27:27 Unfortunately tak semua boss begitu. Lepas 1 dekat dlm workforce, the truth is ada boss yang appreciate employee & reward accordingly. Tapi ada juga yang hanya "Pakai" you even you do extra.
saya buat 35 saving 15 lifestyle 50 komitment. sementara muda takde hutang mana2 pihak nak kahwin pun jauh lagi niat. hahaha. alhamdulillah saya baru je bekerja lepaas graduasi
En Faiz ada sebut influencer tiada bukti sebagai career yang last long. Pada pandangan saya tiada career yang last long, dan saya berpendapat tiada masalah seseorang itu berminat mahu jadi influencer untuk survive dalam hidup. Selagi mereka kenal pasti kesan dan akibat kerjaya yang mereka pilih, itu sudah cukup bagus.
Best la poscast ni..byk ilmu dpt…kudos!suka dgn both pemikiran dorang especially anak muda…moga anak saya esok mpunyai pemikiran celik kewangan spt tuan2 berdua
Social media became its uttermost toxicity when it gives excessive stimulation and visualization that trigger our inferiority in terms of human comparison , so it is necessary to know the right mindset and perspective when we are exposed with all this stimulations.
Ismail ni masih muda.. tp minda dah terbuka.. bagus... Pendapat sy, setiap org mmg ade keinginan dan buat kerja bodoh dlm hidup ni.. itulah pengalaman hidup.. kesilapan masa muda... 😂 Sy suka FF ni.. harap boleh lg bagi kesedaran pada semua org.. setiap golongan.. lg2 golongon pertengahan 30an mcm sy yg pernah buat byk kesilapan kewangan 😅😅
Ini sebuah topik perkongsian yg baik. menarik.. Cuma sedikit saranan kepada En Ismail sebagai jurucakap; mohon kurangkan/elakkan sebut 'an' | ' aw |' ' ah' di akhir ayat dengan kerap sebut yg penuh: Kan Tau Lah Kerana bagi sy, adalah kurang professional dan lebih kepada lenggok bahasa pasar. Sekadar penambaikan. maaf jika tersalah kata mungkin sudah terbiasa bercakap dengan gaya begitu bersama rakan2 seumur, tapi selaku pendengar dewasa, saya terganggu. saya terhenti pada minit ke 7.19. Terima kasih salaam 😊 Teruskan berkarya!
cuma kita kena ajarkan bagaimana nak hadamkan konten2 dlm medsos ni.. lebih lebih lagi utk keluarga kita agar mereka tak tersasar dengan consume medsos ni
18.31 - 34.07: yg jenis spoon-fed, mmg payah. management only set direction, technical matter kena buat research la skit. xtau jenis golongan mcm ni. pening kadang2.
very good sharing session, semangat, impact & knowledge kena ada start dari muda mengenai kewangan, the impact from this podcast to me already open my mind to start learning and gain knowledge about financial, thank you for making this youtube channel, semoga channel ni akn terus maju dan success in future, keep supporting FF GGWP!!
@Financialfaiz. Emergencies fund is a must but. When u plan to do any investment. There is always 2 importance things to understand first before doing any investment. Rules 1 always know and understand the rules of the games before go ahead. Rules 2 is always or must have an exit plan if thing go south.
Pada saya orang lain nak post apa di media sosial, itu mereka punya hal. Mungkin sebab faktor umur saya dah tak kisah orang lain nak buat apa atau beli apa. Sebenarnya kita yang perlu kawal diri sendiri. Kalau rasa post mereka tak sesuai dengan kemampuan, kita abaikan. Blok atau jangan follow media sosial mereka. Untuk anak anak, ibubapa yang perlu mendidik anak supaya faham bagaimana realiti kehidupan mereka dan jangan mengikut gaya hidup orang lain. Ibubapa juga jangan terlalu memanjakan anak sampai sanggup berhutang semata nak tunaikan kehendak mereka.
@@nurezzahtuah4694 bank ada byk, leh gak tukar dan pilih. gomen pny service ?? nak tak nak kena hadap lah, pastu apa lg, mengumpat smpai penggal seterusnya dgn harapan ada perubahan...
Its not about the time you balik, it is about how much you care about your work. Most people wouldnt know the slightest about being a good leader because they have only been a follower. I have been both.
Employees should possess a passion for their work and feel a strong sense of responsibility for its completion. Pride in timely task execution is essential, and dedication is key. A lack of love for one's work often leads to disengagement and unproductive behavior. You are too fixated on the time to balik rumah, because your focus is on the 9-5 je. If you are a good employee you would have completed and planned your work before end of the day and for the next day.
