“男女格差”日本は146か国中125位で過去最低【news23】|TBS NEWS DIG

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  • เผยแพร่เมื่อ 6 ต.ค. 2024
  • 21日、「ジェンダーギャップ指数」が発表され、日本は146か国のなか125位でした。日本は“男女格差”が過去最低になりました。
    この順位、どう考えますか。街の人に聞きました。
    20代
    「えーやば」
    「ビリやん、ほぼ」
    20代
    「先進国と呼ばれる国の中で、その数字は低すぎるんじゃないかと感じる」
    「政治的な考え方として、国を動かしていく方々に、男性と女性は平等の人数いてほしい」
    60代
    「だいたい若い女性に重要な役を任せるかと言ったら任せないでしょ。できるできないじゃなくて『若いから』『女性だから』で、任せない気がしますよ、おじいちゃまたちは」
    30代
    「私たちより年上のおじさまたちから見ると『所詮女だからな』みたいな部分はまだ感じる。いらっとしますし、あなたより仕事しますよ、頑張れますよと思うし、ただ日本のそういうのは昔からある文化。先進国に比べたら、そこは変えていけないんだなと」
    50代
    「外国と比べても、それが差別だという認識は女性にないと思う。騒げば騒ぐほど『この人は何を言っているんだろう』という反応だと思う」
    小川彩佳キャスター:
    本当に様々な意見が聞かれましたけれども、ジェンダーギャップの順位についてもう一度見ていきます。
    山本恵里伽キャスター:
    世界経済フォーラムが毎年発表しているジェンダーギャップ、男女格差について、日本は146か国中125位という結果でした。2006年の調査開始以来、過去最低ということになります。
    これは教育、健康、経済、政治の4つの分野で評価されていくんですが、教育と健康に関しては大体真ん中ぐらいですね。
    経済に関して管理職の比率が低いといった理由で123位です。
    政治に関しては、女性議員が少なかったり、過去に女性の総理もいないということで138位と、最低レベルの評価となっているんですね。
    小川キャスター:
    厳しい順位が出ましたね。
    カンニング竹山さん:
    政治に関しては、先日の統一地方選挙なんかは結構、女性の立候補者が多かった。でも、やっぱりそれが国政となると、みんな立候補できるんだけど、実は気軽にできないシステムみたいのがあるじゃないですか。
    そうなってくると、おのずと女性もやっぱ減っていくわけだから、まずシステムを変えていかない限りは、男性もそうですけど、女性も政治家になる人もなれないというか、増えていかないのかなと思いますね。
    山本キャスター:
    徐々に変わっている部分もあるのかもしれませんが。では、これまでの日本のジェンダーギャップ、男女格差ランキングはどのように推移していたのか見てみると、調査開始の2006年から徐々に徐々に下がり続けているという結果なんです。
    これについて、ジェンダーギャップに詳しいOECD東京センター元所長の村上由美子さんの評価は「日本の男女平等が進んでいないわけではない。ただ…世界のスピード感は10倍速い」というふうに話していらっしゃいました。
    小川キャスター:
    ちょっと日本は足踏み状態が続いているということも、言えるのかもしれないですね。
    カンニング竹山さん:
    世代にもよると思うんだけど、やっぱり意識もみんな変えていかなきゃいけないと思うんですよね。ある番組でジェンダーのことをやって、その後みんなで食事行ったときに、普通に女性のタレントさんがお酒を注いだりとか、スタッフがやったり。「そうしないと落ち着かない、ずーとそれて育ったから」みたいなこと言ったときに、いや、そっからみんな変えてって、普通にフラットに、一人一人がなっていかないと変わらないなって。
    小川キャスター:
    変な空気にしたくないっていう気持ちが働くのかも。
    カンニング竹山さん:
    だからその意識を、10年後20年後に向けて変えていくっていうことを、やっていかなきゃ駄目なんでしょうね。徐々に徐々に、
    小川キャスター:
    大人の世界で変えていかなきゃいけないですよね。子供たちは大人の世界を見て育つので。
    カンニング竹山さん:
    そうですね。現在の大人の世界で変えていって、子供たちがその世界を真似していく、ということになるのが一番いいでしょうね。
    #news23
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ความคิดเห็น • 976

  • @入院患者さんだったのしても
    @入院患者さんだったのしても 5 หลายเดือนก่อน +110

    多分インタビューで男性差別に触れた人はカットされてんだろうな😢

  • @zenith-g1f
    @zenith-g1f 29 วันที่ผ่านมา +26

    まじか…125位か…
    早く男性差別がなくなることを祈っています

  • @ritsu578
    @ritsu578 ปีที่แล้ว +113

    ジェンダーギャップは男女格差のはずなのに無条件で女だけが損してるって発想になる時点でそりゃジェンダーギャップは埋まるわけありませんわーとしかならん

  • @劣化版
    @劣化版 ปีที่แล้ว +230

    なお日本人男性より日本人女性の方が幸福度が高い模様。(皮肉)

    • @まさ-c4s
      @まさ-c4s ปีที่แล้ว +50

      皮肉どころか火の玉ストレートで草

    • @Hamu_Bitu
      @Hamu_Bitu ปีที่แล้ว +26

      そのランキングも存在してるのにね。メディアで放送されてるのを見たことがない。

    • @heihei4816
      @heihei4816 ปีที่แล้ว +55

      マジレスするとメディアの視聴者に女が多いから、女に都合の悪い事は報道しない、されない
      女が怒っちゃうから 笑

    • @のどごしイケメンアル中
      @のどごしイケメンアル中 ปีที่แล้ว +16

      平均寿命も圧倒的に長いしな

    • @HarukiSaito-ix2px
      @HarukiSaito-ix2px 7 หลายเดือนก่อน +1

      日本幸福度ひくいよ

  • @かわひ-n3j
    @かわひ-n3j ปีที่แล้ว +247

    ジェンダーギャップを伝えるTBS自身、26名いる役員の中で女性はたった2名。
    自分の局を取材すればいいのに😂

    • @taro77793
      @taro77793 ปีที่แล้ว +28

      テレビ局は自分批判が苦手だからしょうがないかと
      あとは見てみないふりかな

    • @tatsuhikoize
      @tatsuhikoize ปีที่แล้ว +32

      女性役員が少ないのって
      差別してんじゃなくて、実力ある人が昇進しただけで、差別じゃなくて区別としか思えないんだけど…………

    • @佐鳴愛好家会
      @佐鳴愛好家会 ปีที่แล้ว +5

      @@tatsuhikoizeこれ

    • @sta895
      @sta895 7 หลายเดือนก่อน +5

      @@tatsuhikoize 子供いながら仕事出来る女性が圧倒的に少ないだけ。
      有能なのにパート、時短やってる人明らかに多い。
      働ける時間があるかないだけでトップになれないだけ。
      実際、社員よりもパート主婦のが仕事速いしパワー強い職場多いじゃん。笑

    • @tatsuhikoize
      @tatsuhikoize 7 หลายเดือนก่อน +3

      @@sta895
      時間だけの問題とは思えんけどね
      そもそも男性の方が高級職になる努力をしてるのが、数字として結果として出てるし
      >パート主婦のが仕事早い

      それは貴方の感想と、狭い価値観での意見です 
      全国ベースで考えた時、
      労働時間も
      高学歴者も
      高級職者も
      危険な仕事してる割合も
      男性の方がはるかに高いです
      それ、数字で出てますけど、お見せしましょうか?

  • @らま-m8s
    @らま-m8s ปีที่แล้ว +102

    あのさ、このジェンダーギャップ指数は、政治、経済、教育、健康の4つのカテゴリーで、男女の格差の比を合計して算出してんのよね(つまり4点満点)。で、日本の場合、
    教育と健康は、ほぼ1で、格差なしとなっている。経済は、0.6程度で格差はあるが、専業主婦とかそういった面もある。政治が0.1にも満たなくて、これが足を引っ張っている。このせいで、結果としてジェンダーギャップ指数の総合値が低くなっているってとこまで、報道機関ならちゃんと報道してほしい。ちょっと調べればすぐに出てくるでしょ。

    • @tatsuhikoize
      @tatsuhikoize 7 หลายเดือนก่อน

      そもそも女が高級職に就く努力しないで、
      男性から奢ってもらえばいいや精神でいるんだから、
      男性の方が稼げるのが当たり前

    • @やーべー
      @やーべー หลายเดือนก่อน +2

      「ジェンダーギャップ指数」とかいう作ったもん勝ちの謎グラフ

    • @Vickielindstrander
      @Vickielindstrander หลายเดือนก่อน

      2023年は経済は、0.56。しかし政治参画は更に下がって、0.057。
      日本の場合、社長や政治家になりたくない女性の意思を尊重してる感じでしょうね。
      無理やり結果の平等を求める、ポリコレファシズムには虫唾が走りますね。

  • @帽子-s1d
    @帽子-s1d ปีที่แล้ว +129

    まるで男しか優遇されてないみたいな動画内容だが、どっちが優遇されてるかって言うのは状況による模様

    • @テスタ-s5n
      @テスタ-s5n ปีที่แล้ว +52

      3Kは男にやらせて事務職だけ平等にするからな(笑)

    • @mikloss-e1z
      @mikloss-e1z ปีที่แล้ว +5

      ​@@テスタ-s5nそれもだな
      3Kの職とかも女がやらないと平等ではないと思う
      女に甘すぎる

    • @nailnail4291
      @nailnail4291 ปีที่แล้ว +2

      途上国もたくさん上位になってるけど
      べとなむやふぃりぴんの人たちって女性のほうがよくはたらきますよね。
      そーゆーのも順位に影響してない?

