PERSUADE Y LIDERA | Las Claves del LIDERAZGO CARISMÁTICO | Influencia y persuasión

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  • เผยแพร่เมื่อ 22 ธ.ค. 2024

ความคิดเห็น • 46

  • @OPERACIONESAM
    @OPERACIONESAM หลายเดือนก่อน +7

    Ya vi y escuché este tema con este anfitrión 5 veces y me sigue fascinando..

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  หลายเดือนก่อน

      ¡@OPERACIONESAM gracias por tu comentario!

  • @pabloviaje
    @pabloviaje หลายเดือนก่อน +2

    Muchas gracias por lo este conocimientos que nos compartes y que son parte fundamentales para elevar nuestro crecimiento personal. Mil gracias!!!

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  หลายเดือนก่อน

      ¡Muchas gracias @pabloviaje! ☺️¡Te agradezco tus palabras! 🙏 Espero que sigas viendo los videos!

  • @carinadiazalvarez1868
    @carinadiazalvarez1868 หลายเดือนก่อน +3

    Muchísimas gracias excelente tema para ser mejores líderes cada día

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  หลายเดือนก่อน

      ¡@carinadiazalvarez1868 es un placer!😁 Me alegra que te haya gustado este vídeo 😀 Te invito a que te subscribas si no lo has hecho ya y que me digas que videos te gustaría ver en el canal. ¡Gracias! 🙏

  • @chalar07
    @chalar07 5 วันที่ผ่านมา

    Que buen video, muchas gracias

  • @DONBohorquezI.
    @DONBohorquezI. 15 วันที่ผ่านมา

    Gracias excelente mensaje para mí emprendimiento

  • @OscarHernandez-m6b
    @OscarHernandez-m6b หลายเดือนก่อน +1

    Muy bien, gracias tengo mucho que aprender gracias...!!

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  หลายเดือนก่อน

      ¡@OscarHernandez-m6b es un placer!😁 Me alegra que te haya gustado este vídeo 😀 Te invito a que te subscribas si no lo has hecho ya y que me digas que videos te gustaría ver en el canal. ¡Gracias! 🙏

  • @carolinaquiroga1719
    @carolinaquiroga1719 หลายเดือนก่อน

    Desde Argentina mil aplausos para tí

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  หลายเดือนก่อน

      ¡@carolinaquiroga1719 es un placer!😁 Me alegra que te haya gustado este vídeo 😀 Te invito a que te subscribas si no lo has hecho ya y que me digas que videos te gustaría ver en el canal. ¡Gracias! 🙏

  • @donatoalanocca6925
    @donatoalanocca6925 28 วันที่ผ่านมา

    Que buena la motivación gracias

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  21 วันที่ผ่านมา

      ¡@donatoalanocca6925 es un placer!😁 Me alegra que te haya gustado este vídeo 😀 Te invito a que te subscribas si no lo has hecho ya y que me digas que videos te gustaría ver en el canal. ¡Gracias! 🙏

  • @zarhiak8380
    @zarhiak8380 5 หลายเดือนก่อน +3

    Gracias Xavi, muy buena exposición 💪

  • @mariagladysmarinmazo6143
    @mariagladysmarinmazo6143 28 วันที่ผ่านมา

    Gracias por tan valiosa información ❤👏👏👏👏👏

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  21 วันที่ผ่านมา

      ¡@mariagladysmarinmazo6143 es un placer! ¡Gracias! 🙏

  • @e.valenciacisneros3407
    @e.valenciacisneros3407 6 หลายเดือนก่อน +2

    Excelente información.

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  6 หลายเดือนก่อน

      ¡@e.valenciacisneros3407 gracias por tu comentario!

  • @nachete675
    @nachete675 6 หลายเดือนก่อน +3

    Muy buen video. Contenido muy interesante y diferente a otros. Me ha parecido muy interesante la parte de los miedos. Es algo a analizar y tratar en profundidad. Gracias por este contenido.

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  6 หลายเดือนก่อน +2

      ¡Muchas gracias @nachete675! ☺️¡Te agradezco tus palabras! 🙏

  • @CesarMVazquez
    @CesarMVazquez 3 หลายเดือนก่อน +3

    Excelente conferencia Xavier!
    Tengo una situación y talvez me puedas ayudar, que puedo hacer si entró un nuevo lider de una industria diferente y solo nos hace notar nuestras áreas de oportunidad, muestra molestia al momento de hacerle una pregunta y nos ahoga en un mar de actividades pendientes, que puedo hacer si no conoce el producto que manejamos y quiere todo para ayer?

