Инструкции 🧨по охране труда для работников!

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 11 ธ.ค. 2024

ความคิดเห็น • 48

  • @Lammewings
    @Lammewings  3 ปีที่แล้ว +19

    🔥Друзья, я планирую снять видео про 🧯Инструкцию о мерах пожарной безопасности по ППР 1479. Интересна ли вам эта информация и занимаетесь ли вы Пожаркой?

  • @_heavy_rain_169
    @_heavy_rain_169 4 ปีที่แล้ว +9

    Отличный канал, очень доступная подача информации!!! Это такая редкость в ОТ. Обычно куча мусора и споров. Спасибо Вам за Ваши труды! )))))

  • @Влад-Мир
    @Влад-Мир 4 ปีที่แล้ว +1

    Доброе утро! Какой Вы молодец, что такое придумали в онлайне!В жизни это главное! Лайк и подписка! Будем дальше смотреть Ваши видео! Дружим))))

  • @ГолосзаКадром2020г
    @ГолосзаКадром2020г 4 ปีที่แล้ว +2

    Очень хорошая теиа для ютуб канала. От меня жирный лайк и подписка

  • @billythekid6251
    @billythekid6251 2 ปีที่แล้ว

    Благодарю вас за труд

  • @normalsimpleday
    @normalsimpleday 3 ปีที่แล้ว

    Ты лучший. Спасибо за видео.

  • @olgasamchuk4593
    @olgasamchuk4593 3 ปีที่แล้ว +1

    Благодаря Вашим видео я уже дополняю и исправляю свои иснтрукции в Украине. Нашла аналогичные нормативные акты в нашем законодательстве и улучшаю документы на предприятии :)

    • @Lammewings
      @Lammewings  3 ปีที่แล้ว +1

      Ольга, так держать. Чем лучше будет порядок в документах, тем проще и безопаснее работать.

  • @UNICFOX
    @UNICFOX 4 ปีที่แล้ว

    Канал хороший, качественый и интересный. Лайк+ подписка

  • @ДенисМилютин-м2щ
    @ДенисМилютин-м2щ 3 ปีที่แล้ว

    Палец вверх и подписка!

  • @РенатЧуков
    @РенатЧуков 3 ปีที่แล้ว

    Спасибо!

  • @valentovih82
    @valentovih82 4 ปีที่แล้ว +1

    Приветствую!)

  • @МираЭн
    @МираЭн 4 ปีที่แล้ว +2

    Привет, расскажите про оценку рисков, пожалуйста?)

    • @Lammewings
      @Lammewings  4 ปีที่แล้ว +1

      Добрый день, обязательно расскажу про процедуру оценки рисков. К сожалению, пока мало законодательной актов на эту тему. Как только изучу процесс, напишу статья и сниму видео)

  • @ЛарисаКоптюхова-й4с
    @ЛарисаКоптюхова-й4с 3 ปีที่แล้ว +3

    Добрый день! Нужно ли в инструкциях по видам работ или в инструкции по охране труда, к примеру, в кабинете физики, вставлять пункт"оказание первой помощи пострадавшим"? Очень актуально для меня. Я начинающий специалист.

    • @Lammewings
      @Lammewings  3 ปีที่แล้ว +1

      Лариса, добрый день. Такого требования нет. Достаточно иметь отдельную инструкцию "Об оказании первой помощи пострадавшим на производстве" , с которой ознакомлены все работники.

  • @dnevnikselskogozhitelya
    @dnevnikselskogozhitelya 4 ปีที่แล้ว

    Приветствую вас.хороший канал подписался 808

  • @irakaa6146
    @irakaa6146 2 ปีที่แล้ว

    Эх, эту бы тему да актуализировать на 2022 год!

    • @Lammewings
      @Lammewings  2 ปีที่แล้ว

      Думал, но НПА по ИОТ отменили пока, в будущем обязательно переделаю.

    • @irakaa6146
      @irakaa6146 2 ปีที่แล้ว +3

      @@Lammewings правильно ли я понимаю, что с 01.01.2023 года будет действовать приказ 772н, на основе которого и нужно будет составлять ИОТ?

