La práctica de la identificación. Criterio de la AEPD

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  • เผยแพร่เมื่อ 8 พ.ย. 2024

ความคิดเห็น • 12

  • @luismanuelquirosserna911
    @luismanuelquirosserna911 ปีที่แล้ว

    mil veces veo tus videos y mil veces me gustan. Gracias!!

  • @virtureigjover2180
    @virtureigjover2180 2 ปีที่แล้ว +1

    Muchas Gracias !
    Esta genial y se hace más fácil para l@s que estamos estudiando 💪🏻

    •  2 ปีที่แล้ว

      Con mucho gusto. Compártelo, por favor.

  • @Mariano__saban
    @Mariano__saban 2 ปีที่แล้ว +2

    Muy bueno, información necesaria 👌🤝

  • @sergioferrando8860
    @sergioferrando8860 2 ปีที่แล้ว +1

    Great video as always, thanks!!!

  • @juanmunoztorres8288
    @juanmunoztorres8288 2 ปีที่แล้ว

    Buen vídeo! 👏🏼👏🏼👏🏼

    •  2 ปีที่แล้ว

      Muchas gracias por tu aportación. Es una satisfacción que estéis ahí. Compártelo, por favor, con todas aquellas personas a quienes creas que pueda llegar a interesar. Un saludo.

  • @albertovidal2820
    @albertovidal2820 2 ปีที่แล้ว

    Grande amigo mio.

    •  2 ปีที่แล้ว

      Y lo bien que lo pasamos?

  •  2 ปีที่แล้ว +1

    Venga Sabán, que te queda mucho camino y hay que hacerlo bien hasta el último día.

  • @D0nn13Br4sC0-E
    @D0nn13Br4sC0-E ปีที่แล้ว

    La última vez que dije lo del 1:23 la cosa casi acabó en una 4/15... Y digo "casi", porque en los pueblos pequeños todos se conocen.
    Es lo malo que tienen, además de las patrullas "unipersonales".
    Al final, "allí donde fueres, haz lo que hace tu jefe". 😖

    •  ปีที่แล้ว

      Siempre he mantenido la misma opinión: una plantilla grande, para disfrutar como policía; una plantilla mediana, para, siendo mando, tener voz y poder desarrollar proyectos y, finalmente, una plantilla pequeña, para nada. Solo traen problemas a quienes militan en esa lamentable tercera división. Esa misma opinión la sostengo en mi trabajo "Policía Local, la guerra que no cesa". Gracias por su opinión.