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フリーランスで文美国保に加入しているので、国民健康保険は非加入かつ国民年金に加入しています。レアケースなので、なかなか計算例に出てきません(泣)
いつも有益な情報ありがとうございます。インボイス同様に中小零細、個人事業者イジメですよね。扶養の範囲内で働きたい第3号被保険者にも短期的にはデメリットですよね。企業側も増大する人件費を抑制するために昇格昇給額を小さくするとか昇格の反対に降格制度を活用するなど対策してきます。国は財源確保しか見ていないのでしょうが、景気回復同様に思惑通りにはいかないですよね。
基本週4日×約5時間で働いてたのですが、月のまたぎ(28.29.30.31/01.02.03)に5日間働いた場合はどうなりますか?月が変わるとリセットされるのか同じ1週間で考えていいのかを教えて欲しいです🙇♀️
はじめまして、質問失礼いたします。現在会社で社会保険に加入しております。今後独立を考えていますが、在職中の雇用形態をバイトに変えて独立後も働いてほしいと言われています。この場合は、社会保険は継続されますか?それとも個人事業主になるので国保に戻すべきでしょうか?
実質の増税。与党の上げ放題やり放題。現役世代は負担が増すばかりで良しと納得できるのか?
週三だと雇用保険は加入できないかと🧐大手会社で扶養内パートですが雇用保険は入れないと言われましたよ
逃げるは恥だが社保逃れやってますフリーランスと非正規職の二刀流で年金免除で国保7減したうえでこっそりフリーランスで稼いでます
これって今はいいけど次の世代の負担にならないか?
いわゆる「現役世代」の可処分所得が減り、国内の総需要も減っていくことで次の世代の負担にはなると思います。※私は税財源論には反対の立場です。
4つの要件は全て当てはまるけど従業員が9人だと社会保険加入しなくていいとオーナーから言われたんだけど。どうなんだろう?って思います。
週に19時間だったら加入しなくていいのかな?
眉毛かわいい😘
給料が減る
その結果、生活保護受給者が減るといいけど。
顔がタイプ
歯矯正しないのかな
お前は脳みそ矯正しないのかな?
フリーランスで文美国保に加入しているので、国民健康保険は非加入かつ国民年金に加入しています。
レアケースなので、なかなか計算例に出てきません(泣)
いつも有益な情報ありがとうございます。インボイス同様に中小零細、個人事業者イジメですよね。扶養の範囲内で働きたい第3号被保険者にも短期的にはデメリットですよね。企業側も増大する人件費を抑制するために昇格昇給額を小さくするとか昇格の反対に降格制度を活用するなど対策してきます。国は財源確保しか見ていないのでしょうが、景気回復同様に思惑通りにはいかないですよね。
基本週4日×約5時間で働いてたのですが、月のまたぎ(28.29.30.31/01.02.03)に5日間働いた場合はどうなりますか?
月が変わるとリセットされるのか同じ1週間で考えていいのかを教えて欲しいです🙇♀️
はじめまして、質問失礼いたします。
現在会社で社会保険に加入しております。今後独立を考えていますが、在職中の雇用形態をバイトに変えて独立後も働いてほしいと言われています。この場合は、社会保険は継続されますか?それとも個人事業主になるので国保に戻すべきでしょうか?
実質の増税。与党の上げ放題やり放題。
現役世代は負担が増すばかりで良しと納得できるのか?
週三だと雇用保険は加入できないかと🧐大手会社で扶養内パートですが雇用保険は入れないと言われましたよ
逃げるは恥だが社保逃れやってます
フリーランスと非正規職の二刀流で年金免除で国保7減したうえでこっそりフリーランスで稼いでます
これって今はいいけど次の世代の負担にならないか?
いわゆる「現役世代」の可処分所得が減り、国内の総需要も減っていくことで次の世代の負担にはなると思います。
※私は税財源論には反対の立場です。
4つの要件は全て当てはまるけど従業員が9人だと社会保険加入しなくていいとオーナーから言われたんだけど。どうなんだろう?って思います。
週に19時間だったら加入しなくていいのかな?
眉毛かわいい😘
給料が減る
その結果、生活保護受給者が減るといいけど。
顔がタイプ
歯矯正しないのかな
お前は脳みそ矯正しないのかな?