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皆さんの顔に覇気がない…。
赤字会社の社員だからね。希望も道もないように見えてるんだろうね。
これは、このお店の上層部が入れ替わった方が１番の黒字化になりそう。。。。任された店の赤字な上、給料貰ってるのに、変わりたい熱が感じられない。。
😂😂そうかもしれない❤頑張って。ロジックっていうのかな？ある意味！ズバッと！ケーキ切るみたいに！中身割かったら！膿が出るかも。😅😊
貴重な映像。。。有難うございます。
むしろ1年間赤字を続けても給料配れる事が凄い！！財力半端ないね！
なかなか厳しい現実😥ネギシコ社長応援してます！
話し方がとても上手だなぁＭＴってホント大事だと思います 全員が同じ方向向いて数字追うって重要です
赤字でもお給料貰えるからいいやんてきになってそう
根岸さんの凄さが改めて分かります😊根岸さんなら必ず出来るのが楽しみです😊毎日本当にお疲れ様です最後のバイバイ👋の伝え方で根岸さんの今の気持ちが分かってしまう😮
「(黒字にするために)従業員足りてます？」に対して「今の売上なら人員はちょうどいい」とか的はずれなアンサー返してる時点で黒字にするつもりなんて一切ないんだなってのが伝わる
ねぎしこ社長の手腕の見せ所ですね！
なんかめんどくさそうなおじさん達だなー 他責で生きてそう
一般企業にも通じる組織の作り方だね
上層部がなんか暗い。進撃のノアのチャンネルと全然ちがう！ねぎしこ社長がかわいそう
進撃のノアは台本あるし別ジャンルだろ
普通にちゃんとしてる経営者
赤字のクラブは雰囲気が暗いと思うのは私だけ？
エンリケは忙しい忙しいってよんのに赤字なんや😭難しいですね😭頑張ってください✨
一般企業でも似たようなところある。本質的な問題分かっていながら現状に甘えてしまう。いざ、甘えた部分が物理的になくなってしまった時に、どうにかしようとする。が、時既に遅しなんてなってしまうとね～ 問題解決のスタートは、やはり、その現状把握をし情報を共有化するところから始まると思う。
赤字続き辛いですね黒字になったらなったで人も辞めて行ったり変化していきそうですね
若かったら、社長のとこに働きに行きたかったなぁ。
店の雰囲気とかルームの色使いが暗すぎる❗️もっと明るい物に変えないと❗️特にマットとソファー関係が❗️
熱量の違いはっきりだね。実力・努力云々よりまずはがむしゃらにできるかどうかだね覇気がないわ
キャストが惹かれるような黒服がいねえな
なんか従業員が暗いお店だな、、
うちの近くキャバ😂入ってよ～
みんな黒服さんが50代以上のおっさんじゃん。数年前までは何も工夫も努力もしないでも売り上げあったから、今更どんな対策をしたらいいか思いつかないんじゃないかな？俺は銀座で働いてるぞ！ってプライドだけで今までやってきちゃったんじゃないかな。
後ろのおっさんめちゃめちゃ態度悪いなぁ
言おうしたらもういたかwどの立場かわからんけど赤字側の人間なら納得w
その人はオルフェグループの社長？かその上だよ！今回ネギシコ社長を銀座に引き込んだ人
こんばんは🌇今日一日お疲れ様でした。
オルフェの社長おるやん
自信ある
あれ、ねぎしこさん久々に見たけど銀座だと並木通りのとこじゃなかったっけ？出勤人数70人〜とかの日もあった気がしたんだけど、店変わったんか？ポルシェビルのとこじゃなくなったんか
銀座に他店舗展開してるうちの一店舗です
幹部クラスの偉いさんは、お客様と密なコミュティーやアフターなどで繋がってますか？もし、それが有るのと無いのとでは、全然違うと思いました…CLUBなら、尚更、黒服個々がお客様と繋がりを持って、ご飯行くとか、普段から密な付き合いをしたら、新しいCASTが入ったら繋がると思うんですが？ゴルフ一緒に行くとか？麻雀するとか？趣味で繋がる…男同士なのでね全黒服がそれを心掛けるといいんじゃないか？素人意見ですが…😅
危機管理ない。言い訳なんどでもいえる。店のスッタフ、店の責任者がお客様の立場になり、考えないと終わりが早い
ゲームキャンペーン大会を。
