Hay un capitulo del libro del Poder de los habitos en donde habla de un trabajador de Starbucks, dice por cuenta propia que los hábitos que el sistema de enseñanza de la empresa le cambio la vida, uno de los éxitos mas grandes es la experiencia que le dan al usuario mas no el propio café, no hay formula magica en el propio café sino en los hábitos que Starbucks le enseñaba a los empleados y como estos moldeaban la experiencia que el usuario, nunca debian refutar ni renegar ni tener mala actitud ante cualquier situación en donde los clientes se vean comprometidos, inculcaban hábitos tan esenciales como ser agradecidos, aprovechar el tiempo, hacer ejercicio, leer todos los dias, etc... esto no solo cambiaba la vida de los empleados sino que cambiaba su forma de trabajar y de tratar el cliente. Este es uno de los casos mas increibles de cambios de una empresa, supo que su potencial no era el cafe, sino la experiencia que los usuarios tenian en sus tiendas, debia ser diferente y que la forma de cambiar esto era cambiarles el estilo de vida a los empleados. Simplemente uno de los mejores casos de cambio y de gran estudio que muchas empresas no tienen en cuenta.
Yo trabaje por 18 anos comenzando en 2001 hasta el 2019, Starbucks mejores tiempos fue de 2003 hasta en inicio de la resecion 2008, trabajar para esta compania era una maravilla buenos salarios, buenos beneficios, bonos todo el tiempo pero lo mas importante el empleado era importante para la compania todo el tiempo lo hacian saber y te hacian parte de la compania, despues de la resecion Starbucks nunca volvio a ser la misma, trabaje 16 anos como manager de una tienda y nunca se recupero, comenzando de DMs para arriba todos se creian los duenos y se perdio la humildad, se convirto en una compania fria, donde cada centavo lo controlaban hasta que perdi el interes, en cualquier lugar que trabajes si los lideres son humildes y tienes buen trato es un previlegio trabajar de lo contrario no vale la pena.
Exelente la historia de Starbucks. Me encanta el café. Mi rubro son empanadas y tienen bastante acogida trabajo con muchas cafeterías. Me motiva escuchar estas historias de grandes personalidades. Ase años lo escuché en Histori Chanel .💝😊👍🙋
Aquí en mi país con la pandemia covid despidió a sus empleados y robaban producto en los vasos, parecía vaso grande y vaso chico pero la diferencia era el volumen de espuma
Xerox es un gran trampolin para el exito, muchos casos que he estudiado ponen de ejemplo esta empresa de impresoras con un gran programa de aprendizaje comercial.
Todos los apoyos para los empleados que mencionas solo lo tiene en Estados Unidos. Tendrias que especificar que solo es bueno con los empleados en su pais. Lastima que hagan esa diferencia la empresa. Pero tiene cosas buenas la historia.
Tienes razón , pero en gran parte es porque acá en USA, las leyes protegen mucho a los empleados, cuidado si alguno se siente ofendido, acosado ya sea laboral o sexualmente, etc. Otro punto es y el no menos importante es la cultura, por desgracia me he dado cuenta, debido al que he trabajado en varias empresas, como Panda Express 15 años, wood grill buffet, y otra más , que los peores managers son los mismos latinos, la misma raza de uno.cuando la mayoría de los empleados son de diferentes nacionalidades, pero como todo, hay excepciones actualmente estoy en una compañía mexicana, con personas nacidas aqui, pero de padres latinos mayormente mexicanos y gracias al Dios hay un hambriento muy agradable hasta el momento, eso me refuerzan poco la idea de que es la cultura ya que las personas prepotentes, muy imperativos y los peores como managers, son los que nacen y se crían en países latinos. No generalizó pero si la mayor parte de ellos.
Por lo que se. Este sujeto tiene problemas por explotación laboral y que es una de las principales empresas socias de Monsato. Su riqueza he ídolo de muchos es un sujeto malvado. Les recomiendo el libro No Logo. Saludos.