    • @Gomihiroitai
      @Gomihiroitai ปีที่แล้ว +3

      そんな事は動画内で言及しているわけではないから勘違いですね
      言及しているならわかりますが

  • @sasami3695
    @sasami3695 ปีที่แล้ว +110

    もうこんな基準も曖昧なランキング止めたらいいのに

    • @雨-y7f
      @雨-y7f ปีที่แล้ว

      世界経済フォーラムに言いましょう。本部はスイスにあります。

    • @本多眞佐代
      @本多眞佐代 ปีที่แล้ว +16

      本当にくだらないよね。

    • @相模灘麿
      @相模灘麿 ปีที่แล้ว +6

      125位と下位にいることが嬉しくて仕方がないTBS。判断基準なんかどうでもいい。

    • @MikaC-qg7sm
      @MikaC-qg7sm ปีที่แล้ว +3

      幸福度ランキングにもモヤッとしてた

  • @ysugi117
    @ysugi117 ปีที่แล้ว +192

    順位のみの報道でなく、どのような評価基準や方法なのか、少しでも解説してほしい。

    • @柔らかくなった脳
      @柔らかくなった脳 ปีที่แล้ว +12

      なにかおかしいよね。この順位なにかおかしいよ。
      どう考えても、何がおかしいか分からないが、致命的なところでおかしい。

    • @二虎競食
      @二虎競食 ปีที่แล้ว +15

      146位(最下位)アフガニスタンは草。

    • @三遊亭快楽-w3x
      @三遊亭快楽-w3x ปีที่แล้ว

      @@柔らかくなった脳しれっと隠してる5位以下の国が気になりますね(笑)
      そこから下にアフリカ勢がガンガン食い込んでるのに(笑)

    • @雨-y7f
      @雨-y7f ปีที่แล้ว

      @@二虎競食 タリバン政権が女性の就労から教育、外出まで、女性の社会参加を厳しく制限していますから。古典的な愚民化政策の1つですけどね。

    • @相模灘麿
      @相模灘麿 ปีที่แล้ว +7

      評価基準なんかどうでもよく、とにかく125位と下位にいることがTBSにとっては重要なんだよ。

  • @TH-ue8hy
    @TH-ue8hy ปีที่แล้ว +221

    政治家に年齢制限をつけることが必要。

    • @1192626
      @1192626 ปีที่แล้ว +14

      賛成ですね!

    • @HM-ql7nc
      @HM-ql7nc ปีที่แล้ว +12

      日本の場合それも解決法のひとつ。

    • @山田花子-v7j
      @山田花子-v7j ปีที่แล้ว +2

      女性は30まででそれ以降は家事に育児に専念しろって事ですね

    • @HM-ql7nc
      @HM-ql7nc ปีที่แล้ว +17

      @@山田花子-v7j 何で女性は30歳?私としては男女とも55―60歳まででいいと思う。子育て、家事は半々ということが前提。一人親でも政治家になれるし、その場合はなんらかの十分な支援があること前提。

    • @三遊亭快楽-w3x
      @三遊亭快楽-w3x ปีที่แล้ว +4

      @@HM-ql7ncちょっと疑問なんですけど定年を設けるのと格差が埋まることの相関性ってどこにあるんですか?

  • @manota1589
    @manota1589 ปีที่แล้ว +37

    男は奢って当たり前とか男が泣き言いうなとかその流れで男は出世して当たり前とか言われるから必死に努力して出世した結果だというのにこういう指標を出すと必ずまた男性を非難する方向に向くのは何故だろう。男性に男らしさを押し付けるのやめたらまた変わると思う。

  • @nancyjhonson4543
    @nancyjhonson4543 ปีที่แล้ว +15

    男女平等って女性が男性と同じくらい、全国転勤・深夜残業・飲み会接待・休日出勤・僻地工場勤務etcをするようになるってことだよね。それって日本人の女性が望んでることなのかな...

    • @ymy.m
      @ymy.m 8 หลายเดือนก่อน +6

      望んでいなくても進めるべきです、日本国民として平等の義務です。

    • @hikari9297
      @hikari9297 6 หลายเดือนก่อน +6

      発想が違うよ。そういうのを男性もやめることで、女性がもっと社会で活躍したくなる。

    • @名無しのコメンター
      @名無しのコメンター 2 หลายเดือนก่อน

      ​@@hikari9297
      行動を促すってこと?

    • @hikari9297
      @hikari9297 2 หลายเดือนก่อน

      @@名無しのコメンター 行動を促すというか、日本人の場合国が主導でトップダウンで実行しかないと思うけどね。男も全国転勤・深夜残業みたいな日本の悪しき労働習慣をやめて、みんなでハッピーになれば良いってだけの話。女が今男と同じものを望んでいるのかな?ってことに関してYESな訳はないよ。
      労働改革の上で男女平等にする。そうじゃないとこの国少子化止まらなくて詰むと思う。

    • @明春日井
      @明春日井 27 วันที่ผ่านมา +1

      全国転勤とかは男女共に希望者のみにとかにすれば男も働きやすくなるのでは無いのでしょうか。

  • @かずいち-t3p
    @かずいち-t3p ปีที่แล้ว +171

    テレビ局は、すべてのインタビューがヤラセではない証拠を示して、報道すべきです。
    街頭インタビューは、特に信用できません。

    • @tomnak6380
      @tomnak6380 ปีที่แล้ว

      TBSは信用できない

    • @SAM-t7l1w
      @SAM-t7l1w ปีที่แล้ว +15

      ヤラセか。有り得るね。

    • @TY-gg1jk
      @TY-gg1jk ปีที่แล้ว +38

      ヤラセでしなくても、自分達の欲しい回答が集まるまでアンケートを取り続けて、
      欲しい回答のみ流せますよ・・・
      報道しない自由を使いますから。

    • @user-sky-dafnsofasfesafea
      @user-sky-dafnsofasfesafea ปีที่แล้ว +13

      やらせというか仕込みだよ
      この手のやつは8、9割仕込み。
      いまだにその場で捕まえてると思ってんのか

    • @ブスオ-m8t
      @ブスオ-m8t ปีที่แล้ว +10

      仕込みインタビューやめろ。

  • @アーク-q6w
    @アーク-q6w ปีที่แล้ว +34

    日本では男性より女性の方が常に幸福度が高いことについて女性はどう思ってるんだろう?

  • @ノートメモ帳
    @ノートメモ帳 7 หลายเดือนก่อน +30

    女子供養う男と男子供養う女の数が同数になってないから当たり前
    男子供を養う女が少なすぎる

    • @move5339
      @move5339 6 หลายเดือนก่อน +17

      男女平等といいながら『子育ても出来るATMマシーンが欲しい』だけだからね、女さんの本音は

    • @可愛い熱帯魚-f4y
      @可愛い熱帯魚-f4y หลายเดือนก่อน

      それに、『ツバメ』とか『ヒモ』といって
      売れないミュージシャンやお笑い芸人を養ってる女性たくさんいるし
      シングルファザーよりもシングルマザーが圧倒的に多いので、男性に扶養されなくても子供は育つ。
      男性は専業主婦になってほしい男性もまだ一定数いるし、扶養家族に妻子を入れて確定申告や会社に報告するのは、
      扶養シールドを使えるメリットがあります。
      夫婦で収入高い方の扶養にはいることで
      扶養してる本人が特をします
      社会保険安くなるし、独身よりもリストラに合う確率が低く、上司からチャンスももらえやすい。そういうのを扶養シールドっていいます。
      さらに、結婚する人が減っていて少子高齢で若者の人口も減っていて晩婚化もしてるし
      まだ男が扶養する男尊女卑の価値観の世代の人数の方が多いので、データ上ではそうなるのが自然ですね。
      もっといろんなデータをてらしあわせてみた方がいいですよ。

    • @さ迷える釣り人
      @さ迷える釣り人 หลายเดือนก่อน +4

      男が楽していてジェンダーギャップ指数が拡がってるのでは無く、女が働かないから拡がってるって事。

    • @Marlyne_noir555
      @Marlyne_noir555 28 วันที่ผ่านมา

      ​@@move5339womp womp

  • @Ken-nc7ql
    @Ken-nc7ql ปีที่แล้ว +78

    「女性の国家元首がいたことがない」っていうことがマイナス評価になっていた。バリバリの女性差別との戦いをしてきたヨーロッパ社会の物差しで、文化的に全く違う他の王朝とっ捕まえてきて女性差別だと批判する点に関しては思慮が浅いとおもう。

  • @nya--n
    @nya--n ปีที่แล้ว +19

    上位の国々を見せたら、この調査自体が詐欺だって一瞬で見抜かれちゃいますよね(笑)

  • @hiro-te5lv
    @hiro-te5lv ปีที่แล้ว +148

    データがそもそも信用できるのか?TBSが喜びそうなランキングだけど、まずはTBS内での男女格差の指標を公開すべきでは

    • @テスタ-s5n
      @テスタ-s5n ปีที่แล้ว +68

      ちなみにTBSの役員はほぼ男というブーメラン企業

    • @nailnail4291
      @nailnail4291 ปีที่แล้ว +11

      ナミビアがかなり上位になるやつです。
      ↓ナミビアの女性
      〈 オバンボ族 〉

    • @とんぬら-f7d
      @とんぬら-f7d ปีที่แล้ว +21

      ​@@テスタ-s5nそして、女性が役員になりたがっているのか、という問題もある。

    • @愛知カンチャン
      @愛知カンチャン ปีที่แล้ว

      このランキング見て こんな思考の連中が多い国なんだから 上がっていくはずがない。その内 アフガンと並ぶね。🤣👎️

    • @nekoshiraki-sabao
      @nekoshiraki-sabao ปีที่แล้ว

      世界経済フォーラムの調査だからね。創設者はクラウス・シュワブ。LGBT法案は米エマニュエル大使がゴリ押ししたけど、トップはこの変○クラウス・シュワブ。日本に変な価値観を押し付けて、仲の良い男女関係を引き裂いて、日本の女性を生きづらくしている。ペドフィリアでもあるシュワブの物差しで調査されているから、変態の調査結果は無視して良いと思う。

  • @暇つぶしアカウント
    @暇つぶしアカウント ปีที่แล้ว +8

    番組に出ているアナウンサーやカンニング竹山の衣装を見てみましょう。
    女性は普段着の様な半袖。
    一方男性は夏場にジャケットを羽織り長袖シャツを着てネクタイを締めている。
    もうダメじゃん。

  • @Nombirisan
    @Nombirisan หลายเดือนก่อน +4

    男性差別、126位の間違いでは?

