Análise de Dados - Diferença entre Métricas, Indicadores e Metas

[@xFabz777]

Ótimo vídeo! Muito obrigado!

[@ericamaral544]

No calll center olhamos muito o absenteísmo, Tempo médio de Atendimento (TMA) e eles são monitorados pois o conjunto destes indicadores auxiliam a levar o nível de serviço firmado em contrato com o cliente,

[@ana3752]

Super didática! Obrigada :) meu indicador de desempenho na faculdade é estar acima da média hehe

[@carlosrsantana6768]

Excelente! A DataB e Laennder indo além da tecnologia, embora esteja totalmente inserido neste contexto.

[@felipemanso]

Laender tem uma das melhores didáticas que eu já vi. Esse conteúdo é importantíssimo pra quem está começando na área de dados! 👏👏👏👏

[@ezequielevangelista6120]

Top de mais, recentemente ganhei uma oportunidade de analista em Segurança do trabalho. E essas dicas me ajudaram muito.
Colocando em prática as métricas no meu trabalho.
Lá eu tenho a métricas de:
Quantidade de horas homens treinados.
Quantidade de Inspeções de Segurança do trabalho realizado no mês.
Quantidade de Desvios levantado no mês.

[@ruthsilva7032]

Extremamente esclarecedor. Obrigada Laennder. Parabéns!
Tenho absorvido bastante com a DATAB.

[@odettesanches93]

Eu trabalho com saúde e segurança do trabalhador e um dos indicadores de performance é a quantidade de Exames Médicos Alterados. Adorei sua explicação. Parabéns!

[@dansoares572]

Que conteúdo top! Super gratidão Laender.

[@danillosg]

Laennder como sempre passando o conteúdo proposto com excelência. E eu particularmente gostei bastante dessa proposta de conteúdos mais conceituais, e claro, sempre com exemplos para fixar melhor cada conceito. Parabéns!! :)

[@laennder]

Vou trazer novos vídeos nesse formato tb

[@adelsonjambersi8303]

Suas explicações são sempre claras objetivas esclarecedoras e simples não tem como não entender, particularmente eu agora é que compreendi o que é pilares (todo mundo fala) mas eu não conseguia entender, com a sua explicação de metas/metricas, de tabela entendi também o que é pilares, você é o cara!!!, valeu!!!!

[@RenatoAugusto27]

Um monstro como sempre !!!

[@danielpedrosa258]

Laender excelente explicação! Vc é um exemplo de como se deve passar informação.

[@guilhermemorettijunior4549]

Parabéns Laennder! Grato pelo conteúdo.

[@EvangelhoTradicao]

Didatica muito boa cara, obrigado pelo conteudo! Estou estudando pra me tornar um gerente de software melhor, e esse video me ajudou muito!

[@junianv07]

Excelente video! Parabéns e Obrigada!

[@bretasgilgilberto9998]

Muito bom o esclarecimento. Um abraço à equipe DATAB!!!

[@sostenis.1052]

Muito importante essa explicação.

[@brendinharln]

Trabalho em hospital, alguns indicadores de performance: Taxa de mortalidade, incidência de infecção, Reabordagem cirúrgica, etc

[@MrRangh]

Laennder ataca de novo!

[@Alicatinho]

Excelente, Laender! A galera só fala em KPI, até para coisas mais banais!

[@carolinegioppo3151]

otima explanação , obrigado

[@GaMeConPmv]

Muito bom, obrigado.

[@felipeqrossi]

Primeiro! 💎

[@gabriellecosta1206]

muito bom!!

[@AlmeidaLuiz775]

Que aula!!

[@janainacursinodonascimento8104]

Muito bom

[@sutlerfingers]

Quarto! 💎

[@Ieoramosjesus]

O famoso Ticket Médio

[@danielcdaniel]

Sétimo

[@odairdeosti]

show

[@monicarcm9023]

👏👏👏👏👏👏

[@felipehernandoduranmoure2452]

Quinquagésimo sexto 😭🤣

[@carolinearena159]

Segunda !

[@brunooliveira8209]

💎

[@paulorafaelsilvestre9914]

O livro EXCEL DE A ATÉ XFD terá 3° edição?

[@MsAgoodall]

Indicador de Compras

[@wiltonnunes3390]

Como faço para ter acesso aos cursos?

[@denneraladim6190]

ticket médio

[@denneraladim6190]

boa noite
vocês vão enviar o arquivo da aula 4 do evento revolution no telegram ?

[@laennder]

Olá Denner, vou verificar. Vamos enviar sim

[@maiconpowerbi]

Sexto

[@barb123]

Excelente video! Parabens! E obrigada.