Роструд, вам снова "двойка". Отвечает ли работодатель за вакцинацию?
ฝัง
- เผยแพร่เมื่อ 9 ก.พ. 2025
- «Кадровый обзор» - ваш еженедельный спутник. Каждую неделю вы будете узнавать самые важные изменения в законодательстве, разбор актуальных кадровых тем и многое другое..
profkadrovik.r...
Актуальнейший вопрос про прививки от короновируса.
Законно ли требование работодателя постановки вакцины работниками?
Вправе ли работник отказаться от прививки? Обязан ли работодатель обеспечить вакцинацию всех работников? За что сейчас штрафуют работодателя?
Чтобы избежать ответственности нужно:
1. Понять относится ли компания к тем у кого есть работники, подлежащие обязательной вакцинации. Если нет, то на этом все обязанности заканчиваются.
2. Ознакомится с календарём вакцинации.
3. Информировать работников о календаре.
4. При отказе взять письменные отказы.
Применять дисциплинарные взыскания или отстранить от работы без предписания госорганов нельзя.
Мы в:
Instagram - / ipk_mitrofanova
Facebook - / ipkprofkadrovik
#ипк, #митрофанова, #Роструд, #коронавирус, #роспотребнадзор, #вакцинация, #вакцинацияработников, #санитарноэпидемиологическиетребования, #работодатель, #штраф, #ответственность, #кадровик, #дистант, #трудовоеправо, #кадровоеделопроизводство
"пандЭмию" никто не объявлял , это не более чем звиздёжь смишников, за который никто из них не несёт ответа .
Главное при отказе действовать всем вместе, тогда всё будет хорошо! Знаю случай когда весь коллектив отказался прививаться, и не кого не отстранили от работы!
Интересно, каким образом она оказалась в национальном календаре, без одобрения ВОЗ
И без думы они тоже не принели
Она не в национальном календаре проф.прививок,а в календаре по эпид.показаниям
Особенно поражает, что работников на удаленке тоже будут отстранять. С чего бы? Если я дома. Дибилизм их постановлений зашкаливает.
Есть Решение Арбитражного суда Свердловской области от 19 января 2021 года по делу № А 60-55623/2020 в котором чётко прописано, что в соответствии с ч. 2 ст 17 фз N157
Сведения о профилактических прививках, поствакцинальных осложнениях, случаях отказа от профилактических прививок подлежат государственному статистическому учету.
Сведения о профилактических прививках, поствакцинальных осложнениях, случаях отказа от профилактических прививок подлежат регистрации в медицинских документах и сертификатах профилактических прививок.
Положения действующего законодательства не предусматривают
нахождение этих документов в распоряжении организации-работодателя
гражданина, отказавшегося от проведения профилактической прививки, а также
обязанности организации работодателя иметь в наличии данные сведения и
копии таких медицинских документов
Вот и все. Об этом надо говорить.
Спасибо от сочинских врачей санатория!
@@ЕлизаветаСыроед не понял, кому спасибо и за что?
@@Николанидвора-ч8э Вам за информацию.Мне очень важно было узнать от профессионала свои догадки(я-врач-"антипрививочник")
@@ЕлизаветаСыроед хахах, вы мне льстите. Я обычный человек, даже не юрист. Просто на просторах интернета нашёл информацию, поделился. Приятно, конечно же. Спасибо.
А разве может использоваться препарат экспериментальный , как препарат для профилактической прививки, да еще и на регулярной основе
У меня знакомый умер после процедуры через неделю.
Какой город, какая вакцина?
Плохо, что об этом люди не делятся.
@@siganov6449 не доказать. Напишет - привлекут за фейк. Так что верить "на слово". Или не верить. Тогда неважно, какой город, верно?
А кто даст качественный ответ за то что заставляют , колотт непрошедшие все этапы тестирования?
Депутат Елена Ш. сообщила, что вакцинация от кавида в национальный календарь проф прививок в думе не прошла
Не прошла в первый перечень,но осталась во втором
В календарь прививок прививка от коронавирусом не внесена, она внесена по эпидобстановке.
Какая эпидобстановка?! Врут как всегда
И что это значит? Какая эпидобстановка?
Сейчас рост заболевания- какая профилактика?
@@СветланаМаксимова-с1ф на чем основаны заявления о росте?
@@OFox-mu5zm работаю учителем. Раньше от гриппа прививали по желанию, теперь обязательно. В одно плечо прививка от Ковида, в другое -от гриппа. Сразу.
Везде бла бла,конкретно никто не указывает но и отве ать за то что людей принуждают никто не станет,права наши нарушаются
Путин же сказал что вакцинация от короны не внесена в календарь.
А чего такая весёлая? Серьёзный вопрос, а её смех прорвал...
Так уже уколата , вот и "весёлая ", кайфует .
эРэФиская бредятина . В эрэфии все " законы " против НОРМАЛЬНЫХ , так как принимают все эти анти"законы" физ лица с двойным гражданством а то и с тройным , что "они " не скрывают сами .
@@жизньсприродой-д8у 👍😂😂😂
А я вот тоже уже смеюсь над этим цирком ! Чинуши изворачиваются
Спасибо, все очень конкретно! Очень ценная информация!
Спасибо. Очень ценная информация👍🏻
Так и что делать я медик вакцинироваться не хочу, пишу отказ и меня отстраняют от работы,а дальше что?