黒服がヘボなんだろ
男性で、話ししてもしゃーないような、とてもクラブの経営者とは思えん。ホステスさんの話し聞いた方が。
ねぎしこさん。この動画はまずいかもしれんよ。クラブにくるお客様がどう思うかをよく考えてほしかったかな
声小さくて聞こえん
右の腕組んでるやつ 多分 若者が何言ってるんだって思ってそうだけど 速攻首にしたいタイプ 自分の会社には絶対いらない 心理学的にも全ガードだしあとから愚痴言うタイプ
1つものすごく違和感を感じたのが初めに説明してた人とねぎしこ社長の右斜め前の人と二人はあまり話に前向きじゃないのか言うのは簡単みたいな不満げに見えたんですが気のせいですかね…？真ん中の方は真剣な眼差しをして１番危機感と言うか深刻さを感じてるのが伝わって来ましたが…
右斜めは腕組んで不貞腐れてる感じが出てますね
わたしもそう思いました
まず、挨拶もしないという社会人としてどうなのか。
こういう前向きに盛り上げられないやついるよな。腕組みニキ。ネギシコさんはすぐヤバイやつだと気づいたと思うよ。いらない人間だから注意しない。
赤字の額がやばいな
キャバに興味無い男を引き込む策って考えないのかな、無駄かな
うーん、、、まず、オルフェの時は良かったのでは？
この動画内容のコンサルでお金とるのかなー
銀座はキャバではないでしょ！
12月で 400万の赤字出してる時点で、相当問題あると思う。本来なら12月で 500万の黒字出してるくらいなら救えるけど…正直、 あまり 女の子の責任は大してないんですよキャバクラといえど、なんら普通の経営と変わりないわけですからだから、他のコメントにあったように、スタッフ、責任者は 馬鹿じゃ出来ない 使える頭全部使うくらいじゃないと 極端かもしれないけど女の子、スタッフ含め、たとえ従業員が 5人になろうともやる気のない人には、皆に辞めてもらう位の 非常さも無いとねまずは そのへんからじゃないですかね😅
オレが行くよ。黒服で
![ฮักเทื่อสุดท้าย - บอย ศิริชัย [OFFICIAL MV]](http://i.ytimg.com/vi/-1PoPoQ-B-k/mqdefault.jpg)
皆さんの顔に覇気がない…。
赤字会社の社員だからね。希望も道もないように見えてるんだろうね。
これは、このお店の上層部が入れ替わった方が１番の黒字化になりそう。。。。
任された店の赤字な上、給料貰ってるのに、変わりたい熱が感じられない。。
😂😂そうかもしれない❤
頑張って。ロジックっていうのかな？ある意味！ズバッと！ケーキ切るみたいに！
中身割かったら！膿が出るかも。😅😊
貴重な映像。。。有難うございます。
むしろ1年間赤字を続けても給料配れる事が凄い！！財力半端ないね！
なかなか厳しい現実😥
ネギシコ社長応援してます！
話し方がとても上手だなぁ
ＭＴってホント大事だと思います 全員が同じ方向向いて数字追うって重要です
赤字でもお給料貰えるからいいやんてきになってそう
根岸さんの凄さが改めて分かります😊根岸さんなら必ず出来る
のが楽しみです😊毎日本当にお疲れ様です
最後のバイバイ👋の伝え方で根岸さんの今の気持ちが分かってしまう😮
「(黒字にするために)従業員足りてます？」に対して「今の売上なら人員はちょうどいい」とか的はずれなアンサー返してる時点で黒字にするつもりなんて一切ないんだなってのが伝わる
ねぎしこ社長の手腕の見せ所ですね！
なんかめんどくさそうなおじさん達だなー 他責で生きてそう
一般企業にも通じる組織の作り方だね
上層部がなんか暗い。
進撃のノアのチャンネルと全然ちがう！
ねぎしこ社長がかわいそう
進撃のノアは台本あるし別ジャンルだろ
普通にちゃんとしてる経営者
赤字のクラブは雰囲気が暗いと思うのは
私だけ？
エンリケは忙しい忙しいってよんのに赤字なんや😭難しいですね😭頑張ってください✨
一般企業でも似たようなところある。
本質的な問題分かっていながら現状に甘えてしまう。いざ、甘えた部分が物理的になくなってしまった時に、どうにかしようとする。が、時既に遅しなんてなってしまうとね～