    • @ironics2012N
      @ironics2012N 13 วันที่ผ่านมา

      これは1年前だから最近更新されてまた下がってるのか……

  • @makoto6117
    @makoto6117 ปีที่แล้ว +14

    完璧な平等にしたらそれはそれで女性側から不満が来そう。
    韓国で徴兵制度を女性にも適応したら猛反発しそう。不利な点は平等にして旨味がある所は既存通りとか言いいそう。料金女性割引きとか。

  • @izn1528
    @izn1528 ปีที่แล้ว +11

    この順位づけ自体に差別を感じるわ😮

  • @マスターマスター-n4y
    @マスターマスター-n4y ปีที่แล้ว +11

    いびつな「男女平等」ですね。
    男女雇用機会均等法なんて無い方が良かったんじゃない?

    • @tatsuhikoize
      @tatsuhikoize 6 หลายเดือนก่อน +1

      同感
      男女雇用機会均等法は
      「今まで男性がしてた事を、女性がしていいよ」って意味で作られた
      けど、危険な仕事・難しい仕事は、男性が多いのは何年経っても変わらないし
      簡単な仕事・楽な仕事は、女が多いのも何年もかわってない

  • @ShowDD-l2u
    @ShowDD-l2u ปีที่แล้ว +9

    なんでもよろしいけど、年配の男性への偏見をこのインタビューから感じました。

    • @やんほぬ-r1m
      @やんほぬ-r1m ปีที่แล้ว

      実際そうじゃね?
      俺も面接で70の社長から
      「彼女いるの?」って言われたんやが

    • @ShowDD-l2u
      @ShowDD-l2u ปีที่แล้ว

      @@やんほぬ-r1m 実際はまじでそう。間違いない。
      女も結婚して子供出来たら長期間休んで仕事に穴開ける可能性ある。だからといって職業選択の幅を社会が制限するのは良くないし、それがあるから男女格差の問題が出てくる。
      実際はそうでも、性別とか年齢とかで一括りにした偏見とかは無くして然るべき。

    • @daemon_merchant
      @daemon_merchant 2 หลายเดือนก่อน +1

      ​@@やんほぬ-r1mすごくよくわかる笑
      偏見というか人々の共通の体験からくるものよね

  • @ケイトデンソン-f4u
    @ケイトデンソン-f4u 2 หลายเดือนก่อน +4

    男性差別がひどいので125位という順位だと思ってたww

  • @県立地球防衛軍
    @県立地球防衛軍 ปีที่แล้ว +244

    家に帰ると男女格差を凄く感じる、カミさんが上で俺は下だ。
    何とかして欲しい。😂

    • @HyperWasherProG9_114
      @HyperWasherProG9_114 ปีที่แล้ว

      でもおまえ脱いだパンツすら洗濯物に出さないじゃん

    • @stb-1461
      @stb-1461 ปีที่แล้ว +25

      力尽くでわからせてやれ、俺がご主人様だと。

    • @ねこくろ-d9e
      @ねこくろ-d9e ปีที่แล้ว +14

      なんていうか、負けフラグ勃たせるのやめてもらっていいですか?

    • @user-pn2dy3lm9z
      @user-pn2dy3lm9z ปีที่แล้ว +7

      それは優しさでアリ、新しい日本の文化😂

    • @こり-c5e
      @こり-c5e ปีที่แล้ว +3

      それな

  • @ナッツ72-x6b
    @ナッツ72-x6b ปีที่แล้ว +23

    格差とはなんなのか。金銭?待遇?この報道の仕方だと、何となく感情的に格差を感じるといったフワフワとした言葉の印象を受ける。

    • @01tomo85
      @01tomo85 ปีที่แล้ว +1

      ジェンダー指数の方は、主に雇用制度とかの機会を均等にする政策が中心。
      アナウンサーがキーキー言ってんのは、収入とか役職とかの結果の平等。

    • @暇人のただの一般人
      @暇人のただの一般人 7 หลายเดือนก่อน

      @@01tomo85女には結果の平等を求めたらどうなるかわからない

  • @明春日井
    @明春日井 27 วันที่ผ่านมา +2

    コメント欄見てると女性優遇って結構あるけど具体的にどこらへんなんだろう。
    良く女性優遇の面でレディースデイとか女性専用車両の話聞くけどそれは男性も声を上げて男性車両作ってもらえば良いし、レディースデイとかは企業側の顧客獲得の戦略だから。。。それは企業の自由だと思う。
    今女性向けの法案が一杯出来て男性側は疎外感を感じるかもしれないけど男女雇用機会均等法が出来たおかげで女性もそれなりに稼げる仕事に就けるようになったし、そういった仕事に就けるようになったから親も大学とかに行かせてくれるようなった。(昔の考えの人は女は対して稼げないから大学行かすなって考えの人が多かった。)
    私は結婚するだけの未来しかない人生だったらとっくに生きることを諦めてた。女でも頑張れば仕事して一人でも生きていける、仕事で重要なポストにつけるって思える社会になって本当に良かったと思う。
    ただ、女視点から現代の社会を見ると女だから転勤させないねとか、女だから事務してとか、女だからこの仕事はできないよって物はまだまだあります。男性側から見ると優遇されてると思う部分は確かにあると思います。楽そうだと思われるかもしれません。でも、女だって沢山の理不尽を飲み込みながら歯を食いしばって現状を打開しようと頑張っている人もいますよ。
    隣の芝生は青く見えるかもしれませんが実際はそうではないことを覚えていてください。

  • @パンダ野郎-p1u
    @パンダ野郎-p1u ปีที่แล้ว +45

    女性を採用しないのではなく目指す人が少ないというのもあると思います。
    ITですが女性の割合が少なかったですし。
    実際のところ女性は使えないか?というとそんな事はなく肩を並べて一生懸命仕事をしてくれる方ばかり。
    ごく一部ですが妊婦だからと他人に仕事を任せ早退しさも当然みたいのもいましたけどね。
    まあこういう人は仮に妊婦でなくても足を引っ張るだけの使えない人材でしょう。
    いくつも現場を回りましたが基本的に差別やイジメも無くみんなで協力して作業する職場環境だったと思います。
    正直、男女平等どころか女性優遇になっている部分もあると思いますよ。
    男性はスーツ着用で女性はフォーマルな私服とかね。
    またホストやメン地下にハマり借金して首が回らない子を貧困女子といったりしますしTBSさんでも報道していたはず。
    なら競馬パチンコにアイドルへつぎ込んだ男性を貧困男子と言いますか?言いませんよね?
    これこそ差別ではないでしょうか。。。

    • @kokapri3963
      @kokapri3963 ปีที่แล้ว +4

      スーツや貧困女子の表現は、そこじゃない、本筋でない部分で女性に下駄を履かせて誤魔化してる。どうでもいいとこだけ女性「優遇」。

  • @ランたん
    @ランたん ปีที่แล้ว +26

    議員の給料、人数の世界との格差もどんどん国民が意識するようにニュースしてほしい 乖離しているでしょうし

    • @男海-f6m
      @男海-f6m ปีที่แล้ว +2

      議員の給与は何が問題なん?ドイツの議員給与が少ないのは「国会議員と州議員を兼任できる」とんでも法律があるからやで笑笑

    • @男海-f6m
      @男海-f6m ปีที่แล้ว +2

      あと選挙費用は全額税金で出るしな
      日本は自費だけど

  • @たまご-d6v6p
    @たまご-d6v6p ปีที่แล้ว +52

    どういう基準で算出された順位か知らないので、今回の結果に関してどうこういう気が起きない。言葉尻だけ捉えて表面的な会話をしても何も進展しないと思う。

    • @butaeri
      @butaeri ปีที่แล้ว +4

      説明聞いてました?
      もっと詳しくしりたければ検索するとよいです。

    • @spiritual-world-universe
      @spiritual-world-universe ปีที่แล้ว +2

      ジェンダー指数 点数の付け方 とかで出ますよ。

    • @guren-rm9vr
      @guren-rm9vr ปีที่แล้ว +9

      別コメ欄で、日本は専業主婦の割合が多いからこその数値の反論として、「日本はパートしてても専業主婦とみなしてる、5位のスウェーデンではパートは専業主婦にならない」らしいので、そもそも指数を出すための基準が国で違うというガバガバすぎる算出もたいですよ

    • @たまご-d6v6p
      @たまご-d6v6p ปีที่แล้ว +2

      @@butaeri 検索すれば出てくるとは思いますが、項目数や重みの振り方、国の特色や時代背景反映されるのか等を把握した上で、この発表がどれくらい正確性のあるものなのかを理解してから話さないと議論が間違った方向に言ってしまわないかを危惧してます。道具の使い方を知らなければ思いもよらない事故に繋がります。それを理解するのにかける時間はないので私は今回の結果に関して議論する気がない(議論できる立場にない)と述べてるだけです。

    • @taro77793
      @taro77793 ปีที่แล้ว +4

      あなたもうような考え方の人がいる限り男女格差は無くなりませんよ。まずは理解することから始めましょう

  • @namwons33
    @namwons33 ปีที่แล้ว +71

    ランキングの元になった調査項目をもっと細かく報道してほしいなぁ。
    LGBT差別の評価同様に日本の評価に偏見は無いかな?

