#36 Wie gelingt eigentlich New Leadership? - Interview mit Christian Böhmer
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- เผยแพร่เมื่อ 21 พ.ย. 2024
- In dieser Episode sprechen Florian und Christian über das transformative Konzept von New Leadership und warum traditionelle Führungsmodelle nicht mehr zeitgemäß sind. Sie diskutieren darüber, was es bedeutet, Führung im modernen Arbeitsumfeld neu zu gestalten und wie New Leadership auf persönliche Entfaltung, Agilität und den Einsatz von Technologie setzt. Christian erläutert, dass New Leadership eine Rückkehr zu menschzentrierten Prinzipien aus der Zeit vor der Industrialisierung ist.
Christian Böhmer ist Co-Founder von Hello Agile und ein Experte auf dem Gebiet des modernen Führungsansatzes. Sein Fokus liegt insbesondere auf dem Thema New Leadership. Mit seiner langjährigen Erfahrung unterstützt er Unternehmen dabei, agilere und menschenzentrierte Führungsmodelle zu etablieren.
Neben seiner Tätigkeit bei Hello Agile hat Christian auch Publikationen verfasst, darunter:
Aufzählungs-Text"OKR aus der Praxis in die Praxis", in dem er praxisnahe Ansätze zur Einführung und Umsetzung von Objectives and Key Results (OKR) in Unternehmen vermittelt.
"Spielerisch New Work & Agiles Arbeiten vermitteln und lernen", eine Publikation, die sich darauf konzentriert, neue Arbeitsweisen und Agilität durch spielerische Methoden und Lernansätze zu fördern.
Für seine innovativen Ansätze wurde er zudem mit dem Kreativpreis des deutschen Mittelstandverbundes ausgezeichnet, was seine Bedeutung als Vordenker im Bereich moderner Führung und agiler Arbeitsmethoden unterstreicht.
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Florian Schneider / florian-schneider-work...
Christian Böhmer / christian-böhmer
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