Елена, как раз методическую поддержку мы в Skyeng стараемся обеспечить, понимая всё это. Мы стремимся создавать условия, в которых молодой преподаватель сможет развиваться профессионально. На старте все начинающие учителя проходят обучение и тренировочные уроки (где методисты выступают в роли учеников и дают обратную связь), а также у нас есть Teachers Training Center, где каждый преподаватель может прокачать свои навыки и методику. Школа проводит серии вебинаров, встречи с методистами и опытными преподавателями. Кроме того у нас есть интерактивные онлайн-курсы, где преподаватель может самостоятельно углубиться в отдельные темы. На любом этапе, когда возникают вопросы, молодой специалист может обратиться в методическую службу школы.
ссылки на стажировки не открываются почему то!
Спасибо, что сообщили нам! На сайте техническая проблема, постараемся решить в кратчайшие сроки. Мы обязательно пришлём вам ссылку дополнительно, как только исправим. Если это удобно, вы можете оставить e-mail.
skyteach.ru/den_studenta - всё поправили, теперь работает. Большое спасибо вам за внимательность!
Настя, сколько там платят учителям?
Татьяна, здравствуйте! Оплата преподавателя за урок складывается индивидуально: зависит от уровня языка, количества проведенных занятий и бонусов. Количество уроков преподаватель определяет самостоятельно. Обычно мы просим открыть для студентов не менее 12 часов в неделю и распределить их на 4 дня в неделю по выбору. В среднем начинающий преподаватель может зарабатывать 20-25 тысяч рублей, если будет проводить уроки 5 дней в неделю. Через несколько месяцев подключаются бонусы за постоянных учеников, оплата за урок становится выше. Нагрузку можно регулировать, закрывая часы через личный кабинет.
@@FriendlyEnglishSkyeng
220 руб час, ставка повышается до 250 руб в час при выполнении определённых условий. Вы считаете это справедливая оплата? Вы оплачиваете учителям больничные отпуска? Делаете отчисления в пфр?
Насте наверное больше платят, она же маркетолог скорее всего
Вот,вроде бы,всё по делу,да,но в целом общее впечатление от увиденного - слишком уж идеализированно,ну правда.Слишком "сладко".Видимо,в Скайинге работает много студентов)