Заявление в прокуратуру
Вакцинируйся ты же медик и служиш системе
@@bezaccept служу,но добровольно умирать не хочу,детей еще надо вырастить
Белевский?
@@siganov6449 кто
ЭТО НАЗЫВАЕТСЯ- ОТВЕТ НИ О ЧЕМ!!!!!
Это всё понятно,но что делать ,если работодатель отстраняет от работы,несмотря на все предписания?
Предписание об отстранении должно быть от сан врача? Или это сделает работададель?
Блогеры останутся в стороне, с улыбкой наблюдая как простой народ будет бузить.
Зря вы так...
Спасибо. Четко и по делу.
Коммент в поддержку. Спасибо за чёткость, логику и профессионализм. Смотрели и другие Ваши видео, все встало на свои места.
Здравствуйте . Поднимается вопрос и лишении квартальных премий ...
Не знаю,кто в праве отстранить,а кто нет,но меня отстранили за отказ от псевдовакцинации.
уволили? а из какой сферы? у нас на заводе тоже требуют
@@antonimirmeks8352 ,я работаю в отрасли где прививки обязательны.Заводские рабочие не входят в этот список,можете легко обжаловать. А если коллектив не стадо баранов идущих на убой,а люди то коллективное заявление в прокуратуру,далее в суд.Можете инфу найти на стоппаника,канал повышенной осознанности,нет принуждению, и прочее.
@@qvagaya так вас отстранили? а сейчас работаете?
@@antonimirmeks8352 ,сейчас работаю,по своей профессии,на другом производстве.
Всё понятно, но обязан ли работник писать само заявление об отказе от вакцинации ?
Нигде не прописана форма отказа, отказывайтесь устно. Пусть работодатель ищет обоснование письменной формы.
Если работодатель всё это предлагает в устной форме, то и отказываться надо в устной.
Пошли их на
Надо застраховать укол и оплачивать лечение при болезни...!! ! Тем более это не прививка ,говорят а ч,и П!
Зачем это обсуждать ,когда это совсем не работает .
Умничка!
У нас два календаря прививок. Так что ещë надо разобраться.
В постановление т.н. главсанврача региона написано, что при отказе от вакцинации работодатель должен отстранить от работы. Но! Должно быть персонифицированное распоряжение роспотребнадзора: ФИО директора такой то организации обязан отстранить ФИО сотрудника. Подскажите в каком документе это указано. Чтоб в иске указать.
Что нужно написать на приказе об отстранении от работы!???
Например, не согласен)
Ну если серьёзно, то рассмотреть, правомерен ли он. Может быть там все ссылки должны быть (на акты, предписание, распоряжение, законы и т.д.).
Отстранение от работы постановляет （выписывает）только Роспотреб, и никак не Работодатель！Вот и посмотрите, 《родится》ли оно.....уверена, что НЕТ
Да мы то всё понимаем.Надоел маразм.От гриппа никогда ранше не прививалась а теперь обязаловка.Что за бред.Я не хочу да и всё.Зачем я должна каму то всё объяснять.
А разве работодатель в праве собирать медицинские данные и получать отказы от работников ? Работодатель не имеет права обрабатывать и собирать медицинские документы ? Спасибо за ответ заранее .
Есть одна ниша для спекуляций медданными работников работодателем - периодический медосмотр.
@@Alex_Gor_1 лайк Вам. Но вроде бы в сан,книжке написано, что здоров, допущен к работе, а что касается медицинских подробностей, это устно врач сообщает работнику. У нас так
Пришел приказ об вакцинации кто не вакцинироволся тот отстраняется от работы работаю вахтовым методом , нет желания вакцинации
чем кончилось?
На какое время отстраняют ? Потом Увольняют?
#предлагаю!!!
Где алгоритм действия на результат???
#Поручение прокурору РФ... th-cam.com/video/9AREK91-sFo/w-d-xo.html За читали > предоставили, задали простые вопросы, предъявили законные требования по ст. 1- надзор за соблюдением Конституции РФ и закона о прокуратуре п1 п.2 - иные функции по требованию заявителя с фиксацией события...с целью обеспечения верховенства закона ( данная прокуратура не осуществляет надзор) >ст.3 -нет! >ст. 4п.1 п.2.1.- нет!>ст.5 п. 4- решение и ознакомление в срок10 дней-! >ст.6 - требования прокурора и в срок-! > ст.10-? -21-26-40.4-41.7-43>>>54-???
Даже если деятельность попадает в перечень, то для того что бы применялись прививки по эпидемиологическим показаниям (то куда входит ковид), применяются только на основании распоряжения главного санитарного врача региона. На данный момент их нет не в одном регионе.
И в Москве и Московской области нет?
@@freoms мск есть, я из СПб, там нет, но требуют так как будто бы есть
С1. 07. Есть. Во всех регионах видимо. Хабаровский кр и Амурская область, есть
Сейчас ковид проявляется нозально, а не через пневмонию со всеми прелестями. Это я своими словами. Узнала от врача
Озвучте перечень работ и профессий
Вам сообщили в каких нормативных документах эта информация содержится. Ну нельзя же быть таким ленивым.
Каждый суслик агроном?
Написано , что видио вышло 4 месяца назад. И ни одного лайка.