「会社辞めたい…」第二新卒（転職）で新卒より良い会社に受かる人の特徴

[@careerjump]

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[@asphalt4641]

第二新卒、高学歴だけど前職微妙みたいなケースは、逆に大変そうだよな、、

[@user-qi4my6dx9e]

市役所大卒4年目(380万円)→大手電力会社営業(580万円)に転職できました

[@アイウエオカ]

3年目末くらいから転職勉強等始めて、4年目当初から面接受け始め、4年目の夏頃に内定出て、次の４月から転職先で勤務開始のような流れですか？

[@user-qi4my6dx9e]

@@アイウエオカ3年目夏に転職活動を始め、600求人に応募、内定1社。満足いかず辞退し転職活動を秋ごろ一旦終了。4年目の10月ごろ再挑戦。200求人に応募、内定が年末〜年始にかけ大手から4社、内定が出たため途中で辞退5社。4月入社です。

[@そば粉氏]

わい22卒、転職を考えているのでありがたい動画

[@nakayamashizu]

参考になったら嬉しいです！！！お互い頑張りましょう🥹

[@botpkatsu4320]

よっぽどブラックかパワハラされてるかじゃなければ居た方がええで…

[@湊-f3o]

わい23卒も既に転職を考えている模様。
6ヶ月目で既に同期5人辞めてった。

[@響-o5c]

@@湊-f3oそれはエグすぎるww多分ブラックだからすぐ辞めちまおう！

[@ami7827]

11:56 「自分が嫌だと思っていることがないかを確認する」というのはどのような手段がありますか？例えば、パワハラが嫌だったとしてもそれを調べるのは難しいと感じます。パワハラのような「内部事情」や「働いてから分かること」を知る手段は、新卒就活の時と同じようにOBOG訪問等で聞くのでしょうか？

[@king_kazuma_]

運

[@nakayamashizu]

曽和さんじゃなくて恐縮なのですが知り合いに働いてる人がいない場合はOpen workで口コミを見るのが1番良い気がします！！！

[@IS-vz5sq]

ひとりインタビュアーデビューおめでとうございます😊👏
バツイチの反応とか良かったです笑
これからも健康第一で、頑張ってくださいね！

[@nakayamashizu]

ありがとうございます🥹🩵
がんばります！！！！！！！！

[@la-ku9pt]

入社2ヶ月で転職活動始めてます。
面接前は8000円と言っていた寮代が入社1ヶ月前に18000でしたって連絡あって仕方ないなと思いそのまま入社しました。　入社後に土日出勤の手当が3000のみで残業代つかない事が発覚しました。
これ辞める理由妥当だと思いますか?

[@おでん-g2m]

横から失礼します。
妥当性についての回答にはなりませんが、
その会社に何を求めて入社したかが重要だと思います。
ご自身が最も重視していたポイントにギャップがあれば退職も視野に入りますが、それ以外の面であれば、2ヶ月での退職は早すぎる判断かもしれません。
転職活動を始めることについては賛同します。

[@bingyeli2129]

ブラック（サービス残業60Hとパワハラ）を見抜けずに入社してしまったが、その場合はどのように退職理由を言えばいいのか。

[@ミルガイ-r5t]

ピヨピヨアタマになっちゃったぽんって言え

[@nakayamashizu]

皆さん！！！！！コメントも是非お願いします！！！！！ひとりインタビュアーデビューの動画です🥹🌼

[@NUS-ql8sx]

僕も転職とかするのかな…
天職に転職…

[@king_kazuma_]

うぉっしょいｯ!!!!💪💪

[@NUS-ql8sx]

@@king_kazuma_ おりや！！

[@nakayamashizu]

ふたりともいつもコメントありがと❣️

[@botpkatsu4320]

よっぽどブラック(残業代が出ないとか長時間労働とか)か、ひどいパワハラ受けてない限りは辞めないがええよ…

[@フグタタラオ-w4b]

それは人によりけりやろ。ただダラダラ働いて金稼げれば良いならそうだけど、今後数十年働き続ける時に勤め上げる価値が見いだせる会社なのかは大事な判断材料では。

[@king_kazuma_]

うぉっしょいッ!!!👊

[@nakayamashizu]

うぉっしょい！

[@king_kazuma_]

@@nakayamashizu やるやん