    • @松田誠-u7k
      @松田誠-u7k ปีที่แล้ว +4

      ・教育
      識字率
      初等教育就学率
      中等教育就学率
      高等教育就学率
      ・経済
      労働参加率
      同一労働における賃金
      推定勤労所得
      管理的職業従事者
      専門技術の男女比
      ・政治
      国会議員、閣僚、過去50年間の首相の男女比
      ・健康
      出生時の男女比
      平均寿命の男女比
      というものらしく、問題なのが「女性÷男性」を基準としているため「男性に格差がある=完璧な男女平等」という扱いになるそうです。

    • @kenjiyamasaki8680
      @kenjiyamasaki8680 ปีที่แล้ว

      平均寿命ではなく健康寿命じゃなかったですっけ?
      どっちにしろ遺伝子の影響で女性の方が長生きであると分かった現代で
      男女の寿命に格差がない(=女性の医療へのアクセスが悪い)国の方が男女平等扱いされるのは終わってるでしょ

  • @nori6869
    @nori6869 ปีที่แล้ว +34

    これを説明するあの二人を見て、女子アナは自分の意見をいゆより聞く、男子がまとめる役、典型的

    • @川藻
      @川藻 ปีที่แล้ว +1

      女子アナがまとめる番組もたくさんあるぞ。

  • @mrMars1999
    @mrMars1999 ปีที่แล้ว +62

    妻に働かせ家で育児する主夫がもっと増えれば幸せな社会になるんですかね?

    • @山田花子-v7j
      @山田花子-v7j ปีที่แล้ว +27

      知人の専業主夫は周りから白い目で見られてる

    • @kadmort
      @kadmort ปีที่แล้ว +9

      誰も幸せにならん
      夫は白い目で見られ、妻はしたくもない仕事で家計を支え、子どもは母とあまり接さずに育つ

    • @アーク-q6w
      @アーク-q6w ปีที่แล้ว +12

      もう既に幸せなはずなんだけどね...それに日本の女性は男性より幸福度指数が高い

    • @Rambutan_fruits
      @Rambutan_fruits ปีที่แล้ว +7

      ​@@アーク-q6wそら平日の真っ昼間からファミレスでママ友達とランチしながら食っちゃべってラクな人生だからなw

  • @user-vl6pm5rq2e
    @user-vl6pm5rq2e ปีที่แล้ว +76

    差別みたいな言い方してるけど、男女格差を男女差別とすり替えてません?
    格差がある=差別があるではないでしょ。
    男と女なんだから、格差はあるでしょ。
    私女だけど、出産したら、子育てがあるし、ベビーシッター文化ではない日本なら、これが普通なのでは?
    日本女性の大多数の方が「差別」と捉えてるデータが無い現状でこんな評価出しても何の意味もないと思う。

    • @edayuske
      @edayuske ปีที่แล้ว +15

      男女間の”格”に差があることを容認する感覚やばい

    • @氷水-v5l
      @氷水-v5l ปีที่แล้ว +14

      なぜ出産するだけで子育てしなきゃいけない上に政治経済面で冷遇されなきゃいけないのか。こんなもの性差でもなんでもないのに、そうならざるを得ない社会がおかしいとは思わないんでしょうね。

    • @msss8036
      @msss8036 ปีที่แล้ว +3

      @@edayuske
      逆に聞きたいけど、能力や思考に差は無いの?

    • @さい-e4n
      @さい-e4n ปีที่แล้ว +4

      なんで、子供って夫婦のもの、社会に非強絵不可欠なものなのに、女だけ割を食わなきゃいけないの?

    • @msss8036
      @msss8036 ปีที่แล้ว +4

      @@さい-e4n
      どう割りを食ってるの?
      むしろ楽そうに見えるけど?

  • @mayday1811
    @mayday1811 ปีที่แล้ว +32

    そもそも女性自身が洗脳されてて疑問を持たない人が多いよ。

  • @YAMAGON2
    @YAMAGON2 ปีที่แล้ว +59

    これは誰が何を基準にして決めたの?
    それこをちゃんと説明しなよ。
    日本より男女格差が高くても一党独裁ではねえ・・・

    • @JWG3110
      @JWG3110 ปีที่แล้ว +7

      話すり替える癖やめたら?

    • @nailnail4291
      @nailnail4291 ปีที่แล้ว +8

      これ、ふぃりぴんが米より高くなっちゃうやつですよね?たしか。

    • @うなむくなむにゃにゃぱぷひむにゃ
      @うなむくなむにゃにゃぱぷひむにゃ ปีที่แล้ว +4

      0:58のおばちゃんなんか、何を基準に言ってんのか判らない。

    • @ken-cw5cw
      @ken-cw5cw ปีที่แล้ว +5

      家事とか育児の重要性を軽く見て、安い賃金で女性を労働力にする為に政府が煽ってるから格差だと思い込む人が多くなっても当然ですよね。
      本当の目的は女性に安い賃金で働かせたいだけだと思います。
      育児や家事を軽く見てるから女性が怒り格差が発生する。
      育児や家事の大切さをちゃんと理解出来れば格差にならない。
      理解力がないから異性のやってる事を軽くみて、下に見るからそれが格差。
      単に道徳力の低下だし異性を軽くみて感謝の気持ちが薄いから起きる現象だけど、敗戦で日本の文化壊されて白人の都合のいい日本人になるように教育されてきたんだから、こうなるのも当然だよね。
      政府もアメリカの言いなりだし、親分が差別主義者なら子分だって同じになって当然。
      まずは子分から抜け出さないと。

    • @nailnail4291
      @nailnail4291 ปีที่แล้ว +2

      昭和では大都市ですら女性が「独立して起業したいから」と銀行や信金に融資の相談をしても(消極的に)高い金利をふっかけられるのが常だったそうですが
      今はどうなのだろう。

  • @中大兄皇子-i5s
    @中大兄皇子-i5s 10 หลายเดือนก่อน +4

    日本の働き方じゃ子持ちの女性管理職はなかなかきついと思う。そこを変えていかないといけないし、そのしわ寄せが男に来ないようにしないと本当の意味での女性が活躍できる世界にはならないと思う。
    残業当たり前の世界を変えないとなぁ。

    • @ランもんぶ
      @ランもんぶ 8 หลายเดือนก่อน +3

      そもそも格差はあっていい。
      性別が原因による格差って実はほとんどないんですよね。
      単純に男性の方がゴリゴリのフルワーカーが多いから平均したら必ず格差が出る。
      育休してる人とフルワーカーの賃金同じにすればいいとは思わないですしw

  • @mo-lx5rc
    @mo-lx5rc ปีที่แล้ว +6

    何をもって良しとするか悪しとするか
    その感覚が日本と世界で乖離しているのかも知れない

  • @YusukeSaito-r9z
    @YusukeSaito-r9z หลายเดือนก่อน +2

    そもそも平等を履き違えてるんだよね。例えば女性が30kgの物をホイホイ運べるか?とか、男性がコミュニケーション力を求められてみんな柔らかく接する事できるか?とか‥
    どう考えても役割の得手不得手あるのに一律にするのが平等だみたいな可笑しな論理がスタンダードになりつつあるから、ちょっと違うと思う。
    その癖、女性優遇は随所で見られるし‥ 要は世の中、大奥みたいなの目指してんのかね。

  • @nh6186
    @nh6186 ปีที่แล้ว +50

    女性が勘違いしていることは、格差が是正されたら今より楽になる。って思ってるけど、実際は格差が是正されたら今より大変になる。ってことなんよ。

    • @01tomo85
      @01tomo85 ปีที่แล้ว +3

      女性が一括りで変わると思ってるのがおめでたいですね。
      有能な女性と無能な女性がいるでしょうに。

    • @ふのー-b4b
      @ふのー-b4b ปีที่แล้ว +9

      @@01tomo85働かなくていいってすごく素敵なことなのにどうして世の女性は社会進出だー!とか言ってそんなに働きたがるんだろう。俺が逆の立場だったら家事育児全部やる代わりに働いてくれるなんて嬉しすぎる😂

    • @m.rmrmrmr
      @m.rmrmrmr ปีที่แล้ว +5

      @@ふのー-b4b 家事育児を舐め過ぎだしまず出産がめちゃくちゃ苦しくて下手したら死ぬということを考えてなさすぎ

    • @ふのー-b4b
      @ふのー-b4b ปีที่แล้ว

      @@m.rmrmrmrそんなこというなら子供作らなきゃいい。で、子供作らなかったらその分金が余るんだから女は働かなくていいってことになるんだろ?男は40年近く働き続けないといけないのに😂

    • @m.rmrmrmr
      @m.rmrmrmr ปีที่แล้ว

      @@ふのー-b4b 育児やるとか書いててそれは草 
      と言うか男にとって小梨の専業主婦は寄生虫なんだよな😂病気でもない限り小梨なのに専業主婦は反対するだろw許されているのは極々一部の奥さん大好きの金持ちぐらいよwしかも働き続けないといけないのも一般人の話だなw働きたくなかったら不労所得者になれるよう努力しろよ😂

  • @dansei3be2na9su
    @dansei3be2na9su 4 หลายเดือนก่อน +2

    ジェンダーギャップ指数は女にとって都合の良いような項目で構成されたものにしか思えない
    特に政治参加なんて個人の好みだし
    以下の4項目の方が個人的に理にかなっている。
    1.男女の幸福度の差(女性の方が幸福)
    2.男女の自殺差(男性は女性の2〜3倍自殺)
    3.男女の徴兵人数の差(言わずとも男性は強制の国が多い。日本も昔そうだったが改善された。) 何気に命を軽んじることが一番の差別だと思う。
    4.男女の健康差(過労死、ホームレスの9割が男性、長時間労働の7割が男性、餓死の8割が男性→窃盗などの犯罪で男性が多いのも納得。頭のよろしくない、上部っつらの情報でしか判断できないフェミが男性を犯罪者の多い側の人間だとかほざいていたけど、女性は国や団体などが助けてくれるから犯罪なんてしなくても済むのにね。)

  • @高梨浩-t4q
    @高梨浩-t4q 7 หลายเดือนก่อน +4

    日本メディアの品質は何位なんでしょうね。150くらい?

