LES FEMMES NE MÉRITENT PAS DE GROS SALAIRES ?

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[@didierwandje7383]

Finalement y’a pas d’inégalité juste les compétences et l’expérience qui prime sur le salaire

[@ixsou4523]

Parfois la réponse est dans la question

[@kaltoplow]

Mdrrr retour à la réalité 🤣😂🤣 le réel 🥰 merci merci beaucoup pour ta vidéo 😇😇😇 la libération de la parole entraîne un retour au réel !!! Merci the frenchhitch 🙏🙏🙏

[@drawmadair7694]

Enfin une vidéo intéressante !

[@bayeNnza]

Je me suis dit exactement la même chose sur l’anglais. Il est vachement éloquent au regard de son accoutrement

[@timbao9443]

comment les gens ne sont pas informés c'est choquant

[@aeonlostangel]

Le fameux mythe de l'écart 😂😂. Sur internet ya eut les études sur ce sujet et sa été noté que l'écart n'est pas plus de 6% niveau salaire entre homme et femme. Et enfin elles oublient une chose : le salaire ce 'négocie en entretien, chose qu'elles' e font jamais elles ne négocient jamais leurs salaires ou alors elles ce sous évalue et n'ont pas d'objectif dans leur emploi, tandis que l'homme négocie le salaire et à la dent longue, il a des objectifs d'où la raison qu'on est insolent quand on met un chiffre sur la table.

[@thepenguintiktok1554]

YOP BOSS MERCI DE VEHICULE UN MESSAGE QUI NOUS REDONNE UN PEU DESPOIR NOUS HOMME DE Valeur

[@vincentp98]

en tant que tech info pc&mac je n'ai pas vu souvent de technicienne(s) donc parler d'égalité salariale c'est bien mais pour rencontrer des collègues féminines...un peu plus compliqué

[@etiennemajor244]

Avoir autant de femmes que d'hommes par entreprise serait complètement con car on aurait un gros manque de personnel dans beaucoup de domaines comme l'éducation ou d'autres formations que en moyenne peu il plus d'hommes ou femmes dans la profession en plus de pas pouvoir prendre des gens compétents plus que d'autre à cause de leur sexe ce serait juste une aération!

[@yannleroux2954]

C est complètement faux. Les femmes auront le même salaire à compétences egales et années d experiences egales. Parcontre oui il y a des metiers plus masculins ( souvent physiques et pointus) et plus féminin ( education, social) et c est normal on est différent.... Je ne vois pas de femme eboueur ou de mec à la crèche. 😅

[@evacuationdurgence768]

C'est connu, les méchants patrons sexistes préfèrent s'entourer de salariés hommes que de d'entourer de salariées femmes qui leur coûtent moins chères, tout a fait logique

[@lrd_maad]

Le Basket et la ballball

[@Yhwh71421]

C'est toujours tellement hilarant de les voir bégayer en manque d'arguments. Cela confirme une chose au moins : l'endoctrinement en France fonctionne à merveille pour certaines. Ce ne sont que des informations qu'elles ont lues ou entendues à la télévision sans trop se poser de questions. Elles ont toutes jugé que c'était vrai, bah voyons, le contraire m'aurait étonné. Même si on venait à payer les femmes plus que les hommes, elles trouveraient toujours un autre problème à soulever. Maintenant, elles diront : 'Oui, mais pourquoi les hommes marchent sur leurs deux jambes ?'"

[@clementdumez9969]

Tappez la méthode de Socrate et vous comprendrez comment ce gars réussit à auto-convaincre les personnes qu'il interview

[@shaynejslims3029]

IMPOSSIBLE A PANAM 🤣🤣

[@kofyhd9731]

Ça dépend du métier tout simplement mais moi j’y crois pas du tout à ça pour moi ça reste un mythe

[@adonisappollon4037]

J ai entendu trop de fois ce discours il faut rentrer dans le détail. Je travaille dans la comptabilité j ai régulièrement changé de boîtes pour un meilleur salaire et les femmes au lieu de bouger restent dans le confort du CDI. Une majorité de mes responsables et des rh qui m ont embauché sont des femmes alors cela voudrait dire que les femmes se discriminant entre elles. J en ai embauché une moche pour être tranquille et aujourd hui j ai des problèmes

[@bayeNnza]

L’anglais 😂😂😂😂

[@sunnygobmanasse]

Les hommes dépensent tout leur fric pour leurs femmes c'est tout à fait normal😂

[@drawmadair7694]

Les footballeuses sont moins payés car, cela génèrent beaucoup moins d'argent simplement

[@kaendyssita7606]

Et ne font pas autant de matchs que les hommes

[@Zyro73]

Nan mais on s'en blc de cette soi disant inégalité, l'entreprise est là pr maximiser ses bénéfices et pas avec leur bien pensance de merde là

[@raphajenn]

Les gens sont fou

[@elgringodecuba]

Voilà pourquoi il ne faut pas écouter les femmes blablater.

[@raphacooljohnson3469]

j

[@antoinec2412]

6:29 "la grosse" qui d'autre part ne l'est pas. Je m'arrete la

[@NaelNoobie]

Tg