問題解決のスタートは、やはり、その現状把握をし情報を共有化するところから始まると思う。
赤字続き辛いですね
黒字になったらなったで人も辞めて行ったり変化していきそうですね
若かったら、社長のとこに働きに行きたかったなぁ。
店の雰囲気とかルームの色使いが暗すぎる❗️もっと明るい物に変えないと❗️特にマットとソファー関係が❗️
熱量の違いはっきりだね。
実力・努力云々よりまずはがむしゃらにできるかどうかだね
覇気がないわ
キャストが惹かれるような黒服がいねえな
なんか従業員が暗いお店だな、、
うちの近くキャバ😂入ってよ～
みんな黒服さんが50代以上のおっさんじゃん。数年前までは何も工夫も努力もしないでも売り上げあったから、今更どんな対策をしたらいいか思いつかないんじゃないかな？俺は銀座で働いてるぞ！ってプライドだけで今までやってきちゃったんじゃないかな。
後ろのおっさんめちゃめちゃ態度悪いなぁ
言おうしたらもういたかw
どの立場かわからんけど赤字側の人間なら納得w
その人はオルフェグループの社長？かその上だよ！今回ネギシコ社長を銀座に引き込んだ人
こんばんは🌇今日一日お疲れ様でした。
オルフェの社長おるやん
自信ある
あれ、ねぎしこさん久々に見たけど銀座だと並木通りのとこじゃなかったっけ？出勤人数70人〜とかの日もあった気がしたんだけど、店変わったんか？ポルシェビルのとこじゃなくなったんか
銀座に他店舗展開してるうちの一店舗です
幹部クラスの偉いさんは、お客様と密なコミュティーやアフターなどで繋がってますか？もし、それが有るのと無いのとでは、全然違うと思いました…
CLUBなら、尚更、黒服個々がお客様と繋がりを持って、ご飯行くとか、普段から密な付き合いをしたら、新しいCASTが入ったら繋がると思うんですが？
ゴルフ一緒に行くとか？
麻雀するとか？趣味で繋がる…男同士なのでね
全黒服がそれを心掛けると
いいんじゃないか？
素人意見ですが…😅
危機管理ない。言い訳なんどでもいえる。店のスッタフ、店の責任者がお客様の立場になり、考えないと終わりが早い
ゲームキャンペーン大会を。
黒服がヘボなんだろ
男性で、話ししてもしゃーないような、
とてもクラブの経営者とは思えん。
ホステスさんの話し聞いた方が。
ねぎしこさん。この動画はまずいかもしれんよ。
クラブにくるお客様が
どう思うかをよく考えてほしかったかな
声小さくて聞こえん
右の腕組んでるやつ 多分 若者が何言ってるんだって思ってそうだけど 速攻首にしたいタイプ 自分の会社には絶対いらない 心理学的にも全ガードだし
あとから愚痴言うタイプ
1つものすごく違和感を感じたのが初めに説明してた人とねぎしこ社長の右斜め前の人と二人はあまり話に前向きじゃないのか言うのは簡単みたいな不満げに見えたんですが気のせいですかね…？
真ん中の方は真剣な眼差しをして１番危機感と言うか深刻さを感じてるのが伝わって来ましたが…
右斜めは腕組んで不貞腐れてる感じが出てますね
わたしもそう思いました
まず、挨拶もしないという社会人としてどうなのか。
こういう前向きに盛り上げられないやついるよな。腕組みニキ。ネギシコさんはすぐヤバイやつだと気づいたと思うよ。いらない人間だから注意しない。
赤字の額がやばいな
キャバに興味無い男を引き込む策って考えないのかな、無駄かな
うーん、、、
まず、オルフェの時は良かったのでは？
この動画内容のコンサルでお金とるのかなー
銀座はキャバではないでしょ！
12月で 400万の赤字出してる時点で、相当問題あると思う。
本来なら12月で 500万の黒字出してるくらいなら救えるけど…
正直、 あまり 女の子の責任は大してないんですよ
キャバクラといえど、なんら普通の経営と変わりないわけですから
だから、他のコメントにあったように、スタッフ、責任者は 馬鹿じゃ出来ない 使える頭全部使うくらいじゃないと
極端かもしれないけど女の子、スタッフ含め、たとえ従業員が 5人になろうとも
やる気のない人には、皆に辞めてもらう位の 非常さも無いとね
まずは そのへんからじゃないですかね😅
オレが行くよ。黒服で