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  3 หลายเดือนก่อน +4

      Hola César. Yo creo que la respuesta es qué quieres hacer tu con esta situación. Veo 3 posibilidades: 1. Aceptarla 2. Cambiarla 3. Cambiar de trabajo. Todas ellas implican tomar el liderazgo personal. Saludos!

  • @MarloRicopa
    @MarloRicopa 29 วันที่ผ่านมา

    saludos desde Perú me gusta mucho

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  21 วันที่ผ่านมา

      ¡@MarloRicopa gracias por tu comentario!

  • @alberthruizgarcia73
    @alberthruizgarcia73 3 หลายเดือนก่อน +2

    Hola Xavier, excelente charla, gracias por compartirla, tengo un par de años de comenzar mi carrera profesional y aspiro a ser un buen líder. Por ello te tengo una pregunta, el líder nace o se hace?

  • @melisaguevara8248
    @melisaguevara8248 4 หลายเดือนก่อน +8

    Excelentes herramientas Xavier! Tengo una pregunta para hacerte. ¿Qué sucede cuando te topas con un directivo o CEO, dueño de una empresa, que tiene un trastorno narcisista de la personalidad, en la que no le importan las personas, pero sí influir sobre ellas? Cual es tu diagnóstico cuando detectas esta disfuncionalidad. Gracias!

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  4 หลายเดือนก่อน

      Hola Melisa! Está diagnosticado así? Saludos!

    • @melisaguevara8248
      @melisaguevara8248 4 หลายเดือนก่อน +3

      @@PNL_TalentInstitutEs un supuesto el que te pregunto, surge a partir de escucharte, en busca de mejorar mis habilidades comunicacionales y la propia experiencia, ya que fui parte de una situación laboral de abuso narcisista. ¿Como lo sé? Por leer, estudiar e investigar y sobre todo, por cómo lo manifestó mi cuerpo enfermandose. Por eso llego a la conclusión de que estás herramientas que excelentemente impartes, seguramente serán tomadas por personas a las que 'no les interesan otras personas', sin embargo influirán en ellas haciéndoles creer que si. Quizá una posible capacitación, y esto es a modo propositivo, podría ser el cómo detectar a personas de este tipo, que solo buscan un beneficio particular, a costa del de otros seres humanos. Gracias y saludos!

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  4 หลายเดือนก่อน +1

      Entirendo Melisa. Sólo preguntaba si un experto había diagnosticado a esta persona. Las herramientas siempre son neutras. Los cuchillos nos han mantenido en vida desde que se inventaron y al mismo tiempo son una amenaza para la vida misma. Es un tema de enfoque. Ver el mundo como una amenaza de la que defenderse o como una opoprtunidad para crecer y liderar el cambio. Gracias.

  • @hectorgrijalva6947
    @hectorgrijalva6947 หลายเดือนก่อน

    Excelente

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  หลายเดือนก่อน

      ¡@hectorgrijalva6947 gracias por tu comentario!

  • @federicolionetto1224
    @federicolionetto1224 2 หลายเดือนก่อน +1

    Excelente video, que bibliografia me recomiendas para aprender desde cero

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  หลายเดือนก่อน

      ¡Hola @federicolionetto1224!
      ¡Gracias por interesarte por mi trabajo :-)! Lo mejor que puedes hacer es entrar en mi Instagram y mandarme un mensaje directo por ahí: instagram.com/xavierpirla/
      ¡Saludos!
      Xavi

  • @estebanabalos6616
    @estebanabalos6616 7 หลายเดือนก่อน +1

    Una muy buena presentación. Gracias Xavier.

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  7 หลายเดือนก่อน +2

      Te estoy muy agradecido @estebanabalos6616 de que hayas comentado y espero que sigas viendo mis vídeos 😊

  • @gerardodamianbaez
    @gerardodamianbaez 4 หลายเดือนก่อน +2

    Muy bueno 🙌😎 Seal team ❤

  • @josesotomayor9459
    @josesotomayor9459 หลายเดือนก่อน +1

    bravazo lider

  • @juancarlostaverafigueroa5085
    @juancarlostaverafigueroa5085 2 หลายเดือนก่อน +5

    Lo de que ha sido campeón de lucha libre es un poquito exagerado, lo demás de la conferencia, me pareció súper. Gracias, Dios te bendiga

    • @PNL_TalentInstitut
      @PNL_TalentInstitut  หลายเดือนก่อน +1

      Juan Carlos ¿Cómo sabes que es exagerado? ¿Lo has investigado?Saludos

  • @beldesimini9230
    @beldesimini9230 2 หลายเดือนก่อน +12

    No preguntó "cuántos de aquí, se sienten unos pelotudos"