    • @Lammewings
      @Lammewings  2 ปีที่แล้ว +1

      @@irakaa6146 Абсолютно верно))

  • @СветланаАндреева-я9э
    @СветланаАндреева-я9э 3 ปีที่แล้ว +2

    Каким документом пользоваться сейчас, постановление 80 отменено?

    • @Lammewings
      @Lammewings  3 ปีที่แล้ว +1

      На данный момент замены нет.

  • @K-pop........
    @K-pop........ 3 ปีที่แล้ว +1

    Нужно ли переделывать инструкции с 21 года?они у нас с 19г. Что всё таки изменилось?

    • @Lammewings
      @Lammewings  3 ปีที่แล้ว +1

      Если новые ПОТ применимы к вашей организации, то требуется пересмотреть Инструкции. с 2021 года можно не вести Журнал учета и Журнал учета выдачи ИОТ.

  • @КонстантинЗахаров-в6у
    @КонстантинЗахаров-в6у 3 ปีที่แล้ว

    Подскажите можно ли проводить проводить инструктажи удалённо, в режиме онлайн конференции, например?

  • @ИгорьМахров-о7р
    @ИгорьМахров-о7р 3 ปีที่แล้ว +1

    Имею ли право не приступать к должностным обязаностям если не выдают спец одежду? Я машинист тепловоза

    • @Lammewings
      @Lammewings  3 ปีที่แล้ว +4

      Естественно, ПРИКАЗ от 1 июня 2009 года N 290н
      пункт 11. В случае необеспечения работника, занятого на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также с особыми температурными условиями или связанных с загрязнением, СИЗ в соответствии с законодательством Российской Федерации он вправе отказаться от выполнения трудовых обязанностей, а работодатель не имеет права требовать от работника их исполнения и обязан оплатить возникший по этой причине простой

  • @margaritabelanova2607
    @margaritabelanova2607 3 ปีที่แล้ว +3

    Уберите фоновую музыку, очень сильно мешает

    • @Lammewings
      @Lammewings  3 ปีที่แล้ว +1

      Видео старое, сейчас музыка тише, спасибо за рекомендацию.

  • @ПавелВороняев
    @ПавелВороняев 3 ปีที่แล้ว

    Здравствуйте, я являюсь зам. директора по АХР в школе, то есть я непосредственный руководитель в своём подразделении но на меня еще возложили обязанности специалиста по охране труда и пож.езопасности тогда как быть с инструктажами?

    • @Lammewings
      @Lammewings  3 ปีที่แล้ว

      Если у Вас нет Специалиста по охране труда (и штат до 50 человек), то Руководитель организации обязан назначить Ответственного за проведение вводного инструктажа или проводить его лично. Также, требуется возложить функции Специалиста по охране труда на Вас (приказом).

  • @ИванТюлин-э3ц
    @ИванТюлин-э3ц 4 ปีที่แล้ว

    Добрый день , а можно ссылку на должностную инструкцию ответственных по ОТ

    • @Lammewings
      @Lammewings  4 ปีที่แล้ว

      Данной инструкции у меня нет. Думаю, в интернете много вариантов есть. Обычно данные обязанности прописываются в Положении о СУОТ.

  • @turizmtv0895
    @turizmtv0895 4 ปีที่แล้ว

    Лайк

  • @dmitriyprosekov4742
    @dmitriyprosekov4742 2 ปีที่แล้ว

    😌😌😌😌😌

  • @agabala82
    @agabala82 2 ปีที่แล้ว

    V Azerbaycne sxojiye normativi.

  • @dnevnikselskogozhitelya
    @dnevnikselskogozhitelya 4 ปีที่แล้ว +3

    В нашей стране охрана труда только на бумаге

  • @albertchayan
    @albertchayan 3 ปีที่แล้ว +1

    Не правильно. ИОТ разрабатываются на рабочее место.

    • @Lammewings
      @Lammewings  3 ปีที่แล้ว +4

      Добрый день, ИОТ разрабатываются так как решит Работодатель. Нет требования разрабатывать ИОТ по должностям и видам работ. Можете разработать что-то одно, главное чтоб все опасные факторы были учтены в данной ИОТ. Успешной работы))