У мафии есть планы. У полиции есть планы. У Гордона есть планы. Они планировщики. Планировщики пытаются контролировать свои тесные мирки. ―Я не планировщик. Я пытаюсь показать им, насколько жалки их попытки все контролировать. Поэтому когда я говорю, что между нами не было ничего личного, я говорю чистую правду. ―Смотри, что я сделал с городом с помощью бензина и пары пуль! ―Знаешь, знаешь что я заметил? ―Никто не паникует, когда всё идёт согласно плану... даже если план чудовищен. ―Если завтра я заявлю прессе, что один из членов банды будет застрелен, если грузовик солдат взлетит на воздух - паники не будет. Потому что всё это - часть плана. Но когда я говорю, что какой-то жалкий мэр умрёт, все вдруг теряют голову. Совсем немного анархии, нарушение установленного порядка - и всё вокруг повергается в хаос. Я - носитель хаоса.
Имхо незрелость с другой стороны - это как раз накидывать какие-то планы на собесе на сколько-то лет вперёд… золотая середина - это действительно размышления о будущей роли в компании, о перспективах совместного существования, но эти размышления - в форме диалога, трудно размышлять, не представляя вектора развития компании
Как и очень многое перенятое из западной вербальной культуры - буквально скрипт, который нужно правильно дежурно исполнить. im fine. И очень странная аппеляция к возрасту - например в 18 лет у меня куда больше было планов, но жизнь приземлила, особенно последние пару лет.
Ребят, интереснее получилось. Попробовал в разработчика, получил по башке. Остался в профессии, сменив работодателя, понял, что можно автоматизировать работу. Прошу, не ржите, VBA помогает. Попробуйте запихнуть ссылку на ячейку в колонтитул Экселя 2016 из коробки. А таких колонтитулов нужно примерно на 600 листов. Ответ - ФигВам, либо ручками, либо ищи решение. Макросы спасли. Надергал кода из открытых источников и заработало! А вот понимание, как код работает, пришло вчера. Потому что блин, интересно. Это я к чему? Оставаясь в предметной области, всегда есть возможность автоматизировать определенные шаги и процессы. А если есть возможность, пора поработать и получить опыт. П.С. Отвечая на вопрос про видение себя, ответил бы просто: "Не дождетесь!". П.П.С. Это шутка, если что. :)
Вопрос задается человеку, который ни дня еще не проработал в компании и понятия не имеет о ее внутренней кухне. HR такие HR ) Ответ зависит от того, какие программы профессионального развития предлагает сама компания сотрудникам. Огласите весь список, пожалуйста! И еще от того, где сама компания себя видит на рынке через 5, 10, 15 и т.д. лет.
Куда вы будете растить синьера который не собирается быть манагером. Он растит детей путешествует на rv и кайфует от жизни. Не нужно придумывать за людей которые уже нашли себя
Это ж насколько надо было неграмотно поставить вопрос, что его приходится разжовывать на 10 минут... Надо тем, кто такие вопросы задает, отдельное собеседование провести на тему "Кем вы себя видите в аду?"
Ну я прям заряженый вышел после этого ролика))))) Мощно Алексей !) Не знаю на сколько возможно, было б ы интересно как мне кажется выпуск по профессиям IT актуальным на 24 год (5-7 штук).
У мафии есть планы. У полиции есть планы. У Гордона есть планы. Они планировщики. Планировщики пытаются контролировать свои тесные мирки.
―Я не планировщик. Я пытаюсь показать им, насколько жалки их попытки все контролировать. Поэтому когда я говорю, что между нами не было ничего личного, я говорю чистую правду.
―Смотри, что я сделал с городом с помощью бензина и пары пуль!
―Знаешь, знаешь что я заметил?
―Никто не паникует, когда всё идёт согласно плану... даже если план чудовищен.
―Если завтра я заявлю прессе, что один из членов банды будет застрелен, если грузовик солдат взлетит на воздух - паники не будет. Потому что всё это - часть плана. Но когда я говорю, что какой-то жалкий мэр умрёт, все вдруг теряют голову. Совсем немного анархии, нарушение установленного порядка - и всё вокруг повергается в хаос. Я - носитель хаоса.
Спасибо за контент! Интересный формат кстати, короткое виде на интересную тему. Так и манит сразу посмотреть)
"Многие думают, что будут кодить до самой смерти: до 50-60 лет", похоже пора работу менять, я хочу подольше пожить 😅
Спасибо за твой ролик, очень познавательно!😊
Имхо незрелость с другой стороны - это как раз накидывать какие-то планы на собесе на сколько-то лет вперёд… золотая середина - это действительно размышления о будущей роли в компании, о перспективах совместного существования, но эти размышления - в форме диалога, трудно размышлять, не представляя вектора развития компании
Как и очень многое перенятое из западной вербальной культуры - буквально скрипт, который нужно правильно дежурно исполнить. im fine.
И очень странная аппеляция к возрасту - например в 18 лет у меня куда больше было планов, но жизнь приземлила, особенно последние пару лет.
Посажу дерево, картоху на участке
Тот неловкий момент, когда бросил баньку и барбекю, что бы учить в сорок лет "новый фреймворк" по вечерам.
Нужно чередовать 😊
Кем вы себя видите через 5 лет - твоим начальником😂
Ребят, интереснее получилось. Попробовал в разработчика, получил по башке. Остался в профессии, сменив работодателя, понял, что можно автоматизировать работу.
Прошу, не ржите, VBA помогает. Попробуйте запихнуть ссылку на ячейку в колонтитул Экселя 2016 из коробки. А таких колонтитулов нужно примерно на 600 листов.
Ответ - ФигВам, либо ручками, либо ищи решение. Макросы спасли. Надергал кода из открытых источников и заработало! А вот понимание, как код работает, пришло вчера. Потому что блин, интересно.
Это я к чему? Оставаясь в предметной области, всегда есть возможность автоматизировать определенные шаги и процессы. А если есть возможность, пора поработать и получить опыт.
П.С. Отвечая на вопрос про видение себя, ответил бы просто: "Не дождетесь!".
П.П.С. Это шутка, если что. :)
Дай тебе бог здоровье сохранить за 10 лет
Дворником, потому что код за меня будет писать ИИ
Вопрос задается человеку, который ни дня еще не проработал в компании и понятия не имеет о ее внутренней кухне. HR такие HR )
Ответ зависит от того, какие программы профессионального развития предлагает сама компания сотрудникам. Огласите весь список, пожалуйста!
И еще от того, где сама компания себя видит на рынке через 5, 10, 15 и т.д. лет.
Ещё бесит калька «хорошего дня»… почему «have a nice/good day” не переводить старым добрым «всего хорошего»? имхо
Через 20 лет вижу себя пенсионером. 😊
Куда вы будете растить синьера который не собирается быть манагером. Он растит детей путешествует на rv и кайфует от жизни. Не нужно придумывать за людей которые уже нашли себя
Чот ни о чем, кто нибудь на прогерских позициях вообще задавал подобную шляпу?)
Это ж насколько надо было неграмотно поставить вопрос, что его приходится разжовывать на 10 минут... Надо тем, кто такие вопросы задает, отдельное собеседование провести на тему "Кем вы себя видите в аду?"
Никем
Ну я прям заряженый вышел после этого ролика)))))
Мощно Алексей !)
Не знаю на сколько возможно, было б ы интересно как мне кажется выпуск по профессиям IT актуальным на 24 год (5-7 штук).
А откуда он это знает?
@@A-pe5yy на 23 тогда )