Millonarios si pero son un montruo muy grande aquí en México a sus empleados ni si quiera les pagan bien todo para el ganador realmente gracias a los pobres ellos son ricos y todos los empresarios para lo que le dan a ganar sus empleados deverian d tenerlos super bien contrata joben es que según estudien para que no hagan huesos viejos
Hola gente, para los emprendedores que están buscando algún proyecto, yo estoy desarrollando un negocio muy bueno(rentable y seguro) si querés que te pase info comenta esta publicación!
Hay un capitulo del libro del Poder de los habitos en donde habla de un trabajador de Starbucks, dice por cuenta propia que los hábitos que el sistema de enseñanza de la empresa le cambio la vida, uno de los éxitos mas grandes es la experiencia que le dan al usuario mas no el propio café, no hay formula magica en el propio café sino en los hábitos que Starbucks le enseñaba a los empleados y como estos moldeaban la experiencia que el usuario, nunca debian refutar ni renegar ni tener mala actitud ante cualquier situación en donde los clientes se vean comprometidos, inculcaban hábitos tan esenciales como ser agradecidos, aprovechar el tiempo, hacer ejercicio, leer todos los dias, etc... esto no solo cambiaba la vida de los empleados sino que cambiaba su forma de trabajar y de tratar el cliente. Este es uno de los casos mas increibles de cambios de una empresa, supo que su potencial no era el cafe, sino la experiencia que los usuarios tenian en sus tiendas, debia ser diferente y que la forma de cambiar esto era cambiarles el estilo de vida a los empleados. Simplemente uno de los mejores casos de cambio y de gran estudio que muchas empresas no tienen en cuenta.
Asi mismo
Yo trabaje por 18 anos comenzando en 2001 hasta el 2019, Starbucks mejores tiempos fue de 2003 hasta en inicio de la resecion 2008, trabajar para esta compania era una maravilla buenos salarios, buenos beneficios, bonos todo el tiempo pero lo mas importante el empleado era importante para la compania todo el tiempo lo hacian saber y te hacian parte de la compania, despues de la resecion Starbucks nunca volvio a ser la misma, trabaje 16 anos como manager de una tienda y nunca se recupero, comenzando de DMs para arriba todos se creian los duenos y se perdio la humildad, se convirto en una compania fria, donde cada centavo lo controlaban hasta que perdi el interes, en cualquier lugar que trabajes si los lideres son humildes y tienes buen trato es un previlegio trabajar de lo contrario no vale la pena.
Algunos. Nos afanamos por riqueza si escuchaste bien este señor le tomó 30 años y nosotros queremos ya en 5 años ser ricos que pendejos somos
Los nuevos ricos como mark zuckerberg , evan spiegel , larry page , jeff besos si se hicieron ricos en muy pocos años.
Depende un poco el giro y la necesidad del producto o servicio,,,
Haciendo pacto con el diablo cualqiwra se hace rico.
¿No quisiste aceptar mi idea? A bueno, vengo a comprar la empresa
McDonalds
Exacto
Exelente la historia de Starbucks. Me encanta el café.
Mi rubro son empanadas y tienen bastante acogida trabajo con muchas cafeterías. Me motiva escuchar estas historias de grandes personalidades.
Ase años lo escuché en Histori Chanel .💝😊👍🙋
Realmente inspirador!
FANTASTICA HISTORIA, MUCHAS GRACIAS.
¡Saludos Juan!
Aquí en mi país con la pandemia covid despidió a sus empleados y robaban producto en los vasos, parecía vaso grande y vaso chico pero la diferencia era el volumen de espuma
Xerox es un gran trampolin para el exito, muchos casos que he estudiado ponen de ejemplo esta empresa de impresoras con un gran programa de aprendizaje comercial.
Exelente video 👌
Excelente vídeo!! Gracias por compartirlo”
Alguien tiene los libros que se mencionan en el vídeo en PDF?
Gracias amigos por compartir tan buena información
Muchas gracias José por tu apoyo. ¡Saludos!
Excelentee video✌
Muchas gracias Alonso por tu comentario. ¡Saludos!
Gracias por dedicarte a hacer estos vídeos !
Excelente. Saludos.
Tus vídeos son una joya!
Muchas gracias Carlos por tu apoyo. ¡Saludos!