Mungkin en Faiz explain dlm podcast ni salah skit .k org balik lambat tu tak semestinya rajin .sbb kalau dia bagus dia akan productive dan honest dlm kerja time frame.sbb byk je masa kerja org mengular,hisap rokok pastu time nk balik dia stay sbb kerja tak siap.so boss tgk mcm give extra effort.so kena lebih effort skit bos2 ni dlm menilai ..org yg productive yg rajin balik on time tak dihargai. Beza skrg sy di UK ,kerja.kena balik on time siap kena halau sbb nk life balance and diorang care about mental health.so i rasa bila mcm tu kita akan tend tu siapkan kerja ikut time frame kerja.and kalau majikan kat dini xkan suruh suka2 buat kerja out of job description.bole la ambil yg positif the way to work. Kena lapang dada terima pendapat byk org dlm pekerjaan di merata dunia..ilmu Allah tu luas...maybe nanti mana tahu kita bole tolong tambah baik cara kerja org kita di Mlysia inshaAllah...
![Tanya CEO ASNB: Kenapa dividen ASNB MENURUN!? [S02:E02] Tahun ni 10%?](http://i.ytimg.com/vi/R1SII-0aB_E/mqdefault.jpg)
![Tanya CEO ASNB: Kenapa dividen ASNB MENURUN!? [S02:E02] Tahun ni 10%?](/img/tr.png)
![Saman BANKRAP cara TERBAIK? [S02:E03] Cara lain untuk tuntut HUTANG!](http://i.ytimg.com/vi/OhR3pxJ8vEM/mqdefault.jpg)
![Apa benda best bisness REAL ESTATE ni? [S1:E8] Boleh buat duit ke?](http://i.ytimg.com/vi/-NYJTuiEWtg/mqdefault.jpg)
![Boss Borak [S01:E08] Cara MENYIMPAN 101! Kalau tak MERANA! | Dibawakan khas oleh Sun Life Malaysia](/img/n.gif)
M+ Global
🌐 Web ➜ bit.ly/ffMPLUSGLOBALrefer1
🌐 Web ➜ financialfaiz.com
🐼 Tiktok ➜ financialfaiz.com/TikTok
❄ Twitter ➜ financialfaiz.com/Twitter
🥑 Spotify ➜ financialfaiz.com/Spotify
🍋 Lemon8 ➜ financialfaiz.com/Lemon8
🍎 TH-cam ➜ financialfaiz.com/TH-cam
🧊 Telegram ➜ financialfaiz.com/Telegram
📘 Facebook ➜ financialfaiz.com/Facebook
🍇 Instagram ➜ financialfaiz.com/Instagram
For business inquiries and job inquiries, please contact us at:
📧 Email ➜ marketing@financialfaiz.com
Duit Aku, Hidup Aku!
👉 financialfaiz.com/DuitAkuHidupAku
Beli buku Financial Faiz pertama di Shopee!
ASB Financing
👉 financialfaiz.com/asbf
Melabur di dalam ASB menggunakan financing!
Takaful hibah dan medical card
👉 financialfaiz.com/takaful
Dapatkan perlindungan diri dan keluarga!
Saya suka bila Tuan Faiz mula guna suara keras sikit...means that benda tu sgt penting. 👍
minit keberapa ni ye?
@@FinancialFaiz Part duit epf tu tuan...hahaha
betul.. selalu tengok sambil makan, tapi bila part suara keras tu berhenti kunyah jap sbb nak hadam apa yg Tuan FF cakap dulu.. hahahaha
Someone can deliver more than the jobscope within working hours. Working longer doesnt mean that its better. Efficiency is key
27:27 Unfortunately tak semua boss begitu. Lepas 1 dekat dlm workforce, the truth is ada boss yang appreciate employee & reward accordingly. Tapi ada juga yang hanya "Pakai" you even you do extra.
saya buat 35 saving 15 lifestyle 50 komitment. sementara muda takde hutang mana2 pihak nak kahwin pun jauh lagi niat. hahaha. alhamdulillah saya baru je bekerja lepaas graduasi
fulamak! season 2! great stuff team
En Faiz ada sebut influencer tiada bukti sebagai career yang last long. Pada pandangan saya tiada career yang last long, dan saya berpendapat tiada masalah seseorang itu berminat mahu jadi influencer untuk survive dalam hidup. Selagi mereka kenal pasti kesan dan akibat kerjaya yang mereka pilih, itu sudah cukup bagus.
everything is in relatives
Kalau pekerja gig macam e hailing n p hailing aku berkeyakinan xde last long..
