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他の転職動画でほんとに健康第一ってくらい体調面を推してたのでお気をつけください。
お大事にしてください😢すぐりちゃんならうまくやっていけます!頑張ってください〜
2か月で大きな仕事を任せてもらえて大変な時ですね。体調が悪くなると気持ちも間違いなく後向きになるのであまり無理せずにやって下さい😅
俺も今の会社で異動になって2ヶ月目ぐらいに、ストレスが原因で胃腸風邪になったことあります😅腹痛で、俺も30分おきぐらいにトイレ行っていました😂
つかれたら休め😊
まだ会社のこと分からん人に、これからその会社に合う人を見極めるってヤバくね?採用した人が辞めたら責任感じるだろうし、ベテランの仕事ちゃうんか?
さすがに採否の決定権までは無いんだと思いますよ。会社説明会の準備とか面接の日程調整とかだったら、入社1年目からやりますよ。
雇用契約書がどうなってるか気になる。通常の事務業務にプラスして、採用チームの事務をやってるって認識でいいんだよね?
事務、経理の業務に+新卒採用の仕事やってます
こういう人を支えられるように強く有ろうと思えた。ありがとうございます
その後どうなりましたか?
辞めたほうが良いと思います。
他の転職動画でほんとに健康第一ってくらい体調面を推してたのでお気をつけください。
お大事にしてください😢
すぐりちゃんならうまくやっていけます!
頑張ってください〜
2か月で大きな仕事を任せてもらえて大変な時ですね。体調が悪くなると気持ちも間違いなく後向きになるのであまり無理せずにやって下さい😅
俺も今の会社で異動になって2ヶ月目ぐらいに、ストレスが原因で胃腸風邪になったことあります😅
腹痛で、俺も30分おきぐらいにトイレ行っていました😂
つかれたら休め😊
まだ会社のこと分からん人に、これからその会社に合う人を見極めるってヤバくね?
採用した人が辞めたら責任感じるだろうし、ベテランの仕事ちゃうんか?
さすがに採否の決定権までは無いんだと思いますよ。
会社説明会の準備とか面接の日程調整とかだったら、入社1年目からやりますよ。
雇用契約書がどうなってるか
気になる。通常の事務業務にプラスして、採用チームの事務をやってるって認識でいいんだよね?
事務、経理の業務に+新卒採用の仕事やってます
こういう人を支えられるように強く有ろうと思えた。ありがとうございます
その後どうなりましたか?
辞めたほうが良いと思います。