  • @Nombirisan
    @Nombirisan หลายเดือนก่อน +2

    なんだかんだ言ったって、日本は世界一の女性優遇国家ですからね。
    レディースデイやマッチングアプリは女性無料とか。
    俺も次生まれ変わったら、絶対に女になり楽して大成功したい!

  • @hiis1273
    @hiis1273 ปีที่แล้ว +4

    男女格差以前にチベット,ウイグル,内モンゴルで人権すらない国がある時点でこの順位に何の意味があるんでしょうか

  • @fobos936
    @fobos936 ปีที่แล้ว +23

    日本で「育児休業」が正式に独立した法制度として制定されたのは1992年からで、まだほんの30年ちょっとしか経っていないんですよね
    それまで男女間での「同一労働同一賃金」の概念はまだまだ努力義務の範疇だったので、「男は外、女は内」の慣習に則って寿退社するケースの多い女性社員の給料は当然が如く低かったそうです
    なので育休の導入によって仕事を休む場合、勤務時の7割相当の手当しかないので「給与の多い夫はそのまま働いて、妻が育休をとって家計の負担を減らす」という選択が多かったわけですが…
    これが却って「女性は育休取るから使いにくいんだよなあ」となり、「女性の採用数を絞ろう」「女性に役職を渡すのはやめよう」となり、女性側も一部のバイタリティのある方を除いて「女性だからキャリアは諦めよう」「キャリアのために子供は諦めよう」の二者択一となり、
    この負のスパイラルを抱えた状態が現代の日本社会まで脈々と受け継がれて来たわけで…例えば数年前の医学部入試問題もその一側面な訳ですよね。
    じゃあ男性も育休を取得させればいいかというと、企業は利益を追求する主体なので男性の育休取得されるとそれを見込んで企業側も評価を修正する(=昇給をさせない)→それは片働きの家庭が困る。
    問題を極端に単純化すると「片働き家庭vs共働き家庭」とも考えられるとして、例えば一億総貧困化で強制共働き家庭がもっと大部分を占めれば大手を振って男性も育休を取れるわけですが…
    ただこれも問題があって、貧困化が進んだ社会に男女格差の生まれにくい第三次産業のパイがどれくらい残っているのかわからない。
    という風に、男女格差問題の根底はずっと根深い気がします…

  • @tsukune-cm3bw7gt6p
    @tsukune-cm3bw7gt6p ปีที่แล้ว +48

    格差報道が、さらに格差を誘発する事実………

  • @シンアスカ-i9c
    @シンアスカ-i9c ปีที่แล้ว +23

    男女平等と言いながら女性に優遇されてることはそのままという矛盾した世の中

    • @평화주의자-k4h
      @평화주의자-k4h ปีที่แล้ว +1

      何が優遇されてますか?

    • @tatsuhikoize
      @tatsuhikoize ปีที่แล้ว +1

      @@평화주의자-k4h
      ー仕事・学業-
      ①、女性は男性と違い、難関大学に行かなくても許される
      ②、女性は男性と違い、高給職に就く勉強もしなくても許される
      ③、命を落とすような危険な仕事は男性ばかり行う
      ④、怪我するほど危険な仕事は男性ばかり行う
      ⑤、女性は危険な仕事する必要も無く、大切にされており
      ⑥、平均労働時間は男性の方が遥かに長い
      ⑦、楽な仕事は女性の割合が高く
      ⑧、女性は簡単な仕事に就きたがり
      ⑨、専業主婦が正当化されている
      ⑩、男性が仕事で自殺する件数が女性より何倍も多い
      ⑪、男性が仕事で殉職する(職務中亡くなる)件数が女性より何十倍も多い
      ⑫、男性の過労死は女性より何十倍も多い
      そして、結婚する時は男性に金を求めて旦那の金に寄生すれば良い
      ー日常生活・結婚生活-
      ⑬、結婚する時は結婚相手に年収を求める
      → ①~⑫のように一生懸命男性が稼いだお金で生活しようとする
      ⑭、①~⑫ようなデータがありながら
      →「女性の給料が低いのが男尊女卑・男子優遇社会だ!」
      という根拠ない主張を一方的に行える
      ⑮、働いてる間は男女で年収格差があるのは納得行かないだから男女格差を無くして欲しいと主張した
      でも、一流大学の男女比+業務内容の男女比は一向に変わらない
      ⑯、生活保護を受ける割合は 男:女=7:3
      (生活保護の出どころは、男性の方が多く納めた税金から)
      ⑰、女性は妊娠・出産するから、育休+産休が法律で義務付けられており
      ⑱、女性は、育休+産休を取得後も不当解雇が無いように、労働基準法で法律で定められており
      ⑲、育休+産休で働いていない間にも給料が発生する
      ⑳、女性に家事育児をさせるのは変だ!と主張したから
      ・男性の家事時間が増えた、でも
      ・女性の有償労働時間は変わらない
      ・一流大学の男女比は変わらない
      ・業務内容の男女比は一向に変わらない
      ー婚活・恋愛-
      ㉑、婚活では結婚出来ないという悩みは男性の方が深刻で
      ㉒、女性は受け身
      ㉓、出会いにお金がかからず
      ㉔、男性は条件を求められて
      (見た目・年齢・年収・学歴・身長・婚暦・仕事内容・住んでる地域・転勤の有無・同居の可能性・稀に血液型まで条件に出す女性が居る)
      ㉕、男性は収入が無ければ絶対結婚出来ない、女性は収入が無くても結婚出来て
      ㉖、男性はコミュニケーション力が無ければ恋愛出来ない、女性はコミュニケーション力が無くても恋愛出来る
      ー離婚・親権・養育費-
      ㉗、離婚する際、コンピ地獄の被害者は男性
      ㉘、女は離婚調停中、コンピ請求を行いで男性から金を奪って生活できる
      ㉙、子持ちが離婚したら女性の親権取得率は85%
      (篠田麻里子レベルの不倫を行っても、親権は篠田)
      ㉚、そして、シングルマザーになれば、生活保護と養育費を貰って生活できる
      ・生活保護は男性の方が多く納めた税金から
      ・養育費は元旦那から奪った金
      ㉛、対してシングルファーザーであれば女は養育費を渡さない女性割合が”98%”
      以上の事から
      ・日本は超女性優遇社会
      ・日本は超女尊男卑社会
      ・日本は超男性差別国家
      と主張させていただきます。

    • @user-vs4jr7vi4b
      @user-vs4jr7vi4b ปีที่แล้ว +5

      @@평화주의자-k4h
      女性専用車両、レディースデー
      とか?

    • @いわ-t1u
      @いわ-t1u ปีที่แล้ว

      @@user-vs4jr7vi4b 男性専用車両は痴漢する男がいるから、レディースデイはお偉いおじさんが儲けるために作ってる。あれこれ誰のせいだ?

    • @manota1589
      @manota1589 ปีที่แล้ว +1

      うちの会社では女性の制服着用とお茶当番は女性差別と言って制服は20年前に、お茶当番は最近なくなったけど男だけ倉庫整理のキツい仕事は残ってるし、男性のスーツ着用は最近まで改定されなかった。他にも労働組合は女性は入りたがらなくて20人中一人しかいないのに男性組合員は年配女性の子育ての愚痴の吐口にされてる。基本嫌なことからびっくりするぐらい逃げるのに主義主張だけする。

  • @onimai-nagget-senpai
    @onimai-nagget-senpai ปีที่แล้ว +20

    Global Market Surferによると日本の「労働時間の男女格差」は6.65時間
    他のアジア諸国は3時間程度の差しかないのに ジェンダーギャップ是正して🥲

  • @可愛い熱帯魚-f4y
    @可愛い熱帯魚-f4y หลายเดือนก่อน +2

    どういう基準でとったデータなのかな?
    れいふ。犯罪が他国よりも少ないのになぁ

  • @ポッチャマ-h7y
    @ポッチャマ-h7y ปีที่แล้ว +73

    男性の育休とかを増やさない限り、女の家事や育児などの役割負担が大きくなって、仕事をセーブしたりやめたりしなきゃいけない割合が大きくなってしまうとおもう

    • @nailnail4291
      @nailnail4291 ปีที่แล้ว +20

      上位の国
      るわんだ、ぶるんじ、なみびあ、
      女性の主な仕事=水くみ。
      ふぃりぴん
      女性の主な仕事=出かせぎ。

    • @ken-cw5cw
      @ken-cw5cw ปีที่แล้ว +16

      そもそもの問題が家事や育児を軽く見ているから格差になると勘違いしているのであって、適材適所で女性は女性に向いた事をした方が良いし、男性でも問題ない事は男性がやればいい。
      自分のやってる事の方が偉いとか、相手のやってる事の重要性を尊重できない心が格差を作っているだけだから、本来は格差なんてなくて、女性の閉塞感を利用して女性も男性と同じように働かせたい人達が仕組んだものですね。
      だいたい誰が決めたランキングなのか...
      育児や家事を大切にする女性は日本の宝です!
      これで全て解決です。

    • @とんぬら-f7d
      @とんぬら-f7d ปีที่แล้ว +10

      社会に出ないと指数が上がらないジェンダーギャップ指数なんていうものそのものに欠陥が大有りあんだけど。
      それに出たとしても、国会議員の男女比4:1→👎️、男女比1:1→👍️、1:4→👍️、こんなんだよ。
      つまり、女性が優遇されていることはジェンダーギャップとして認識されてないってこと。
      それはギャップの解消と言えるのかね?