Best la poscast ni..byk ilmu dpt…kudos!suka dgn both pemikiran dorang especially anak muda…moga anak saya esok mpunyai pemikiran celik kewangan spt tuan2 berdua
Social media became its uttermost toxicity when it gives excessive stimulation and visualization that trigger our inferiority in terms of human comparison , so it is necessary to know the right mindset and perspective when we are exposed with all this stimulations.
Hye financial Faiz boleh tak buat podcast bersama Azri Walter 🤝🏻 mesti best
Terima kasih team FF
semoga murah rezeki selalu
sentiasa share ilmu yang sangat bermanfaat
35:16 terkejut saya, tengah dengar podcast FF sambil buat kerja, tetiba dengar suara UAI. Ingatkan salah video tadi 😂
Keep up with the good work.. The knowledge that you guys provide is very helpful..
agreed
Ismail ni masih muda.. tp minda dah terbuka.. bagus...
Pendapat sy, setiap org mmg ade keinginan dan buat kerja bodoh dlm hidup ni.. itulah pengalaman hidup.. kesilapan masa muda... 😂
Sy suka FF ni.. harap boleh lg bagi kesedaran pada semua org.. setiap golongan.. lg2 golongon pertengahan 30an mcm sy yg pernah buat byk kesilapan kewangan 😅😅
You all are doing good to the society. Keep it up!
Ini sebuah topik perkongsian yg baik. menarik..
Cuma sedikit saranan kepada En Ismail sebagai jurucakap; mohon kurangkan/elakkan sebut 'an' | ' aw |' ' ah' di akhir ayat dengan kerap
sebut yg penuh:
Kan
Tau
Lah
Kerana bagi sy, adalah kurang professional dan lebih kepada lenggok bahasa pasar.
Sekadar penambaikan. maaf jika tersalah kata
mungkin sudah terbiasa bercakap dengan gaya begitu bersama rakan2 seumur, tapi selaku pendengar dewasa, saya terganggu.
saya terhenti pada minit ke 7.19.
Terima kasih salaam 😊
Teruskan berkarya!
masa awal 20an aq menyesal banyak bazir wang & masa semata2 beli game & makanan untk hilang stress kerana tkanan circle skrang dh umur 30an.
cuma kita kena ajarkan bagaimana nak hadamkan konten2 dlm medsos ni.. lebih lebih lagi utk keluarga kita agar mereka tak tersasar dengan consume medsos ni
18.31 - 34.07: yg jenis spoon-fed, mmg payah. management only set direction, technical matter kena buat research la skit. xtau jenis golongan mcm ni. pening kadang2.
One of the best podcast ep from this channel, jemputan walaupun muda tapi financially wise
LOVE YOU TUAN FAIZ!
Saya suka juga tuan Faiz pakai whiteboard tu mudah nak hadam
Setiap orang kena berpegang kpd prinsip hidup islam sebenar..menunjuk2 itu tidak dianjurkan dlm islam.
Click bait mmg best tp reality dgn fantasy mmg berbeza..tu yg patut buat story…
Saya selalu tgok org yg baru2 pergi gym dia akan post activity dia kat medsos. Tapi kalau org yg selalu pergi gym, jarang la nak menunjuk kat media
Haha betul. Orang yang betul² fokus xde masa nak menunjuk kejayaan mereka semata-mata
Bijak Ismail ni. Boleh pergi jauh anak muda ni
Admin tolong cerita pasal isu boikot sekarang ni.. ape kesan dia dan patut ke kita boikot barang import?
very good sharing session, semangat, impact & knowledge kena ada start dari muda mengenai kewangan, the impact from this podcast to me already open my mind to start learning and gain knowledge about financial, thank you for making this youtube channel, semoga channel ni akn terus maju dan success in future, keep supporting FF GGWP!!
Matangnya cara dia berfikir (adik ni).. Dulu sy xde peluang fikir mcm ni😅😂😂😂 alhamdulillah ade channel mcm ni masih sempat in shaa allah.
Podcast dgn pakya saham plk tuan
Semoga maju jaya team!
bagi saya bila tunjuk automatik miskin, sbb org kaya atau mampu mereka tidak akan tunjukkan kemampuan mereka atas beberapa sbb
Tukul pun ada hahahha comel..