Todos los apoyos para los empleados que mencionas solo lo tiene en Estados Unidos. Tendrias que especificar que solo es bueno con los empleados en su pais.
Lastima que hagan esa diferencia la empresa.
Pero tiene cosas buenas la historia.
Tienes razón , pero en gran parte es porque acá en USA, las leyes protegen mucho a los empleados, cuidado si alguno se siente ofendido, acosado ya sea laboral o sexualmente, etc.
Otro punto es y el no menos importante es la cultura, por desgracia me he dado cuenta, debido al que he trabajado en varias empresas, como Panda Express 15 años, wood grill buffet, y otra más , que los peores managers son los mismos latinos, la misma raza de uno.cuando la mayoría de los empleados son de diferentes nacionalidades, pero como todo, hay excepciones actualmente estoy en una compañía mexicana, con personas nacidas aqui, pero de padres latinos mayormente mexicanos y gracias al Dios hay un hambriento muy agradable hasta el momento, eso me refuerzan poco la idea de que es la cultura ya que las personas prepotentes, muy imperativos y los peores como managers, son los que nacen y se crían en países latinos. No generalizó pero si la mayor parte de ellos.
¿Puedes analizar algún caso de España?
Se puede encontrar un cafe mas agradable en una cafeteria de cualquier pueblo de Colombia que en un estirado Starbucks.No es sino caro y snobista.
El café colombiano es delisioso 👍 , un saludo desde México city !! 😎
Tu vídeo un inspiracion mi gusto muchisimo 😍❤️
Por lo que se. Este sujeto tiene problemas por explotación laboral y que es una de las principales empresas socias de Monsato. Su riqueza he ídolo de muchos es un sujeto malvado. Les recomiendo el libro No Logo.
Saludos.
Hhaa eso si
Muy bueno
Starbucks: existe*
Profesores de mercadotecnia: ¿kE bende eStaRbuCs? 😈😭😭🥵🥵🤑🤑
Millonarios si pero son un montruo muy grande aquí en México a sus empleados ni si quiera les pagan bien todo para el ganador realmente gracias a los pobres ellos son ricos y todos los empresarios para lo que le dan a ganar sus empleados deverian d tenerlos super bien contrata joben es que según estudien para que no hagan huesos viejos
Toma tu laick :v
Pues que renuncien y trabajen en otra parte maldito lloron.
Esos beneficios para los empleados solo lo da en Estados Unidos, en Mexico noo. Muy mal🤔
que interesante🧐
un genio
Chingona tu información gracias
Yo tambien sere un buen emprendedor.
Monta un burdel
Hola gente, para los emprendedores que están buscando algún proyecto, yo estoy desarrollando un negocio muy bueno(rentable y seguro) si querés que te pase info comenta esta publicación!
:)?
3:46 ahí sale JScuber WOW esa fue su anterior vida!!! XD
Lo más triste es que ellos compran el café por materia prima y no lo venden 5 veces más caro a los países que producimos café como colombia 🇨🇴
Deberían poner los colombianos cafeterías así como Starbucks y dejar de quejarse
@@miguelgomez1610 buena idea
deberían ver al prankedy el en su nombre le puso el soplanucas
🐺🐺🐺 BUSXINEZ 🔥💧💨
Woooow
Videos. Excelentes....el. Que. Quiere. Ver. A. Dios. Tiene. Que. Morir.......en. Nuestro. Entorno. Todos. Gritan. Pero. Pocos.....REMAN....🌊🌊🌊🌅🌅🌅
El café esta en crisis por el cambio climático,será el principio de su fin
Es solo para ricos no todos podemos tomar una bebida de marca igualmente no tiene nada de especial es tomar café de máquina
Es muy rico porque es de grano, me encanta pero eso no quiere decir que sea la única empresa en vender ricos cafés.
Era judío, tarde o temprano iba a ser MILLONARIO :v
jejeje
Copia
gaaaa
vas a caer starbucks
Que horrible pronuncias. 😒
Abraham Garcia y Hernandez
Que sinvergueza no te guardasos commentarios.
Que casualidad que no quieran demandarla pero no fuera otra persona porque entonces se le lanzan como perris con las demandas