    • @とんぬら-f7d
      @とんぬら-f7d ปีที่แล้ว +10

      ​@@ken-cw5cwそれな。
      正直子供は女の人に産んで貰うしかないし、母乳が出るのは女性なのが人間なんだから、役割分担が必須。
      社会に出ないと上がらないその指数が問題で、家と子供を守ってくれる女性を尊重すればいい話。
      そもそも声のでかい一部の人に引っ張られがちだけど、そんなにバリバリと日本を牽引したいと思う女性が多数いるかというのも疑問に思う。
      未だにヒモという言葉もあるし、結婚相談所では専業主婦希望が溢れてると聞く。専業主夫希望なんて書くことも許されなさそうな風潮なのに。

    • @えぬえぬ-p4j
      @えぬえぬ-p4j ปีที่แล้ว +8

      男が育休とったって、家庭の中という社会の目が届かないところで本当に家事や育児をするとは限らない。下手すると育児中の女性が、育休中の男の世話までさせられる

  • @パンダ飼育員
    @パンダ飼育員 20 วันที่ผ่านมา

    これはひどいな😢日本より上位の124か国の男女と、日本の格差が許せない日本人を入れ替えて、1年間暮らしてもらっていかに過酷な環境か体験して欲しい😢

  • @えぬえぬ-p4j
    @えぬえぬ-p4j ปีที่แล้ว +83

    外国の基準で日本の状態を判断することがおかしいわ

    • @雨-y7f
      @雨-y7f ปีที่แล้ว +22

      それはロシアや北朝鮮も同じ事を思ってる。

    • @edayuske
      @edayuske ปีที่แล้ว +17

      これだけ世界各国の価値観や経済が密接につながってる現代でその発想はやばい 江戸時代での発言なら何ら問題ない

    • @user-fuji01
      @user-fuji01 ปีที่แล้ว +9

      ​@@edayuske
      この統計、女性の政治家と経営者の数だけだから、男が働かない国や暴力の酷い国が上位ですよ

    • @人暇-d3c
      @人暇-d3c ปีที่แล้ว +2

      だったらGDP統計いちいち持ち出して、衰退した日本とか言うのやめたら?
      都合のいい情報は取り入れて都合が悪いところは外国と日本は違うってそれは通用しないだろ
      GDP統計とそれに基づくあらゆる経済分野の指標なんて全部欧米が決めた事やんけ

    • @ゆうちゃん-b5h
      @ゆうちゃん-b5h ปีที่แล้ว

      @@人暇-d3c日本が衰退?
      衰退してねーよ笑笑
      対外純資産世界一
      貸し付け額世界一
      民間の預金額2000ちょうえん
      時価総額の金額世界二位

  • @シロ-o5x
    @シロ-o5x ปีที่แล้ว +34

    なんか…酷いというか、女性は被害者として扱われるのに男の人は扱わないのおかしくない?
    それと同じで男性は責められるのに女性は責められないのもおかしいよね?
    そういう尊重という名の甘やかしが女性にはあるから自主性が乏しい(個人じゃないよ!あくまで性別で見て)
    というか、男がやれば良いっていう依存が根本にあるのが問題な気がする

    • @kokapri3963
      @kokapri3963 ปีที่แล้ว

      まぁ、主体性の無さならおじさん連中に唯々諾々なのは男性に多いとはおもうよ。そもそも日本人の大多数は主体性ないじゃん。本当イライラするよ。

    • @masculist-forever
      @masculist-forever ปีที่แล้ว

      ​@@kokapri3963
      そうじゃなくて男女平等において女が一方的に抑圧されてるってのが偏った見方なんでしょ
      時代遅れのフェミニズム拗らせたおばさんに言われたくない

    • @masculist-forever
      @masculist-forever ปีที่แล้ว

      ​@@kokapri3963
      あと女は力仕事やキツい仕事から逃げてて男性の負担を肩代わりするっていう意識が薄い
      そういう所こそ女尊男卑で男女平等じゃないなと思う
      弱者女性さんは不平等だと嘆くより自分のそういう所を見直したら?

    • @13chics87
      @13chics87 ปีที่แล้ว +16

      そもそも男女格差といいながら
      実質的には、女性が差別されてるいる社会っていう風に印象づけてますからね。

    • @川藻
      @川藻 ปีที่แล้ว +10

      いや、ギャップって差異ってだけで、どっちが弱い強いじゃないから。
      ちょっと落ちつこう。

  • @littlesun2896
    @littlesun2896 6 หลายเดือนก่อน +7

    最低でしょう。男性が一番差別されているから

  • @フーガ-g8q
    @フーガ-g8q ปีที่แล้ว +43

    くだらない調査に騙されてる人が多いね。

  • @PPAP-x2z
    @PPAP-x2z ปีที่แล้ว +21

    そもそも女性自体も専業主婦願望があるし、男性に頼ってますよね。
    女性自体アンケート調査で
    管理職になりたいと言う人は少なかったですよね。

  • @HolidayMorningChannel
    @HolidayMorningChannel ปีที่แล้ว +6

    「男が奢って当たり前」
    「男から積極的にアプローチするのが当たり前」
    そりゃあ日本は男女平等から程遠いよね。

  • @加川伸一-t6m
    @加川伸一-t6m 9 หลายเดือนก่อน +2

    値段差別は大変憤慨している。男→高い 女→安い

  • @倉内昌弘
    @倉内昌弘 ปีที่แล้ว +68

    見て納得の順位でした
    どう考えても若い女性が優遇され過ぎている
    140位でもおかしくないくらい、男性の扱いが酷い

    • @JWG3110
      @JWG3110 ปีที่แล้ว +16

      ちょっと違うな。世の中は勝ち組男性→勝ち組女性→負け組女性→負け組男性の順でできてる。最下層の男から見たら同じ負け組なはずの女性が上位に立ってることにむしゃくしゃするんだろけど、それって結局男の中の戦いで負けた八つ当たりにしか見えないんだよね。

    • @mikloss-e1z
      @mikloss-e1z ปีที่แล้ว +1

      ​@@JWG3110違う違う
      社会的に見て女の方が全体的に優遇されてるんだよ
      女が抑圧とか言ってる弱者女性が多いだけ。優秀な女は出世できるのに女の割合が少ないだの文句言ってる

    • @mikloss-e1z
      @mikloss-e1z ปีที่แล้ว +1

      ​@@JWG3110
      八つ当たりしてるのは公平な社会競争で負けて割合が少ないのに文句を言ってる女側でしょ
      工事現場とか肉体労働とかを女が同じぐらいやらない限り平等は成り立たない

    • @XX-ho7us
      @XX-ho7us ปีที่แล้ว +9

      @@JWG3110
      ただの感想で草w

    • @オレはイケメン
      @オレはイケメン ปีที่แล้ว +4

      たしかに、性別の前に、見た目で勝ち負けが決まるのは事実だが😂

  • @ko-ryu-nippon
    @ko-ryu-nippon ปีที่แล้ว +25

    女尊男卑が激しい国、、、そりゃあ125位が妥当だわ

    • @いわ-t1u
      @いわ-t1u ปีที่แล้ว +3

      どの辺がそう思いますか?レディースデイとか馬鹿げた回答はやめてね。

    • @ko-ryu-nippon
      @ko-ryu-nippon ปีที่แล้ว +1

      @@いわ-t1u 女性専用車両、男が奢って当たり前、女性の社会進出を謳った女性優遇、男性のプライバシーを考慮しない等々、、、
      ちなみにレディースデイだって立派な男性差別です。

    • @いわ-t1u
      @いわ-t1u ปีที่แล้ว +3

      @@ko-ryu-nippon 男性のプライバシーは私ももっと守られるべきだと思います。教室で着換えさせられるとかかわいそうなので。
      でもそれ以外は男性差別ではないと自分は思います。
      性犯罪をするクソ男がいるから女性専用車両ができる。女におごる強者男性が存在するから奢られる女が存在する。(人間は動物なので金のある男がモテるのは当たり前です。女はその分見た目と若さを厳しく見られます)妊娠出産がキャリアに不利なのは明らかなんだから、女性の社会進出への援助は「出生率をゼロ」にしない限りは絶対必要。
      おごりに関しては、おごる余裕のない男は文句を言いたくなる気持ちもわかります。でも女性専用車両と社会進出への支援を女性優遇とか男性差別とか言われるのはどうしても許せませんね。あなたはこの2つについて本当に男性差別だと思うんですか?

