年収500万円の男性は〇%⁈婚活女性の理想と現実
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- เผยแพร่เมื่อ 12 ก.ย. 2024
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✅動画の概要
女性が結婚相手に求める年収は500万!とよく耳にすることがありますが、実際に年収500万円を求めている女性は何人いるのでしょうか。
今回は、実際に、婚活男性で年収500万円の人がどれくらいいるのか?
また、年収500万円を希望している女性が何人いるのか。
婚活女性にとって、男性に求める年収500万円というのは、ただの理想なのか、それとも現実的なことなのかについて徹底的に解説していきます。
是非最後までご覧ください!
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ご視聴いただきありがとうございました。
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女性がする仕事のほぼすべては男性でもできるが、
男性がする仕事の極々一部(事務等)しか女性はできない
これで男女格差があるのはおかしいというのなら、女性だけで会社を作ればいい
なぜ女性だけの会社はただの1社も無いのでしょうか???
500万稼ごうと思えば土日祝の休みなんかないと思わないといけませんよ!
僕は結婚する時は400万円だったけど、今は1000万円以上ある…
現状より将来を見たら??
未来に向かって進んでいきますからね!
やっぱり、未来永劫、男は仕事して稼いでナンボ、女は家事育児して家守ってナンボは変わらないと思う。実際、家事できてもアルバイト男は結婚人気ないだろうし、逆に、仕事できても美味い飯作れない女もダメだと思う。結局、男は仕事、女は家事は変わりそうにないと思う。
「年収が上がらない現代の日本」で、
年収から相手を探すのは自ら道を狭めている😌
道は広げなければならない。
そうですね☺
男も女も350万円づつ稼げば世帯年収700万円。
勝ち組やで。
仰る通りです‼
男女の賃金格差を無くすと、ヒトリでも生きていける女性が増えて未婚率が上がる。
女性の給料が上がらない理由は簡単です、努力が足りないからです。男性はアラサーになれば責任は重くなるが、出世して収入を上げよう、地位を上げようとする人が多いと思います。対して女性はどうですか?アラサー女性は結婚して男性に幸せにしてもらおう、年収の高い人なら自分は働かなくてもいい暮らしが出来る…全て人任せですよね。そんな根性で同じ給料がもらえると思っているんですか?実際に、企業側が女性に管理職への昇進を内示すると、70%以上の女性は断るそうです。理由は、そこまで仕事に縛られたくないからだそうです。これでも男性が差別していると言い張りますか?
どうかなぁ?そのアンケート未婚女性限定のやつ?
女性全体の給料や昇進の話なら既婚者も含まれる話だからまた別というか違うと思うなぁ…
実際子供いる既婚者だと仕事したくてもキャリア諦めなきゃいけない場面出てくる
もちろん子持ちでバリバリの人もいるだろうけど少なくとも産んで数年は思う通りにはいかないし丁度20〜40代の仕事の頑張り時期と被る可能性高い
実際未婚でも世代によって家事介護やってる女性も多いし見えない負担や足枷になってるんじゃないかな
外注するにも結局金銭面が苦しくなってくるしね
未婚女性がずーっと低賃金なのは確かにもうちょっと努力した方がいいのもわかるけど女性全体の賃金の話されると違うよね
未婚女性でも子供欲しい人はやっぱり働けなくなる間の生活気にして男性に期待しちゃうのは仕方ないよ
男性に頼れないなら子供無理だしますます少子化進むわけだから頼れる男性と共に自立できる女性を増やせるといいよね
@@tdo3742 議員の立候補見ればわかるでしょ。殆どが男性で女性なんか数人しか立候補しないのがすべての証明ですよ。それをジェンダー指数とか言ってるのがおかしい。単に女性はやっぱりしてもらってほしいという考えの方が根強いです。海外の女性はバチバチに働いて初めて男女平等と主張してるわけですから、日本の男女平等と海外はだいぶ違うような気がします。権利を主張するなら義務も果たしなさい。