@Financialfaiz. Emergencies fund is a must but. When u plan to do any investment. There is always 2 importance things to understand first before doing any investment. Rules 1 always know and understand the rules of the games before go ahead. Rules 2 is always or must have an exit plan if thing go south.
Pada saya orang lain nak post apa di media sosial, itu mereka punya hal. Mungkin sebab faktor umur saya dah tak kisah orang lain nak buat apa atau beli apa. Sebenarnya kita yang perlu kawal diri sendiri. Kalau rasa post mereka tak sesuai dengan kemampuan, kita abaikan. Blok atau jangan follow media sosial mereka. Untuk anak anak, ibubapa yang perlu mendidik anak supaya faham bagaimana realiti kehidupan mereka dan jangan mengikut gaya hidup orang lain. Ibubapa juga jangan terlalu memanjakan anak sampai sanggup berhutang semata nak tunaikan kehendak mereka.
topik yg menarik
Bila nak masuk Apple Podcast?
Padu bro Ismail kita ❤
kan..baru umor 20 bro..
I like to watch financial faiz 👍
Bagus en Ismail...berpanjangan jauh
Hebat
Nice
media sosial ni utk lapisan atas jer.. tunjukkan yang cantik2
nak tunjukkan kekayaan, bila kahwin charter 1 flight ke obersea.. utk event
Inilah zaman fitnah.zaman ..sosial media
Terbaik 👍👍
Wujud kalau kerja Gomen, pg, tgh ari, ptg teh tarik 😂
Saya nk p tapau makanan kejap pun boss/CEO gila dah cari mana pergi 😂
hehe,
kaunter ada 20,
buka 10 je...
lom kira jam 4pm offline, dh xleh ambil nombo giliran...
😅
@@nekonapper sama je pergi bank, kaunter ada 6 buka 2.. bukan government je.. malah servis bank lagi lambat berbanding servis government..
@@nurezzahtuah4694
bank ada byk, leh gak tukar dan pilih.
gomen pny service ??
nak tak nak kena hadap lah,
pastu apa lg, mengumpat smpai penggal seterusnya dgn harapan ada perubahan...
28:00 Bagaimana kalau bos parak
Tq tuan faiz
Ckp MMG mudah , bila ko dlm keadaan CM dia... Mcm2 kna bayar hutang... Mmg wajib amek EPF ... So ckp MMG mudah
41:30 hardcore 😂
Depan boss, depan boss 😂
26:40 Faiz,kalau you setuju yg balik after 6 tu lebih baik daripada yg balik tepat 6. Then you're not a good leader
Its not about the time you balik, it is about how much you care about your work. Most people wouldnt know the slightest about being a good leader because they have only been a follower. I have been both.
@@FinancialFaiz adakah anda bersetuju pekerja perlu mencintai syarikat itu umpama syarikat dia?
I need to agree with this.
Employees should possess a passion for their work and feel a strong sense of responsibility for its completion. Pride in timely task execution is essential, and dedication is key. A lack of love for one's work often leads to disengagement and unproductive behavior.
You are too fixated on the time to balik rumah, because your focus is on the 9-5 je. If you are a good employee you would have completed and planned your work before end of the day and for the next day.
Mungkin en Faiz explain dlm podcast ni salah skit .k org balik lambat tu tak semestinya rajin .sbb kalau dia bagus dia akan productive dan honest dlm kerja time frame.sbb byk je masa kerja org mengular,hisap rokok pastu time nk balik dia stay sbb kerja tak siap.so boss tgk mcm give extra effort.so kena lebih effort skit bos2 ni dlm menilai ..org yg productive yg rajin balik on time tak dihargai.
Beza skrg sy di UK ,kerja.kena balik on time siap kena halau sbb nk life balance and diorang care about mental health.so i rasa bila mcm tu kita akan tend tu siapkan kerja ikut time frame kerja.and kalau majikan kat dini xkan suruh suka2 buat kerja out of job description.bole la ambil yg positif the way to work.
Kena lapang dada terima pendapat byk org dlm pekerjaan di merata dunia..ilmu Allah tu luas...maybe nanti mana tahu kita bole tolong tambah baik cara kerja org kita di Mlysia inshaAllah...
Hi , boleh buat comparison beli motor loan kedai dengan personal loan dengan bank tak?
Sama je bro. Mana rate tinggi itu la lubok neraka hahaa