    • @いわ-t1u
      @いわ-t1u ปีที่แล้ว +1

      @@ko-ryu-nippon レディースデイを作ってるのは殆どが男のお偉いさんです。もちろんレディースは差別だ!と女に対していってるわけではないですよね?

    • @ko-ryu-nippon
      @ko-ryu-nippon ปีที่แล้ว +1

      @@いわ-t1u もちろん女性に言っているわけではありませんし、そこに男女は考えていません。
      僕はそういった男女差別の物やルール自体に言っています。

  • @TN-cv3nc
    @TN-cv3nc ปีที่แล้ว +8

    仕事をする方が地位が高いという考えだろうね。一方では多様性と言っておきながら他方では固定観念で作った物差しで判断するってのは矛盾してる。

  • @tubenoyafumin
    @tubenoyafumin ปีที่แล้ว +5

    日本で政治家目指す女性ってそもそもそんなにいないのでは?よほどの能力がないと本人も家族もシンドいだろうし政治家以外の仕事はいっぱいある

  • @ひろ-w6p8e
    @ひろ-w6p8e ปีที่แล้ว +3

    男の給料上げないための方便に使われてるだけ
    格差も何も、男も貧困化したせいで少子化した理由をどう説明するのか

  • @吉富健-s1o
    @吉富健-s1o ปีที่แล้ว +2

    そうですか?
    エマニュエルの仕業でしょ。
    外国人が日本の文化に文句を言うのおかしいと思う。
    むしろ日本は女性を特別に扱うほうに進んでいる。
    平等という考え方事体ふるい。

  • @0981522
    @0981522 ปีที่แล้ว +3

    まあ管理職の休職って中小だとインパクト大きいから、会社として長期休職や有給取得率の低い男性選んじゃう気持ちは分かる。

  • @ジョンスミス-d9z
    @ジョンスミス-d9z 7 วันที่ผ่านมา +1

    日本は女が優遇されすぎてて、男女格差が酷いって意味だよな?

  • @もっちん-f6w
    @もっちん-f6w ปีที่แล้ว +6

    125位の国なのに、ジェンダーギャップについての特集が組まれるの不思議ですねー

  • @mikloss-e1z
    @mikloss-e1z ปีที่แล้ว +42

    男女格差っていうけど女が優遇されすぎてるって意味でしょ?
    格差っていうと女が差別されてると勘違いしてる人いるけど大きな間違い

    • @dex2458
      @dex2458 ปีที่แล้ว +14

      うむ。女が虐げられてると勘違いしてるオバサンが多すぎて萎えますな

    • @TY-gg1jk
      @TY-gg1jk ปีที่แล้ว +5

      ほんこれ。
      仕事で言うなら男性のみ危険な仕事を割り当て、夜間も男性のみ働けなどなど・・・
      お店に入れば「レディースデー」だのの割引が当たり前・・・・。
      どれだけ優遇されてももっともっともっと寄こせって恐ろしい

    • @TY-gg1jk
      @TY-gg1jk ปีที่แล้ว

      @@thegonk8960
      ならミュートするなり無視するなりすれば?w
      他人のスレッドや動画でダル絡みする人より遥かにマシかなー

  • @ironics2012N
    @ironics2012N 13 วันที่ผ่านมา

    女性差別もそうだが
    男が男を差別してるのもあるよね、障害者差別は当事者としては理由があるから全否定では無いが男性差別は皮肉ってるのが胸糞

  • @ちゃんはま-q6w
    @ちゃんはま-q6w ปีที่แล้ว +12

    偏向報道格差ランキングもおねがいします。

    • @雨-y7f
      @雨-y7f ปีที่แล้ว

      NGO国境なき記者団が発表する報道の自由度ランキングで日本は先進国で最下位です。台湾や韓国よりも低い。

  • @いぬうえ-e7s
    @いぬうえ-e7s 10 หลายเดือนก่อน +2

    とりあえず女性の総理作っとケバとは思う。これだけ女性が有利な日本なのに、この順位だけみてさらに女性有利を加速させるような風になってほしくない。

  • @akasaru8
    @akasaru8 ปีที่แล้ว +38

    疑問に思う。
    国の文化や歴史及び産業や教育制度等々、何もかも違うと言うか、異なり過ぎてるのが世界なのに、どうして順位がつけられるのかな❓

    • @本多眞佐代
      @本多眞佐代 ปีที่แล้ว +11

      まさにそのとおりです。日本は日本のやり方があるので余計なお世話はやめてください。

    • @名前変更できます
      @名前変更できます ปีที่แล้ว +2

      よし!なら君らは海外の人が作ったこのTH-camを見るのをやめようか!

    • @akasaru8
      @akasaru8 ปีที่แล้ว +8

      @@名前変更できます
      ちょっと何言ってるか❓
      わからない。

    • @Ace-jn1ip
      @Ace-jn1ip ปีที่แล้ว

      @@名前変更できますあ?

    • @mikloss-e1z
      @mikloss-e1z ปีที่แล้ว +3

      ​@@名前変更できます
      良い物は利用するでしょ
      典型的な論理のすり替えしかできないの草

  • @yu6913
    @yu6913 ปีที่แล้ว +18

    いやいや、むしろ最近の日本社会は女性に優しすぎて女性優遇みたいになっとるがな。

    • @いわ-t1u
      @いわ-t1u ปีที่แล้ว +7

      どのへんがですか?

    • @oppai31
      @oppai31 7 หลายเดือนก่อน +5

      @@いわ-t1u女性枠が作られてる時点でな😅

    • @いわ-t1u
      @いわ-t1u 7 หลายเดือนก่อน +1

      @@oppai31 入社就活での差別のニュースや経験談、私工学部ですけど「女に教えてもな🤷」みたいな教授も少なくない現状を知らない感じですか?

    • @oppai31
      @oppai31 7 หลายเดือนก่อน +2

      男は戦え!!
      🤪

    • @oppai31
      @oppai31 7 หลายเดือนก่อน

      日本すげぇ!!

  • @umakara55
    @umakara55 ปีที่แล้ว +4

    簡単な話で、男性はみんな定時で帰り、女性が毎日深夜まで残業すればこの数値はすぐに改善されるゾ

  • @daikichi_banzai
    @daikichi_banzai ปีที่แล้ว +22

    これ誰が決めてるんやろうな

    • @daikichi_banzai
      @daikichi_banzai ปีที่แล้ว +7

      結構頑張ってると思うんですよね
      そんなに平等が大事なら男性専用車両作ってもいいんですけど

    • @qwert-ro3bx
      @qwert-ro3bx ปีที่แล้ว

      ​@@daikichi_banzaiそんなのホモしか利用しないわ

    • @zazisomei7960
      @zazisomei7960 ปีที่แล้ว

      @@daikichi_banzai LGBTの変なのが乗ってくるよ。

  • @kazum5082
    @kazum5082 8 หลายเดือนก่อน +9

    日本はむしろ女性が優遇されてると思う、格差が生まれるのは終身雇用・年功序列が原因だと思う。

  • @tatushiro
    @tatushiro ปีที่แล้ว +6

    日本の女性は責任ある立場になりたがらないし、管理職になっても責任取らないじゃん。

  • @谷川-p8q
    @谷川-p8q ปีที่แล้ว +27

    よくわからん指標出すな。

  • @須賀平三郎
    @須賀平三郎 ปีที่แล้ว +3

    家事についても積算基準を作り、家事の金銭的な価値を決めたほうが良い。夫婦で仕事による稼ぎと、家事によるみなし稼ぎを平等にすると良い。

  • @-fri9638
    @-fri9638 ปีที่แล้ว +10

    そりゃ女が超絶優遇されてるんだから、「男女格差」が大きいことはなにもおかしくないな

  • @kkm-gx3yq
    @kkm-gx3yq ปีที่แล้ว +5

    つい最近、ガチで気づかなかくて女性車両に乗ろうとしてしまった男です💦

    • @ビーバー3
      @ビーバー3 ปีที่แล้ว +3

      私も気付かず、何度か乗ったけど、そんなの気にしてる人いなかったよ。
      周りに何人か男いたし

    • @Firefox大好き
      @Firefox大好き ปีที่แล้ว +2

      あれは男でも乗っていいんだよ。

  • @suzusuzu8824
    @suzusuzu8824 ปีที่แล้ว +61

    本当にそうなのか?
    世代間格差のランキングを出してほしい。特に経済面で。こっちの方が信憑性がありそう

    • @stb-1461
      @stb-1461 ปีที่แล้ว +1

      経済って言葉の意味わかってる?

    • @msss8036
      @msss8036 ปีที่แล้ว

      @@stb-1461
      普通に通じない?

    • @stb-1461
      @stb-1461 ปีที่แล้ว

      @@msss8036 いや、この言葉使う人って経済がどういうものなのかわかってない人が殆どだから。

    • @spiritual-world-universe
      @spiritual-world-universe ปีที่แล้ว +1

      なんで世代間格差を経済面で出して欲しいのですか?それを海外と比べる?
      面白そうですが、男女格差の話からは全くズレそうですね。

    • @あちゅ-w3k
      @あちゅ-w3k ปีที่แล้ว

      @@spiritual-world-universe
      今の世の中女の方が金稼ぐのは簡単って周知の事実を実際にアンケートとって可視化したいだけだと思うよ。

  • @Kkk-zc6cj
    @Kkk-zc6cj ปีที่แล้ว +7

    男女平等は大切
    でも本当の男女平等にすべき!!
    女性専用車両があるなら男性専用車両もあるべきだし、女性割りがあるなら男性割りもあるべき、女性の日でなどで休んだりするなら男性も女性も体調不良で気軽に休めるようにすべき、男性だから重いものや汚れ仕事きついことをするなどもやめ平等にすべき、女性トイレだけ豪華にするなら男性トイレも豪華にすべき、飲み会やその他イベントなど女性も男性も一緒にしそのイベントで得な人(食べ放題ならよく食べる人)を割高にすべき、災害などで救出も女性も男性も優先順位をなくすべき
    本当の男女平等はこうであるべき!

  • @MrJgtm
    @MrJgtm ปีที่แล้ว +16

    格差を格差だと思ってない、思う必要もない、みたいなコメントに絶望する…
    女性も男性も短時間に高効率、高時給で働ける仕組みであるべき
    ランキングの順位なんかどうでも良くて男女格差と言われてる内容を報道してよ

  • @ultrasurfs
    @ultrasurfs 6 หลายเดือนก่อน +1

    記者たちはホームレスの男女比について何か統計を取っているのだろうか?

  • @chatGPTdayo
    @chatGPTdayo 22 วันที่ผ่านมา

    女性専用車両や大学入試の女子枠は間違いなく男性を差別していて、男女格差の原因になっているので、なくすべきですね。

  • @ctlvr3077
    @ctlvr3077 ปีที่แล้ว +16

    多分、女性優遇なのにいつも被害者ぶる女性に成長がらないことが原因。

    • @tatsuhikoize
      @tatsuhikoize ปีที่แล้ว +5

      ホントそれ(笑)

  • @ヌコヌコ-v7p
    @ヌコヌコ-v7p ปีที่แล้ว +2

    もし日本国内だけでのみ全て完結するならば女性を増やさなくてもいいという意見は良いと思うが、今やグローバル化で日本国内だけではなく世界中のあらゆる国と繋がっているから女性の割合を増やさないと日本の信頼度にも響くんですよ。

    • @高木未来-n1r
      @高木未来-n1r 11 หลายเดือนก่อน

      日本国内の人々にとって生きづらい社会が続いてはいけないので、日本国内で完結するとしても、女性が増えられる環境づくりは必要ですよ💦

  • @ラフラフ-w5m
    @ラフラフ-w5m ปีที่แล้ว +3

    このランキングの元になっているデータは何?参考がはっきりしないランキングを議論することほど無意味なことはない。

  • @milchholstein884
    @milchholstein884 ปีที่แล้ว +87

    子供の頃男女格差って聞いた時、同じ会社に入社したのに女性だというだけでなぜ給料を半分しか貰えないんだろうって不思議に思ってた。今は男女格差という言葉自体に疑問を持っている。子供を産むのが女性の人生を犠牲にする行為だと教育しながら少子化対策を語るのも馬鹿馬鹿しい。

    • @十五夜三城
      @十五夜三城 ปีที่แล้ว +19

      出産したり家庭に入りたい女性にはそれで良いのだろうけれど、出産や結婚をしたくない、或いは結婚より仕事をする事が楽しい女性からしたら理不尽な給料半分には違いないですもん。
      因みに私が結婚や出産、家庭に入るのが嫌だった理由は教育のせいではなく
      父親が「女子供は男と夫に支えろ逆らうな」と言って暴力を振るう男性だったからです。
      男性がいないと経済的に困窮しやすい同じ仕事での賃金格差があるとこういう男性から妻や子供は逃げられなくなります。
      だから母子家庭手当てなんて制度が日本で未だに必要とされているんですよ。

    • @13chics87
      @13chics87 ปีที่แล้ว +7

      @@十五夜三城
      貴女の働く環境では同じような学歴や社歴、役職でも女性だからで給料半額なのですか??

    • @十五夜三城
      @十五夜三城 ปีที่แล้ว +14

      @@13chics87 数年前に既に退職していますがその通りです。
      同じ学歴、入社時期に営業成績は私の半分もない男性の給与の半分しか私の給与はありませんでした。
      上司に「君は成績は良いが女性が昇進したければ今後私の機嫌をどう取れば良いか分かるね?」とあからさまな要求もあった為この会社では自分の将来は掴めないと思ったので退職致しました。
      裁判や労基に掛け合えば良いと思われるかも知れませんが、そういった「揉め事」を起こせばその業界や関連会社からも「厄介事」を起こす存在と認知されまともに就職出来なくなります。
      最近内部告発をした方が不当な扱いを受けたニュースの様に。

    • @msss8036
      @msss8036 ปีที่แล้ว +4

      @@十五夜三城
      凄い話だね。
      広報して犠牲者予備軍を救ってあげたら?

    • @十五夜三城
      @十五夜三城 ปีที่แล้ว

      @@msss8036 それを私がしなければならない義務は有りますか?
      自分の失職や就職困難に繋がる可能性が高いから騒がずに辞めたのに、何故見ず知らずの貴方の言葉の為に私が人生を棒に振るリスクを犯さなくてはならないのですか?
      私はただ質問に答えただけだというのに随分と失礼な物言いをされますね。

  • @nasio-uza
    @nasio-uza ปีที่แล้ว +30

    こんなインタビューでそれっぽく答えてる奴らが一番
    この問題から遠い存在なんじゃないかな

    • @平安の医者
      @平安の医者 ปีที่แล้ว +4

      白人コンプ拗らせてんのかよって言う

  • @catandcar1209
    @catandcar1209 9 หลายเดือนก่อน +1

    大事なのはギャップがあるかどうかではなく、男女が納得いってるかどうかだと思う。

  • @z.833
    @z.833 ปีที่แล้ว +24

    上位国は経済力や生産性が低いというのも皮肉だな。一位のアイスランドのGDPは110位。

    • @akumachansoudou
      @akumachansoudou ปีที่แล้ว +1

      国内外「日本は世界を見習え!」っていう連中に言いたいのは一度でいいから日本より治安が良くてGDP高い国を作ってから物申して欲しいですよね 皆の憧れフランスなんて日本よりGDP低いクセに殺人率は5倍、DVも圧倒的に多くて3日に1人女性が死んでます

    • @まさ-c4s
      @まさ-c4s ปีที่แล้ว +7

      なお一人辺りのGDPはアイスランド9位日本28位
      アイスランドへの皮肉のつもりが現実は悲しかった…

    • @ノブゾウ
      @ノブゾウ ปีที่แล้ว +7

      @@まさ-c4s
      それって日本が高齢者多いからじゃ無いっすかね?
      主戦力になる割合が違うのに何も悲しくは無い。

    • @まさ-c4s
      @まさ-c4s ปีที่แล้ว

      @user-rg6pd1ob2p
      一人辺りのGDPが低いのは老人が多くて労働人口が少ないから?それはそれで悲しいんなぁ…笑

    • @だだだ-w4j
      @だだだ-w4j ปีที่แล้ว

      @@ノブゾウ アイスランドのGDP/労働人口が12万、日本のそれが7.2万(単位米ドル)
      データ見ないで適当なこと言うのは頭悪い証拠ですねw
      でも高齢者が多いと、日本がオワコンなことに気付いてるのは偉いですよ

  • @flashnewlight1075
    @flashnewlight1075 9 หลายเดือนก่อน +2

    急激に人口が減少していくのでいつか北欧みたいに女性でも住みやすい国になるでしょう。

  • @ひーで-o7c
    @ひーで-o7c ปีที่แล้ว +14

    全ての比率半々にすると利権やら別の問題が発生するし、男女関わらず優秀な方は活躍されています。そもそも、この指数の算出方法と上位国の様子を可視化(そして日本との比較)をする方がはるかに価値があるでは?仮に課題があるとすればそれがはっきりするし、今のままでは何が問題かがそもそも曖昧すぎる。

  • @tatsuhikoize
    @tatsuhikoize ปีที่แล้ว +33

    日本ほど、超女性優遇社会な国、全然無いけどね

    • @평화주의자-k4h
      @평화주의자-k4h ปีที่แล้ว +11

      海外に行ったことない引きこもりの一言でした

    • @평화주의자-k4h
      @평화주의자-k4h ปีที่แล้ว +4

      韓国、アメリカみても日本より😂

    • @Yuriko776
      @Yuriko776 5 หลายเดือนก่อน

      ​@@평화주의자-k4h いいえ、日本の方が優れていますが、99%の国では女性が男性よりも楽しい時間を過ごしており、特権を持っています。

  • @qwwwq4558
    @qwwwq4558 ปีที่แล้ว +12

    女性議員の多い国では、法律?で強制的に女性比率を上げてるんだよ
    確かに男しかいない国会よりは建設的な議論が出来そうだけど、それが果たして平等なのかは微妙なところだよね

    • @川藻
      @川藻 ปีที่แล้ว +1

      政治って、政治家が平等にキャリア積めるかというより、今の国民にとって有意義な議論ができるかのほうが重要だとすれば政治家に多様性をもちこむのも有りなのでは。

  • @シロ-o5x
    @シロ-o5x 2 หลายเดือนก่อน +1

    ジェンダーギャップ指数自体が女性優遇の考え

  • @sta895
    @sta895 7 หลายเดือนก่อน +3

    女性がやる気がないんじゃない。
    仕事以外やるべきコミュニティも男と比べて圧倒的に多い。
    男も仕事以外に、学校、地域、子供の習い事等のコミュニティや役割があったら今と同じ熱量で仕事なんて絶対出来ないと思う。
    やってくれてる人がいるから仕事出来るんだよ。